財務經理的崗位職責和任職資格

財務經理的崗位職責和任職資格

　　在財務管理水平日益成為企業核心競爭力的今天，企業對財務經理的要求也越來越高。財務經理的職能絕不再僅僅是做好財務核算，提供財務分析報告、編制預算、成本和資金，更需要對企業的全面運營管理甚至是戰略決策提供強有力的支持。下面是yjbys小編為大家帶來的財務經理的崗位職責和任職資格的知識，歡迎閱讀。

　　一、崗位設置：

　　1、財務經理：部門負責人，領導財務部日常工作，負責制定和修改財務制度，檢核會計信息的真實完整。

　　2、報表及總賬：編制財務及管理用報表，核對賬證、及賬表一致。

　　3、成本：負責成本核算。

　　4、稅務：按時申報納稅。

　　5、應收應付：催收貨款，按時付款。

　　6、出納：現金、銀行收支。

　　二、工作內容

　　負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。

　　貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與生產、營銷、計劃等部門的工作聯系，加強與有關部門的協作配合工作。

　　負責組織《會計法》及地方政府有關財務工作法律法規的貫徹落實。

　　負責組織公司財務管理制度、會計成本核算規程、成本管理會計監督及其有關的財務專項管理制度的擬訂、修改、補充和實施。

　　組織領導編制公司財務計劃、審查財務計劃。擬訂資金籌措和使用方案，全面平衡資金，開辟財源，加速資金周轉，提高資金使用效率。

　　組織領導本部門按上級規定和要求編制財務決算工作。

　　負責組織公司的成本管理工作。進行成本預測、控制、核算、分析和考核，降低消耗、節約費用，提高贏利水平，確保公司利潤指標的完成。

　　負責建立和完善公司財務稽核、審計內部控制制度，監督其執行情況。

　　審查公司經營計劃及各項經濟合同，并認真監督其執行，參與公司技術、經營以及產品開發、基本建設、技術改造和其他項目的經濟效益的審議。

　　參與審查產品價格、工資、資金及其涉及財務收支的各種方案。

　　組織考核、分析公司經營成果，提出可行的建議和措施。

　　負責財會人員的業務培訓。規劃會計機構、會計專業職務的設置和會計人員的配備，組織會計人員培訓和考核，堅持會計人員依法行使職權。

　　負責向公司總經理、主管匯報財務狀況和經營成果。定期或不定期匯報各項財務收支和盈虧情況，以便領導及時進行決策。

　　有權向主管領導提議下屬人選，并對其工作考核評價。

　　完成公司領導交辦的其他工作任務。

　　三、一般企業財務經理任職資格如下幾個方面：

　　(1)具有全面的財務專業知識、賬務處理及財務管理經驗;

　　(2)具備優秀的統計能力和財務分析能力，能夠從相關數據中發現和解決問題。

　　(3)精通國家財稅法律規范，具備優秀的職業判斷能力和豐富的財會項目分析處理經驗;

　　(4)熟悉國家會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規、政策;

　　(5)熟練使用財務軟件。

　　(6)誠信廉潔，勤奮敬業，作風嚴謹，敬業負責，有良好的職業素養。

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