實用的教務工作計劃模板匯編十篇
人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,我們要好好計劃今后的學習,制定一份計劃了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的教務工作計劃10篇,歡迎大家分享。
教務工作計劃 篇1
一、指導思想和目標
樹立科學發展觀,以提高教育教學質量為核心,以提高管理質量為保證,深化課堂教學改革,使學校的教育教學質量再上新臺階,為把我校辦成全縣人民滿意的學校而努力。
面對普通高中教育發展的新形勢,教務處要有步驟進行教育思想建設,牢固確立學生的主體地位,牢固樹立學習的主體意識,適應不同層次學生的需求,為新的課改張本,真正向素質教育轉化,為學生奠定知識、思維、人格、心理基礎,保證學生有明顯的學習、發展后勁,中學畢業后能較快地適應升學和就業的需求。
二、工作要點和措施
1、按照國家規定的計劃,開足各類課程,尤其是體音美和信息技術教育課從本學期在內容和形式上要有根本的改變。要求教師精心備課,盡職盡責上課,使學生愿學、樂學。加強體藝輔導的督查力度,使參加輔導的學生有所收獲,為國家培養藝術人才。
2、起始年級要著重抓好學生的學習常規、理想教育,嚴格訓練,掌握學習方法,培養良好的`學習習慣。
3、嚴肅課堂教學工作管理,嚴格執行座班制,對上課遲到、早退、曠課、接打手機以及只顧自己上課不管學生聽與不聽的老師,教務處派專人定期進行登記,按月小結,對違規者不但要給予批評,還要做出經濟處罰。
4、定期征求教學意見,按月檢查學生作業,定時調查教學情況,做好教師教學評估工作,并及時與教師交換意見,促使教師每一次教學評估后教學能力有所長進。
5、備課組長要配合教務處定期檢查教師教案,并做出評估,指導新教師備好課、上好課,促進新教師不斷提升教學水平,幫助有困難的教師不斷提升教學水平。
6、堅持觀摩性和檢查性聽課制度。觀摩性聽課是一種學習,檢查性聽課是一種鞭策,取長補短,共同提高。高、中、初級職稱的教師聽課節數務必符合學校規定的節數。
7、倡導教師實施多媒體教學。利用現代信息技術,進行大容量、快節奏、高效率的現代課堂教學。
8、領導深入教學第一線聽課。聽課要有目的、有計劃,既要注意全面檢查課堂教學情況,又要突出重點,有針對性。聽課要有記錄、分析和評價,并以適當的方式向教師進行反饋。
9、為豐富學生的課余生活,培養學生的興趣,張揚學生的個性,把學校有限設施的作用發揮到極致,廣泛開展“第二課堂”活動。
三、培養青年教師,縮短他們的成長時間
近幾年我校調進和招聘的青年教師較多,一方面擴大了我校的教師隊伍,使教師年齡結構更加合理,為教師隊伍軀體注入了新鮮的血液;一方面青年教師教學閱歷較膚淺,教學經驗較欠缺,駕馭教材、課堂、學生能力的翅膀還不夠硬朗,需要組織和同事加以關心、扶持和培養,促使他們早日在三尺講臺的上空翱翔。
1、做好新教師的“結對幫扶”工作,學校為每一位新教師安排指導教師,并下達具體的指導任務,促使新教師迅速成長。2、組織聽評新教師的匯報課,促使他們成為教壇能手。3、組織聽評骨干教師的示范課,帶動他們提高教學水平。4、鼓勵新教師積極參加賽教、論文比賽等活動,對賽教優勝、論文獲獎者,學校均給予一定的物質獎勵。
四、重視畢業班工作,確保高考成績穩中有升。
在上上下下的共同努力下,我校今年高考取得了令人矚目的佳績,上二本線以上人數223人,上三本線以上人數520人。高20xx屆學生的高考又擺在面前,為確保高考成績穩中有升,我們將落實以下幾項主要措施。
1、統一思想認識,形成爭先創優的氛圍。在團結協作的基礎上形成你追我趕的態勢,力爭全年級教師攜手進取。2、加強領導,深入基層形成管理網絡。教務處隨時到年級巡查,聽課,分管領導要強化、細化管理。3、因材施教,調整布局。應屆生和往屆生基礎和能力有著明顯的區別,教師在夯實基礎和提高能力上不可等量齊觀。4、搞好教研,精講精練,精選試題,講評到位。年級集體備課必須定期、高質量展開。通過集體備課統一全年級教學進度、教學步驟。5、認真組織各類檢測考試,以考促教。高三年級繼續實行月考制度,要求學生認真答題,教師認真評卷,以便及時調整教學策略。6、制訂考評細則,全力調動教師的積極性,同時倡導奉獻精神、吃苦精神,在教育教學過程中,做到“橫向到邊,縱向到底“,把工作做實做細。7、做好分層教學研究,力求保尖、補差工作兩不誤。學習成績好的同學,要使其錦上添花;學習成績差的同學,要使其芝麻開花——節節高。
8、教育機會平等是現代教育的基本理念,老師們必須面向全體學生——愛生如子——每名學生都是老師的子女。
希望每一名教師為提高我校教育教學質量做出應有的貢獻。
五、主要工作安排
八月:
1、選配教師,編排課程表,發放課本,印發教學進度表等。
2、檢查實驗室、電教室、圖書室、閱覽室、體育保管室的準備工作。
九月:
1、指導教師填寫教學進度表。
2、召開年級部主任會,部署各年級教學工作,確定各年級備課組長。
3、召開青年教師會,落實“結對幫扶”工作。
4、檢查教案撰寫、作業批改情況。
5、組織高三月考。
十月:
1、以教研組為單位,聽骨干教師上示范課或專題講座。
2、以教研組為單位,對新教師進行檢查性聽課。
3、檢查各班開展“第二課堂”活動情況。
4、檢查教案撰寫、作業批改情況。
5、組織高二、高三月考。
十一月:
1、召開年級部主任會,對前階段工作進行小結,對后階段工作予以安排。
2、檢查實驗室、圖書室、閱覽室工作,了解學生實驗、圖書借閱情況。
3、征求教學意見或建議。
4、檢查教案撰寫、作業批改情況。
5、組織高二、高三月考,高一期中考試。
十二月:
1、召開青年教師座談會,總結工作,肯定成績,指出不足,指出希望。
2、召開高三教師會,調研高考備考情況。
3、檢查各學科教學進度,高三迎接語數外政四科畢業會考。
4、檢查教案撰寫、作業批改情況。
5、織高二、高三月考。
元月:
1、高一、高二年級參加市調研考試,做好備考工作。
2、高三年級參加全省調研考試,做好備考工作。
3、開展“優秀教師”、“優秀教研組長”、“先進年級部主任”評選活動,并加以表彰獎勵。
4、教師撰寫教學總結或論文并上交。
5、統計、上報各年級期評成績,收繳教師借閱、借用學校的圖書、儀器等。
教務工作計劃 篇2
一、指導思想:
以促進教師專業化發展為出發點,以全面提高學校教育教學質量為目標,認真開展教學、教科研工作,狠抓突破口,注重過程管理,認真貫穿《溫州市教育教學研究院職教教研室20xx年上半年工作計劃》、《20xx年上半年瑞安市中職教研工作計劃》、《瑞安市塘下職業中等專業學校20xx學年第二學期工作思路和目標任務》等文件精神,以“一體化”校本研修為載體,圍繞著教研共同體建設、教師發展等內容,努力搭建教師成長平臺,為提升教師教育教學能力、教科研能力服務。
二、工作重點:
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在蔡校、莊校的`直接領導下,協調品牌專業創建辦公室、數控專業組與學校相關處室的各項工作,對申報立項任務書進行微調,制定學期創建工作計劃與創建行事歷,促進數控品牌專業按計劃有條不紊開展。
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1.教師平臺培訓
嚴格把關平臺選課,繼續落實平臺選課90學時“假期制”、內容“教學關聯制”;加強教師培訓考勤管理,做到指令性培訓“零請假”,自主性培訓“零曠缺”。
2.校本培訓
持續推進“一體化”教研共同體建設,將教師業務評比與校本研修項目相對接,形成老中青教師成長長效機制,重點關注薄弱教研組校本研修項目落實情況;接軌“一體化”集體備課,力爭形成校本培訓精品課程。
。ㄈ┙虒W常規管理
繼續實施電子備課及常規月檢查制度;完善校級技能鑒定標準,豐富校級技能鑒定題庫,協助教務處做好校級技能達標測試;繼續實施作業反饋“可視化”管理,健全管理機制,促進管理實效性;繼續規范學生摘記本的使用,促進良好學風形成。
(四)教科研工作
1.加強教研組團隊建設,充分發揮骨干梯隊的作用,幫助青年教師提高自身素質,更新教育理念,以“一體化”備課組為載體,助推教師參與上級各項評比活動;
2.繼續開展“一體化”教學研討月活動,深入課堂,積極研究教學方法,及時總結經驗,提升教師教學能力,促進課堂教學有效性;
3.以課題研究與課程開發為載體,形成團隊,努力提升教師教科研能力;
4.加強教研組內部及不同教研組之間(含兩校區)的教學、教研交流,取長補短、共同成長。
5.以瑞安市、溫州市先進教研組評建為契機,促進各教研組有序發展。
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不斷推進兩校區教科研制度融合,并在實踐中不斷完善;積極承辦各級教科研活動,做好服務、助推學校影響力。
教務工作計劃 篇3
一、指導思想:
認真貫徹落實黨的教育方針,根據市教育局、教研室的工作意見,結合學校發展規劃,以辦人民滿意的教育為已任,落實“全員育人、全程育人、全方位育人”的理念,在學校各部門的配合下,實現學校的良性發展。
二、工作目標:
1、全力推進“學生成長全員導師制”。通過“導師制”,使師生關系更加融洽,使教師更能善于發現每一個學生的潛能,把教師的關愛深入到學生的心靈深處,促進學生的人格成長。
2、繼續打造較大影響力的“宏志講壇”。通過“宏志講壇”,提高學生的學習興趣,開拓學生的視野,促進學生的全面發展。
3、加強“宏志班”的建設。與學校相關部門一起,進一步對宏志生進行精細管理。
4、提高學校特色的水平,探索特色辦學的管理模式。加強對體育和藝術特長生的跟蹤調查和培養,探索“視覺藝術班”、“反轉課堂實驗班”等新設班級的教學新模式。
5、認真貫徹教育方針,幫助學生實現全面健康成長,拓寬學生成長空間。提高學生學業水平測試合格率、高考?埔陨线_線率以及在校學生參與校內外教育實踐活動面;通過各類校園文化活動,提高學生的成就感,大力表彰表現突出的學生;指導教師在教學中滲透環境教育、未成年人思想道德教育、文明衛生教育;通過經典文化誦讀,讓學生從厚重的中華傳統文化中汲取精神食糧,感悟中華民族的偉大民族精神和傳統美德。
6、加強教研組、備課組建設。營造教研組及備課組的教研氛圍,加強對教研組及備課組工作的督查,提高教研質量,促進學校教學水平的提高。
7、培養高素質教學團隊。強化理論學習,從備課、上課、聽課、評課、命題等環節入手,促進教師專業化發展;加強教師隊伍建設,中青年骨干教師與高層次名師培養有新進展;加強師德建設,提高教師評價滿意率;促進“微課程”教學模式的探索。
8、發揮基層黨組織、優秀教師、骨干教師的作用。通過配合學校開展文明班、組、處、室創建評比、基層黨組織與黨員創先爭優活動、學習型組織、個人的考核評比、爭做學生喜愛的教師評比等工作,落實辦學理念,促進師生發展,辦家長滿意、社會認同的優質高中。
9、加強對學生學習環境的管理和整治。強化誠信考試、中午管理及晚自習管理的管理。
三、主要工作安排:
1、落實課程方案,開齊開足應開設的課程。
貫徹新的課程理念,開展有效教學研究,優化課堂教學;重視學生學習狀況的分析和研究,采取有效措施,促進學生有效學習;探索“反轉課堂”等新的教學模式;加快校本課程開發進程,對學校內的教育教學活動進行課程化整合,探索具有我校特色的課程建設;培養學生的探索性、研究性、自主性的學習能力,培養學生的創新精神和實踐能力。
2、抓教學常規工作,提高教學效益
加強教學常規的管理與督促,堅持考核制度,發揮好考課的功能,加強教學區的巡視和教學常規落實情況的`督查,發現問題及時處理。
以個人備課為基礎,提高集體備課的質量。加強對教師課前準備、上課過程、課后管理等的過程督查。
突出教學質量檢查,認真合理地安排考試,期初、期中、期末考試要科學地做好試卷的分析、評講工作,以及試卷分析工作。督促備課組和教研組認真填寫質量分析表,在備課組、教研組之間開展質量分析活動。
3、加強教研組、備課組建設
營造校內教研氣氛,督促各教研組充分利用好每周教研活動時間,開展好校內教研活動,每次活動要有專題,作好記錄,做到定時間、定內容、有重點。同時開展一些富有本學科自身特色的活動,如學科小競賽活動。積極研究教法改革和學法的指導,不斷提高教學質量。重視學生學科競賽活動的組織與參與,將模塊考試與學校校內學科競賽活動有機結合起來,開展學生的學習競賽活動,提高學生學習的積極性,促進學生學業成績大面積的提高。
4、加強和改進音、美等技能學科的教學工作,發揮音、體、美、勞和信息技術等學科在培養學生全面素質上的積極功能,積極探索形成生動活潑的課堂教學形式,引導學生開展豐富多彩的活動。加強對體、衛、藝工作的管理和指導,積極開展課外文體活動做好籌備工作,抓好日常體育教學和“兩操”的考核檢查,組織好體育運動隊的訓練,健康教育、環境教育按要求開足課時,醫務室要切實做好師生常見病、傳染病預防、宣傳、教育工作,指導學生正確用眼,降低近視率。加強特長生培養。制定體育運動隊訓練措施、訓練目標并確定專人下場訓練,學生各項體育活動力爭鞏固原有成果并有所突破。
5、加強教師隊伍建設,積極推進學校名師工程的實施
發揮特級教師、學科帶頭人、骨干教師的帶頭示范作用,認真上好示范課、展示課,及相關的經驗介紹,繼續實施“名師工程”,落實名師培養計劃。推行師帶徒的下堂指導,鞏固已有的教師培養成果,盡力推出新人,改善教師隊伍結構,適應學校辦學需要。督促學校新分配青年教師制訂自我成長計劃。強力推進“師帶徒”活動,讓有經驗、有成就的老教師,在備課、聽課、開公開課、撰寫教學反思以及繼續教育等方面對年青教師進行指導,“師帶徒”活動有階段性目標,要講求成效。
6、加強對畢業年級和基礎年級管理
制訂畢業年級工作計劃,確定年級工作目標。優先滿足畢業年級正常教學所需條件,合理有效安排好畢業年級的上課及輔導。定期召開年級教學形勢分析會,總結經驗,查找差距。關注各類教學信息收集與發布。加強對考試的組織與成績分析,繼續推行“教學質量分析”工作。
7、促進學生思想品德與人格發展。
使學生具有積極的生活態度、健康的心理狀態;以教學活動為中心,廣泛開展科技創新活動、綜合實踐教育活動、文化藝術活動、體育活動,將學生行為習慣、思想品德與人格培養有機貫穿于教育教學的全過程;推進心理健康教育,積極開展心理咨詢與疏導;實施學生人生規劃與自我設計指導計劃,提升學生的自我規劃、自主發展的能力。
8、使學生初步具有明確的學習目標、積極的學習態度和基本的學習能力。
通過“導師制”和“微課程“等方式,幫助學生改進學習方法、鞏固學習興趣、提高學習品質、提高學習的自覺性與主動性;加強對高考與學業水平測試的專業研究,有針對性地開展高考教學與學業水平測試的指導。
9、培養學生的生活理念及參與鍛煉的習慣與能力。
注重對學生的健康教育和宣傳,樹立健康第一的生活理念;執行國家課程方案,開齊開足體育與健康課程;因地制宜地開展學校群眾性體育活動,實施“陽光體育”計劃;制度化開設青春期生理衛生知識、傳染性疾病預防以及應急救護方法等系列講座,普及衛生保健知識,提高學生珍愛生命追求健康的意識與能力;整合校內人力與場地資源,配置必要的運動設施、器材,限度地保障學生運動鍛煉的需要;規范開展學生體能素質測試工作,依據測試結果向學生提供運動健康方案,指導學生科學運動、強健體魄。
10、加強教導處處室、圖書室、閱覽室、實驗室的管理
提高服務意識、設身處地多為教師考慮,提倡奉獻。日常分工明確,忙時集體協作,提高工作效率。各管理員、實驗員在做好日常管理工作的同時,要加強學習,更新觀念,提高服務意識,鼓勵實驗員積極參加電教館組織的自制教具和實驗儀器的評比活動。以課堂為主渠道,以豐富多彩的活動為載體,強化學生的環境保護意識和語言文字規范化意識,促進學生綜合素質的不斷提高。
11、通過學科講座的形式,探索校本開發的途徑和經驗。
本學期起,將依托校內外優秀教師資源,通過“宏志大講壇”等系列學科講座,探索校本資源開發的新途徑,以促進學生的發展。
新學期、新氣象,讓我們在新學期凝心聚力、同心合力、與時俱進、克服困難,開創學校教學工作新局面。
教務工作計劃 篇4
一、指導思想
本學期教務處將以學!傲⒆阈1荆铝σ匝幸,開花結果;彰顯績效,促進招生工程創新有為”為指導思想,繼續以普職融通辦學實驗為動力,以秣中小班化高效課堂教學為重點,在教學管理上求嚴謹、重務實、抓精細、講規范、促績效,力爭使我校的教學工作再上新的臺階。
二、工作目標
1、抓緊常規教學,完善課堂教學評價標準與管理制度
2、發揮兩組組長作用,切實開展好兩組活動;
3、做好課程開設的調整,對學校課程建設整體規劃;
4、調整高效課堂教學管理(行政包科制、常態達標課制度:按標準和要求開設合格課;抓緊抓實各科每周檢測質量;備課組活動的監管與調控——為導學案服務);
5、做好各項考試的組織與管理工作(學測、英語口語測試、高考、單招高考、提前自主考試);
6、規范做好畢業班級志愿填報和畢業審核工作;
7、開展教學示范崗、高效課堂研究課、示范課、競賽課評比等活動,真正做好以研引教,以研促教。
8、個別班級開展導師指導制度;
9、組織開展好“秣鐘沙龍”,促進青年教師的專業成長。
三、主要措施
。ㄒ唬┱n堂教學及常規管理
1、按要求開設國家課程,把校本課程、研究性學習納入正常的課程體系,豐富和優化學校的課程設置,培養教師的綜合教學能力和學生的綜合素質。
在高一年級,把美術、太極拳、模擬飛行、志業規劃等校本課程納入正常的課程體系。
在高二年級探索導師制、個性化教學與輔導的實踐研究。
在高三年級狠抓語數英教學,增加面試課程的開設,確保提前自主考試成績優異。
2、實行教務處——年級組二級管理,規范早晚自習的教學、管理行為,加強巡課,培養學生養成良好的自習習慣,提高自習效率。
3、強化落實教務處、年級組巡課制度,規范教學行為,對教學過程中出現的常規問題及時記錄與公示。
4、繼續實行行政包科,即除校長外每位行政負責一門學科,帶頭、協助、指導、督促學科組教學、教科研活動。
5、繼續實施行政、教學指導委員會、學科教學指導小組“推門聽課”制。教務處實施指導、檢查、記錄、考核。
6、教學指導委員會會同年級組,根據不同辦學模式、階段教學任務,進行不同性質的教學視導活動。
7、定期組織學生和家長的評教活動;參與“教學五認真”的常規檢查,從而達到加強師生間的溝通和交流,實現最優質教學的目的。
8、嚴格按照國家課程標準上好體育、衛生健康課;把眼保健操的組織、督促工作落實到任課教師人頭;有計劃、高標準的做好《學生體質健康標準》測試、統計、上報工作。
。ǘ⿲W科組、備課組建設
1、教研活動“真教研”,備課組活動落實效
備課組長應積極指導本組教師開展各項正常的教研活動,教研活動要做到定計劃、定地點、定時間、定內容、定發言人,開學初制定好本學期研究的問題,教研組長制定好組內學習的計劃與內容,學期結束前,教研組內每人應根據研究的內容形成論文交教務處。
學科組活動每2周舉行一次,原則上雙周開展活動,不管有無公開課開設,必須指定地點開展學習活動,活動時間為1—2節課開公開課,第3—4節課教研組學習,研討,評課。每組每學期必須推薦1—2人開設全校公開課和區級視頻直播課。
按普職融通各學習模式和學科備課組實行集體備課,做到“五定”。定時間、定地點、定內容、定人員、定落實,依據學情、課標、教材、考綱,認真研討;指導編寫好高質量的集體備課教案和導學案。
普高高一、二備課組活動由各學科組組長自己統籌,報教務處備查,基本要求:①備課組長要召開備課組成員會做好學期備課組計劃。②確定每章節詳細的教學方案,教學重點、難點和教法。③每周至少組織一次集體備課,確定每節課的教學安排,教學重點、難點和教法,要重點研究教法和課堂練習的選配。④高效課堂導學案備課要求,組內教師提前2周輪流主備,提前1周集體備課,提前3天提交備課組長審核報教務處,語數英學科提前1天,小學科當堂課印發給學生。集體備課的成果同科教師共享,要根據班情、學情調整集體備課教案實施個人的二次備課。⑤包科行政同時參與所包學科的.備課組活動。
單招的備課組活動由王海燕主任統籌。
教研組、備課組活動的常規考核以相應材料的質量評價并及時上交到教務處,同時把活動內容和過程以照片和文字的方式上傳到學校網站為依據,教務處及時登記與考核,并督促整改。
2、實行公開課錄像和“磨課”活動,發現教學問題,探究教學規律,尋求教學最佳契合點,形成符合學情的教學模式。
3、行政、學科主任、備課組長、班主任要積極組織聽課,做到及時看、經常聽、隨時查,尋找教與學中的閃光點與不足點,做到發現問題及時解決。
4、結合普職融通課題研究,各模式工作組成員要加強學習與交流,總結經驗,反思不足。
5、積極參加各學科的競賽活動,特別是指導學生參賽方面,爭取有餐有,有收獲,有反思,有進步。
。ㄈ┙虒W觀摩、競賽活動
1、參加市、區教研室組織的各項賽課、展示課等活動
2、校內“教學示范崗評比”、“教案評比”、“出試卷大賽”評比活動
3、開展各模式學科視導活動
。ㄋ模┢渌
1、規范落實實驗管理,細化考核辦法,提高實驗室管理水平。
2、規范學生圖書室與教師圖書室的管理,做到職責明確,定時開放,為師生的課外學習提供良好的環境與氛圍。
3、強化教務處人員的服務意識,遇事不推諉,團結協作,提升精細化管理的水平。
4、修改并完善教學崗、二三級教學管理崗等學期考核方案。
四、重點工作
1、加強課堂教學、兩組活動的過程精細化管理。
2、小班化高效課堂課堂教學模式實踐研究。
3、圖書室、實驗室的規范管理。
4、各項考試的規范組織與管理,不出差錯。
五、各年級教學工作方向
1、高一年級以“小班化高效課堂教學的探索與學習”、“良好學習習慣的養成”、“自主學習能力的提高”為主,加強校本課程建設。
2、高二年級以“學業水平測試的攻堅”為主,強化對口單招班的教學。
3、高三年級對口單招高考和高職升學雙管齊下,開展個性化教學與輔導的研究與實踐。
六、每月計劃(每月常規工作不在此列)
2月:
1、考試(2月22—23日,高三期初摸底考試)
。2月22日高二學測模擬考試)
2、高二學測學科視導
3、制定高效課堂常態課開課計劃
4、召開兩組組長會議
5、各功能室管理員會議
6、開學初“教學五認真”檢查
7、完成學科教學計劃;學科組、備課組學期工作計劃;實驗室、圖書室、體育器材室管理計劃;
8、寒假作業與“假期同伴互助學習”總結表彰
3月:
1、進行“教學與導學案編寫反思”評比活動
2、組織17屆高二普高班參加省級學業水平測試
3、高三市“二!奔百|量分析
4、高二普高班課時調整
5、高二普高班學測學科視導
6、組織高三高職升學班學生參加牧院自主招生
7、開展高一高效課堂示范課及教學視導活動
4月:
1、高二語數英學科教學視導
2、高一高效課堂教學視導
3、教師教案評比活動
4、期中考試
5月:
1、期中總結與表彰
2、家長開放日活動
3、教學示范崗評選活動
6月:
1、高考
2、志愿填報
3、高效課堂階段性調查與總結
4、期末考試與總結
5、教學崗學期考核
6、教學總結
教務工作計劃 篇5
一、做強體藝特色項目,提高學校綜合競爭力 堅持“人有我優、人優我特”的原則,努力打造xx中學教育的特色亮點和教育品牌。
(一)結合學校辦學傳統、學科優勢和辦學特色項目,在落實國家體藝課程大綱的基礎上,加強音、體、美學科群建設,優化體藝特長生培養模式,實施分層、分類特色教學,做強做大體藝優勢項目。
(二)精心策劃組織陽光體育活動、球隊訓練、音樂沙龍、美術畫展、攝影展等活動,提高活動質量,促進學生綜合能力的發展。
(三)主動對接藝術類高校,建立專家名師工作站和特長生生源基地,為特長生在專業指導、高考錄取方面爭取更多的機會和選擇;加強杭城知名培訓機構的聯系,邀請專業教師定期來校為特長生開展知識講座和專業培訓。
(四)發揮文科優勢與教師專業特長,對播音主持、攝影攝像、編導寫作等方面有興趣的學生加強引導,外聘專家進行業務指導,發展學生特長,彰顯辦學特色。
(五)組織學生開展社團活動、綜合實踐和社會調查,策劃科技創意活動,力爭在科技小發明、小制作、小課題研究、作文競賽方面有新的突破。
二、深化課程改革,推進高效課堂建設 質量是學校立校之本,把全面提高質量,讓每一個學生成功、成才、升學作為學校堅定不移的發展戰略與追求目標。
(一)深化課程改革,規劃高中三年教學目標的頂層設計,構建“追求多元、差異發展、人文見長、特色鮮明”的課程體系,整合必修課與選修課資源,開設高質量校本選修課程。
(二)推進以培養學生核心素養為重點的高效課堂建設,落實課程目標,提高課堂40分鐘教學效率;落實高效課堂“四個一”模式,立足課堂,聚焦課堂,開展形式多樣的課堂教學研討活動,推進有效教與學。
(三)根據生源質量實施分層、分類教學,落實個性化課外輔導;要徹底改變體育、藝術課上課模式,對體育課著重加強學生體質健康達標訓練;對藝術類課程,要根據不同學生的興趣愛好與需求,開設高質量藝術選修課程和專業訓練課。
(四)抓實《中小學綜合實踐活動課程指導綱要》落地工作,做好綜合實踐活動課程的整體設計、組織實施,借助校外資源做強做大科技、藝術、體育、傳媒類特色項目。
三、加強師資建設,提升教師專業素養 (一)積極開展能力提升工作。加強青年教師的培養和新教師的儲備,加快青年教師的專業成長,推動骨干教師的能力提升,采取分層梯隊培養模式,開展針對性培養,打造一支“專業+敬業”的師資隊伍;
(二)主動研究新課改、新考改。研究新高考方案完善后的應對策略,調整新高考背景下的教學安排與管理,組織備課組開展學考、選考分開后的試題研究,把握命題方向,對接備考復習;
(三)加強對外交流與合作。分批次組織教研組外出學習交流,獲取優秀課程資源、學習先進教學經驗;加強與省內部分高校的.合作,為學生開展職業體驗、指導生涯規劃提供平臺;對接生源基地院校,建立專家名師工作站,尋求特色教育支持,為特長生在專業指導、高考錄取方面爭取更多的機會和選擇;
常規工作:
一、統籌安排新高考方案完善后的三年教學任務與考試安排,精準制定三個年段的教學計劃及復習備考計劃。合理安排周練、月考、模塊測試、模擬測試的時間和內容;
二、完善選修課程計劃和安排,打通必修選修壁壘,增強選修課開發開設與必修課的關聯性,讓校本選修為必修課程服務;
三、抓實《中小學綜合實踐活動課程指導綱要》落地工作,做好綜合實踐活動課程的整體設計、組織實施,借助校外資源做強做大科技、藝術、體育、傳媒類特色項目;
四、推進以培養學生核心素養為重點的高效課堂建設,落實課程目標,提高課堂40分鐘教學效率;落實“科研興!钡睦砟,立足課堂,聚焦課堂,開展形式多樣的課堂教學研討活動,推進有效教與學;
五、徹底改變作業多、難、重復、無效現象,嚴格控制學生作業征訂數量;做到作業布置精準對接課堂教學,復習測試采取滾動策略,課外輔導精確分層,切實提高教學效度,切實減輕學業負擔;
六、強化理、化、生學科實驗教學,按大綱要求開足、開好各學科課堂演示實驗和學生分組實驗,激發學生學習興趣,提高學生動手能力。優化實驗課比例,提高電子技術、物理創新教室和地理學科基地使用效率;
七、改變體育、藝術課上課模式,對體育課著重加強學生體質健康達標訓練。對藝術類課程,要根據不同學生的興趣愛好與需求,開設高質量藝術選修課程和專業訓練課;
八、完善選課走班方案,根據生源質量實施分層、分類教學,落實個性化課外輔導;加強選課走班教學管理與巡課檢查,嚴格執行學分管理辦法;
九、招生工作
申報特長生招生特色項目和招生人數,完善特長生招生和培養方案;認真組織完成特長生招生術科測試工作。
教務工作計劃 篇6
學期末將至,教務處計劃在6月份做好以下工作:
一、落實省示范院校建設任務書的驗收和修改工作。
二、開展示范專業課程體系改革試點工作。7個高職示范專業,于6月份啟動課程體系改革工作,含課程和教材開發。20日前將初步方案提交教務處。
三、做好考務工作。10日前公布本學期各項考試安排,各系應做好學生誠信考試思想教育工作,及時提醒監考教師履行監考崗位職責,嚴格考試紀律,營造良好的'考試氛圍。各項考務工作時間安排如下:
1. 18日前全院考查課程考試結束;
2. 19日進行英語四級考試;
3. 20日進行英語應用能力(B)級考試;
4. 23、24日本院考試課程進行期末考試;
5. 26、27日畢業生進行考試課程補考工作;畢業生考查課程補考由開課系安排補考,時間由各系自主安排,原則上不能與考試課程時間沖突;
6. 30日前各系需將考務相關資料上交完畢,包括:網上成績、考試課試卷、試卷分析等資料。
四、做好小學期上課安排和本學期教學工作量初步統計工作。25日前公布小學期課程表,并完成教材征訂工作;30日前公布本學期上課教師教學工作量的初步統計結果。
五、協助相關部門做好畢業生離校工作。28、29日集中辦理財產清單和成績單發放工作。
教務工作計劃 篇7
一、班級情況分析
1、幼兒情況
我班原有幼兒36名,本學期轉班1名,插班生2名,現有幼兒37名。其中男孩:19名,女孩:18名。
本班幼兒通過上學期的學習,在體、智、德、美諸方面都有了不同程度的進步,但有部分孩子性格較內向,不敢在集體面前表達、講述自己的意愿;還發現有一小部分孩子進餐習慣較差,有說笑及挑食現象。針對上學期存在的情況及現象,我班三位教師將團結合作,共同策劃、組織有利于孩子健康發展的活動,幫助孩子們改正缺點,發揚優點,共同營造適合孩子身心和諧發展的良好環境,為孩子的健康發展打下良好的基礎。
2、家長情況
我班家長文化水平較高,素質較好,以大專、本科學歷居多,研究生學歷4位,個別家長只具高中文化。每位家長都能與班級配合,只有個別小朋友的家長由于工作原因不能前往幼兒園接孩子,由奶奶或保姆代接,與我們的聯系稍少些。
3、教師情況
園里本學期對我班教師配備進行了調整,給我們配備了一位新來園的老師。這對我班的工作是一個考驗,我們將幫助新教師以最快的速度熟悉幼兒,適應工作環境。
二、班級教育教學總目標:
1、促進幼兒身體健康地發展,增強幼兒的體質。
2、豐富幼兒的生活經驗和知識,發展幼兒認識能力,開發幼兒的智力。
3、促進幼兒個體的和諧發展,培養幼兒活潑開朗的性格和良好的行為習慣,發展幼兒的情感。
4、促進幼兒社會性的發展,培養人際效能力。
5、激發和培養幼兒對閱讀的興趣和愛好。
三、教育措施
1、品德教育方面
(1)繼續加強幼兒的常規培養。通過晨間談話、離班前談話等,向幼兒講清常規、要求,并采用多種形式對幼兒進行訓練,嚴格檢查常規執行情況,逐步培養幼兒能遵守各項規則。
(2)加強對游戲的.指導,在游戲中培養幼兒之間的友愛精神。
2、智育方面
多開展智力游戲,發展幼兒的觀察力和思維能力。鼓勵幼兒多觀察季節變化及周圍人、事、物等。通過觀察,使幼兒加深對日常事物的認識。積極開展分享閱讀課題研究活動,以促進幼兒全面的發展。
四、家長工作
1、設立家長園地,介紹一些科學育兒的知識,反映班內一些情況和每周教學內容。指導家長創設教環境與生活環境,營造幼兒良好的家庭氛圍。
向家長提供幼兒生活、教育常識給予指導,定期了解家庭教育的情況。
宣傳正確的保教思想,爭取家長對班級管理的理解,使家長能夠自覺抵制社會錯誤的教育輿論。
2、利用接送機會與家長多聯系,交換情況,進一步做好家訪,加強家園聯系、溝通。主動及時地與幼兒家長聯系,交流幼兒園內、園外的表現。
3、建立家庭與班級的聯系機制,保證聯系渠道通暢,共同處理好幼兒在園內的突發事件。
4、召開家長會聽取家長意見和建議,進一步完善教育教學工作。嘗試挖掘家長中的教育資源和社會資源,使家長更深入的參與到幼兒園教育活動中,使家長與教師間、家長與家長間形成互相探討、溝通、學習的良好家園互動氣氛。
教務工作計劃 篇8
一、指導思想:
堅持一切以學生發展為本的辦學宗旨,以教學為中心的管理為手段,以質量為目標,把提高教學質量、提高教學效益作為一切的出發點和落腳點,強化細化管理,優化課堂教學質量。
二、工作目標:
1、加強教學常規管理,提高教學效率和教學質量。力爭到達并超過教育局給我校下達的教學目標。
2、深化課堂教學改善,用心推進課改,師生共享課改成果。
3、抓好教研工作,關注教師專業發展。
4、開展豐富多彩的校園文化活動,全面提高學生素質。
三、工作措施:
(一)認真抓好教學的各個環節,加大檢查、抽查力度,讓教學落到實處。
1、備課。依據學生的身心發展規律,在充分理解和掌握學科知識資料的基礎上,充分挖掘教材資源和校本資源進行備課,突出以啟發準確、激發興趣、主動參與、自主學習為目的。針對學情,突出教師自身的教學思路,突出重點、突破難點,重點落在過程上。教案的書寫只是備課中的一部分,在教材和教參上批注圈畫也是備課的重要體現。因此檢查備課時,除查看教案外還要翻閱教師使用的教材和教參。
2、上課。嚴格執行義務教育課程計劃,開足開齊規定課程,根據實際增補地方課程和校本課程。嚴格按課表上課,不得隨意擠、占、挪用音、體、美課時。按教學進度,備課資料上課,不開無軌電車,準時進課堂,按時下課,除特殊狀況外不得隨意離開教學環境和教學對象,充分利用課堂四十分鐘。教師上課要精心組織,激發學趣,啟發引導,夯實基礎,用心培養、提高學生的學習潛力。對課堂教學的調控和信息反饋,要突出自主學習、掌握方法、構成技能、具有創新意識。
3、聽課、評課。鼓勵教師相互學習,相互聽課,教師間平常相互聽課每期不少于15節(本學科不少于10節)。校長、教務主任每期聽課不少于20節。教師應用心參與評課,每位教師在聽課后都應作出評價,至少談一點優點,一點不足。
4、作業布置與批改。作業布置要有針對性、講究實效,盡量做到精而少。作業分課內作業和課外作業,課內作業指課堂教學目標完成狀況的檢測;課外作業即發展性作業,從低中年級起就要加強思維訓練,根據學生的實際狀況和教學資料,堅持每一天做12道開放題,開闊學生的思路。對待學生的作業,倡導全批全改,盡量做到面批面改,認真分析學生作業問題的原因,及時做好記錄,反饋給學生,強化校正意識。在學生的作業后,要常寫一些鼓勵、激勵、贊許的評語。
5、輔導:提倡面向全體學生、兼顧兩頭的科學輔導原則。加強對學生學科特長的重點培養,重視對學困生的個別輔導,以促進學生個性自由發展。各學科教師對學生學習狀況全面了解,采取針對性方法進行培養幫忙轉化,要有實效。
6、檢測:定期進行階段性檢測,認真分析,及時
總結經驗,發現問題,調控教學。語數學科應組織好每一次的單元自測,學校組織好期末考試。每次考試,教師都應做好成績記載并做好分析,提出整改措施。
6、加大教學“六認真”的檢查力度。每期對教師教學“六認真”的定時檢查,與隨時抽查不少于2次,每次檢查、抽查,認真做好記錄。對教師上課采取隨時“推門”檢查。
(二)調動教研組、年級組的作用,用心開展教研、科研工作,促進教師專業化發展。
1、落實教研組工作:組長直接負責,有計劃、有活動記錄(時間、地點、參加人、活動資料)、有總結。
2、用心開展各種形式的教研活動。教研活動為群眾備課、教學研討、經驗交流、公開課、觀摩學習等形式。教研組成員對本教研組開展的教研活動,不得無故不參加。每次教研組活動,成員應用心發言。
3、加大對校本科研課題的研究力度。鼓勵教師根據切合自身的特點,對課堂形式、結構、組織、教學語言等進行深入細致的研究并用心撰寫教研科研論文,并組織好教師參加各類論文大賽的參評工作,鼓勵教師用心投稿。
4、養成隨堂反思、總結的良好科研習慣,多寫教學隨筆,并隨時把自己的教學反思、教學隨筆與大家討論交流,促進共同發展。
5、開展校際間的學習與交流活動。加強與兄弟學校的信息溝通,透過請進來,走出去的方法,創造條件,利用外出聽課等途徑,在課堂教學、復習方法等方面加強與兄弟學校的交流。
6、認真組織教師和學生參加上級有關部門組織的各類活動,如學科知識競賽、賽課、撰寫論文、外出聽課、培訓進修等。透過各種活動的參與,讓教師的專業潛力得以大幅提高。
8、鼓勵教師利用遠程教育資源,利用現代教育技術備課、上課。
(三)認真做好體藝衛工作。
1、用心實施中學生體質健康標準,堅持不懈抓好體育、藝術、衛生工作。認真貫徹體育衛生工作條例,抓課外活動的組織指導工作,保證學生每一天的體育活動時間不低于1小時,、深入開展陽光體育運動。杜絕體育課放羊式教學,每堂體育課堅持對學生進行隊列訓練和相應的常規技能訓練。音樂教學至少要教會學生教材中一半以上的歌曲和一些簡單的樂譜知識。美術教學要加強學生審美潛力的`訓練與提高,并能根據情感需要運用喜愛的表達方式創作出相對完美的藝術作品。
2、抓好學生的心理健康教育,促進學生身心和諧發展。
加強對學生心理健康教育指導的日常管理,開展學生心理健康教育指導和實踐研究活動,研究不同年齡段的學生心理發展規律、狀態,采用不同的方法加以教育、引導,培養學生良好的心理品質。
(四)組織各種活動,培養學生素質
1、繼續開展全校性的讀書活動,引導學生與好書為友,與經典對話,與博覽同行,開闊視野,陶冶情操,積淀文學底蘊,提高文學修養。在學校掀起濃郁的讀書氛圍,讓書香飄滿校園。各年級、各班級也要根據年級和班級特點,經常開展一些形式多樣、資料豐富的主題活動,如班級文化沙龍、班級圖書角、演講會、作文比賽、知識競賽等。
2、強化學生書寫訓練,提高學生書寫質量。教導處將定期組織學生進行寫字比賽。低年級為鉛筆字,中高年級為鋼筆字。
3、用心開展一些學科競賽活動,以豐富學生的生活。
(五)加強學生管理,注重學法指導。
1、加強學生管理,以班主任為核心,任課教師參加,對學生進行學習、思想品德、行為習慣的培養,創設良好的學習氛圍,從而提高學習成績。
2、召開家長會,按要求召開學生家長會和學困生座談會,進行思想教育,激發學生學習動機。
3、家訪:定期進行家訪,溝通家長與學校的聯系,家校合力,共同管理好學生。
4、注重學法指導,培養學生自主探索、合作交流、發現問題解決問題的潛力,注重創新精神的培養,突出學生的主體地位,教給學生
科學的學習方法。
(六)及時準確上報各類數據,做好各類教育教學科研的資料收集、整理歸檔工作。做好學籍管理工作,及時追收流失生。
(七)加強對各室的使用和管理。
圖書室要做好服務工作,確保正常帶給借書和閱覽,做好借閱登記。
電教人員要主動與各教研組聯系,使各教研組及時利用電教資源。做好各類賬冊的登記工作,加強設備的管理與維護保養。
實驗室做好學生實驗及演示實驗的實驗準備及教學工作,及時完成各種表冊。
四、各月工作安排:
二月:
1、學生報名注冊,學籍統計。
2、教導處、各教研組、教師制定計劃。
3、教學常規工作檢查。(計劃)
4、教研組長會議。
三月:
1、召開教學質量分析會。
2、擬定書寫競賽方案,。
3、短期課題研討。
4、教學常規檢查。(備課、聽課)
四月:
1、體育達標運動會。
2、擬定藝術節活動方案。
3、進行全校學生作業檢查,進行學生作業展覽。
五月:
1、寫字比賽和作文比賽
2、抽查部分教師備課。
3、召開畢業班、市抽考年級的教師會和學生會。
六月:
1、數學單項競賽。
2、制定復習計劃,進行語、數、期末復習研討。3、進行期末考試、閱卷等工作。
4、教學工作總結。
七月:
1、按要求做好試卷分析、成績登統工作。
2、做好個人本學期工作總結與反思,按要求上交材料。
教務工作計劃 篇9
校園文化是學校物質文明、政治文明和精神文明的主要內涵之一,為全面深化校園文化建設,加強校園人文管理,滲透人文素質教育,特制定xxxx年我校校園文化建設工作計劃。
一、指導思想
以學校工作計劃為指導,以校園文化建設為導向,以滲透人文素質教育為目標,通過采取一系列措施,促進學生綜合素質整體提高,豐富學生校園文化生活,創設良好的育人氛圍,促進學校整體工作再上新臺階,作出應有的貢獻。
二、目標任務
1.加強禮儀文化教育,營造師生互尊互愛的良好氛圍。
2.加強學生養成教育,形成良好的行為習慣。
3.加強室內文化建設,構建師生良好的工作育人環境。
4.抓住重大節日,有針對性對學生進行愛國、愛社會主義、愛學校、愛家鄉的教育。
5.廣泛開展文體活動,讓學生體驗到校園中的人文關懷。
6.辦好校園報《放飛》
7.有計劃地在校園花池,種植原地種植、栽植花草,樹木。
8.設置心理咨詢室,全面開展心理咨詢活動,促進學生身心健康。
9.組建各種形式學生興趣小組,組織小制作、小發明比賽和科普作品展覽等活動,要讓學生充分感受到濃厚的.藝術氛圍和無窮的科技魅力,讓他們的個性得到充分的張揚。
三、實施措施
1.采取有效措施,加強禮儀文化教育
政教處將進一步規范禮儀教育常規,要結合學校實際,不斷補充和完善學生禮儀教育條例,要充分利用廣播、板報、校報的載體作用,大力營造禮儀教育的良好氛圍;要建立禮儀教育的監督機制,設立文明禮儀教育監督崗,切實糾正禮儀教育的不良行為,要建立有效的禮儀文化教育考核機制,通過有效考核切實加強禮儀文化教育。
2.進一步加強室內文化建設,構建良好的師生學習工作環境。
xxxx年室內文化的重點是補充教師辦公室文化,完善教室文化、實驗室文化和體育室文化,音樂室文化,美術室文化,微機室文化,突出做好各室文化建設工作。
3.抓住重大節日,廣泛開展愛國主義教育。
政教處、少先隊要充分利用重大節日,有針對性、主題性地對學生進行愛國主義教育,并通過此活動來激發廣大學生愛學校、愛老師、愛家鄉的熱情。
4.大力開展文體活動,加強學生人文素質教育。
良好的文化活動對學生身心健康發展起著積極作用,為此,少先隊在做好重大節日文藝匯演的前提下,大力開展具有健康意義的、生動活潑的文體活動,開展定期考核制度,并做為文明班級考核的主要依據之一。
5.有計劃地載植花草樹木,建設綠色校園。
總務處以“綠色學校”為挈機,結合“綠色學校”創建的要求,并結合學校實際,制定詳細的栽植樹、種植計劃,要以種花草樹木為目標,栽種花草樹木,既要體現經濟原則,又要體現美觀校園的原則,努力發揮了花草樹木的育人作用。
校園文化建設是一項復雜的工程,各室、各班級要切實履行職責,共同為xxxx年校園文化建設做出應有的貢獻.
教務工作計劃 篇10
指導思想:圍繞校長在開學會議上所作的 “精心育人,精細管理,精準謀劃打造精品學!钡闹v話精神,全面實施素質教育,不斷提高教學質量,做好教師、學生的服務工作。
一、工作目標與任務
以教學為中心,不斷提高教學質量。重點抓好中考工作。我校20xx年中考目標:全校平均分、400分以上人數、各科A+的人數都要在去年的基礎上有所提高。
二、工作策略與舉措
1、初三工作為首。
(1)中考各個環節的銜接做到嚴謹、有序,管理精細化。
(2)緊緊依靠兩個法寶:一是堅持集體備課,二是堅持以班主任為核心的班級質量管理。
(3)參與初三備課組、班級教學工作、做好每天下午自習課的巡視工作。
(4)召開百日沖刺誓師大會;充分調動學生與家長的積極性。
(5) 做好初三的.其它工作:
1、完成中考報名系列工作,并整理統計相關報名數據;
2、審核初三畢業生信息,辦理畢業證書;
3、認真嚴謹地完成初三考英語聽說模擬考、聽說考、中考考務工作;
4、做好初三學生自主招生工作。
5、組織完成初三志愿填報相關工作。
2、實施常規教學精細化管理
(1)抓實備、教、輔、改、考、析六個環節,加強課堂巡查,落實課堂管理常規。
(2)課堂教學要做到“有趣、有序、有效”,讓課堂充滿活力,提高學生學習興趣和教學效率,減負提質。
3、以課改促教研
(1)加大課堂教學改革的力度,繼續開展“小學升初中英語、數學銜接”的課題研究;修訂《小升初英語、數學銜接》校本教材。
(2)以“小課題研究、習本課堂”為抓手,創新課堂教學模式,通過提高課堂教學的效率來提高教學質量。
2、加大青年教師的培養力度 。
(1)4月中旬開展校長杯“精品微課”大賽。
(2)開展學科組基本功競賽系列活動
語文組——“我最喜歡的詩詞”朗讀比賽;
英語組——“美——在跳動的筆尖”英語教師書法比賽;
數學組——“用數學眼光看世界” 主題演講比賽;
史地組——“古今匯” 主題演講比賽;
科學組——“科普達人秀” 主題演講比賽;
體育組——“我的體育情結” 主題演講比賽。
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