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北京小微企業就業補貼申請條件
用人單位招用本市登記失業人員和城鄉就業困難人員，依法簽訂一年及以上期限勞動合同且按規定繳納職工社會保險、按月足額發放，可按規定申請享受崗位補貼、社會保險補貼。以下小編為大家整理了北京小微企業就業補貼申請條件的相關內容，希望對大家有所幫助！
1、申請條件
（1）招用本市登記失業人員和城鄉就業困難人員；
�。�2）依法簽訂一年及以上期限勞動合同且按規定繳納職工社會保險費；
�。�3）按月足額發放不低于本市職工最低工資標準1.2倍的工資。
2、補貼標準
�。�1）招用進行了失業登記或農村勞動力轉移就業登記的本市“4050”人員、低保人員、初次進京隨軍家屬、登記失業1年以上人員、“零就業家庭”勞動力、低收入農戶勞動力的，或招用未實行就業失業管理的綠化隔離建設、資源枯竭、礦山關閉或保護性限制等農村就業困難地區，且進行了轉移就業登記的農村勞動力的，在勞動合同期限內可申請享受最長不超過五年的崗位補貼和社會保險補貼。
崗位補貼標準為每人每年8000元�；攫B老保險補貼16%，失業保險補貼0.8%，以上年度全口徑城鎮就業人員平均工資的60%為最高補貼基數，低于60%的，以實際繳費基數為補貼基數；醫療保險補貼10%，以醫療保險最低繳費基數為補貼基數。
（2）招用本市其他登記失業人員，在勞動合同期限內可申請享受最長不超過三年的社會保險補貼。
基本養老保險補貼16%，失業保險補貼0.8%，醫療保險補貼10%，以各險種最低繳費基數為補貼基數。
�。�3）對享受一次性社會保險補貼（本通知第（三）條）的企業，在其申請享受用人單位社會保險補貼時，核減已享受的相應補貼。
3、申請時限。
按規定辦理單位就業登記或轉移就業登記手續、履行勞動合同且實際繳納社會保險費每滿半年或一年的企業，可于次月起90日內提出申請。
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