北京產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)

北京產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)

　　工資是勞務(wù)報酬（勞酬）中的一種主要形式，并非任何勞務(wù)報酬都是工資，例如被邀請做報告所得的報酬就不是工資。接下來由小編為大家整理出北京產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)，僅供參考，希望能夠幫助到大家！

　　北京產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)

　　北京市人民政府令（第142號）的規(guī)定，勞動者生育或者施行計劃生育手術(shù)依法享受休假期間，用人單位應(yīng)當(dāng)支付其工資。

　　支付勞動者產(chǎn)假、計劃生育手術(shù)假期間工資，應(yīng)當(dāng)按照下列原則確定：

　　（一）按照勞動合同約定的勞動者本人工資標(biāo)準(zhǔn)確定；

　�。ǘ�）勞動合同沒有約定的，按照集體合同約定的加班工資基數(shù)以及休假期間工資標(biāo)準(zhǔn)確定；

　�。ㄈ�）勞動合同、集體合同均未約定的，按照勞動者本人正常勞動應(yīng)得的工資確定。

　　依照前款確定的加班工資基數(shù)以及各種假期工資不得低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　最低工資

　　1、最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。

　　最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。

　　最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含各種實物的發(fā)放。

　　最低工資的標(biāo)準(zhǔn)為發(fā)放現(xiàn)金的最低標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)：

　　2.1延長工作時間的工資；

　　2.2中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；

　　2.3法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

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