關于求職與就業情況的調查報告
本次主要調查對象是行人、顧客和一些商場的工作人員。通過這次調查活動,我們不僅掌握了很多有關求職與就業方面的資料和知識,而且感受到了工作的辛苦、進一步了解了社會。調查目的和調查方式
一. 調查目的
1. 了解人們對工作的要求和滿意度。
2. 了解人們在選擇工作時的價值取向。
3. 了解人們對大學生就業的看法。
二. 調查方式
主要以問卷的形式對調查對象進行了解,獲取其對于求職、待遇、工作等方面的態度和看法。共發放問卷98份,回收有效問卷96份。
調查結果分析
一. 對調查對象的分析
在所有被調查者中,其中在18—25年齡層的占80%,26—35年齡層的占14%。
年輕人成為了我們此次調查的主要對象。在調查中,有35.4%的人期望獲得1000--2500元的月薪,29%的被調查者對2500--3500元的月薪認為滿意,21%的被調查者希望得到3500--5000元的報酬。由此可以看出在被調查者當中,多勞多得、勤儉節約意識較強,對工作待遇問題有自己的原則與追求。由于調查地點的選擇,此次調查的調查對象文化水平比較高,有75%的被調查者掌握英語,有一人掌握英、法、俄,三種語言;三人掌握第二外語。值得注意的是,在調查中僅占被調查總人數5%左右的中年人(36周歲以上)基本都是畢業以后通過學校分配獲得工作,現在擁有3500----5000元的月收入,這些情況的'出現與教育改革和政策的調整有著密切的聯系。
二. 關于就業等問題的分析
首先值得一提的是,有高達九成的被調查者在4個月內找到自己的第一份正式工作,這說明大部分留京工作的畢業生都是在短期內找到了工作,這也從另一個側面反映了當代大學生就業的趨向,即盡快找到工作(這和外地人在畢業生中所占的比例有關),想留京發展就要盡快站穩腳跟。
在整個調查中,被調查者在回答大學生就業的問題時,有28%的人表示樂觀、有45%覺得大學生就業存在一些困難,有14%的被調查者認為大學生就業前景令人擔憂,這說明當代大學生就業已不像以前那樣輕松,但也沒像有些人說的那樣艱難,要有好工作還得自己多努力啊。調查中還發現,愿意在私人企業工作的人占29%,位居第一,其次是外企占到27.1%,國企以21%位居第三,政府機關以10%居于第四位。以往的“鐵飯碗”思想在人們腦海中已經沒了蹤跡,取而代之的是多勞多得、能者多得。關于工作后所學專業的應用情況,83%的被調查者認為用得到所學的知識。其中15%的被調查者從事其本專業工作,68%的人表示在工作中需要用到相當一部分專業知識。所以學好專業知識和起到基礎作用的公共課都非常有必要。
調查顯示在工作的待遇問題上,有近四成的被調查者對當前的待遇不滿,而僅有12%的人對現在的工作待遇表示滿意,半數的被調查者表示比較滿意,看來大部分的年輕人都很難找到一份稱心如意的工作,但從這些數據能看得出,當代大學生并不像有些人所說的眼高手低,從基層干起以是一種共識。調查還顯示,在選擇工作時,58%的被調查者以個人喜好作為第一參考,18%的人選擇待遇較好的工作崗位,18%的人更傾向輕松的工作環境。由此可見大部分人希望找到一份合乎自己興趣的工作,在工作中找到樂趣這樣才會長久,干勁也更足,但如此感性的選擇也有其弊端,是找自己喜歡的工作,還是將能力運用到所需要崗位,其中的輕重還得多權衡權衡。畢竟盲目求職是無法在當今這個競爭激烈的社會上站住腳的。
活動總結
在調查中我們看到了形形色色的工作者,也大體了解了他們的求職就業情況,以及他們對求職就業的看法。他們所做出的每一個選擇,對于我們在校大學生來說都是重要的參考,透過這些問卷、數據,我們能學到不少有關求職就業等方面的經驗。而且,在這些回答問卷的人當中,他們都給人以平和、開朗、熱情的感覺,即使有些是80年代的大學畢業生也對我們的實踐活動表示出了支持與理解。
在這個科學技術就是第一生產力的社會條件下,大學生們應當多了解社會,把握機遇,早做準備,最重要的還是在大學里學好知識,提高能力,如此才能不懼挑戰,在社會上站穩腳跟。有一身真本領才能胸有成竹的面對未來!
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