蘇州人才引進(jìn)落戶要檔案嗎

蘇州人才引進(jìn)落戶要檔案嗎

　　人事檔案是中國(guó)人事管理制度的一項(xiàng)重要特色，它是個(gè)人身份、學(xué)歷、資歷等方面的證據(jù)，與個(gè)人工資待遇、社會(huì)勞動(dòng)保障、組織關(guān)系緊密掛鉤，具有法律效用，是記載人生軌跡的重要依據(jù)。以下是小編為大家整理蘇州人才引進(jìn)落戶要檔案相關(guān)內(nèi)容，僅供參考，希望能夠幫助大家！

　　蘇州人才引進(jìn)落戶要檔案嗎？

　　凡具有大中專及以上學(xué)歷、實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度前參加工作及已建立職工(人事)檔案的人員應(yīng)當(dāng)提供，職工(人事)檔案應(yīng)當(dāng)完整齊全、真實(shí)有效。

　　蘇州人才引進(jìn)落戶申請(qǐng)對(duì)象

　　1、具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、職業(yè)技能等級(jí)一級(jí)或者碩士研究生以上學(xué)位的人員;

　　2、具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、職業(yè)技能等級(jí)二級(jí)或者本科學(xué)歷，且年齡男性40周歲、女性35周歲(緊缺專業(yè)、急需的年齡可放寬至男性45周歲、女性40周歲)以下的'專業(yè)技術(shù)和管理人員;

　　3、具有職業(yè)技能等級(jí)三級(jí)或者大專學(xué)歷，且年齡在30周歲(緊缺專業(yè)、急需的年齡可放寬至35周歲)以下，被市區(qū)單位合法聘用，連續(xù)工作滿2年以上，同時(shí)段參加社會(huì)保險(xiǎn)，并擁有合法穩(wěn)定住所的人員。

【蘇州人才引進(jìn)落戶要檔案嗎】相關(guān)文章：

蘇州太倉(cāng)人才引進(jìn)落戶指南03-09

人才引進(jìn)落戶檔案怎么調(diào)動(dòng)03-08

無(wú)錫大�？梢匀瞬乓�進(jìn)落戶嗎03-09

無(wú)錫中專可以人才引進(jìn)落戶嗎03-09

人才引進(jìn)落戶有生活補(bǔ)貼嗎03-02

蘇州人才引進(jìn)落戶流程及辦理時(shí)間03-09

無(wú)錫人才引進(jìn)落戶要求03-16

太倉(cāng)人才引進(jìn)落戶條件03-11

無(wú)錫人才引進(jìn)落戶的可以給新生兒落戶嗎03-16