企業職工養老保險可以補交嗎

企業職工養老保險可以補交嗎

　　企業職工養老保險是特別重要的，因為養老保險能夠保證我們在退休之后，能夠享受到比較好的待遇，能夠更好地過好退休之后的生活。以下是小編為大家整理企業職工養老保險可以補交相關內容，僅供參考，希望能夠幫助大家！

　　一、企業職工養老保險可以補交嗎

　　企業職工養老保險是可以補交的。

　　用人單位整體未參保的，應從單位注冊成立之日起為職工全員參保。職工在單位期間需要繳納的養老保險費，都需要補繳，補繳起始時間不早于河北省規定不同性質企業原職工身份實行個人繳費起始時間。

　　用人單位未及時為職工辦理參保造成應保未保的，經確認后可補繳職工在單位期間的養老保險費，補繳時間從規定實行企業和個人共同繳費之月起算起。要補繳這筆養老保險費，用人單位或個人需提出書面補繳申請，并提交申請補繳期間與被保險人存在勞動關系證明以及工資收入憑證等材料。

　　職工參保繳費后中斷繳費的，可補繳在單位期間的養老保險費。要補繳這筆保險費，單位或本人需提出申請。原行業統籌企業的原固定職工，按照原行業開始實行個人繳費制度起始時間補繳養老保險費。

　　二、職工養老保險的申報條件

　　１、祖父、父、夫年滿60歲沒有生活來源或完全喪失勞動能力者；

　　２、祖母、母、妻年滿50歲沒有生活來源或完全喪失勞動能力者；

　�。�、子、女（包括遺腹子、養子女、前妻或前夫所生的子女）、弟妹（包括同父異母或同母異父弟妹）年未滿十六歲或殘疾經過勞動行政部門鑒定為完全喪失勞動能力者；

　　４、子女雖然超過十六歲但仍在普通中學或職業中學、普通高等院校（不包括軍隊院校和研究生）就讀者；

　�。�、職工自幼由他人撫養長大，現撫養人年滿60歲，女年滿50歲沒有生活來源或完全喪失勞動能力，須依靠職工供養且共同居住者；

　　６、獨生子女其父母無論誰死亡，凡子女符合供養條件的都可作為供養直系親屬，享受遺屬生活困難補助費等待遇。

　�。�、凡企業職工和離退休人員死亡時，其直系親屬當時不符合供養條件的，以后雖然符合供養條件也不能列為供養直系親屬，不得享受有關待遇。

　　三、職工養老保險可以退嗎

　　職工養老保險可以退。

　　職工養老保險在以下幾種情況可以退：

　　１、職工到了法定退休年齡，但是養老保險沒有繳滿15年，也沒有轉入城鄉居民社會養老保險，可以到社保經辦機構申請終止職工養老保險繳納，社保經辦機構就會把個人賬戶儲存額一次性清算退換。

　�。�、職工要移民到境外生活，可以在離境之前到社保經辦機構申請終止職工養老保險繳納，然后社保經辦機構就會將個人賬戶儲存額一次性清算退還。

　　３、職工在退休之前去世了，養老保險個人賬戶的累計額可以一次性清算退還，由法定繼承人領取。

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