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車間實習的安全保證書
篇一：學生實習安全保證書
本人系云南省____________________學校_______________班 學生，被__________________錄用，進入該公司（單位）進行專業(yè)實習實訓。實習期從__________年________月______日至________年 月 日。
本人離校實習已與家長溝通，家長知曉且同意去該單位實習。本人會自覺遵守學校關于校外實習實訓的相關規(guī)定，做到定期與駐廠老師、班主任溝通、匯報實習情況。同時承諾：
1、服從實習單位（公司）的.管理和安排，嚴格遵守實習單位的安全管理制度和操作規(guī)程等相關規(guī)章制度，服從現(xiàn)場工作人員的指揮。注意人身財產安全，配合做好防火防盜工作。
2、嚴格遵守實習單位作息制度，不擅自離開實習單位，確因緊急的原因必須離開實習單位時，必須由家長打電話向駐廠老師請假，學生本人應向實習單位請假，經批準后方可離開，不獨自行動和在外住宿。
3、實習期間，遵守交通規(guī)則；不到江、河、湖、海等水域游泳；講究飲食衛(wèi)生，預防疾病傳播。
4、言行舉止要文明禮貌，不進入網吧、歌廳等休閑娛樂場所，不酗酒鬧事、惹事生非。不做與學生身份不相稱的各種活動。
5、有任何事情主動找駐廠老師或者電話聯(lián)系，讓其知道動向。不得私自行動，不聽信謠言。離開實習單位前必須找駐廠老師簽辭職申請表。
6、在實習期間，若本人因違反學校實習管理規(guī)定和實習單位安全規(guī)章制度造成自身傷害及學業(yè)問題由學生本人負責，造成他人傷害或國家和企業(yè)的經濟損失，由學生本人及家長承擔經濟和法律責任。與學校、《云南省國際人才交流協(xié)會》無任何連帶關系。
7、在實習期結束之前，學生不得私自聯(lián)系其它單位，不得在駐廠老師和家長不知情的情況下，私自離開或調換實習單位，違反此規(guī)定的一切后果自負。
保證人（學生）簽名：_____________電話：______________________
保證人家長簽名：_________________電話：______________________
201X年 月 日
篇二：實習安全保證書
為了加強實習期間學生管理工作，確保學生圓滿完成實習任務，特制定學生實習安全注意事項如下：
1、 本人自愿以征求家長同意，實習期間，選擇自主實習，并按照
學校規(guī)定的時間返校。
2、 不做任何有違院規(guī)院紀的言行，樹立我院的良好形象。
3、 嚴格遵守實習單位的規(guī)章制度，自覺樹立安全意識、團結協(xié)作
意識和紀律觀念。不遲到、不早退、不曠工。實習期間，不擅自離開實習地點或中途解決實習，如遇到特殊情況，應以書面形式提出申請，經同意后才能離開。
4、 珍惜自身健康安全，不做任何影響生命安全的事情。從事實習以后的'時間，必須有為自己負責的態(tài)度。
5、 嚴格按照實習單位的規(guī)章制度進行實習，注意防水、防火、防電等。
6、 如在實習期間，因個人違法學校規(guī)定所造成的實習和人身安全事故，其后果自負。
附：實習期間，如發(fā)生任何意外，由自己負責，與學校無關。
學生家長簽名：
學生簽名：
年 月 日
篇三：實習指導教師安全責任書
為明確指導教師在實習實訓教學中的責任和義務，增強事業(yè)心和責任心，促進我校實訓教學的安全、科學、規(guī)范、精細地的管理，防微杜漸，杜絕事故的發(fā)生，特簽訂本責任書。
（一）、實訓指導教師的責任和義務：
1、指導教師必須遵守學校的有關管理規(guī)定。樹立正確的教育理念，自覺的嚴格要求自己，做到一切都要為學生的安全負責、為學生提供全方位服務；聽從指揮，服從學校的安排，嚴格按照學校安排的教學計劃，完成實訓指導任務。
2、嚴格按照實訓基地儀器、設備使用規(guī)程的要求盡心操作，每次使用前要首先檢查相關的設備、設施是否對學生的安全造成威脅，確認無誤后方可使用。
3、在進入實訓室前，指導教師必須首先要對所指導的學生進行有效的崗前培訓、安全教育之后再進行教學；教學過程中必須做到教學有秩序、學生有紀律、設備操作有記錄，不得讓學生私自操作，尤其是隨意開閉配電電源和未經允許隨意通電使設備運轉。
4、及時排查所用設備存在的安全隱患，尤其是用電、用火的安全，如發(fā)現(xiàn)安全問題應立即中止相應的活動，采取妥善措施并立即報告。
5、學生進行操作練習時，教師要監(jiān)控學生的一舉一動，若發(fā)現(xiàn)學生違反設備安全操作規(guī)程，應立即讓其停止操作并糾正，并進行正確的示范。
6、負責向學生講授實訓車間的要求和學生實習規(guī)范，特別是要注意培養(yǎng)教育學生對實習實訓基地應有的責任感，使學生時刻做到愛護實訓車間的儀器和物品，勤儉節(jié)約、養(yǎng)成良好的工作習慣。
�。ǘΠl(fā)生以下情況的，則視為指導教師失職，學校要根據情節(jié)輕重采取相應的.經濟處罰措施，追究相應責任責任人的責任：
1、未履行實習指導教師職責，如擅自離崗等造成人員傷害發(fā)生的。
2、未按照實習實訓基地安全規(guī)范的要求進行操作，造成儀器設備損壞的。
3、實訓車間在實訓實習中存在安全隱患（如：開關漏電、接線老化、玻璃破損、門窗破損等），未能及時發(fā)現(xiàn)或未上報相關部門維修而造成不良后果的。
4、公物損壞而未履行器材報損、折舊手續(xù)，造成公物流失和未按出借手續(xù)私自外借實驗器材影響教學的。
5、在實訓實習過程中發(fā)生重大事故（如失竊、刀具遺失等），事后又不知情或未能及時發(fā)現(xiàn)并報相關部門造成不良后果的。
6、未按照學校規(guī)定的教學計劃和方案進行實訓指導的。
本責任書一式兩份，學校和實習指導教師雙方各執(zhí)一份。
指導教師簽名： 綿陽職業(yè)技術學院中專部（蓋章）
年 月 日
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