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      1. 工商年終總結

        時間:2020-07-13 16:07:13 年終工作總結 我要投稿

        【實用】工商年終總結4篇

          總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,我想我們需要寫一份總結了吧。我們該怎么去寫總結呢?下面是小編幫大家整理的工商年終總結4篇,希望對大家有所幫助。

        【實用】工商年終總結4篇

        工商年終總結 篇1

          20xx年,我局按照《xx市20xx年依法治市工作要點》和《四川省交通運輸系統20xx推進法治交通建設工作要點》的總體部署和工作安排,在行政執法工作中,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,密切聯系交通運輸工作實際,以依法治理為主題,突出重點領域和關鍵環節,扎實推進法治交通建設,進一步加強交通執法隊伍建設,增強全局干部職工的法制觀念、法律意識,提高依法行政水平和執法效率,現將本年度工作總結如下:

          一、加強領導,落實責任

          1、健全組織,強化領導。局黨委、行政根據人事變動及時調整了依法行政、行政執法、行政復議工作領導小組,同時,按照《行政執法責任制》、《錯案責任追究制》、《執法公示制》、《執法監督制》的工作要求,進一步完善了系統的《執法人員考核制度》、《執法獎懲制度》,為營造良好的依法行政環境提供了保障。

          2、制定計劃,部署工作。按照《全面推進依法行政實施綱要》、《XX市20xx年依法治市工作要點》以及《交通運輸部關于規范交通運輸行政執法基層執法站所的若干意見》的要求,重點做好三基三化建設,規范執法行為、執法形象站所建設、制度建設及執法評議考核等工作。制定了推進依法行政、行政執法安排意見和行政執法評議考核工作方案。明確了執法責任,層層簽訂了《行政執法責任書》,把工作責任落實到每個窗口、每個崗位。

          二、強化教育,提升素質,大力宣傳

          1、建立健全局黨委會、職工大會學法制度。年初辦公室制定了全年法制學習工作計劃,全年學法不少于6次,利用每周一全體職工開會學習的契機,進行會前學法(每次學法、講法時間不少于1x分鐘),黨委會前學法2次。

          2、加強執法人員法治能力培訓。一是對新進的行政執法人員必須參加統一安排的基礎法律知識培訓和考試,嚴格實行持證上崗制度。二是堅持對交通運輸系統全體執法人員每年開展法律法規培訓,時間不少于一周。三是局機關堅持每周例會制度,各執法單位就執法工作等每周進行匯報和總結,將行政執法中的新問題、新情況及解決辦法等進行討論研究,使執法工作解決實際問題的能力得到大幅提升。

          3、抓住每年全市法制工作集中宣傳的契機,開展街頭交通法律法規宣傳和咨詢,啟用宣傳車2臺,印發宣傳資料及宣傳冊5000多份,同時在辦公區域張貼宣傳掛圖等,多種形式和載體宣傳交通法律法規,營造了濃厚的普法、依法治理氛圍,增強依法行政、正確執法意識。

          三、依法行政,提高效能

          我局交通行政執法工作,堅持做到八合法:主體合法、身份合法、權限合法、依據合法、程序合法、證據合法、決定合法、文書合法。在具體執法過程中,統一著裝,亮證執法,舉止規范,用語文明,遵紀守法。

         。ㄒ唬⿵娀瘓谭Χ龋葑ピ搭^管理

          1、行政審批服務科堅持兩集中、兩到位工作,從接件、勘驗、整改、審批、出證、許可案件出證,在窗口一條龍服務,一站式完成,方便了群眾辦理業務。目前為止,共接件330件(運政業務240件,路政業務90件),符合條件并完成許可的1x6件(運政業務1x0件,路政業務6件),全年辦結率達100﹪。今年嚴格按照上級下達的各項行政許可項目清理要求,國家和省下放及新增交通運輸行政許可事項承接落實情況逐一清理,完成了各項許可項目的清理上報。

          2、公路運輸管理所加強運輸市場管理,打擊違法經營,從20xx年1月至11月,共進行了204次路檢路查,查出違規車輛604輛,其中:警告、教育車輛92輛,未攜帶證件6輛,教練車未按規定使用學時記錄儀7輛,出租車駕駛員無服務監督卡12輛、未按規定使用計價器1輛,危險貨物運輸車輛安全防護設施設備不齊2輛,公交車未按規定線路行駛1輛。共受理9651x投訴案件88件,結案回復88件,結案回復率100﹪。

          3、公路路政管理所按照市整治工作總體要求,在德茂公路孝德段、成青公路富新段、桑綿路興隆段和漢青路設置4個聯合檢查點,與公安、城管聯合執法,實行4班2倒24小時對過往車輛嚴格管控,另設5個稽查隊對其他路段的超限超載等交通違法行為和運輸砂石車輛進行不定時查處。在道路運輸平安年活動期間,安排兩個巡邏隊對成青公路、德茂公路、二環路等直管公路上的堆物作業、擺攤設點、打場曬糧、違法建筑等行為及時制止,對公路上的非交通標志牌進行清理,保障了公路的安全暢通;同時加強了水上安全監管力度,每周不定時對土門困牛山水庫、遵道太平水庫、九龍豐產水庫、漢旺柏林水庫、白溪水庫等進行水上安全檢查,做好檢查記錄,發現隱患及時告知相關部門和業主,并督促進行整改和跟蹤檢查,堅決杜絕水運安全事故發生。

         。ǘ┩七M三基三化建設,促進基層執法隊伍職業化、基層執法站所標準化、基層管理制度規范化。今年按照四統一要求,對執法標志、執法證件、執法服裝、執法場所外觀標識進行統一,樹立了交通執法良好形象。

         。ㄈ┩七M行政權力公開透明運行。按照規范權力流程、簡化辦事程序、提高辦事效率的原則,將我局行政權力清單和運行流程圖上網上墻公示,完善行政權力運行基礎平臺,行政權力運行監察平臺,優化行政權力運行流程,完善風險點和監察點位設置,深入推進交通系統行政權力網上公開透明運行工作。

         。ㄋ模╅_展交通行政執法評議考核工作。按照市局的統一部署,認真對本系統交通行政執法工作進行自評自查,制定工作方案,組建領導小組,形成自查報告,組織檢查,對自查中的問題,及時發現及時整改,通過xx市執法評議考核,進一步規范執法行為,提高了執法水平,得到執法評議考核領導小組的高度肯定,取得了整個xx市名列前茅的好成績。

          全年未發生行政復議、行政訴訟、行政賠償案件。

          四、主要困難及來年打算

          一年來,通過執法人員的共同努力,交通行政執法工作任務圓滿完成。但在執法過程中,面臨很多困難。一是執法單位缺少人員和經費,力量薄弱,很難滿足實際工作需要。二是從業人員復雜,自律意識、職業道德意識、安全意識都還有待提高。三是執法環境差,打擊查處及取證難度大,執法對象采取暴力和軟暴力抗拒執法事件越來越多,執法人員不僅難以執法,人身安全也受到威脅。20xx年,我們將繼續發揚成績,扎實工作,克服困難,嚴肅執法、公正執法、文明執法,鍛造出一支能吃苦、懂業務、善管理的交通執法隊伍,樹立新的執法形象。

        工商年終總結 篇2

          我局緊緊圍繞構建和諧社會和海西建設大局,圍繞“建設高素質隊伍、運用高科技手段、實現高效能監管、達到高質量服務”目標,科學計劃,群策群力,不斷豐富創建載體,持續推進精神文明建設工作取得新的成效,在全省行業優質服務指數測評中實地測評和材料審核均獲一百分,位居行政執法行業第一名。

          一、固本強基,以人為本,建設高素質的隊伍,不斷夯實精神文明建設保障。

          一是思想道德教育更扎實有效。扎實推進社會主義核心價值體系建設,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,扎實開展道德講堂建設,成立宣講隊伍,規范活動流程、制度,經常化開展活動,宣傳學習創先爭優先進典型,宣傳“愛國愛鄉、海納百川、樂善好施、敢拼會贏”的福建精神。廣泛深入學習實踐泉州工商“主動服務,依法監管的履職精神;先行先試,不斷創新的進取精神;清正廉潔,務實謙樸的人本精神”,不斷深化工商文化建設實踐活動,明確了“忠誠履職,剛柔兼濟,愛拼敢贏,活力隊伍”的泉州工商系統核心價值觀,廣大干部積極為提升工商事業建言獻策,集體榮譽感、歸屬感和隊伍凝聚力不斷增強,干部隊伍積極向上、充滿活力和創造力。二是干部素質能力有新提升進步。市局以“千題百日一書”為活動載體,開展學習型單位建設,機關讀書學習風氣濃厚,定期開展干部政治、經濟、法律、文化、信息技術和業務技能培訓,今年開展了工商干部執法業務全員培訓和競賽活動,機關干部“執行落實、監管執法、服務發展、保障保證和開拓創新”五種能力不斷提升,文化涵養不斷豐富,領導干部“依法履職、帶好隊伍、力爭一流”三種責任意識不斷強化。加強對復合型人才的培養和公職律師隊伍建設,有29人取得了公職律師資格。三是廉政勤政建設屢創好做法好經驗。在全省率先出臺市局對縣級工商局巡察工作辦法,開展對縣級局巡察工作,加強了對縣級工商局黨組的監督管理;與市檢察院聯合擬定了《關于預防和處理瀆職侵權犯罪若干問題的意見》,加強干部履職風險監管;制定《XX市工商系統干部廉潔從政行為規范》,強化廉政風險防控建設。在工作督導上建立點評機制、月評月報制、績效評估制、“一局一亮點”專項督查等,嚴格政務公開制度,加強明察暗訪和通報力度,整個隊伍紀律嚴明、風正氣順。

          二、依法行政,服務民生,實現高效能的監管,努力爭創全省一流工作業績。

          大力推進依法行政、文明執法、規范自由裁量等工作,深化法治工商、效能工商建設活動,嚴格執法,加大市場監管力度,有力維護了市場秩序,助力XX市科學發展和跨越發展。一是加大監管執法力度。高位運轉執法工作,開展反不正當競爭、商業賄賂、打擊傳銷與變相傳銷、流通領域商品質量監管、廣告整治等各項專項治理行動,今年市局檢查支隊共查處案件228起,移送案件12起,罰沒入庫597.73萬元。嚴格落實“執法辦案十項制度”,做到三個100%:案管系統100%及時錄入,100%執行主辦人負責制,100%適用三級九檔裁量制度。二是在全省工商系統先行先試網絡商務監管。受省局之托管理運作“福建省工商局互聯網商務監測中心”,建立了“監測輿情收集情報——監控行為鎖定違法——分析數據科學取證”一體化的監管技術應用體系,參與總局市場司網監技術系統需求及規范性文件起草,多次承辦國際性、全國性網監工作會議及受邀在會議上做經驗介紹,先后接待全國各地參觀考察隊430批次。三是有效推進無照經營綜合治理。有力推進了無照經營工作聯席會議制度,通過積極協調和溝通,市綜治委把查處取締無證無照經營工作納入綜治考核項目,在全省率先建立了查處無證無照經營工作聯合督查制度。四是強化食品安全監管。全面推行食品安全監管“三員”制度,開展了查處非法添加劑、瘦肉精、地溝油、乳制品市場檢查以及“八閩紅盾出擊”等專項行動,有效凈化了全市流通環節食品消費市場。五是加強消費維權,維護民生權益。推進工商12315“四個平臺”建設,與電信部門溝通協調,借用114工商預約系統平臺,以三方通話的方式實現12315工商預約服務功能。目前,12315“四個平臺”建設的基本框架已經確立,12315百事通網絡平臺已于3月15日向公眾開放。

          三、立足發展,主動站位,達到高質量的服務,著力提升精神文明建設成效。

          堅持立足職能,把精神文明創建和服務發展工作緊密結合,主動融入泉州改革、發展大局,不斷提高服務水平,推進文明管理,提升創建成效,塑造文明形象。一是在服務發展和監管執法上深化拓展行政指導工作。修訂了《XX市工商行政管理機關行政指導程序規定》,探索開展了債權出資、商標國際注冊、物業服務合同規范等新領域的行政指導,并側重在理念、機制與成效“三個環節”上深化推進行政指導,產生了一批行政指導先進單位和優秀案例,帶動行政指導這一柔性監管方式由工商部門主導推行向由政府行政部門并進推行方向發展,進一步發揮了行政指導在社會管理創新方面的作用。二是拓展作為空間服務海西建設大局。認真貫徹落實國家總局支持海西建設26條意見,結合泉州實際出臺了《XX市工商局關于充分發揮工商職能全面支持海峽西岸經濟區建設的實施意見》,提出了6個方面30條貫徹落實措施,市政府予以轉發,在我省率先出臺了貫徹實施意見。幫扶企業做大做強,全市內資企業和個體工商戶得到迅速發展,截至20xx年12月,我市各級登記機關共登記各類經濟主體257710戶,數量位居全省設區市第一,其中內資企業72893家,個體工商戶176686戶,農民專業合作社1908家,外商投資市場主體6223家。三是商標品牌發展繼續走在全國前列。馳名商標實現縣域全覆蓋,總數達到87件,位居全國地級市首位;有效注冊商標突破13萬件,位居全國地級市第二位;馬德里商標國際注冊503件,位居全國地級市第三位。積極促成總局商標局專門出臺政策扶持泉州創建國際品牌;市委、市政府出臺“支持創建國際品牌”系列獎勵政策。四是積極指導推進企業上市。出臺了《扶持服務企業上市工作的若干意見》,建立健全無償代理服務、跟蹤服務等服務引導機制,并運用行政指導手段對企業在改制上市過程當中涉及的工商業務問題提出指導性意見,截至目前,全市共有77家企業在境內外上市(其中境內上市14家),數量位居全省首位、全國地級市前列,企業發展規模化、集團化趨勢明顯。五是不斷創新完善優質服務機制。出臺《關于打造便捷高效登記通道服務我市民營企業二次創業的九條措施》,涉及“預約服務制”、“網上即辦制”、“并聯審批制”等9個方面!邦A約服務”的覆蓋范圍、事項及方式不斷拓展。全面試行外商投資企業“網上登記,當場發照”登記模式。建立臺資企業“并聯審批”機制,促進相關部門行政協作,提升審批效率和服務水平。六是泉州工商工作得到國家級媒體的關注和報道。國家工商總局會同央視紀念《商標法》頒布實施30周年專題報道組專門到我市進行采訪,專門采訪了黃少萍市長,并在8月22日央視二套《商標的力量》中予以較大篇幅的報道。3月28日《中國工商報》頭版頭條刊發了《效能之路越走越寬——福建省XX市工商局登記注冊窗口推行預約服務紀實》文章,對我局開展預約服務情況作了專門報道。8月16日《中國工商報》頭版刊發了《贏得進軍國際市場金牌——福建省省長蘇*林稱贊泉州品牌借力奧運會》文章,對我市實施商標品牌戰略,推進民營企業“二次創業”情況作了報道。

          四、豐富載體,廣泛參與,推進群眾創建活動,充實深化創建活動動力源泉。

          一是扎實開展工商文化建設,豐富干部職工生活。推進優美環境建設,持續開展規范達標示范工商所、達標檢查大隊和達標窗口創建活動,營造和諧融洽、精誠團結、共謀發展的內部工作環境,構建文明服務、互相理解、互相支持、群眾滿意的外部工作環境。認真開展“公民道德建設宣傳月”活動、“講文明樹新風”活動,以文明餐桌行動、節約“一點水、一度電、一張紙”活動為載體,開展勤儉節約活動。在春節、清明、中秋等傳統節日,開展“我們的節日”等主題活動,組織觀看專題片和舉行文藝表演等活動,參與祭奠先烈等民俗活動。積極開展各類文化體育活動,編輯出版《泉州工商文化》第一輯,豐富干部文化生活,陶冶干部情操。二是深入開展創先爭優活動,選樹先進典型。評選表彰績效評估優勝單位、外資企業屬地監管和監管執法業務競賽、實施商標品牌戰略活動、行政指導、執法辦案等各項工作先進,激發干部創業激情和活力,營造創先爭優良好氛圍。在6月份舉行的各級創先爭優表彰活動中,XX縣局黨支部、開發區局黨支部被省委表彰為全省創先爭優先進基層黨組織。7個基層黨支部、15名黨員獲得省局黨組表彰,3個黨支部受到市委表彰,14個黨組織、18名黨員獲得縣(市、區)一級黨委表彰,8個黨支部、14人獲鎮(街道)一級黨委表彰。8月9日,省委常委、宣傳部部長袁榮祥到我局視察工作,對我局以文明創建為載體帶隊伍、促工作、走前列,推進全市經濟社會科學發展跨越發展給予充分肯定和高度評價,盛贊泉州工商是一支人民滿意的隊伍。三是積極參與社會公益活動,提升精神文明建設綜合效益。扎實開展領導干部“下基層、解民憂、辦實事、促發展”活動,開展結對幫扶共建活動,共劃撥結對幫扶資金14萬元,結對幫扶XX縣涂寨鎮瑞東村,資助該村黨建經費3萬元,幫扶XX縣三班鎮三個特困家庭,每個家庭資助3000元共9000元,市局婦委會實施春雷計劃,每年結對資助XX縣5名貧困學生。大力弘揚以奉獻、友愛、互助、進步為主要內容的志愿精神,參加了全市志愿服務活動啟動儀式并開展現場咨詢與接訴活動,組織志愿者自愿捐錢捐物,購買牛奶大米等物捐獻給泉州社會福利中心,市局分批次共組織機關60多名干部參加志愿引導交通服務活動,助力全國文明城市創建工作。

        工商年終總結 篇3

          20xx年以來,我局按照市工商局的`統一安排部署,加強領導,夯實任務,廉潔奉公,依法行政,狠抓企業年檢工作,經過全系統干部職工的共同努力,圓滿地完成了各項工作任務,F將情況總結匯報如下:

          一、 基本情況

          截止20xx年4月30日,全縣登記注冊的企業**戶(含各類企業的分支機構,下同),其中:法人企業137戶,營業企業**戶。按企業類型分:國有企業**戶,集體企業**戶,有限責任公司(含分公司)**戶,合伙企業15戶,個人獨資企業27戶,其他企業4戶。全縣應檢企業**戶,實檢企業**戶,年檢率97%。通過年檢,核定 A級企業**戶,B級企業6戶。結合企業年檢,辦理變更登記76戶,注銷登記27戶。查處企業違法違章行為11起,罰沒款金額**萬元。

          二、 具體做法

          1、精心部署,周密安排。

          為切實做好今年的企業年檢工作,我局首先認真領會省、市工商局文件精神,學習鉆研有關法律法規 ,同時查閱原登記檔案,摸清底子,掌握情況,做好前期準備工作。其次,及時召開股所長會議,傳達貫徹市工商局企業個體工作會議精神,討論研究、安排落實我局此項工作的方法步驟和目標任務。三是從時間安排、工作內容、股所協作以及紀律要求等方面,對企業年檢工作進行具體部署,明確責任,夯實任務。四是及時轉發了省、市工商局有關文件,爭取黨委、政府和社會各界的理解與支持。五是建立上下暢通、局所聯動的信息反饋和密切協作機制,明確了縣局各內設機構與基層工商所在企業年檢中,互通信息和查辦案件等具體工作職責,以最大限度地發揮全局系統整體執法效能。

          2、加大力度,廣泛宣傳。

          我局今年在開展企業年檢工作時,采取多種形式,廣泛宣傳動員,并注重手續完備,做好記載,積累材料,既宣傳了法律法規和上級文件精神,提醒其按時申請辦理年檢手續,又為日后處罰違法違章行為做好了基礎性工作。除市工商局在《**日報》上刊登通告外,我局還結合本縣實際,重點做了以下兩點:一是自20xx年元月1日開始,在**縣電視臺連續播發了7天14次的通告;二是通過移動公司和聯通公司以及電信部門,在手機和小靈通上發布短信,提醒企業按時申辦年檢。

          3、嚴格程序,依法行政。

          企業年檢工作既是對市場主體準入的后續監管,也是登記管理的重要環節,為使這項“老工作”不流于形式,真正起到對市場主體再把關的作用,我局一是手續嚴密把好證據關,做好從申領年檢報告書和表格、受理和交費以及發還執照,均需當面簽字,并做好記錄。二是嚴格程序把好初審關,為了加強屬地管理,我局根據《工商行政管理所條例》的規定,要求企業先將年檢材料報基層工商所初審,由工商所根據其上年度的遵規守法表現和生產經營等情況,提出具體年檢建議,然后由縣局審查核準,否則不予受理。三是嚴格審查把好核準關,對經營者提交的年檢材料,認真審查,特別是對涉及有前置許可的一些重點行業,一律要求提交有效的審批文件或許可證,否則不予通過年檢,尤其是對易燃易爆、化學危險品、礦產開采和娛樂業,采取書面審查與實地檢查相結合的方法重點審查:對個別企業經年檢驗資或年度審計,實收資本低于法定限額或與注冊資本不相符的,依法進行查處,責令限期補足或作了變更登記;對主要登記事項發生變化而未在規定期限內變更的,都進行了行政處罰,并限期辦理變更登記。通過一些切實有效的方法措施,不僅為完善“經濟戶口”檔案提供了真實的材料,而且有力地杜絕了弄虛作假、蒙混過關的現象,從而提高了年檢質量。今年在年檢期間,共清理有前置許可的企業203戶。責令無有效前置許可證件的企業辦理注銷登記5戶,責令無有效前置許可證件的企業變更經營范圍的3戶。四是嚴格標準把好收費關,在這次企業年檢工作中,我局明令禁止借年檢“吃、拿、卡、要”,堅決杜絕巧立名目向企業濫收費用,決不允許強行逼迫企業訂閱報刊雜志,否則一律按違紀查處。

          4、廉潔勤政,務實高效。

          為杜絕“門難進、臉難看、事難辦”的不正之風,從根本上樹立工商行政管理機關的良好社會形象,我局在企業年檢工作中,一是在全局系統注冊登記窗口設立黨員示范崗,規范執法行為,向企業提供優質高效服務,使廣大企業在我們實實在在的日常工作中,親身感受到工商行政管理部門行業風氣的轉變,親身感受到“為人民服務根本宗旨”的具體體現;二是堅持實行政務公開制、首辦責任制和限時辦結制度,廉潔勤政。務實高效;三是切實做到一次說清,規范服務,盡量讓企業少跑路,嚴禁吃拿卡要、濫收費用、推諉扯皮等違紀行為,企業普遍感到滿意。

          總之,我局在20xx年度企業年檢工作中,取得了一些成效,但離上級的要求還有不少差距。今后我局將以提高登記管理人員的政治、業務素質為重點,求真務實,與時俱進,不斷開創企業個體管理工作的新局面。

        工商年終總結 篇4

          一年來,頂山司法所在街道黨工委、辦事處的支持幫助下,在區司法局的關心指導下,充分發揮司法行政工作職能,圍繞頂山街道經濟建設和社會穩定開展工作,取得了較好成績。現將一年來的工作總結如下:

          一、人民調解工作

          司法所今年以來積極指導轄區調委會及調解室人民調解工作。目前,全街共有9個人民調解委員會,分別是街道調委會及8個社區調委會,建有4個調解室,分別是穆金榮調解室、大新華府調解室及頂山派出所、南門派出所兩個公調對接調解室。

          截止目前,全街各調解組織調解各類民事糾紛295件,調解成功284件,成功率96.3%。其中街道調委會及穆金榮調解室、大新華府調解室共調解糾紛85件,調解成功85件,成功率100%,涉及勞動爭議糾紛2件,鄰里糾紛3件,債權債務合同糾紛7件,損害賠償糾紛16件,婚姻家庭財產繼承糾紛24件,征地拆遷糾紛33件。頂山及南門派出所公調對接調解室共調解糾紛24件,調解成功24件,調解成功率100%,以打架斗毆引發的損害賠償案件為主,共21件,剩余債務合同糾紛2件,農民工工傷損害賠償1件。8個社區調委會共排查受理各類民事糾紛186件,調解成功175件,調解成功率94%,其中鄰里糾紛144件,征地拆遷14件,婚姻家庭財產繼承糾紛10件,其他類別糾紛7件。全街全年無調解不當而發生“民轉刑”或非正常死亡事件。

          二、法治宣傳工作

          今年是“六五”普法終期考核驗收之年,司法所積極完善各類普法陣地建設,組織開展各項普法活動,推進法治宣傳。一是打造校園法治文化體驗館,完善頂山小學法治文化校園建設。街道及區司法局年初斥資16萬元對頂山小學法治文化校園設施進行了提檔升級,并打造集模擬法庭、一體機互動和法治燈箱展示為一體的校園法治文化體驗館。二是開展各類法治文化廣場活動,全年共開展法治廣場宣傳活動11次,發放普法宣傳材料3000余份。三是加強與各類宣傳媒介合作,拓展法治宣傳渠道。今年以來司法所與浦口電視《法治進行時》欄目合作,打造3期專題宣傳片,并在《金陵晚報》、龍虎網、XX區政府網等平臺發表法治宣傳信息20余篇。四是總結梳理各類普法臺賬,司法所聯合街道相關部門,總結歸納街道20xx至20xx年來各項普法臺賬,同時指導浦鎮車輛廠、頂山小學及南苑、金湯街兩個社區的臺賬梳理工作。今年6月、7月及11月,街道分別迎接區、市、省級普法考核組的考核驗收,獲得較高評價。

          三、社區矯正工作

          今年以來,司法所嚴格執行《江蘇省社區矯正工作條例》,落實矯正對象談話教育、電話匯報、公益勞動等監管制度,及時向上級主管部門匯報管教情況,嚴格處罰不服從管教人員。全年入矯11人,解矯13人,目前在冊社區矯正人員16名,其中:管制1人,保外就醫2人,緩刑13人。在冊矯正對象中涉及暴力犯罪的重點人員3名,涉毒(販賣毒品)人員1名。全年作出警告處罰兩次,訓誡處罰4次,無收監人員,全年共發放矯正對象困難補助1000元。全部矯正人員均正常在管,全年無重新犯罪現象發生。

          四、安置幫教工作

          司法所通過建立刑滿釋放人員個人檔案,做好平臺信息錄入,及時更新數據等方式做好幫教對象日常管理。同時落實量化等級管理,重點人頭堅持月談話見面制度,保持對幫教對象的心理關心和生活慰問,全年發放慰問金1500元。目前在冊幫教對象115名,今年新增幫教對象26人,幫教期滿26人,全年沒有一名幫教對象重新犯罪。

          五、法律服務工作

          根據寧浦司字〔20xx〕19、20、21號文要求,司法所積極推進基層法律服務工作,目前司法所在街道8個社區(珍珠泉社區除外)均建有社區法律服務站,配備法律顧問。在金湯街社區,司法所聯系XX市高朋律師事務所年輕有熱情的律師定期駐點,為小區居民提供零距離、專業化的法律服務,收到較好成效。

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