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      1. 員工大會策劃書

        時間:2022-02-24 18:00:17 策劃書 我要投稿

        員工大會策劃書2篇

          時間稍縱即逝,辛苦的工作已經告一段落了,我們又將迎來新的工作內容,有新的工作目標,不妨坐下來好好寫寫策劃書吧。策劃書怎么寫才合適呢?以下是小編幫大家整理的員工大會策劃書,歡迎閱讀與收藏。

        員工大會策劃書2篇

        員工大會策劃書1

          一、大會主題:家庭大聚會

          二、目的:感謝即將離職的員工對網俱所做的貢獻;歡迎新員工加入網俱這個大家庭;加強大家對網俱制度和

          文化的理解,維護網俱這個團隊的穩定和團結;展示網俱人的精神,將新老員工融于網俱大家庭中。

          三、時間:定于11月6號周五晚上19:00—21:00,歷時兩小時

          四、大會承辦部門:辦公室

          五、參加人員:云山網球俱樂部全體人員和中心嘉賓

          六、地點:6B204

          七、活動前期準備

          序號工作內容負責人完成日期

          1聯系老員工各部門主管11月5號

          2聯系并確定發言人xxx11月5號

          3課室申請xxx11月5號

          4邀請中心嘉賓xxx11月5號

          5收集老員工與新員工的照片xxx11月3號

          6收集老員工與新員工的簽名xx11月4號

          7制作主管交接用的鑰匙xxxx11月5號

          8現場布置xxx11月6號

          9主持人xxxx11月6號

          10展示:DV或電子相冊xxx11月6號

          11拍照xxx11月6號

          12會議記錄、計時員、聯系記者xxx11月6號

          13T仔的穿著、保管xxx11月6號

          14T仔助手

          八、活動流程

          1)19:00——19:05(主持人開場

          2)19:05——19:15(10min)經理發言

          3)19:15——19:20(5min)副經理發言

          4)19:20——19:25(5min)副經理發言

          5)19:25——19:30(5min)新舊主管交接儀式:老主管給新主管交授鑰匙(寓意新主管正式接過各個部門)

          6)19:30—19:35(5min)新主管給老主管送禮物

          7)19:35——19:40(5min)嘉賓發言

          8)19:40——19:45(5min)頒獎儀式(給優秀實習員工及優秀項目經理頒獎)

          9)19:45——19:52(7min)新員工代表發言

          10)19:52——19:57(5min)新員工每人說一句話

          11)19:57——20:02(5min)經理帶領大家宣誓

          12)20:02——20:10(8min)老員工代表發言

          13)20:10——20:20(10min)經理給每位離職員工贈送收集了網俱全體新老員工的大頭貼與簽名的特制大照片,然后,全體與會人員合唱歌曲“相親相愛一家人”(T仔出場,負責拿禮物給經理,T仔助手在旁邊輔助)

          14)20:20——20:25(5min)在職員工代表發言(海杰)

          15)20:25——20:30(5min)“大手牽小手”暨“部門風采展”啟動儀式

          16)20:30——20:40(10min)電子展示

          17)20:40——21:10半個小時的培訓時間

        員工大會策劃書2

          一、大會主題:

          家庭大聚會

          二、目的:

          感謝即將離職的員工對網俱所做的貢獻;歡迎新員工加入網俱這個大家庭;加強大家對網俱制度和

          文化的理解,維護網俱這個團隊的穩定和團結;展示網俱人的精神,將新老員工融于網俱大家庭中。

          三、時間:

          定于11月6號周五晚上19:00—21:00,歷時兩小時

          四、大會承辦部門:

          辦公室

          五、參加人員:

          云山網球俱樂部全體人員和中心嘉賓

          六、地點:

          6B204

          七、活動前期準備

          序號工作內容負責人完成日期

          1聯系老員工各部門主管11月5號

          2聯系并確定發言人11月5號

          3課室申請11月5號

          4邀請中心嘉賓11月5號

          5收集老員工與新員工的'照片11月3號

          6收集老員工與新員工的簽名11月4號

          7制作主管交接用的鑰匙11月5號

          8現場布置11月6號

          9主持人11月6號

          10展示:DV或電子相冊11月6號

          11拍照11月6號

          12會議記錄、計時員、聯系記者11月6號

          13T仔的穿著、保管11月6號

          14T仔助手

          八、活動流程

          1)19:00——19:05(主持人開場

          2)19:05——19:15(10min)經理發言

          3)19:15——19:20(5min)副經理發言

          4)19:20——19:25(5min)副經理發言

          5)19:25——19:30(5min)新舊主管交接儀式:老主管給新主管交授鑰匙(寓意新主管正式接過各個部門)

          6)19:30—19:35(5min)新主管給老主管送禮物

          7)19:35——19:40(5min)嘉賓發言

          8)19:40——19:45(5min)頒獎儀式(給優秀實習員工及優秀項目經理頒獎)

          9)19:45——19:52(7min)新員工代表發言

          10)19:52——19:57(5min)新員工每人說一句話

          11)19:57——20:02(5min)經理帶領大家宣誓

          12)20:02——20:10(8min)老員工代表發言

          13)20:10——20:20(10min)經理給每位離職員工贈送收集了網俱全體新老員工的大頭貼與簽名的特制大照片,然后,全體與會人員合唱歌曲“相親相愛一家人”(T仔出場,負責拿禮物給經理,T仔助手在旁邊輔助)

          14)20:20——20:25(5min)在職員工代表發言(海杰)

          15)20:25——20:30(5min) “大手牽小手”暨“部門風采展”啟動儀式

          16)20:30——20:40(10min)電子展示

          17)20:40——21:10半個小時的培訓時間

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