護理崗位說明書（精選22篇）
在平凡的學習、工作、生活中，大家一定沒少看到經(jīng)典的說明書吧。以下是小編收集整理的護理崗位說明書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
護理崗位說明書 1
一、在科主任及護理部的領導下，全面負責手術室的行政管理和護理質(zhì)量管理工作
二、負責制訂護理工作計劃并組織實施，定期或不定期督促檢查各項規(guī)章制度各班崗位職責以及各項護理技術操作規(guī)范的`執(zhí)行落實情況，并及時總結講評，不斷提高護理質(zhì)量
三、根據(jù)手術室的工作任務和護士具體情況，優(yōu)化護理力量的組合，進行科學合理的分配，安排好各個班次和手術程序，必要時親自指導并參加
四、每日檢查、巡回各手術室3—4次，了解各班護士履行崗位職責及護理質(zhì)量情況、每日進行考核、評估一次、對工勤人員的清潔衛(wèi)生和消毒工作，每日檢查二次
五、督促所屬人員嚴格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作，按計劃定期進行手術室空氣、物品和工作人員手的細菌培養(yǎng)，并鑒定消毒效果
六、進行各項日常工作，主持晨會，了解夜班工作情況，不定期檢查夜班和各節(jié)假日的工作情況，如遇緊急情況，負責組織應急措施
七、有計劃的組織好本科室人員的業(yè)務學習，定期提問或采用其他形式考核，并做好獎懲考核工作
八、做好手術室各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負責，保證供應并定期檢查，做好記錄
九、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關系，相互溝通情況，及時取得支持和配合
十、做好每月各項業(yè)務統(tǒng)計工作（如考勤、工作量、質(zhì)量及經(jīng)濟核算等）準確填寫和檢查各項報表、對工作中發(fā)生的重大問題，應及時分析、鑒定、總結，提出有效的防范措施
護理崗位說明書 2
一、在院長領導下負責全面護理工作，制訂護理發(fā)展規(guī)劃及管理目標，并做到年有計劃和總結，季有安排，月有重點、年計劃目標達到相應等級醫(yī)院標準
二、全面部署，嚴格督促、檢查護理崗位責任制和各項護理制度、操作規(guī)程的落實、執(zhí)行情況，及時研究解決護理工作中存在在問題
三、定期召開護士長例會、全院護理人員大會，布置、總結、分析、交流護理工作情況和經(jīng)驗
四、深入各科室，了解護理工作情況，定期組織護理查房，參與組織指導突發(fā)事件的護理搶救和技術指導及疑難問題的`會診工作、
五、制訂在職護士繼續(xù)教育計劃、進修計劃、考核制度及落實措施、定期對全院護理人員進行業(yè)務技術訓練和考試、考核，并建立技術檔案、護理人員“三基”達標率、年培訓率和考核合格率達到相應等級醫(yī)院標準
六、對護理人員進行醫(yī)德素質(zhì)教育，掌握全院護理人員的工作、學習、思想情況、負責全院護理人員的調(diào)配和護士長聘任，并向院長提出護理人員的升、調(diào)、獎、懲意見
七、協(xié)助院長審查各科提出的有關護理用品、設備的申報和使用情況
八、對護理差錯事故提出處理意見，并組織專題討論
九、加強信息管理，建立護理質(zhì)量控制系統(tǒng)和考評制度，充分發(fā)揮各級護理管理人員的作用
十、運用國內(nèi)外先進技術和經(jīng)驗，指導臨床護理實踐及新技術的推廣、使用
十一、制訂護理科研計劃，并組織實施
十二、根據(jù)本單位護理工作的實際需要，向院長提對外學術交流建議，并主動配合院長系統(tǒng)實施
護理崗位說明書 3
1、在院長的領導下，負責領導全院的護理工作，組織制定全院各科室護理人員配置方案，批準后組織實施與協(xié)調(diào)，適時調(diào)整；是醫(yī)院護理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進第一責任人，應對院長負責
2、根據(jù)醫(yī)院的計劃負責擬訂全院的護理工作計劃及目標，批準后組織實施、定期考核，按期總結匯報
3、深入科室了解掌握護理人員的.思想工作情況，教育護理人員改進工作作風，加強醫(yī)德醫(yī)風建設，改善服務態(tài)度、督促檢查護理制度、常規(guī)的執(zhí)行和完成護理任務的情況，檢查護理質(zhì)量，嚴防差錯事故的發(fā)生
4、組織護理人員三基三嚴培訓、學習業(yè)務技術，定期進行技術考核，開展護理科研工作和技術革新，不斷提高護理技術水平
5、指導各科護士長搞好病房和門診的科學管理、消毒隔離和物資保管工作
6、組織檢查護生、進修生的實習工作，指導各級護理人員嚴格要求學生，做好傳、幫、帶
7、確定全院護理人員的工作時間和分配原則，根據(jù)具體情況對全院護士做院內(nèi)或臨時調(diào)配
8、審查各科室提出的有關護理用具使用情況的意見，并與有關部門聯(lián)系協(xié)同解決問題
9、主持和召開全院護士長會議，分析全院護理工作情況，并定期組織全院護士長到科室交叉檢查，互相學習，不斷提高護理質(zhì)量
10、提出對護理人員的獎懲、晉升、晉級、任免以及調(diào)動的意見
11、教育全院各級護理人員熱愛護理專業(yè)，培養(yǎng)良好的作風，關心他們的思想、工作、學習和生活，充分調(diào)動護理人員的積極性
12、作為醫(yī)院質(zhì)量管理組織主要成員，承擔相關工作
13、護理部副主任協(xié)助主任負責相應的工作，主任外出期間代理主任主持日常護理工作
護理崗位說明書 4
1、在院長領導下負責全面護理工作及院內(nèi)感染控制工作，擬定全院護理工作計劃，經(jīng)院長及分管院長審批后實施，并檢查護理工作質(zhì)量，按期總結匯報
2、負責擬定和組織修改全院護理常規(guī)，并嚴格督促執(zhí)行，檢查指導各科室做好基礎護理和執(zhí)行分級護理制度
3、深入科室，對搶救危重病人的護理工作進行技術指導
4、負責擬訂在職護士培訓計劃及落實措施，組織全院護理人員的業(yè)務技術訓練，定期進行業(yè)務技術考核、
5、掌握全院護理人員工作、思想學習情況，負責院內(nèi)護理人員的調(diào)配，并向院長提出護理人員升、調(diào)、獎、懲的`意見，對護理人員發(fā)生的差錯事故與各科室共同研究處理、
6、審查各科室提出的有關護理用品的申報計劃和使用情況、
7、提請總務科安排護士生活上有關問題、
8、檢查、指導門診、急診、病房、手術室、供應室管理，使之逐步達到制度化、常規(guī)化、規(guī)范化、
9、主持召開全院護士長和護理骨干會議，分析護理工作情況，并定期組織護士長、骨干相互檢查、學習和交流經(jīng)驗，不斷提高護理質(zhì)量、
10、組織領導全院護理科研工作及護理新技術的推行、
11、完成院領導臨時交辦的其他工作、
護理崗位說明書 5
一、積極配合和協(xié)助正護士長工作，掌握每日手術的情況及進展
二、做好考勤及各類手術信息輸入管理工作
三、每月做好各類報表，如計劃用品、手術數(shù)統(tǒng)計、誤餐津貼等，及時送達各有關部門，保證手術室物品的供應工作
四、協(xié)助帶教工作，包括進修人員、見習、實習同學的教學工作
五、負責手術室各類物品的維護檢查，需修理、申請或報廢的.及時與各部門聯(lián)系解決
六、負責對工勤人員的考核工作、協(xié)助正護士長保持手術室清潔、整齊、安靜、安全、有序，隨時提供使用
護理崗位說明書 6
一、在中心主任（院長）領導下負責全院的護理管理工作，領導和協(xié)助各科護士長搞好病房的管理工作
二、圍繞中心宗旨，擬定護理部門的'管理目標，制定護理工作計劃，并組織實施，定期進行檢查總結
三、負責組織制定全院護理工作制度和各級護理人員職責、護理操作常規(guī)、護理質(zhì)量標準，并嚴格督促執(zhí)行，為病人提供高質(zhì)量的護理服務
四、深入科室對危重、搶救病人的護理工作進行指導、檢查、遇有重癥搶救、特護任務等，負責人力、物力調(diào)配
五、負責擬定全院護理人員培訓計劃，定期組織業(yè)務學習及考核
六、組織領導全院護理科研及新技術新項目的推廣，及時總結經(jīng)驗，撰寫論文
七、對護理人員發(fā)生的差錯事故，及時與有關科室共同分析原因并提出改進及處理意見，杜絕差錯事故的再發(fā)生
八、主持召開全院護士長會議，傳達上級有關文件會議精神，布置安排護理工作，定期組織護士長進行質(zhì)控檢查，將檢查情況及時反饋，并進行質(zhì)量講圓鼓鼓，不斷提高護理質(zhì)量
九、負責全院護理人員的調(diào)配，并會同有關部門做好晉升、獎懲與任免工作
十、實施醫(yī)院各種護理教學任務，擬定進修生、實習生帶教計劃，并認真組織實施
十一、負責來訪接待工作，妥善處理與護理有關的投訴和糾紛
護理崗位說明書 7
1、在院長領導下負責全院護理工作，實施目標管理，擬定全院護理工作計劃，負責組織、協(xié)調(diào)與質(zhì)量控制，定期向分管副院長匯報工作，并按期總結、實現(xiàn)護理工作的規(guī)范化、標準化管理
2、負責院內(nèi)護理人員調(diào)配，向分管副院長提出護理人員升、調(diào)、獎、懲的意見
3、以現(xiàn)代護理觀為指導，突出護理特色，擬定和組織修改全院護理常規(guī)與操作規(guī)程，檢查指導各科室落實基礎護理、分級護理與專科護理、定期參加護理查房
4、深入科室，經(jīng)常檢查、督促各項護理工作的實施效果，及時解決各科護理工作中的問題、對急、危、重患者及護理難度大的患者的`特護工作，組織相關人員或親自進行技術指導
5、負責擬定全院各級護理人員的繼續(xù)教育工作計劃、做好基礎理論，辨證施護能力與中、西醫(yī)護理操作技能的培訓、做好信息交流工作，及時引進新理論、新知識、新技術、新方法的推廣與應用、并定期組織業(yè)務技術考核
6、主持召開全院護士長會議，分析護理工作情況，傳達、布置任務、并定期組織護士長相互檢查、學習、交流經(jīng)驗，不斷提高護理工作質(zhì)量與服務水平
7、開展職業(yè)道德教育，不斷提高服務水準、掌握護理人員的工作、思想、學習情況；并與總務科等相關部門協(xié)商解決護理人員工作、生活中的困難、對護理人員發(fā)生的重大差錯、事故要與各科室共同分析研究處理
8、審批上報各科室提出的大型護理設備的申請計劃，并定期檢查設備的使用與維護情況
9、定期組織檢查、指導門診、急診、病房、手術室、供應室等工作質(zhì)量，做好科學管理，使之達到制度化、常規(guī)化、標準化、規(guī)范化
10、承擔本科、大專或中專護理教學、實習任務的醫(yī)院，負責貫徹落實各院、校的教學與臨床實習計劃，并定期檢查臨床教學質(zhì)量
11、有計劃地培養(yǎng)一支結構合理、素質(zhì)優(yōu)良的護理隊伍和護理骨干人才
12、領導、組織全院護理人員開展護理科研工作
護理崗位說明書 8
1、參加晨會，聽取夜班報告，清點治療用品，及時更換消毒及滅菌物品，嚴格遵守治療室工作制度。
2、負責注射、供藥、輸液、治療工作的準備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作，保持治療室整潔，物品擺放整齊有序。
3、負責治療室注射用品、各種消毒包的'保管，定期檢查無菌用品是否過期并及時更換。負責治療室、換藥室消毒工作，定期作空氣培養(yǎng)。
4、負責藥品的領取和保管，定期檢查藥品的質(zhì)量，及時處理和補充。
5、定期檢查各種治療盤、引流瓶、換藥車的消毒滅菌工作。
6、檢查搶救藥品、物品、器材的性能，是否定位放置，以保證使用。
7、為夜班做好準備，對常用藥及特殊用品應認真交班。
護理崗位說明書 9
1、參加晨會，聽取夜班報告和參加危重病人床邊交班。
2、進行晨間護理、危重病人的口腔及皮膚護理、各種管道護理、飲食護理及心理護理。
3、巡視病房，嚴格觀察病情變化，了解治療反應，如發(fā)現(xiàn)異常，須立即通知醫(yī)師，做好應急搶救并進行詳細記錄。
4、負責病人術前準備及術后護理工作。
5、按規(guī)定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量。
6、執(zhí)行醫(yī)囑中的臨床護理部分，指導護生與護理員的工作。
7、督促病人遵守作息時間和有關制度，宣傳衛(wèi)生知識，保持病房的'清潔、肅靜。
8、負責熱情接待新入院病人，做好入院宣教、健康教育及出院病人的出院指導。
9、指導陪探人員遵守陪探制度。
10、及時完成護理記錄。
11、認真和小夜班護士做好交接班工作。
護理崗位說明書 10
1、認真交接班，巡視病房，危重病人床頭交接，清點用物。
2、按分級護理要求，定期巡視病房，嚴格觀察病房，嚴密觀察病情變化，必要時及時通知醫(yī)師并做好記錄。
3、按時測量體溫、脈搏、呼吸、血壓，按常規(guī)做好注射、治療、發(fā)藥工作。
4、核對醫(yī)囑，做好特殊檢查及手術前準備工作。
5、督促探視者離開病房，按時熄燈，觀察病人睡眠情況，做好住院病人的安全管理工作。
6、整理病房環(huán)境，保持衛(wèi)生，消毒治療室、換藥室。
7、寫交班報告，認真完成護理記錄，記錄危重病人病情及出入量，為大夜班做好準備工作，認真做好交接班工作。
護理崗位說明書 11
1、負責物品清點交接檢查毒麻藥、貴重物品、冰箱常備藥物、無菌包、體溫計、搶救物品、藥品、儀器等，如有缺少要追查補齊，以方便夜間使用。
2、負責床頭交接班與主班、責護、治療班護士交接班。病房安全管理交接。
全科病人床頭交接，清點病人數(shù)，新、急、危重病人重點交接，掌握“八知道”，筆錄以防錯漏。
1）新入院病人：治療、護理、病情、觀察要點、特殊情況。
2）危重病人：生命體征、皮膚、大小便、床單位、各引流管道、引流物情況、特殊檢查、用藥、護理等。
3）發(fā)熱病人：降溫措施、復測體溫情況等。
3、負責執(zhí)行時間性治療、晚間護理。
執(zhí)行6PM、10PM“四測”并制圖，為下夜班留2AM、6AM測體溫名單。核對發(fā)放8PM、12N口服藥，病人外出未發(fā)藥應記錄交班。定時翻身防褥瘡等。
4、負責執(zhí)行17:30—1:30Am醫(yī)囑。巡視病房、觀察病情，接瓶，接收新病人。
1）長囑治療：靜脈輸液卡一式兩份，一份本班及時執(zhí)行，另一份備次日執(zhí)行。并擺放好藥物。
2）臨囑治療：抄一份本班執(zhí)行，時間跨越要交班。
3）口服藥物：臨囑：可從科內(nèi)小藥柜中取藥發(fā)放或醫(yī)生開處方門診取藥發(fā)放。
長囑：一般可不發(fā)藥，次日交總務記帳后常規(guī)領取發(fā)藥。
4）急查項目：門診記帳即查。非急查項目：次日交總務記帳后安排。
5、負責準備下夜抽血管、大小便標本盒以及將特殊檢查及其注意事項告知病人。
根據(jù)檢驗單準備試管，如遇特殊情況要重點交班。并做好登記。
6、負責清退陪人和探視人員。
負責執(zhí)行病員請假制度，登記未請假離院病人名單。晚上9點清點陪人數(shù)，請退探視人員，以利病人休息。登記陪人，發(fā)陪人床。
7、負責本班用物浸泡消毒、清潔、整理。
8、負責治療室、換藥室、辦公室清潔。
9、負責新入院病人的床單位準備。
10、負責書寫交班報告。完成本班各病人護理記錄。特殊情況留言。
上班時間：17:30—1:30。
護理崗位說明書 12
1、認真做好交接班工作，巡視病房，危重病人床頭交接，清點用物。
2、核對全日醫(yī)囑，做好特殊檢查及手術前準備工作。
3、按時測體溫、脈搏、呼吸、血壓，按常規(guī)做好治療、注射及給藥。
4、定時巡視病人，觀察病情變化及睡眠情況，做好住院病人的安全管理工作。進行必要的'護理。
5、收集標本，總結24小時液體出入量，記錄危重病人。
6、認真書寫交班報告及護理記錄。
7、做好危重病人口腔護理，協(xié)助喂飯，檢查病人進食情況
8、負責辦公室、治療室、換藥室的清潔衛(wèi)生工作。
9、每月20日按時做空氣培養(yǎng)。
護理崗位說明書 13
1、協(xié)助小夜班護士做好病人睡前常規(guī)護理工作。
2、巡視病房，觀察病情，督促探視者按時離開病房，安排病人就寢。
3、準備次晨特殊檢查用物，做好術前準備工作，如禁食、灌腸、洗胃等。
4、早晨協(xié)助大夜班護士給危重病人洗臉、口腔護理、喂飯等工作，觀察病情，了解睡眠情況。
5、參加早會，按排班情況，協(xié)助臨床護士做好晨間護理、皮膚護理、治療工作。
護理崗位說明書 14
1、參加晨會，聽取夜班報告，核對夜班醫(yī)囑及微機記帳。
2、負責轉(zhuǎn)抄、處理、核對醫(yī)囑，及時通知治療護士及臨床護士執(zhí)行有關醫(yī)囑，必要時親自執(zhí)行。
3、整理醫(yī)療文書，督促護士正確填寫各種護理記錄。
4、負責通知臨床護士準備檢驗標本容器并及時留送。
5、聯(lián)系會診、特殊檢查及辦理出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)科手續(xù)。
6、負責每日的大對醫(yī)囑工作。
7、及時發(fā)放住院費用一日清單，負責住院病人費用查詢，及時告知病人費用變化情況。
8、熱情接待新入院病人。
9、負責計算機的正確使用及維護，保持護士站臺整潔。
10、保證辦公用品及表格的供應。
11、認真完成白班交班報告。
12、護士長不在時，代為辦理急需要處理的`臨時工作。
護理崗位說明書 15
1、晨間護理、向病人問好，病室開窗通風，關空調(diào)、燈，請陪客保持病房整潔，安靜，符合質(zhì)控要求。
2、參加晨會交班。認真聽取夜班報告，分管病人床頭交班，閱讀本組重危病人，夜間入院病人、手術病人、分娩等病人護理記錄。
3、負責本組病人的治療和各項護理工作，保持病人“三短”、“六潔”，經(jīng)常巡視病房與病人溝通，做好健康宣教、發(fā)宣教資料，出院指導。仔細觀察病情變化和心理狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理。
4、熱情接待新病人，做好環(huán)境介紹，入院宣教。按護理程序進行評估，觀察并記錄。根據(jù)病情進行階段性、針對性的疾病宣教。
5、做好手術病人的.術前宣教、術后護理。對下午手術病人做好術前準備（通知禁食、皮試、灌腸、備皮及準備術前用藥等）。
6、辦理病人出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院的有關手續(xù)，護送病人止電梯口，發(fā)放本組一日清單，做好欠費病人的催款工作、電話回訪。
7、參加本組病人醫(yī)師查房、閱讀醫(yī)生的病程記錄、手術記錄，參加病案討論。
8、核對查房醫(yī)囑。電腦輸入醫(yī)囑及記帳，核對當天長期、臨時醫(yī)囑的執(zhí)行處理情況，電腦查閱病人的檢查報告和急診化驗結果，及時報告經(jīng)管醫(yī)生，核對口服藥。
9、根據(jù)病情與護理級別，書寫護理記錄，與前夜班交班。
10、按要求測T、P、R、BP、HR、血糖，并正確繪制、記錄。
11、配合護士長做好病區(qū)管理工作。
護理崗位說明書 16
1、負責輸液藥品的準備和靜脈營養(yǎng)液的'配制。
2、負責護理用品的清潔、消毒和準備。
3、負責監(jiān)護室儀器設備的清潔、保養(yǎng)和維護。
4、負責液體請領、補充和管理。
5、負責無菌物品的檢查、清點、消毒和請領。
6、負責治療室管理，保持環(huán)境清潔整齊，各種物品定點放置。
7、負責各種消毒液的配制和濃度監(jiān)測。
護理崗位說明書 17
1、參加晨會，聽取夜班報告，核對夜班醫(yī)囑及微機記帳。
2、負責轉(zhuǎn)抄、處理、核對醫(yī)囑，及時通知治療護士及臨床護士執(zhí)行有關醫(yī)囑，必要時親自執(zhí)行。
3、整理醫(yī)療文書，督促護士正確填寫各種護理記錄。
4、負責通知臨床護士準備檢驗標本容器并及時留送。
5、聯(lián)系會診、特殊檢查及辦理出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)科手續(xù)。
6、負責每日的`大對醫(yī)囑工作。
7、及時發(fā)放住院費用一日清單，負責住院病人費用查詢，及時告知病人費用變化情況。
8、熱情接待新入院病人。
9、負責計算機的正確使用及維護，保持護士站臺整潔。
10、保證辦公用品及表格的供應。
11、認真完成白班交班報告。
12、護士長不在時，代為辦理急需要處理的臨時工作。
護理崗位說明書 18
1、負責床頭交接班。參加晨會，聽取夜班醫(yī)護人員早交班。全區(qū)病人床頭交接班，重點交接分管病人。對新入、危重病人檢查全身情況及各引流管情況，特殊情況交接班，醫(yī)囑執(zhí)行情況交接班。病房安全管理交接。清點病人數(shù)，督促請假病人返回。
2、負責晨間護理。整理分管病人床單位及個人衛(wèi)生，病房規(guī)范化管理。
3、負責基礎護理。分管病人的鼻飼、吸氧、吸痰、備無菌盤、留置針護理、引流管護理、口腔護理、皮膚護理等。負責所使用物品清潔、浸泡消毒。每日更換氧氣濕化瓶無菌水、氧氣鼻導管，保持吸痰機清潔，每日更換吸痰機一次性管道。
4、負責各項治療及專科護理。負責分管病人的輸液、輸血、皮試、肌注、輸液續(xù)接瓶工作。執(zhí)行時間性治療、護理工作。
5、負責安排各項輔助檢查。要求安排科學、合理、適時、安全。協(xié)助管床醫(yī)生完成各項有創(chuàng)檢查治療。
6、負責病情觀察記錄。及時巡視、觀察分管病人的'病情、醫(yī)囑執(zhí)行情況等，發(fā)現(xiàn)異常及時報告值班醫(yī)生處理。及時完成護理記錄。
7、負責搶救及出入院處理。負責分管床位病人搶救、新入院處理、入院介紹及出院病人指導，做好終末消毒，死亡病人尸體料理。參加主管醫(yī)生查房，對所有分管病人“八知道”：床號、姓名、診斷、病情、治療、護理、飲食、心理。
8、負責整理護理病歷。及時檢查分管床位各班護理文件書寫質(zhì)量。
9、負責健康教育工作。與病人及家屬保持良好溝通。協(xié)助總務護士做好收費解釋工作。
10、負責對下級護理人員業(yè)務指導及教學工作。協(xié)同其它組責任護士工作。注意與替班責任護士交班，保證護理工作連續(xù)性。分管床位：10—15張。
上班時間：8:00—11:30；14:00—17:30。
護理崗位說明書 19
1、按時交接班，對危重病人進行床頭交接。
2、對科室的物品、藥品、毒麻藥物進行清點核對。
3、了解病人的病情變化，執(zhí)行夜間的`治療護理工作。保證病人的睡眠及安全。
4、嚴格執(zhí)行醫(yī)囑，及時完成新入院病人的治療及護理。
5、保證各種記錄、表格刻繪、統(tǒng)計工作準確無誤，及時。
6、負責各種標本的核對采集工作。
7、負責本科治療室、護士站、更衣室的清潔消毒工作。
8、隨時做好搶救準備工作。
護理崗位說明書 20
1、按時交接班，清點治療用藥，急救車及急救物品。
2、負責配置病區(qū)消毒液，污染物分類放置工作。
3、負責科室的各種物品和治療室物品的.請領、核對、保管，保證臨床治療需要。
4、配置病人治療用的各種注射藥，并做到三查七對一注意，保證護理安全（三查：各種治療前—中—后各查對一次。七對：床號、姓名、藥名、劑量、濃度、時間、用法、注意用藥后反應）。
5、負責搶救藥品醫(yī)療儀器的保養(yǎng)，搶救藥品的管理及各種無菌藥品的對換消毒。
6、為夜班準備常備藥品和臨時用藥。
7、請領科室一次性物品并負責保管。
8、核對檢查、治療室藥品、無菌物品的有效期。
護理崗位說明書 21
1、工作要有計劃，要明確工作任務和領導要求，掌握所管病房的人力、物力、設備條件等全面情況，做到心中有底，并根據(jù)輕重緩急有計劃、有步驟地進行工作，加強工作的計劃性，工作中分清輕重緩急，周密計劃，講究實效，充分體現(xiàn)協(xié)調(diào)性和目標一致的原則。
2、積極主動，以身作則，充分發(fā)揮自己的技能和潛力。護士長要主動提高素質(zhì)修養(yǎng)方面的水平，不能因為自己是護士長，就不屑費心去做具體的事情，不能只動嘴指揮，平時要注意自己的言行，要求群眾做到的，自己應首先要做到，避免引起護士的反感而導致今后指揮失靈。要用自己高尚的品格對護理人員起潛移默化的影響，要以身作則，處處起表率作用。護士長在管理工作中要虛心求教，善于接受同道和第一線護士工作中的建議和意見，并且積極地反映在自己不斷改良的管理工作之中，要把自己的主要精力放在病房的.科學管理、護理業(yè)務質(zhì)量控制、護理人員的培訓和提高上。
3、激勵護士團隊，以積極向上的精神共同完成護理工作目標。護士長要在工作中最大限度地調(diào)動護士的積極性，充分挖掘其內(nèi)在潛力，營造護士職業(yè)心態(tài)的良好氛圍，必須學會應用激勵藝術。護士長應盡可能讓護士對病區(qū)、集體有極大的認同感和歸屬感，使他們感到自己是主人，從而激發(fā)其工作干勁和熱情，使之為完成工作的任務和目標竭盡全力。對個別家庭有困難或?qū)W習有困難者，應適當關懷照顧，協(xié)助調(diào)節(jié)好工作、學習和生活的問題。
護士長不應把排班當做行使權力的手段，而應把它作為合理安排護士工作、學習和生活的時間表。排班時在不影響工作的前提下，護士長盡可能照顧護士在生活和學習等方面的需求，以免失卻安排的合理性以至影響護士的工作熱情。護士長必須在重視個體需要的基礎上，把各種激勵方法綜合運用到不同的管理階段，其目的都是為了激發(fā)人的積極性，實現(xiàn)最佳效果。一個好的護士長除了發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、預防問題之外，更重要的是對護士的優(yōu)點要懂得激發(fā)和應用。
4、遇突發(fā)事件有良好的控制能力，能隨時調(diào)度工作以適應搶救業(yè)務的需要等。遇突發(fā)事件時護士長應不計較本位及個人得失，積極承擔應負的責任和任務。
5、護士長應堅持不懈學習和更新知識，做到學以致用，始終能積極地反應和理解院領導和科室業(yè)務的進展，永不落伍。作為一名護士長，應該是全科技術尖子，如此才能勝任危重病人的搶救和各種技術難題的處理。要避免護士長因為自身專業(yè)技能方面存有問題而導致工作陷入困境以及作為管理者的形象不良。
護理崗位說明書 22
1、參加晨會。聽取夜班醫(yī)護人員早交班，閱讀交班報告本，核對病人一覽表人數(shù)、床號，整理核對留言板。
2、參加床頭交接班。病人情況及科室安全管理交接。每日四次床頭交接班，了解各班工作情況及病人情況，對新入、急、危重病人掌握“八知道”：床號、姓名、診斷、病情、治療、飲食、護理、心理。
3、負責急救物品管理檢查。保持毒麻藥、急救物品完好、呈備用狀態(tài)。做到“四定”(定位置、定數(shù)量、定期檢查、定人管理)。檢查毒麻藥使用情況：氧氣、吸痰機、心電圖機、電源插座、監(jiān)護儀、除顫儀、搶救車及各種急救用包、管等。
4、負責處理當日醫(yī)囑。通知治療班、責任班護士及時執(zhí)行醫(yī)囑。根據(jù)醫(yī)囑聯(lián)系相關科室：檢驗科、放射科、功能科、藥房、會診科室，保證新入、急、危重病人及特殊情況及時優(yōu)先執(zhí)行。準備醫(yī)囑執(zhí)行所需各種物品。補抄欠費病人各種治療單。
5、負責跟進醫(yī)囑執(zhí)行情況。檢查治療班、責護班、總務班醫(yī)囑執(zhí)行進度。協(xié)助責任護士解決疑難護理問題。與值班醫(yī)生良好溝通，確保醫(yī)囑及時、正確執(zhí)行。
6、負責核對當日長期、臨時醫(yī)囑。與治療班護士共同負責核對當日醫(yī)囑。
7、負責書寫交班報告。巡視病房，將病區(qū)總體情況、特殊情況向晚夜班醫(yī)護人員交班。
8、負責辦公室接待工作。安排入院床位，通知管床醫(yī)護人員及工友。出院病人發(fā)放出院帶藥、帶物、出院病歷，并核對鑒名。接待病人或家屬咨詢、會診醫(yī)生等。接聽電話。保持護士站整潔衛(wèi)生。
9、參加危重病人搶救工作。協(xié)助輸液續(xù)接瓶工作。
10、協(xié)助護士長做好科室管理工作。護士長不在時代理護士長處理日常工作，對下級護理人員業(yè)務指導。負責科室部分護理質(zhì)控工作。
上班時間：8:00—11:30；14:00—17:30。
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