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      1. 百日安全系列活動(dòng)總結(jié)

        時(shí)間:2020-11-08 19:28:33 活動(dòng)總結(jié) 我要投稿

        百日安全系列活動(dòng)總結(jié)

          百日安全系列活動(dòng)的開展是為了提升群眾們的安全意識,提高應(yīng)對危險(xiǎn)的能力。下面就隨小編一起去閱讀百日安全系列活動(dòng)總結(jié),相信能帶給大家啟發(fā)。

        百日安全系列活動(dòng)總結(jié)

          第一篇:百日安全系列活動(dòng)總結(jié)

          我校長期以來一直非常重視交通安全教育,而且取得了很好的教育效果。特別是在此次百日交通安全活動(dòng)中,我校以“營造充滿生命情懷的校園文化”為主要工作目標(biāo),以生命教育為特色工作,對學(xué)生進(jìn)行“銘記法規(guī),關(guān)注生命與安全”的教育更為重視。

          首先我校從校長到老師都有這樣的共識:青少年的身心能否健康,直接關(guān)系到全民族素質(zhì)的提高和國家的進(jìn)步。只有提高了認(rèn)識,才會有自覺行動(dòng),只有指導(dǎo)思想明確了,學(xué)校的交通安全教育計(jì)劃才能落到實(shí)處。學(xué)校成立了以校長為組長的安全教育領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組與各年級組長和班主任簽訂相關(guān)責(zé)任書,保證安全教育落實(shí)到位。學(xué)校還制定了切實(shí)可行的安全教育制度,并將安全教育列入年度教育教學(xué)計(jì)劃,按學(xué)期做出具體安排,讓交通安全教育逐步走上了制度化、規(guī)范化的軌道。對于安全教育成效,學(xué)校還將其列入到班級管理考核內(nèi)容。另外,對于上級有關(guān)傷亡事故通報(bào)和要求加強(qiáng)安全教育的文件,都在教職工范圍內(nèi)及時(shí)宣讀,在全校學(xué)生范圍內(nèi)及時(shí)教育,不斷增強(qiáng)全校師生的交通安全意識。并且一直與市巡邏大隊(duì)保持合作關(guān)系,做到警校共建,共同維護(hù)學(xué)生安全,每天上學(xué)放學(xué)都有交警同志在校門口維持交通安全,并設(shè)有臨時(shí)學(xué)生專用紅綠燈。

          我校根據(jù)我市的交通狀況和季節(jié)特點(diǎn),結(jié)合中學(xué)生的生理和心理特點(diǎn),有針對性地開展交通安全教育,將交通安全教育納入學(xué)校教育內(nèi)容,并固定化、長期化。組織并督促學(xué)生學(xué)習(xí)《中小學(xué)生交通安全教育讀本》。我校還積極營造交通安全教育氛圍。在校園的宣傳欄、板報(bào)和校園網(wǎng)站內(nèi)均由交通安全教育內(nèi)容,而且每學(xué)期至少更換2次內(nèi)容。學(xué)校還規(guī)定每班每學(xué)期至少制作一期交通安全板報(bào),并進(jìn)行評比。

          我校建立了規(guī)范的車輛停放制度。我校師生的自行車都在校內(nèi)整齊存放,校園內(nèi)無社會車輛停放。我們統(tǒng)一制作了自行車存放制度,要求學(xué)生將其放在車輛固定位置。我校對學(xué)生自行車的擺放有嚴(yán)格的要求,負(fù)責(zé)學(xué)生要在指定地點(diǎn)、規(guī)定時(shí)間內(nèi)將本班自行車擺放整齊,做到“車尾擺放一條線”,德育處老師每天進(jìn)行檢查,對在學(xué)生中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)問題,及時(shí)由值班老師負(fù)責(zé)處理,講明錯(cuò)誤,幫助學(xué)生提高認(rèn)識并根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重性作具體處理,嚴(yán)重者寫出檢查或年級、校內(nèi)批評,并將結(jié)果納入班級管理考核之中。在師生的共同努力下,我校的自行車擺放已經(jīng)成為學(xué)校一道靚麗的風(fēng)景。

          我校在學(xué)校門口制作、設(shè)立文明標(biāo)志,并設(shè)定家長接送的指定地點(diǎn),以確保學(xué)校門口的整潔、規(guī)范,并在學(xué)生上學(xué),中午放學(xué),下午放學(xué)時(shí),派專人在學(xué)校門口值勤,維護(hù)秩序,應(yīng)對突發(fā)事件。

          與此同時(shí),我們給每位同學(xué)的家長印發(fā)相關(guān)安全教育家長信,與家長共同簽署學(xué)校、家庭、學(xué)生安全承諾書。讓安全教育走出校園。

          通過此次活動(dòng)的開展,我校的交通安全工作已深入人心,老師、學(xué)生和家長都深有感觸。學(xué)生了解了交通安全常識,提高了遵守交通法規(guī)的意識,增強(qiáng)了自我保護(hù)能力。安全走路,安全乘車,安全騎車已成為學(xué)生們的自覺行動(dòng)。我校還將繼續(xù)在交通安全教育及有計(jì)劃地開展各項(xiàng)活動(dòng)中,將按照我校制定的規(guī)劃設(shè)想、近期、長遠(yuǎn)目標(biāo),繼續(xù)堅(jiān)持走下去,力爭達(dá)到“市級交通安全教育示范校”的標(biāo)準(zhǔn)和跨入領(lǐng)先行列,爭做排頭兵。實(shí)現(xiàn)我校在“無痕中啟迪心智,在點(diǎn)滴處言傳身教,注重生命教育,師生共建和諧校園”的辦學(xué)特色和宗旨。使每一位學(xué)生都能健康、平安、幸福、快樂成長!

          第二篇:百日安全系列活動(dòng)總結(jié)

          根據(jù)大成農(nóng)藥股份公司文件(大成農(nóng)藥字【20xx】109號文件要求,熱電公司認(rèn)真貫徹落實(shí),組織職工積極投入到“百日安全無事故”活動(dòng)中。逐步完善管理制度,嚴(yán)抓安全工作落實(shí),查處三違行為和習(xí)慣性違章,排查隱患,注重整改,努力促進(jìn)安全生產(chǎn)。

          一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)

          根據(jù)股份公司要求為加強(qiáng)對競賽活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),公司成立競賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確活動(dòng)的任務(wù)與目標(biāo),強(qiáng)化各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任,嚴(yán)肅執(zhí)行規(guī)章制度,深入開展安全知識教育,牢固樹立全員安全意識,營造“人人講安全,人人重視安全”的良好氛圍。

          二、廣泛宣傳營造良好氛圍

          在廠區(qū)懸掛宣傳條幅三幅,各車間展出以活動(dòng)為主題的黑板報(bào)六幅。公司調(diào)度會專門做了競賽活動(dòng)布置,各車間組織以活動(dòng)為主題的專題安全會議,班組認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)公司車間的安全會議精神等,廣泛宣傳發(fā)動(dòng),讓百日安全無事故活動(dòng)要求和觀念深入人心,營造活動(dòng)氛圍。

          三、競賽活動(dòng)中安全工作情況

          1、清查滅火器并進(jìn)行消防演練。全面清查公司區(qū)域內(nèi)滅火器共316只,重新進(jìn)行核對登記,對部分超期滅火器組織四值運(yùn)行人員進(jìn)行現(xiàn)場火災(zāi)演練,然后送消防機(jī)構(gòu)檢修、重裝介質(zhì)。2、組織全員進(jìn)行職業(yè)健康知識答題競賽。通過知識競賽,使全員對職業(yè)健康有了新的認(rèn)識,更加注重工作環(huán)境的改善和個(gè)人防護(hù),促進(jìn)了職業(yè)健康管理工作的有序開展。3、分期分批組織全員進(jìn)行了《電業(yè)安全規(guī)程》考試。4、進(jìn)行夏季“四防”大檢查。5、定期召開公司月度安全會議,總結(jié)前期設(shè)備運(yùn)行及檢修情況,兩票三制執(zhí)行情況,布置下一階段安全工作。6、定期進(jìn)行公司月度安全檢查。由生產(chǎn)副經(jīng)理牽頭,生技、綜合、安環(huán)部門參加,每月進(jìn)行安全檢查,要求所查隱患定專人、定措施、定期限按時(shí)完成整改。7、進(jìn)一步修訂應(yīng)急救援預(yù)案。針對公司實(shí)際情況,修訂救援預(yù)案,注重針對性和可操作性,為應(yīng)對異常情況的發(fā)生提供了及時(shí)正確處理的依據(jù)。8、配合魯華公司進(jìn)行清潔生產(chǎn)審核工作。9、做好國慶節(jié)干部值班安排,保證安全生產(chǎn),維持穩(wěn)定和諧的政治形勢。10、做好國慶節(jié)期間安全生產(chǎn)工作。國慶節(jié)前公司專門召開安全生產(chǎn)會議,布置安排安全生產(chǎn)工作,做好值班安排,加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理,做好突發(fā)事故的應(yīng)急預(yù)案。節(jié)前進(jìn)行了安全大檢查,布置安排好消除缺陷工作。

          四、競賽活動(dòng)取得的效果

          競賽活動(dòng)期間,安全生產(chǎn)平穩(wěn)正常,除出現(xiàn)一次因燃料煤質(zhì)量差造成機(jī)組減負(fù)荷1.5小時(shí)的異常情況外,未出現(xiàn)生產(chǎn)事故,且經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)良好。期間,順利完成了3#爐、1#機(jī)組的大修及公用系統(tǒng)的檢修工作,為今后的安全生產(chǎn)和今冬明春的城市供暖奠定了基礎(chǔ)。通過開展“百日安全無事故”競賽活動(dòng),使公司全員牢固樹立了安全第一的思想觀念,強(qiáng)化了職工安全生產(chǎn)意識,使公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作跨上了新臺階。

          第三篇:百日安全系列活動(dòng)總結(jié)

          為了促進(jìn)現(xiàn)場員工做好夏日的安全生產(chǎn)工作,加強(qiáng)員工的安全意識,規(guī)范人員日常工作中的精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),公司工會從6月15日-9月25日組織開展了百日安全無事故競賽活動(dòng),通過一百天的生產(chǎn)實(shí)踐,此項(xiàng)活動(dòng)在冷軋廠廠部的領(lǐng)導(dǎo)的下已圓滿結(jié)束,現(xiàn)將此次活動(dòng)總結(jié)如下:

          一、成績不足

          自活動(dòng)開展之日起,冷軋廠在安環(huán)部的具體籌辦下,對全廠的安全工作做好比較周密的部署,具體情況如下:

          1. 大力宣傳。為了讓此次活動(dòng)能順利開展,安環(huán)部在安全例會以及冷軋廠的早調(diào)會上對此次活動(dòng)做了專門的宣傳,并在冷軋廠各大門處以及各部門張貼了活動(dòng)宣傳單,使全廠員工能在第一時(shí)間知曉此次活動(dòng)的意義與內(nèi)容。

          2. 現(xiàn)場巡查。安環(huán)部自活動(dòng)開展后,加大了對現(xiàn)場的巡視力度,由原來的1-2次/天改為2-3次/天,并對現(xiàn)場作業(yè)人員的穿戴問題作了嚴(yán)格的要求,要求所有人員穿戴必須規(guī)范,對違反公司規(guī)定的,當(dāng)場進(jìn)行批評,并說明規(guī)范穿戴的重要性,對屢犯者,按照《公司現(xiàn)場綜合管理考核辦法》對當(dāng)事人進(jìn)行考核通報(bào),經(jīng)過近兩個(gè)月的實(shí)踐,全廠的穿戴問題得到了根本的好轉(zhuǎn)。

          3. 隱患排查。在現(xiàn)場例行的巡查過程中,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)整改,并通知到相關(guān)部門進(jìn)行跟蹤,在設(shè)備部的大力幫助下,對廣大員工提出的以及現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的隱患項(xiàng)目已基本上得到了應(yīng)有的整改。

          4. 消防管理。針對消防管理,我們嚴(yán)格按照政府安全管理部門的要求,對全廠的消防工作進(jìn)行了有序的安排,安環(huán)部于7.26日開展了一次由全公司各個(gè)部門參加的消防演習(xí)比賽,此次活動(dòng)得到了公司以及冷軋廠領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,并對比賽進(jìn)行了精心的組織,使這次活動(dòng)收到了應(yīng)有的效果。此外,我們對公司的消防臺賬進(jìn)行了系統(tǒng)的整理與優(yōu)化,對全公司的各個(gè)區(qū)域、角落都進(jìn)行了責(zé)任劃分,嚴(yán)格落實(shí)部門、班組責(zé)任制,并對全公司的消防器材進(jìn)行逐個(gè)排查、更新,真正做到“萬無一失”。

          5. 工傷處理。對現(xiàn)場發(fā)生的工傷事故,在第一時(shí)間安排車輛將受傷員工送往醫(yī)院就診,并安排專員對受傷員工細(xì)心照料,及時(shí)穩(wěn)定當(dāng)事人情緒。事后對各起事故進(jìn)行調(diào)查、分析,做出事故通報(bào),并在安全例會上對相關(guān)事故進(jìn)行專題研討,讓大家暢所欲言,充分發(fā)表自己的看法,找出事故的根本原因,并積極尋找解決問題的辦法,會后安排各個(gè)班組對各起事故進(jìn)行集中學(xué)習(xí),并做好學(xué)習(xí)記錄。

          6. 其他事項(xiàng)。出了以上提到的相關(guān)事項(xiàng)外,我們還認(rèn)真做好了職工的安全教育,盡管有些地方還不是很完善,但我們依然在一步步的改進(jìn)安全教育的'方式與方法,盡量做到在最短的時(shí)間內(nèi)達(dá)到最好的效果;另外我們還加強(qiáng)了對特種設(shè)備的管理,比如組織對氣保站氨氣、氮?dú)鈨薜男z,以及小叉車,各種安全閥的年檢,保證了冷軋廠各種設(shè)備安全有序的運(yùn)行。

          二、問題不小

          我們的工作雖然取得了一定的成績,但依然存在諸多的問題尚未解決,某些問題還比較集中,總體概括如下:

          1. 工傷事故較多。從8月1日到9月25日冷軋廠總計(jì)發(fā)生了七起安全事故,其中八月份4起,九月份3起,這些事故對我們的觸動(dòng)很大,雖然這些都是些皮肉之傷,沒有傷到骨頭,但這些大大小小的工傷依然值得我們深刻的反思,到底問題出在哪里?為什么在這么短的時(shí)間內(nèi)我們的員工會受到這么多的傷害?日后我們應(yīng)當(dāng)怎樣避免類似事情的再次發(fā)生?這一系列的問題都擺在我們的面前,需要我們好好總結(jié),吸取教訓(xùn)。

          2. 安全意識不足。有些工傷事故的發(fā)生看似是偶然的,實(shí)則是必然的,我們一次次對安全的漠視換來的是血的教訓(xùn),其中重點(diǎn)是我們領(lǐng)導(dǎo)對安全的態(tài)度,只要領(lǐng)導(dǎo)能以身作則,我們基層的員工定能嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。“安全工作要年年抓,月月抓,日日抓”這句話名家箴言值得我們牢記心間!切忌不可讓“秦人不暇自哀而后人哀之,后人哀之而不簽之,亦使后人而復(fù)哀后人也”的故事上演。

          三、整改措施

          針對以上出現(xiàn)的各種問題,我們應(yīng)當(dāng)認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),從一點(diǎn)一滴的小事中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),積極改進(jìn)工作方法,具體而言應(yīng)當(dāng)從如下幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn):

          1. 建立安全責(zé)任制度。對全廠以部門為單位,制定安全責(zé)任問責(zé)制,要求各部門簽訂安全責(zé)任生產(chǎn)承諾書,并將安全工作成績作為各部門的年度、季度、月度的績效考核指標(biāo),只有這樣,才能讓全廠所有人都能重視安全工作,而不只是某幾個(gè)人來抓這項(xiàng)工作,也只有這樣,才能真正落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針。

          2. 加強(qiáng)溝通與團(tuán)結(jié)。只有多溝通才能消除人與人之間的矛盾與誤會,也只有多溝通才能增進(jìn)人與人之間的理解與感情,我們在做安全工作時(shí)一定要加強(qiáng)與各個(gè)部門的溝通與團(tuán)結(jié),平時(shí)多站在對方的立場上想問題,只要在不違背安全生產(chǎn)的前提下,多與對方交流做好安全工作的技巧與要領(lǐng),切不可一時(shí)負(fù)氣而把自己置于部門與員工之間的對立面。

          3. 改進(jìn)工作方法。由于接觸安全工作時(shí)間還不長,對很多問題看得還不是很透徹,在日常工作中難免出現(xiàn)偏差與不足,這就要求自己經(jīng)常反省和檢討自我,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并改進(jìn)工作中的不足之處,比如每次發(fā)生工傷事故后應(yīng)當(dāng)及時(shí)快速的做好記錄工作,隨身攜帶相機(jī),對員工的受傷部位時(shí)時(shí)拍照留存,將拍攝的照片或錄像做成幻燈片或視頻文件,在全廠檢修或休息間隙對各部門員工展開集中的安全培訓(xùn),同時(shí)還應(yīng)積極搜集冷軋廠工傷事故素材,并及時(shí)對這些文件進(jìn)行編輯、整理,時(shí)時(shí)下發(fā),要求全廠各個(gè)班組展開學(xué)習(xí)并做好記錄;與此同時(shí)應(yīng)當(dāng)努力發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢,加強(qiáng)對員工與安全生產(chǎn)有關(guān)的法律法規(guī)的培訓(xùn),向大家講明安全生產(chǎn)工作的重要性,以及發(fā)生安全事故后我們享有的權(quán)利和應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的義務(wù)。

          4. 加大獎(jiǎng)懲力度。得當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲措施是我們工作有力的催化劑,且二者相互影響,不可偏廢,我們必須做到獎(jiǎng)罰分明,有獎(jiǎng)無罰或有罰無獎(jiǎng)都不利于我們工作的展開,只罰不獎(jiǎng)必然會挫傷大家工作的積極性,只獎(jiǎng)不罰更是不可能實(shí)現(xiàn)的事情,在這里需要重點(diǎn)說明的是我們在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候應(yīng)當(dāng)加大考核力度,考核雖然不是我們工作的目的,但對某些違反安全操作的行為還是不能心慈手軟,特別是那些屢教不改者,一次次的放手是對其違規(guī)行為的縱容,也是自己工作的失職,今后一定要對違反安全操作的行為進(jìn)行靈活處理,切不可因怕得罪人而“姑息養(yǎng)奸”

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