銀行大堂經理辭職信

[必備]銀行大堂經理辭職信

　　在一家公司辛苦了一段時間后，我們或許會因為尋求更好的地方而選擇離職，那么就會向領導提出辭職。那么你會寫辭職信嗎？以下是小編收集整理的銀行大堂經理辭職信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

尊敬的領導：

　　您好！一年多的銀行大堂經理工作時光就這樣在不知不覺間消失在自己的眼前，能夠從普通的銀行職員成長為大堂敬禮也多虧了領導在工作中給予的支持，雖然并沒有厚此鄙薄卻在結合自身的努力以后在銀行工作中取得不錯的效果，只不過自從自己擔任銀行大堂經理以后竟然在這么重要的崗位中沒有獲得絲毫建樹，考慮到也許是自己不適合從事大堂經理的工作以后便寫下了這份辭職信。

　　平心而論自己處于普通職員崗位的時候在銀行工作中做得還算不錯，無論是兢兢業業的工作態度還是難度不高的業績指標都能讓我體會到自身的成長，然而正因為沒能在銀行工作中經歷過太多的挫折才會在這種狀況中表現得如此不佳，由此觀之能夠僥幸擔任銀行大堂經歷也不過只自己的運氣使然罷了，否則的話為什么升職以來在銀行工作中付出了這么多卻沒有在能力方面得到提升，面對這類類狀況仍需要在銀行工作中花費時間進行積累才行。

　　目前讓人感到遺憾的便是自己在銀行大堂經理的工作中十分缺少經驗積累，或者說沒能在業務學習中取得較好的結果才會演變成這樣的局面，若是自己適合這份工作的話即便接手沒多久也能在領導的信任下創造佳績，然而目前的結果似乎印證了自己不適合從事銀行大廳經理工作的道理，無論是工作中碌碌無為還是浪費銀行培養的資源都會讓自己的內心感到惶恐不已，實際上正是源于對銀行工作環境的熱愛才不允許沒有實力的自己繼續待在大堂經理的崗位之中。

　　這次辭職并非是自己對待銀行大堂經理的工作不負責任，正是因為十分重視才會覺得無法通過自身的努力為銀行帶來效益從而浪費了這次機遇，更何況銀行也有比自己更適合這份工作的職員自然便有了退位讓賢的想法，至少這樣做即便不能帶來更好的效益也不會讓情況變得繼續惡劣下去了，而且我在辭去銀行大堂經理的工作以后打算趁著還算年輕再找一份更加適合自己的崗位，只不過在辭職以后造成的不便以及辜負的信任還希望領導能夠理解自己的想法。

　　我覺得在大堂經理崗位上長期處于焦慮狀態的自己很難完成領導托付的職責，因此經過反復思考決定近期辭職離去并在這段時間內找到接手大堂經理工作的適合人選，因此還請領導放心自己在交接的過程中不會耽誤目前的工作并期待能夠在辭職申請中盡快得到回復。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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