企業評優活動總結
了弘揚企業精神，激勵員工工作積極性，展現我公司優秀員工的風采，形成人人爭當先進、人人爭為公司的發展做貢獻的良好氛圍，小編收集了企業評優活動總結，歡迎閱讀。
企業評優活動總結【一】
為認真總結20xx年度的各項工作，明確20xx年的工作重點和計劃。同時，評選出在20xx年度工作表現優異的員工和優秀事跡。20xx年1月15日上午九點，公司20xx年度總結及評優會議在公司總部辦公樓會議室召開。
公司各高層領導及各部門負責人共同參加了本次會議。會上，各部門負責人對本部門在20xx年度的工作情況作了總結報告，并闡述了本部門在20xx年的工作計劃和重點。
最后，由行政人事部向會議遞交了20xx年度各部門申報評優的候選人員名單和項目申報資料，并對初步審核情況進行了匯報說明。
經會議審議及20xx年1月21日的公司高層領導會議決議，20xx年度評選出榮譽稱號5個(39人)，合理化建議獎3項(2人)，管理項目立項獎1個，科技項目立項獎1個，特殊貢獻獎(團體)1個，特殊貢獻獎(個人)1個。
企業評優活動總結【二】
年關將至，陳文衛教育迎來了一年一度的年終評優總結大會。1月12日——14日，招生部、學歷部、廣告部、核數部、會計教學部等部門陸續組織召開了本部門年終評優總結大會。
此次年終評優總結活動采用無記名投票方式評選出大家心目中的優秀員工，各部門內獲得票數最多的兩名員工將成為20xx年度優秀員工。
評優活動進行前，每位員工對各自工作進行了總結。很多同事在回顧一年來的'工作時都感慨萬分：大家紛紛表示陳文衛教育是一個非常好的平臺，在這里不僅鍛煉了能力、增強了閱歷、積攢了人脈、更成就了自我。有些同事在發言的過程中甚至留下了激動的淚水，她說可以用“一路辛苦一路甜”來形容自己的工作狀態，說“辛苦”是因為這是一份富有挑戰的工作，過程中會有種種困難;說“甜”是因為只要全力以赴就一定能完成目標，在這個過程中能不斷成長，還體會到了前所未有的成就感。
企業評優活動總結【三】
20xx年對我們來說是不平凡的一年。在這一年我們勇敢面對愈加激烈的生存環境，多措并舉，辦園規范，繼續保持全區民辦幼兒園第一的地位;妥善地化解了內部人事變動帶來的困難，更加增強了干部教師的凝聚力、戰斗力。
20xx年，對于我們來說，是令人感動的一年，我們的工作得到了各級領導和社會各界的鼎力支持，獲得了幼兒家長們的贊譽，我們的管理團隊不懼困難、勇于擔當、務實干練、教職工齊心協力、進取奉獻、愛心育幼。
20xx年，對于我們來說是值得驕傲的一年，幼兒在冊人數達800余人，二幼、四幼在區教育局年度評估中分別獲得第一名和第二名的好成績，四幼榮獲唐山市先進單位，并獲得唐山市政府頒發的民辦教育專項獎勵基金。
為盤點總結20xx年工作，做好年終評比，更好的鼓勵先進，樹立新風，有效推動新年度工作開展，20xx年2月1號下午，兩園全體教職工分別開展了年終總結及先進工作者的評比活動。最后從教師、保育員、后勤隊伍里共選出9名本年度先進。
在過去的一年里，我們用汗水澆灌的秧苗結出了豐碩的果實，我們辛勤的努力獲得豐厚的回報�；厥�20xx年，我們自豪、我們自信、我們無悔。在邁向新學期的征途中，我們更有一種迎接挑戰的勃勃雄心，一種更大成功渴望。愿小龍人健康、快樂、成長!
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