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      1. 學生會月會月工作總結

        時間:2022-06-03 03:36:18 月工作總結 我要投稿
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        學生會月會月工作總結

          學生會月會月工作總結1

          在團委老師的指導和幫助下,我院學生會積極響應學校號召,開展了一系列豐富多彩的活動,真正做到了在抓好學習的同時充實廣大同學們的業余生活。現就本學期工作總結如下:

        學生會月會月工作總結

          一、秘書處

          作為聯系各部的紐帶,秘書處在工作中充分行使其組織協調的職能,為活動的開展奠定了基礎。

          1、迎新工作

          新學期伊始,秘書處就投入到了緊張的迎新工作中。由于本學期新生報到時間早,留給我們準備迎新的時間特別緊,所以我們對人員進行合理分工,使同學們可以高效快捷的工作。良好的工作作風樹立了學生會的形象,受到家長與學生的好評。

          2、教師節獻禮活動

          在教師節即將來臨之際,根據校團委、學生會的指示精神,秘書處結合本院特色,組織、籌劃了一系列向教師獻禮的活動。

          (1) 組織宣傳部制作十余張pop海報,張貼在教學樓的醒目位置,使老師隨處可見同學們的祝福與感激,制造了溫馨祥和的氣氛。

          (2)在全系范圍內開展教師節祝福短信有獎征文活動,征集、評選出優秀的短信在教師節發給老師。所有短信均由學生原創,充滿真情實感,在同學中受到一致好評。

          (3)結合院系特點,號召同學們為老師發送電子郵件及自制的賀卡送上對老師感激與祝福。

          3、納新工作

          為了使學生會更好的運轉,我們在學期初進行了學生會納新。在納新的過程中各部嚴格依據院學生會內部條例,認真考核、重點選拔,為學生會注入了最新鮮的血液。本次工作的圓滿結束成為今后工作順利開展的原動力。

          4、協調工作

          秘書處作為學生會內的組織、協調中心,組織、籌劃、協調各部開展活動是其基本職能。本學期,秘書處充分發揮其職能大力配合各職能部開展了一系列活動,例如:審議通過了文體部開展的籃球大賽,協助外語部籌劃、舉辦了首屆凈月杯英語演講大賽等活動。為了更有效地做好協調工作,我們將秘書處內各成員分組,每個人專職負責聯系一個部,定期對工作進行研討、匯總。這樣既提高了工作效率,又加強了聯系。通過開展這些活動,既協調了秘書處與各職能部的關系又培養了大家的團隊精神。

          5.外聯工作

          本學期,我系學生會根據自身發展需要進行了一些改革,其中一項是將外聯職能并入秘書處。這樣,有關外聯工作的開展就由我們秘書處來做,我們根據自身特點和實際需要,組織、籌劃了多次外聯工作。與同仁書店、凈月開發區政府等多家機構建立了良好的聯誼關系,為今后活動的開展奠定了基礎。

          6.內部建設

          秘書處的另一個基本職能是文字、檔案材料的管理。本學期初,學生會剛換屆結束,我們就整理了上屆學生會遺留下的一些文字材料,又根據我系學生會在發展過程中遇到的一些實際問題,制定了一些相關的文件。秘書處成員嚴格分工、各盡其責任,內部建設已初步完善。

          二、學研實踐部

          我們邀請了眾多的.教授和外籍專家,舉辦“語言教學和英語語言國家文化系列講座” 等系列學術報告,并承辦幾期“雙百論壇”,和一次大型“學習經驗交流會”。以期為同學們的學習點燃一盞盞指路明燈。本次活動取得了很好的效果,深受廣大同學們的好評。(以下活動及學術報告按時間順序排列)

          1、“大學英語學習方法”講座

          在新學期開學之初,大一新生入學剛開始正式之際,我們有幸能夠及時地邀請到外語學院電子商務系主管教學的系主任、碩士生導師楊玉晨教授,于XX年10月24日星期三晚上18:00,在外語學院422大教室,主要面向XX級新生作關于“大學英語學習方法”的講座。講座中,楊教授首先比較了大學與中學培養目標的不同,針對大一學生剛入學的心理素質,向03級新生介紹了作為英語專業學生應該用什么態度和方法學習英語;然后楊教授還從教學安排角度,向同學們闡述了系內課程的設置、教學計劃與教師安排等等同學們。并接受同學們關于大學中學習與生活方面的問題,解答最最關心的問題學生疑問。這次講座,使初入大學之門還猶有疑慮的同學們解除了心中的疑惑,使新生們更加明確了學習目標,受到同學們廣泛好評。

          2、“‘花中人’的奇遇”報告

          隋銘才教授,外國語學院碩士生導師,在應用語言學、當代語義學領域造詣頗深。曾于XX-XX年作為美國富布來特訪問學者在美國舊金山大學深造,前不久剛回國。XX年9月27日,在外語學院316多媒體教室,隋教授全場用英語向大家介紹他在美國的切身感受和見聞。隋教授與大家分享了曾使他心靈得到震撼的——“花中人”的故事,同時向大家展示其在美國現場拍攝的“花中人”珍貴照片和圖片,異國風情讓同學們感受到別樣的世界,觸發了大家了解西方文化,學好英語的動力。

          3、外籍專家dannis——“canadian culture”。

          外國語學院加拿大籍外籍專家dannis,閱歷相當豐富。XX年10月15日,外語學院302多媒體教室。我們的朋友dannis從一個加拿大人的視角審視其國人,述說加拿大人的歷史,以及加拿大文化背景,現在加拿大些許鮮為人?

          學生會月會月工作總結2

          新的一學期,新的開始,本學期我們學院學生會在對上學期工作的總結基礎上,吸取過去失敗經驗,開展本學期的工作。本學期我們學院學生會本著為學生服務的精神,以顧客第一的服務理念,從新定位,真正做到從群眾中來,到群眾中去。以下就是我們三月份的工作:

          一、從新定位、尋找自身優勢,打造自身優勢品牌

          在3月份開始,我們開始了新一學期的規劃及長期規劃,通過部長、班級委員會、學生會例會等,對過去的工作進行新的客觀評價,進而對本學期的工作進行新的規劃。根據各個部門的優勢,學院的自身資源,進行資源優化配置。根據學院的自身資源,我們策劃了具有管理學院特色的活動,如:管理競技聯盟。

          二、班集體制度的修改、制定

          學院學生會的工作許多都是在各個班級的配合下完成的,為了進一步加強學風建設,營造優良的育人氛圍,促使各班集體之間相互學習、相互競賽,引導學生以具體行動,滿懷激情積極投身到學校學風建設的熱潮中,增強班集體的凝聚力,促進良好學風、班風、院風的形成,我們在新的學期開始,在分團委老師的指導下、學生干部的參與、各班班長配合下,完成了《管理學院先進班集體考評制度》的制定。

          三、加強學生會內部建設

          在3月份,辦公室組織各個部門,針對《管理學院學生會工作制度》、《管理學院學生會考評制度》等,進行修改,從而使制度更加人性化。

          四、配合學校工作

          在學校團委的指導下,本學期我們學院將舉辦成都大學首屆聯合國模擬大賽,具體負責部門是學習部,他們在本月完成了對該活動策劃。學習部在本月還負責了考研俱樂部學院的.宣傳、組織報名。素質拓展中心負責創業俱樂部學院的宣傳、組織報名。文藝部在本月做了五四合唱比賽的準備工作。

          五、其他例行活動、工作

          本月體育部開始了常例的學院男子、女子聯賽,學院的籃球隊招新、訓練。辦公室進行每周的簽到常例工作,生活部對寢室進行每月的定期檢查。

          這就是3月份我們學院的工作,最重要的是學期工作的計劃,在這方面,我們是做足了工作,我們相信這一學期我們會走了更好,因為我們一直在努力。

          學生會月會月工作總結3

          新的一個學期,我們一開始就把整個系每一個班的課程安排進行了匯總,做出一份總的課表,把每個班級的人數重新核實了一下,確保工作的穩定開展,由于這個學期很多干事退出了學生會,也因此我們的查課安排有了一些困難,人數的減少導致我們很難去合理的調整,只能是每個周都要去查,考慮到一些干事可能會有厭煩的心理,我們只好把部長主席團的成員也安排進去,關于人員的安排都是由干事來進行,做表也是交給他們來做,不免會出現一些問題,表上的錯誤很多,對于這個問題,我們兩個部長也都找干事們召開了部門會議,就這些錯誤進行了批評,當然做得好的也進行了表揚,鑒于剛剛接管,允許他們出現一些錯誤,但新材料作文是要保證類似的錯誤不能重復出現。

          這是我進入學生會的第二個學期,總體感覺并不是很忙,也可能是第一個學期的活動很具體吧,最重要的就是指點江山辯論賽,而且也是學習部的重頭戲,所以我們就很重視,然而這個學期沒有太重大的活動,主要是配合其他部門的工作,我們本部門的任務就是日常的考勤情況的匯總,上個學期剛剛招進新的干事,他們對工作也不是很熟悉,我們作為部長主要是引導他們了解本部門的工作,然后教他們怎鹿胎膏樣處理一些問題,這個學期的工作主要是交給干事們自己來完成,包括策劃的制作,以及活動的整個流程都由他們來開展,我們則是在旁邊進行指點。那么我就來講述一下我們部門這個月的.大致工作的情況。

          我們兩個人也把學習部工作中容易出現的問題做了詳細的總結,希望干事們能夠借鑒我們的經驗和教訓,把學習部的工作做到更好!

          接下來的工作就是技能節的活動,我們會協助其他部門把技能節的活動做好,盡可能的多多幫助,把它當成是本部門的工作,用心去對待。我們也會注意工作的交替,盡量做好鏈接,避免一些不必要的麻煩!

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