大學生創業政策東莞
東莞近些年東莞戶籍大學生回流及東莞為促進大學生就業采取的相關措施進行了梳理，發現大學生或者青年就業創業可以申請諸多方面的資金、培訓方面的支持。下面是小編收集整理的大學生創業政策東莞，希望對大家有幫助！
大學生就業可以申請崗位津貼
據記者了解，為鼓勵大中專畢業生到企業就業，東莞市人力資源局對大中專畢業生在東莞市內企業實現就業的，給予企業就業崗位津貼，最長可申請兩年，津貼標準為：中專200元/月，大專400元/月，本科500元/月，碩士及以上800元/月。
據市人力資源局相關負責人介紹，2011年以來共有4.02萬人次申領崗位津貼，申領金額達2.21億元。其中2013年以來，共有7312人次、4187.16萬元。
同時，東莞還提供高校畢業生社會保險(放心保)補貼，符合相關條件高校畢業生，畢業后自主創業并以靈活就業形式參加社會保險的，給予靈活就業社會保險補貼，補貼標準按其已繳保險費額度的50%計算;招用符合條件的高校畢業生，與其簽訂1年以上期限勞動合同并繳納社會保險費的，按社保繳費標準，用人單位負擔的部分全額給予補貼。
據介紹，自2011年以來，共核發高校畢業生社保補貼約423.7萬元，惠及1044人。其中2013年以來核發90.1萬元，惠及213人。
創業：青年創業可通過多種渠道申請資金支持
東莞理工學院就業與招生辦主任魏東初表示，如果大學生及社會青年準備創業，又苦于資金不夠，可以申請以下資金支持。
1.創業資金小額貸款及二次貸款。東莞市自2006年開始實施創業小額貸款政策，提供為期2年的小額免息貸款，貸款額度為3萬~8萬元，貸款到期后可展期免息1年。2011年，為促進自主小創業向小型企業發展，在實施創業小額貸款政策的基礎上，又實施了二次貸款政策。對申請創業資金小額貸款并成功創業的自主創業人員，在符合一定條件的情況下，向其提供第二次免息貸款，額度同為3萬~8萬元，貸款期限為2年。
2.創業成功獎勵。東莞市從2011年開始實施創業孵化服務以及創業成功獎勵等一系列創業扶持政策，對符合條件的成功創業人員給予一次性2000元或5000元的創業獎勵。
3.《青年創業引領計劃實施方案》。2013年，東莞市人力資源局與東莞市團委、婦聯聯合出臺了《青年創業引領計劃實施方案》
4.東莞青年創業圓夢快線項目。今年7月，由東莞市團委、市人力資源局、郵政儲蓄銀行東莞分行等單位聯合舉辦的東莞青年創業圓夢快線項目啟動。在資金上，東莞將通過兩種方式支持創業者，一種是中國郵政儲蓄銀行東莞分行的小額貸款，貸款數額為1萬~20萬元，貸款期限為一年;另外一種是東莞市人力資源局對東莞戶籍的創業者提供的4萬~8萬元的無息貸款。
培訓：為每位戶籍勞動力提供最高5000元資助
在“十二五”期間，東莞市加大資助培訓力度，鼓勵城鄉勞動力提升技能。五年內對每位戶籍城鄉勞動力(黨政群機關、事業單位在編在職人員除外)提供累計最高額度為5000元的培訓資助。資助培訓形式包括：個人自主參加培訓、青年就業培訓計劃、失業人員再就業培訓、創業培訓。
據介紹，青年就業培訓計劃是向有意從事相關行業的未就業青年提供有針對性的技能培訓項目，如會計實操、服裝設計、模具設計、平面設計、室內設計等培訓項目。其次，提供個人自主參訓補貼。個人自主參訓的補貼范圍涵括專業技術職稱項目、國家職業資格等級項目、專項職業能力項目、各行業行政主管部門職業資格準入項目、行業協會及有關行業機構推廣的得到社會廣泛認同的2000多個項目。高校畢業生(包括在校生)可根據實際需要選擇合適的培訓形式，完成各類相關考試認證后申請定額補貼。同時，東莞市全面推廣由中國勞動和社會保障部與國際勞工組織共同開發的“產生你的企業想法”(簡稱GYB)和“創辦你的企業”(簡稱SYB)等專業創業培訓模式。
拓展資料
1998年召開的世界高等教育大會強調指出：“為方便畢業生就業，高等教育應主要培養創業技能與主動精神；畢業生將愈來愈不再僅僅是求職者，而首先將成為工作崗位的創造者”（《世界高等教育會議宣言》），指明了當代大學生要成為崗位創造者，不但解決了自己的就業問題同時還為其他人提供就業機會。2002年國務院辦公廳轉發教育部等部門《關于進一步深化普通高等學校畢業生就業制度改革有關問題意見的通知》，明確提出鼓勵和支持高校畢業生自主創業；這些年來，教育部、勞動與社會保障部、人事部等各部委相繼出臺了一系列指導大學生靈活就業、自主創業政策，營造與大學生創業相關的政策環境、法律環境、商業環境等。各個地方政府也積極響應國家政策對大學生創業的支持。創建科技孵化園，鼓勵大學生創業團隊入駐。還有各大高校也舉辦了大學生創業計劃大賽以及創業組織的建立等，進一步增強學生的創業意識，培養學生的實踐能力。此外，社會風險投資機構也進一步加強了對大學生創業項目的關注和支持。
創業困難：能力與意識
那么，大學生創業存在的問題是什么呢？上海市一位教育專家認為，一是大學生缺乏創業的意識。習慣思維告訴我們，大學畢業之后，首選要去找一家單位謀求發展。大多數大學生壓根就沒有想到自己去開公司、當“業主”。二是大學生缺乏創業的知識、素質與能力。對一個創業者而言，至少應該擁有以下幾方面突出的能力與素質：管理領導才能，能夠團結領導他人一同奮斗；開拓創新能力，在知識經濟時代，科學技術的發展日新月異，創新是大學生立業之本；艱苦創業精神、責任心與風險意識，創業并不意味著成功，而是意味著要冒失敗的風險。現實中多數大學生缺乏的正是這幾方面素質與能力。另外，對于與創業相關的商業、法律、社會知識，大學生了解甚少。三是社會缺乏大學生創業的氛圍。影響大學生創業的原因主要有幾方面：家庭要求大學生有一份安穩工作；社會經驗不足以及社會閱歷少，以致難以取得別人的信任或者被他人欺騙，是剛出校門大學生創業的一大障礙；經濟條件制約以及相關法規的限制也是制約大學生創業的因素。
還有兩個問題很關鍵，一是資金，二是成功與失敗。創業需要啟動資金，而資金的籌措對于剛出校門的大學生而言，絕對是個難題，怎么辦？創業面臨失敗的風險，年輕的大學生能否承擔得起這沉重的打擊？對此，上海交大的一位教授指出，首先要解決的問題是：你想不想創業？想到什么程度？回答了這一問題，其他的問題便都顯得簡單起來。從當前相當數量的下崗工人創業的成功案例中，我們可以找到足夠的勇氣。有的下崗工人說：“創業的干勁是逼出來的，一逼才發現自己的潛能�！睘楹我欢ㄒ鹊健氨啤辈胚~出腳步呢？有一句話可以送給每位大學生，那就是“事在人為”。關于資金問題，一可做父母的工作請他們投資，二可與幾位同學合伙集資，三可向銀行申請貸款，即使所有的路都不通，大不了工作幾年積累了一定資金后，再創業！從當前的社會形勢看，比較適合大學生創業的主要是一些“頭腦工程”，以人的智慧向社會提供知識、技術等服務。
創業優勢：
凡應屆高校畢業生從事個體經營的，除國家限制的行業(包括建筑業、娛樂業以及廣告業、桑拿、按摩、網吧、氧吧等)外，自工商部門批準其經營之日起，1年內免交登記類和管理類的各項行政事業性收費。有條件的地區由地方政府確定，在現有渠道中為高校畢業生提供創業小額貸款和擔保。
具體如下：從事個體經營的高校畢業生免交的具體收費項目主要包括：
(一)法律、行政法規規定的收費項目，國務院以及財政部、國家發展改革委(含原國家計委、原國家物價局、下同)批準的收費項目。
1.工商部門收取的個體工商戶注冊登記費(包括開業登記、變更登記、補換營業執照及營業執照副本)、個體工商戶管理費、集貿市場管理費、經濟合同鑒證費、經濟合同示范文本工本費。
2.稅務部門收取的稅務登記證工本費。
3.衛生部門收取的民辦醫療機構管理費、衛生監測費、衛生質量檢驗費、預防性體檢費、預防接種勞務費、衛生許可證工本費。
4.民政部門收取的民辦非企業單位登記費(含證書費)。
5.勞動保障部門收取的勞動合同鑒證費、職業資格證書費。
6.公安部門收取的特種行業許可證工本費。
7.煙草部門收取的煙草專賣零售許可證費(含臨時的零售許可證費)。
8.國務院以及財政部、國家發展改革委批準的涉及個體經營的其他登記類和管理類收費項目。
(二)各省、自治區、直轄市人民政府及其財政、價格主管部門批準的涉及個體經營的登記類和管理類收費項目。
1.從事個體經營的高校畢業生、應當向工商、稅務、衛生、民政、勞動保障、公安、煙草等部門的相關收費單位出具本人身份證、高校畢業證以及工商部門批準從事個體經營的有效證件，經收費單位核實無誤后按規定免交有關收費。
同時，自謀職業、自主創業的高校畢業生可將人事關系存放在政府人事部門所屬人才服務機構、勞動或人事部門人才服務機構，這些服務機構將為其辦理人事關系接轉、人事檔案管理、轉正定級、黨團關系、專業技術職務任職資格申報評審、社會保險金繳納等服務，實行全方位的人事代理服務，以解除自主創業、靈活就業的高校畢業生的后顧之憂。
2.大學生往往對未來充滿希望，他們有著年輕的血液、蓬勃的朝氣，以及“初生牛犢不怕虎”的精神，而這些都是一個創業者應該具備的素質。
3.大學生在學校里學到了很多理論性的東西，有著較高層次的技術優勢，而目前最有前途的事業就是開辦高科技企業。技術的重要性是不言而喻的，大學生創業從一開始就必定會走向高科技、高技術含量的領域，“用智力換資本”是大學生創業的特色和必然之路。一些風險投資家往往就因為看中了大學生所掌握的先進技術，而愿意對其創業計劃進行資助。
4現代大學生有創新精神，有對傳統觀念和傳統行業挑戰的信心和欲望，而這種創新精神也往往造就了大學生創業的動力源泉，成為成功創業的精神基矗4.大學生創業的最大好處在于能提高自己的能力、增長經驗，以及學以致用；最大的誘人之處是通過成功創業，可以實現自己的理想，證明自己的價值。
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