社保網(wǎng)上補繳流程
社保網(wǎng)上補繳的流程是怎樣的，社保補繳需要準備哪些資料。網(wǎng)上社保補繳有哪些需要注意的事項。接下來有小編為大家整理出社保網(wǎng)上補繳流程，希望大家喜歡！
網(wǎng)上申報系統(tǒng)職工補繳申報時間為：
1、每年3月份為1日至14日，其他月份為全月均可辦理。
2、系統(tǒng)特殊維護期間不可使用，具體時間見網(wǎng)上申報系統(tǒng)公告。
3、網(wǎng)上申報補繳模塊可辦理本單位職工的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育保險的補繳業(yè)務。
4、參保單位須認真閱讀《北京市社會保險網(wǎng)上申報系統(tǒng)補繳業(yè)務辦理須知》，并通過網(wǎng)上申報系統(tǒng)查詢需補繳人員的基本信息及繳費情況，確認補繳人員的補繳險種及補繳起止月。
網(wǎng)上申報系統(tǒng)補繳業(yè)務辦理流程：
第一步：錄入補繳明細并提交。
第二步：提交一至兩小時后查詢反饋結果。如果補繳明細通過系統(tǒng)校驗，可預覽補繳金額并確認提交，確認提交后補繳明細不可修改；如未通過系統(tǒng)校驗，需要查詢申報失敗原因，修改相關信息后重新申報。
第三步：補繳金額確認提交后，可于提交一至兩小時后查詢反饋結果，反饋不成功的人員需重新申報，反饋成功的人員須打印《北京市社會保險費補繳明細表》。如果申報的補繳明細包含歷年補繳，則須攜帶蓋章后的《北京市社會保險費補繳明細表》及相關材料到社保經(jīng)辦機構辦理補繳審核及匯總業(yè)務。如果申報的補繳明細只包含當年補繳，則可通過網(wǎng)上申報系統(tǒng)打印《北京市社會保險費補繳匯總表》，或攜帶蓋章后的《北京市社會保險費補繳明細表》及相關材料到社保經(jīng)辦機構辦理補繳審核及匯總并現(xiàn)場打印《北京市社會保險費補繳匯總表》。
第四步：通過網(wǎng)上申報系統(tǒng)打印《北京市社會保險費補繳匯總表》后，須于打印一至兩小時后攜帶蓋章后的《北京市社會保險費補繳明細表》、《北京市社會保險費補繳匯總表》及相關材料到社保經(jīng)辦機構辦理補繳審核及匯總業(yè)務。
出現(xiàn)以下情況，申報的補繳記錄作廢：
1、未按第五條中規(guī)定時間到所屬社保經(jīng)辦機構辦理繳費業(yè)務。
2、因補繳資料不全或不符合要求造成補繳不成功的。
社保補繳注意事項
�。ㄒ唬B(yǎng)老、醫(yī)保不足繳費年限的補繳：
須填寫參保人員補繳申請表，送市社保中心領導審批后，到市社保中心稽核科窗口打印繳費核定通知單，然后到相應的地稅辦稅服務中心辦理繳費手續(xù)。
�。ǘ┩獾卣{(diào)入人員的超齡補繳：
戶口已遷入本市且通過本市組織、人事、勞動部門將其行政關系調(diào)入本市的人員，調(diào)入時沒有超過條例第二十八條規(guī)定年齡的，免于補繳超齡養(yǎng)老保險費，按規(guī)定辦理了基本養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移手續(xù)后，其調(diào)入前所在地未開展社會養(yǎng)老保險的年份中符合國家規(guī)定的連續(xù)工齡視同繳費年限；若超過條例第二十八條規(guī)定年齡的，還應當由接收單位為其補繳超齡養(yǎng)老保險費，補繳后，其調(diào)入本市之前符合國家規(guī)定的連續(xù)工齡視同繳費年限。
1、補繳超齡養(yǎng)老保險費的計算辦法：
調(diào)入時本市上年度職工月平均工資×12（月）×（30%+超齡年限×1%）×超齡年限。
超齡年限=調(diào)入時實際年齡—規(guī)定年齡。（超齡年限中的月份數(shù)，6個月以下的按半年計算，7個月以上的按一年計算）
條例第二十八條規(guī)定年齡：
獲得中級職稱和高級職稱的人員：男50周歲、女工人40周歲、女干部45周歲；
獲得初級職稱和未獲得職稱的人員：男45周歲、女工人35周歲、女干部40周歲。
2、補交時須提供：勞動或人事組織部門的調(diào)令原件及復印件、身份證原件和復印件、職稱證書；軍人配偶在異地參加養(yǎng)老保險且按規(guī)定將養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移到軍隊，須提供：退出現(xiàn)役軍人《干部調(diào)入申報戶口證明信》復印件、軍人配偶調(diào)入本市的調(diào)動手續(xù)原件與復印件、軍人配偶本市戶籍證明復印件。
社保補繳辦理流程
各地區(qū)，不同的補繳時間，辦理流程可能存在不同，以北京市朝陽區(qū)為例：
1、通過北京市網(wǎng)上申報系統(tǒng)（數(shù)字證書）查詢，核實個人繳費信息（查詢需補繳月份、繳費基數(shù)及繳費人員類別），確認補繳人員為正常繳費狀態(tài)。
2、錄入企業(yè)版軟件：
�、偕蓚�人補繳信息報盤文件；
�、诖蛴 侗本┦猩鐣ｋU費補繳明細表》一式兩份加蓋公章；
③打印《基本醫(yī)療保險基金補繳情況表》一式兩份加蓋單位公章；
3、根據(jù)補繳月份的不同：
①申報補繳2011年6月30日（含）以前的及外地人員補繳5年以上的，先去養(yǎng)老保險行政事務受理中心審批，然后網(wǎng)上預約取號；
�、谏陥笱a繳2011年7月1日（含）以后的，且補繳近三個月以前的，需單位攜補繳材料到業(yè)務核查科進行核查（辦理時限為20個工作日），然后網(wǎng)上預約取號；
�、垩a繳近三個月內(nèi)的，直接網(wǎng)上預約取號；
4、中心及各分中心業(yè)務受理柜臺辦理；
5、財務柜臺繳費（當日繳費有效）。
【拓展內(nèi)容】
個人補繳社保流程
個人補繳社保流程如下
一、個人補繳社會保險費的情況
1、以個人名義繳費的靈活就業(yè)人員，可從1998年1月起補繳基本養(yǎng)老保險費。
2、職工與用人單位解除或終止勞動關系后，以個人身份繼續(xù)參加養(yǎng)老保險的可以補繳單位及個人1992年1月后曾經(jīng)參保以來欠繳的基本養(yǎng)老保險費。
二、個人補繳社會保險費的流程
1、本人身份證、解除或終止勞動關系相關證明。
2、報城鎮(zhèn)個人繳交社會保險費申報表，在大廳辦理繳費。
3、在確無能力按時足額繳納社會保險費的城鎮(zhèn)用人單位中就業(yè)、未解除或終止勞動關系的人員，經(jīng)本人申請、單位同意后，可按個人參保辦法參加養(yǎng)老、醫(yī)療保險,但不得由個人補繳以往基本養(yǎng)老保險欠費;如需補繳，由單位填報《補繳社會保險費申報表》、《補繳社會保險費明細表》各一式三份，以單位名義補繳。
4、在1998年前應繳養(yǎng)老保險費而從未繳納的從業(yè)人員(國有企業(yè)、事業(yè)單位職工)提供合法的證明材料(檔案、勞動合同等)審批后,均可辦理補繳手續(xù)并繳納養(yǎng)老保險費的本金及利息。
三、計算
社會保險必須根據(jù)各種風險事故的發(fā)生概率，并按照給付標準事先估計的給付支出總額，求出被保險人所負擔的一定比率，作為厘定保險費率的標準。而且，與商業(yè)保險不同，社會保險費率的計算，除風險因素外，還需要考慮更多的社會經(jīng)濟因素，求得公平合理的費率。
四、征集方式
比例保險費制
這種方式是以被保險人的工資收入為準，規(guī)定一定的百分率，從而計收保險費。采用比例制，原因社會保險的主要目的，是為了補償被保險人遭遇風險事故期間所喪失的收入，以維持其最低的生活，因此必須參照其平時賴以為生的收入，一方面作為衡量給付的標準，另一方面又作為保費計算的根據(jù)。
以工作為基準的比例保險費制最大的缺陷是社會保險的負擔直接與工資相聯(lián)系，不管是雇主雇員雙方負擔社會保險費還是其中一方負擔社會保險費，社會保險的負擔都表現(xiàn)為勞動力成本的增加，其結果會導致資本排擠勞動，從而引起失業(yè)增加。
均等保險費制
即不論被保險人或其雇主收入的多少，一律計收同額的保險費。這一制度的優(yōu)點是計算簡便，易于普遍實施;而且采用此種方法征收保險費的國家，在其給付時，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意義。但其缺陷是，低收入者與高收入者繳納相同的保費，在負擔能力方面明顯不公平。
社保補繳新政策詳解
員工到達退休年齡，沒有養(yǎng)老保險的，可以一次性交滿15年的養(yǎng)老保險以后再辦理退休手續(xù)，享受退休以后按月領取養(yǎng)老金的待遇。
國家出臺補繳養(yǎng)老保險費新政策，對未參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險單位和人員及中斷繳費企業(yè)和人員補繳基本養(yǎng)老保險費做出明確規(guī)定，為各類人員補繳以前中斷期間的養(yǎng)老保險費，接續(xù)養(yǎng)老保險關系提供了政策依據(jù)。
補繳范圍：
這次享受補繳基本養(yǎng)老保險費優(yōu)惠政策的，包括未參保企業(yè)和人員及中斷繳費的企業(yè)和人員。不包括按規(guī)定核定了繳費基數(shù)但有歷史欠費的企業(yè)和人員，對已核定過繳費基數(shù)的歷史欠費的滯納金，仍由地稅部門按規(guī)定確定和征收。
◎關于未參保單位和人員補繳
實行個人繳費后，未核定過繳費基數(shù)、未繳費人員為未參保人員;單位一直未到社會保險經(jīng)辦機構進行參保登記，未繳納養(yǎng)老保險費的，為未參保單位。
◎關于中斷繳費人員補繳
實行個人繳費制度后，核定過繳費基數(shù)，也曾繳費，后因各種原因不再申報繳費基數(shù)，也不再繳費的，為中斷繳費企業(yè)和人員。
國家和省規(guī)定的應參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險的單位，應按國家和省規(guī)定，為與本單位建立勞動關系的所有人員(含男未滿60周歲、女未滿55周歲的固定工、勞動合同制和實行臨時工繳費制度后的原臨時工)參加基本養(yǎng)老保險。由于用人單位原因部分人員應繳未繳基本養(yǎng)老保險費的，用人單位可以向勞動保障部門提出書面補繳申請，并提交申請補繳期間與被保險人存在勞動關系的證明，以及工資收入憑證，經(jīng)確認后，由企業(yè)和職工個人從規(guī)定實行企業(yè)和個人共同繳費之月，補繳基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的，可以按優(yōu)惠政策補繳。原長期病休6個月以上時間、判刑人員服刑期間，不允許補繳。
單位整體未參保的應從企業(yè)注冊成立之日起為職工全員參保，補繳基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的，可以按優(yōu)惠政策補繳。但補繳的時間最早不早于1995年1月(鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)最早從2003年1月起補繳)，有視同繳費年限的，應按上條規(guī)定的最早補繳時間補繳(即將企業(yè)和個人實行繳費制度后，應繳費的時間均補繳齊，其中，建立個人賬戶后連續(xù)繳費滿5年以上，才能計算視同繳費年限)。
整體未參保單位包括在我省行政區(qū)域內(nèi)尚未參保繳費的各類企業(yè)和職工。
整體未參保單位參保補繳，應全員參保補繳。單位全員補繳后，由原單位負擔養(yǎng)老保險費用的退休人員，從全部補繳資金到賬后的下月起納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌
濟南政府下發(fā)通知，出臺一次性補繳養(yǎng)老保險新政策稱，符合條件的城鎮(zhèn)未參保集體企業(yè)退休人員，可在一次性補繳15年基本養(yǎng)老保險費后，納入全市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍，可按月領取養(yǎng)老金。
通知稱，根據(jù)我省相關規(guī)定，凡在2010年底前具有濟南市城鎮(zhèn)戶籍，且1996年1月1日前曾與濟南市城鎮(zhèn)集體企業(yè)建立勞動關系或形成事實勞動關系，同時符合魯政辦發(fā)〔2011〕64號文件實施范圍中第二、三項規(guī)定的人員，經(jīng)本人申請，可在一次性補繳基本養(yǎng)老保險費后，納入全市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍。
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