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      1. 大三班主任工作總結

        時間:2024-03-21 08:05:33 工作總結 我要投稿

        大三班主任工作總結

          總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,不妨讓我們認真地完成總結吧。總結怎么寫才是正確的呢?以下是小編收集整理的大三班主任工作總結,歡迎閱讀與收藏。

        大三班主任工作總結

        大三班主任工作總結1

          望著漸漸成長的孩子們,從他們身上讓我感受到一種自豪感,一個學期轉眼過去,耳邊仿佛還是孩子們剛入園時的熱鬧聲,孩子的每一點進步都傾注了老師的心血,當然更離不開家長對我們工作的支持和配合,本學期孩子們成長了許多,各方面都有進步,大三班班主任學期工作總結。在這里,我也該整理一下我的思緒,對這一學期的班級工作做如下總結:

          一、不斷學習,提高自身素質

          只有通過多種渠道不斷的學習,才能提高忠誠于黨的教育事業的`責任心,才能提高自身的素質和教學本領。本人在本學期中,積極參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實際相結合,從我做起,從身邊的小事做起,用正確的思想引導幼兒,做好保教工作。

          本學期我積極參加新編《幼兒發展資源包培訓》,《骨干教師業務培訓》,認真參加教研活動,充分理解《幼兒發展資源包》編寫的中心意義。從本班孩子出發,注重整合,更新教育理念,使《幼兒發展資源包》精神融會貫通,使幼兒成為活動的主人。

          本學期中,我有幸被提拔為教研組長,充分發揮自身的凝聚力作用,開展教研工作。堅持做到以身作則、勇于奉獻,充分把精力投入到工作中,在工作中從不計較個人得失,充分發揮“你中有我,我中有你”的團隊精神作用,在長沙師范教育專家和幼教骨干來我園進行培訓時,觀看了我園集體教研,精心準備的一節早期閱讀示范活動后,得到了很高的評價。同時,我狠抓班級常規,真正做到工作有目的、行動有組織、實施有計劃,使班級的用餐常規、課堂常規、收拾玩具、排隊等常規初見成效。做為班主任,我深感欣慰。

          二、堅定信心,規范良好常規

          俗語說:“沒有規矩,難成方圓”。良好的常規可以使幼兒生活具有合理的節奏,即能使神經系統得到有益的調節,促進身體健康,有利于培養幼兒自我服務的生活能力,為今后生活和學習奠定良好的基礎。

          本學期,根據班級計劃中我班的幾個弱點,著重開展以下活動來促使班級常規良好風氣的形成:一是制作“幼兒一日生活”評比欄,用貼紙花作為獎勵。對進步的幼兒及時表揚,對落后的幼兒給予鼓勵;二是創設良好的區角,供幼兒分區活動,在活動中,教師有針對性對個別幼兒進行教育,做到“三輕”即:說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕;三是在中餐、午休中,以保育員為軸心,教師積極配合,使各項工作目的、步調一致,雖還有一些不足,但還是有一定的效果;,四是實行小班長制度,孩子們通過自己的努力競選小班長,提高孩子競爭意識和責任意識。大班是關鍵時期,通過一學期的培養,班級常規初見成效,在下一學期,我將進一步加大培養力度,爭取更大進步。

        大三班主任工作總結2

          本學期我繼續擔任仁流教學點三年級的班主任工作,在學校整體思想的指導下,經過全體師生一學期的共同努力,己經形成了班風正,學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,是一個具有較強凝聚力、猶如博采拼搏的集體,F將本學期班主任工作總結如下:

          一、學習優秀班主任工作經驗,抓好班級管。

          要做好班主任工作,并不是件容易事,因為班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重復性工作。魏書生老師曾說過,一件事有一百種做法。因此,我在工作之余,認真鉆研魏書生老師的班級管理經驗,積極進行實踐,同時虛心請教經驗豐富的老師,力求把每件事處理好。開學初,我與學生一起學習《小學生守則》《小學生日常行為規范》及《值周班長負責制》,組建了班干部集體,確立了值周學生輪流順序,利用《怎樣當好班干部》主題班會,教給學生明確工作的方法,并制定了獎懲措施。為了能充分調動學生的積極性,培養學生的各方面能力,我讓每個值周班長在工作期間選擇一項工作進行主抓,并讓班干部協助每期工作,這樣既調動了學生工作的積極性,培養其工作的責任感,又從中挖掘學生的潛力,培養了更多優秀的小干部。

          二、培養學生主人翁意識。

          現在的學生嬌生慣養,在家里父母根本舍不得讓孩子干活,因此在學校、在教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指使學生把地上的紙撿起來,放入紙簍,早上來校后學生集體進行大掃除,由于公共地段面積大,學生人數少,學生來校后就由老師帶領學生做公共地段清潔,教師也參與一起做,這樣持續了一個多月,學生就養成了習慣。從這以后,我每天都早早來到學校,領導學生一起做大掃除,漸漸地全班同學都養成了這種良好的習慣。

          三、愛護學生,親近學生

          “誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子!卑嘀魅我朴诮咏⒆,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和“愛”。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征,了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。在親近與研究學生的過程中,使學生對你“既親近又崇拜”,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。

          四、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

          良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有》“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣。具體的措施是繼續實施我校的創優爭先活動,實行竹文化內涵,如果誰給班集體減分就要在班級的考核中給他去掉分數,并且三分就去掉一顆小紅星。從此孩子們違反紀律的少了,時刻想著集體的多了,人人爭先為班添光彩。

          五、激發學生競爭意識。

          使孩子形成比學趕幫超的良好學習氛圍,一一對應的幫助差生活動,互相促進,共同提高。重視對后進生的教育工作,針對每一個學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的.發展。由于本班個別

          學生學習不刻苦,成績也較差,所以利用課間、休息時間找他們談心,下午放學后給他們補課,深入細致地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,提高他們的學習成績。

          六、重視與家長的聯系

          班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,并時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯系的重要途徑,應高度重視,確保會議質量,盡量與家長取得共識。會上可以請個別優秀家長介紹成功教育孩子的經驗,可以談教改的方向,談本期教學內容及要求,談本期整體情況,進行作業展覽或者談學校對家庭教育的建議均可。我校與九月十七日召開了學生家長會,會后與各個家長交流了思想,每個星期對部分不完成家庭作業的學生進行走訪,這樣讓家長學校的教育教學實況,充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,這樣班主任工作才能更加順利輕松。

          經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在著一些問題,比如遇學生犯錯誤,有時比較急躁,對學生完成家庭作業的監管力度不夠,導致學生成績差,和一部分學生溝通時間較少等等。這些問題,我會在下學期的工作中不斷改進。

        大三班主任工作總結3

          我擔任的是15初等教育專業班主任,整個三年下來,有點心得,當然這樣的心得是伴隨著很多內容總結的,有憂慮、不快,更多的還是快樂和滿足。

          在此,我想從三個方面來談這個問題。

          一、班風的塑造 (一)班風的刻意塑造

          在第一天開班會的時候,我提出一個口號“單單純純,學習快樂”,寄予一個希望,希望大家在大一大二的時候能夠以學習為主,學生在象牙塔中還是應該以一種單純的心態面對所有事情。很多不良習氣在侵入校園的同時,班主任應該在學生們頭腦中建立一種觀念,只要我努力,只要我有一顆健康積極的心態,什么事情都難不了我。積極向上是一個人一生都受之不盡的心態。

          (二)在整齊劃一的同時應有所區別

          剛剛入學時,學生似高中生,特別需要班主任的正確引導,像在牽著他們的手指導其做事情。我堅持監督他們上自習,這時候如果放松,再想培養不是說不可能,而是非常困難。上自習點名,不僅僅看上課的書籍,自己感興趣的專業、課本或者雜志,都可以在上自習的時候看。只是要求他們在固定的時間培養學習的習慣,不要別的,不是苛求成績,是刻意培養一個習氣。

          大二,大家都知道自己需要什么,目標是什么,這時候再像高中班主任那樣進行管理就大可不必了,可以放開,讓班干輔助自己,自己只是起個觀望把關的作用。暑假的時候我們班有個學生,他是長豐縣人,夏天自己在家邀了幾個同學辦了個輔導班,這就是很有創意的思想,更好的是,他勇敢的將這種思想落入實踐。所以,每個學生都有其最大的優點,老師不是軍官,不是要訓練士兵,而是要針對他們的個性特點進行點撥、鼓勵、支持、引導、控制。

          大三,學生目標更加明確,我嘗試性地將“目標管理法”帶入學生工作中。開學時開了個主題班會,要求同學寫下自己在本學年的目標,按照從主要到次要的順序排列,并指出哪些是自己特別看重的、一定要達到的。學年當中,針對性的幫助個別困難同學達到自己的目標,定時找同學談心,問問他們在實現目標的過程中有什么困難,心理上的還是物質上的,都可以找我或者別的同學幫忙。這個過程是我做得不夠的,也是特別重要的,輔導、關心學生,無論采取什么科學方法都是要配合大量時間與學生溝通。學期結束時,再將目標書返回給同學,讓他們針對自己的完成情況給自己總結打分,在客觀的同時保持寬容的心態評價自己。通過這種方式,學生做到有的放矢,拋棄浮躁的習慣,有目標有步驟的充實自己。

          (三)尊重每一位學生,鼓勵為主

          尺有所長寸有所短,學生在比較的同時,差別就會顯現出來。有些學生會因為有幾門掛科,而表現出消極、厭學的情緒。在班上我會經常強調,“無論在評比優秀團員還是推優的時候,我不僅看你們的優秀面,我更看重的是那些進步的學生,我知道你們一直在努力,這是我最欣賞的。”傳遞給學生,什么是重要的,什么是不重要的,什么是可以改變的,什么是我可以把握的。

          在推優、推薦入黨的時候,不僅看成績,更看重學生的學習態度、生活態度,看重他們的進步性。

          二、班干部核心集體的建立

          (一)選擇的重要

          班長在整個核心集體中起著至關重要的作用,所有同學都會向他看齊,是上進還是消極,是有責任心還是自由散漫,是熱情還是冷漠,等等,都影響著這個班級風氣的培養。如何選出合適的班長,如何選出團結、分工明確的班委會,是擺在我面前的第一個難題。

          剛入學時大家都不是很了解,有的同學提議演講選舉,誰說得好就讓誰干,我想了想,覺得不合適,有的同學內向但是做事負責,這樣一來豈不是沒有機會了。于是我決定來個雙向選擇。每位同學都跟我主動交流一下,談談自己想從事什么職位,以前有沒有相關擔任班干的經歷,如果自己擔任的話會做哪些工作。幾乎班級每位同學都跟我有所交流,這一環調動了所有同學的積極性。這樣還不夠,要選出合適的,還要參考他們的檔案,每位同學的畢業院校、擔任職務、興趣愛好特長都可以從中了解一些。還有個竅門,選擇年齡稍長點的同學擔任班干,因為年齡幾乎能夠反映一個人的成熟度。結合這幾個方面,我還是傷透了腦筋,因為有很多同學幾乎都非常優秀,舍棄誰似乎都不合適,于是我決定在同等條件下,舍棄心理承受力看起來更強的同學,因為這樣的學生遲早會表現出自己的優異面,我以后會留意給他們機會。這樣班委會成立了,干得非常成功。

          (二)責任心的培養

          班委會成立之初我就在班上明確了這一點鐵律,補考自動辭職,其余的情況不允許辭職。第一學期過去時,我們班有兩位班干補考,我分別找她們談心,既然是鐵律,就要按照這個辦,在宣布她們離開班委會時,我知道她們肯定有點怨我,我心里也很難過,甚至后悔當初定下這個規矩。在后一個學期,我們班的補考率下降了很多,我知道班干的帶頭示范作用體現出來了。那兩位同學其中一位名次躍居前十名。對于這一點,我覺得也是自己一直很后悔的地方,對那兩位同學心理上是個打擊和傷害,我一直在這方面覺得很對不起她們。所以這種專制的方法不應該提倡,我經常提到是要時常給自己敲個警鐘。

          第二學年剛開始的時候,班委會出現動蕩的.局面。馬上新的一年的重新選舉就要開始,有同學找我說要辭職,理由很多,譬如想讓別的同學鍛煉一下,想專心搞學習等。怎么辦呢?也許班級工作是耽誤了他們一些時間,也許他們說得對,是應該讓更多的同學進行嘗試。

          我的思想出現了動搖。想到我的大學班級,因為在大二的時候個別班干動搖,導致整個班委會大換血,整個班級軍心動蕩。不行!這不是簡單的辭職的問題,這關系到責任心的問題,任何事情都要有始有終,因為某個時段的一點小情緒就不干,就打退堂鼓,就退縮,這種事情在班級中出現,給大家很容易產生行云流水的不好風氣。我決定強壓住這種辭職的趨勢。通過談心、壓制消極情緒、轉換職務的方式,班委會成員基本沒有大的改變,班級同學也對上屆班委會的工作表示了極大的肯定。

          三、畢業班的學生思想工作是最重要的

          1X--1X學年是我所帶學生在大學階段的最后一年,也是關鍵的一年、檢驗成績的一年。同時是我感覺到最困難的一年。

          在思想上,很多學生在這一年表現出對即將走上社會的不安和焦躁,輔導員重要的工作之一就是經常做學生的思想工作。首先通過開班會指出找工作中可能遇到的實際情況與期望值不符的現象,這是正常的,重要的是給自己合理的定位;第二找極端學生談話,極端學生分為兩種,一種是極為積極找工作、但是“找不到好工作”的同學,一種是沒有精神而消極面對、甚至很少參加任何招聘活動的同學,對于第一種循循善誘、找到問題所在,對于第二種要激勵他,經常提供給他一些有針對性的招聘信息,逐漸幫助其重拾信心。

          在具體工作上,很多同學急于求成找工作;為了減少學生找工作盲目、信息不對稱的問題,要求班委會定期將招聘信息公示,帶動學生參加招聘會和公司宣講會;班級BBS上,倡導學生將找工作心得、體驗在此處公開交流,由于同學間的知覺相似性,很多同學心理上獲得安慰,同時也獲得經驗的互補;學生不知道該如何抉擇的時候,幫助其分析,結合其自身的個性、優劣勢,客觀的幫助他們判斷什么工作是最合適自己的,更好地把握前途。

          這三年下來,我從最初的畏縮,到動搖,到感動,到有信心;在學生心目中,班主任從最初的一天到晚板著個臉,到溫和,到親切;學生從最初的幼稚,到鬧小情緒,到現在的自信。大家都在變,只有一點不變,那就是我們以08初等教育班級為榮!相信這是永遠的。

        大三班主任工作總結4

          本學期,交通班是大三第一學期,學生進入頂崗實習階段。同時,大量用人單位來到學校進行招聘。為了讓學生適應大三生活,我緊密配合學校學生工作的部署,對學生的生活態度和學習方法予以引導、對生活自理獨立能力予以引導、對寢室集體生活行為予以引導、對人身財產安全的防護予以引導、對生活有困難的同學予以幫助、落實常規的學生學籍評選管理執行工作、落實國家貧困生資助工作等等。

          一、學生就業工作

          進入大三以來,全國各交通局和其他單位紛紛進入學校進行招聘。為了使學生簽約到理想的工作單位,并達到班級理想的簽約率,我提前做了許多工作。首先,努力糾正學生只簽約交通局的思想。目前,各交通局對女生招生較少,但是,班里許多女同學對現狀認識不足,有非理想交通局不簽約的想法。我通過開班會、找學生聊天、QQ群發消息等方式,努力糾正學生的不現實想法,起到了一定作用。此外,對于一些成績不理想,自我約束能力不強的學生,進行積極督導,促使他們積極參加就業,盡快找到理想的單位。通過一學期的努力,男生簽約情況比較好,目前簽約率達到80%以上。

          二、頂崗實習工作

          開學以后,學生進入頂崗實習階段。學生以往的大學生活,基本是在校園度過,頂崗實習是學生新的學習階段,對學生的適應度是一個很大的考驗。為了順利和安全地完成學生的頂崗實習工作,我在暑假期間,就開始利用QQ群對學生進行引導。在開學前,第一批實習學生提前到校,許多學生不愿意放棄假期,提前一周到學校參加實習。經過積極動員,劉晨、趙華和王冰同學提前一周參加的實習,為后續的'實習工作提供了基礎。

          男生在開學后,進入實習。剛開始實習時,學生對于實習工作和住宿等情況不適應,反映的意見很多。經過大量的工作,如積極向上級領導反映實際困難、安撫學生適應實習崗位、找關鍵學生談心等,使進入實習崗位的學生初步適應了頂崗實習工作。同時,在學院有招聘時,幫助學生調班,讓學生能夠有充分準備,參加各單位面試。

          在天津站第一批學生實習結束后,我班的10名女生參加了第二批頂崗實習工作。在頂崗實習崗位的安排上,許多學生不愿意擔任售票的崗位。因為,在售票過程中,出現資金損失,由學生自己承擔。為了讓擔任崗位的學生能無怨言的工作,我分別找學生談心,讓學生放下包袱,安心的進入售票崗位。經過努力,使得學生都進入相應崗位,進行頂崗實習。此外,認真細致的檢查宿舍安全,安排宿舍負責人排表,把宿舍工作安排細致。在生活上,詢問學生頂崗實習和生活上有什么困難,幫忙解決。

          三、班級穩定工作

          在大三頂崗實習階段,學生工作和生活比較分散,班級的整體穩定工作受到挑戰。為了使班級工作不渙散、實習和學生自我學習不松懈,我運用“抓兩頭、促中間”的原則,對重點學生進行幫教轉化工作。對班干部劉晨、呂紅進行積極督導,對劉平、張文等學生,進行定期跟進,積極談心,促進了班級的穩定。

          班主任工作看似瑣碎,但實際上是一個整體,是一個系統,這個系統中存在著一些“牽一發而動全身”的相互關聯的核心要素,只有抓住這些核心要素的處理,才能讓我們班主任工作做得更有實效、更專業、更出色。在工作中,我積極運用系統性思想,時刻關注班級動態,做好班級穩定工作。同時,對實習的男生進行定期宿舍訪談,促進學生安心實習和積極就業。對天津站實習的女生,經常進行電話交流,保證大家穩定實習,努力參加就業。一學期的班主任工作,雖然勞累,但看到學生有序進行實習和逐漸簽約工作單位,心里非常寬慰。

        大三班主任工作總結5

          當畢業歌的音樂聲在教室里回響,孩子們依依不舍的目光里飽含著對我們的深情,當他們朗讀起畢業詩,要展翅高飛的時候,回顧三年來我們一起走過的日子,有歡笑、收獲、期盼……從現在開始,又多了一份淡淡的回憶和永遠的牽掛。下面就本學期的班級工作做如下總結:

          一、常規管理常抓不懈

          俗語說:"沒有規矩,難成方圓"。如何保持良好的常規,保證各項活動順利地開展,這是我在開學初就思考的問題。根據班內存在的幾個不足,我著重開展以下活動來促使良好班級常規的形成:

          1、抓好過渡環節的管理,避免時間的隱性浪費,如:午餐前開展學兒歌,教小朋友學一些簡短的兒歌。這樣既避免了孩子的無所事事,又學到了一些好的東西;每天離園前組織幼兒談話,說說自己這一天最開心的事,然后一起復習當天所學的兒歌或者歌曲。

          2、增設學習性的活動區域,"圖書角"等區域吸引著幼兒,使幼兒下課追逐玩鬧的活動狀況有了很大的改觀,也滿足幼兒的求知欲望。

          3、讓幼兒學習自我管理,培養幼兒的責任感與集體榮譽感。

          4、加強個別教育,針對部分孩子的調皮好動,在排隊和游戲時我特別關注他們的一舉一動,及時進行個別幼兒教育,糾正他們的不良行為,使他們也能較好地遵守常規。

          二、幼小銜接豐富多彩

          本學期是孩子們在幼兒園的最后一個學期,孩子從幼兒園到小學,是人生道路上的第一個轉折點。開學初我們就明確了本學期的班級工作重點。——做好孩子的幼小銜接功作。抓好幼兒的課堂紀律、培養幼兒良好的坐姿、寫姿,集中幼兒的注意力、掌握一定的知識技能,學習自我管理和自我服務等這些都是幼小銜接工作要做的內容。

          為了從思想上做好入學準備,我經常布置一些簡單的家庭作業,培養幼兒的任務意識。通過一學期的努力,班級大部分幼兒能夠較認真的完成老師每次交給的任務。

          大班幼兒求知欲旺盛,知識面在不斷的開闊,吸收新的知識也快。在教育教學中,采用探索在前,講解在后的教學形式,大大激發了幼兒學習的積極性和主動性。

          1、冉老師負責每周開展一次數學活動,認真分析教材,精心選取適合本班幼兒的教材內容開展活動,認真上好每一節課。通過活動,班里的幼兒對10以內各數的的組成加減運算都能基本掌握。

          2、每周開展兒歌古詩教學。我們并不強求孩子必須學會多少首古詩,也不要求孩子能夠完全地掌握古詩意義,只是希望他們能夠在潛移默化之中受到中國傳統文化的熏陶,為幼兒一生的修養打下良好的基礎。在同伴面前展現自己的本領,是每個孩子都樂意的事,我們時常為孩子們提供展示的舞臺。請幼兒來當小老師,教小朋友學古詩。

          三、保教工作踏踏實實

          在教學工作中,深入領會《綱要》精神,關注幼兒的個體差異和不同需要,開展豐富的主題活動,力求在活動中使每個幼兒都能得到不同程度的發展。

          開學初班級里感冒的孩子較多,讓我更加注重幼兒的身體健康。保證每天的戶外活動時間,加強幼兒體能活動,增強幼兒的體質,提醒幼兒在活動前后及時穿脫衣服,我們還要求每個幼兒帶一塊干毛巾,出汗時墊在背上以防感冒;對于有心理障礙的幼兒,有針對性進行輔導,幼兒在擁有健康體質的同時擁有健康的心理。

          本學期還加強了幼兒的自我保護意識及安全衛生教育,避免了幼兒安全事故的發生。培養了幼兒良好的生活習慣、衛生習慣,重點幫助幾個挑食的幼兒改變了不良的.飲食習慣。

          四、家長工作扎實有效

          本學期更加注重了和家長的溝通,及時全面地了解每位幼兒的發展變化,也通過多種途徑讓家長了解孩子在幼兒園里的一些情況,讓家長全面了解孩子們在園的活動環節,也為家長提供一些寶貴的育兒經驗。當孩子們之間發生矛盾時,我們也會耐心的講給家長聽,做到公平的對待每一個孩子,每一位家長。對家長反映給我們的問題認真分析、及時解決,力求達到家長的滿意。同時我們也利用家長會,鼓勵家長配合做好幼小銜接的準備工作,讓家長了解幼小銜接進展情況,及時了解幼兒發展水平。

          家長對班級工作支持度高,能積極參與園里、班級的各項活動,主動要求多派任務,樂意為班級孩子多做貢獻。有了家長的支持、配合、參與,我班幼兒在慶"六一"才藝展示表現出色,深得大家好評,有了家長的參與,我們本學期的教育教學活動真正做到了家園共育。

          在班級工作中,同班的兩位老師團結協作,以班級利益為重,不計較個人得失,互相交流,相互學習,及時反思,隨時調整,充分保證了班級工作的正常開展。

          一份耕耘、一份收獲。不僅孩子們的各方面得到發展,我們也和孩子們一起進步了,工作中我們取得了許多寶貴的經驗。我會以加倍的努力和熱情投入到今后的工作中,我相信來年自己一定會做得更好。

        大三班主任工作總結6

          在熱鬧的鞭炮聲漸起的時候,我們知道,一學期又接近尾聲了;仡欉@學期的工作,可謂緊張、繁忙而又充實!我覺得一年的工作在忙忙碌碌中結束了,但是再忙碌的工作有開心的時候也有沮喪的時候,其中有苦但更多的是甜。不論在教育教學,還是在家園聯系、衛生保健、教師協作等方面都取得了一定的成績,現將這學期的工作總結如下:

          剛接收的大〈3〉班,對它是陌生的,我首先把了解每個人的性格特點與常規作為一學期的重點來抓,44位小朋友每個人都有著不同的性格特點,平時利用晨間談話、課間觀察、課堂提問等不同形式,觀察、了解每個人流露出的本質,分析內向、孤僻幼兒產生的原因,然后對癥下藥,針對性地進行教育,與開學相比,小朋友已變得開朗、活潑、自信了,新來的幼兒也能溶于集體中,參與各項活動。

          我們比較注重對幼兒能力的培養,平時讓他們學會“自己的事自己做”、“從小事做起”,讓他們養成自覺照顧植物,自覺收拾整理物品等良好的習慣,現在我班幼兒早上一來,就能自覺地去給植物澆水、換水、剪枯葉,每天還能自覺觀察自己種的東西,并能記錄它的生長情況,每天早晨小朋友非常忙碌,個個在自己找事情做,不需老師提醒,這點做的'比較好。為了養成幼兒愛惜圖書,學會自己整理地習慣,我們將圖書分給幼兒,寫好名字放在自己的柜子里。幼兒在自覺方面還做得不夠好,做事缺乏積極性與奉獻精神,今后將在這方面重點進行教育。

          我們說除上課是在傳授知識外,環境的裝飾與布置也是在向幼兒傳授知識,在環境的裝飾上我們注重以幼兒為主體,教師為輔助,盡量以幼兒的作品、手工藝為主,讓幼兒多參與。裝飾品我們主要以廢舊品為主,讓他們充分發揮想象,再次利用。我們把教室、走廊、每塊墻與面都進行布置,讓它們都成為幼兒學習、活動的空間場所。我們還根據季節、節日布置班內的環境,讓他們體驗節日的歡快、熱鬧的氣氛。為了使游戲玩得更形象,每個區都制作了掛牌、標記,為了減少幼兒等待現象,每個游戲區我們都添了半成品材料,通過平時的游戲、指導,我班幼兒的游戲水平比原先有了很大的提高,口語表達、交往能力有很大的提高。

          根據幼兒的年齡特點與要求,這學期注重對幼兒拍球、跳繩的指導與訓練,幼兒的拍球水平由原先不穩定地拍,已能雙腳固定運用不同方法玩球;為了使幼兒課間生活更加豐富,我們發動家長制作了各種好玩的器械,在活動中我們注重合作玩,活潑的幼兒帶動內向幼兒玩,讓大家體驗到集體大家庭的溫暖。

          存在的問題及改進措施:幼兒社會性方面發展、合作意識較弱這是本班幼兒需要解決的問題。針對這一問題,我們將采取以下措施:

          1、當幼兒出現矛盾時,鼓勵幼兒自己去討論協調關系,滲入合作意識,這樣不僅通過自己教育自己的方式強化了行為規范,又培養了幼兒參與合作意識的心理素質。

          2、讓他們學會換位思考,培養幼兒控制自己情緒的能力,使他們較快地擺脫以自我為中心的思維模式,可通過與他人交往、合作扮演游戲角色等形式來進行。

          3、在一日活動中,引導幼兒建立和平、融洽地同伴關系,讓他們學會合作、助人為樂、學會分享。

          4、加強與家長間的交流,家園一致,共同培養幼兒的良好習慣。

          我們說成績、榮譽只能代表過去,關鍵在于今后。下學期我們將更加努力,繼續發揮特長,端正思想,認清目標,把我們班級管理得更出色。

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