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      1. 學校工作計劃

        時間:2023-04-23 19:40:53 工作計劃范文 我要投稿

        【熱門】學校工作計劃模板五篇

          時間過得真快,總在不經意間流逝,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編為大家收集的學校工作計劃5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        【熱門】學校工作計劃模板五篇

        學校工作計劃 篇1

          在廣大學生及家長的支持下,在區委、區政府和上級行政部門關懷下,在教育局黨委的指導下,經過校領導班子和全體教師的共同努力,上學期全校各項工作取得了長足的進步。林然同學以595.5的高分獲得XX區中考狀元名列全市前三名;中考590分12人(595分以上3人);四大校上線159人;一類重點上線263人;總優秀488人;高中上線率77.6%;班學生鞏固率100%。各項教育指標均大大超出我!笆晃濉币巹澋陌l展指標。為了確保我校良好的發展態勢,使下學期工作更科學、有序、高效地開展,本著長計劃短安排;粗計劃細落實的原則,現制定20xx-2019學年度工作計劃。

          一、指導思想:

          以XX區教育工作會議精神為指導,圍繞我!笆晃濉币巹澋陌l展思路,在“以人為本,以管理為財富,以質量為保證,教孩子三年,想孩子三十年”的辦學理念的引領下,牢固樹立教育均衡意識。努力構建均衡的教育體系,以深化課堂教學改革為動力,以實施“四三二一”質量長效監控機制為手段,以不斷提高教育教學質量為目標,以特色引領為突破口,實施“名師-名!惫こ、德育現代化工程,師生人文素養拓展工程。使我校不僅保持XX區教育先鋒的稱號,真正形成小學直升初中一體化、學生走讀與宿讀并存的培養基礎人才的省內基礎教育的一艘航母?傮w思路就是以繼續強化常規管理,加速特色學校建設。

          二、工作目標:

          1、常規化管理:根據學校“十一五”規劃,06-11年,質量管理年;11年,質量提升年。因此我們要完善質量管理制度——全面實施“四三二一”質量監控長效機制;最大限度發揮教科研網絡作用,促使領導小組、課題組和備課組及教師個人形成科研管理網絡;完善支部、年級主管校長、后勤三條人文管理線,促進學校各項事業的蓬勃發展。

          2、特色校建設:繼續完善《八十七中學師升人文素養拓展計劃》,使其更具實用性,實際性、實效性,繼續做好《“自主發展、人文見長”能動的教育教學管理模式的研究》課題的解題工作,通過搭建的閱讀反思、觀摩欣賞、研討交流、參觀考察四大平臺,加快特色學校的建設步伐。

          三、工作任務:

          1、圍繞一個中心:提升教育教學質量。期末質量監測中、小學部集體總分第一名,各學科總分第一名。

          2、著眼一個建設:特色校建設,完善《師生人文素養拓展計劃》,開展自主學習教育,加強學生人文德育教育(今年側重生命健康教育),提升辦學品位。

          3、落實兩個策略:教學策略、德育策略。

          4、高質量完成教育局確定的各項工作指標。

          四、工作手段:

          通過“三風”建設和發揚“學校精神”(具體內容)促進主要工作目標的實現。通過豐富多彩的教育教學活動開展工作,用“高、嚴、細、實”的管理標準實現工作目標。

          五、具體工作:

         。ㄒ唬┑掠ぷ

          主題:德育工作精細化---德育現代化工程:改革、創新學校德育模式,開展德育現代化工程,使學校德育的有關活動,既成為學生自主發展——自主教育的有效形式,又成為人文精神輸送渠道,突出育人功能。

          德育策略:初一:激發興趣、養成習慣、抓差;

          初二:強化習慣、樹立信心、轉差;

          初三:增強信心、端正態度、防差

          六、校整體德育:

          1、開展德育科研,充分發揮學生組織和學生干部的作用,結合學校特色,探索“自主發展——自主管理”的德育管理模式,形成《八十七中學學生德育評價量化表》,各年級深入加強對學生自尊、自愛、自立、自強能力培養方面的研究和探索,樹立典型,以點帶面,逐步推進,并把“四自”能力的培養作為考核班主任工作的主要內容。

          2、實施《八十七中學“問題學生”包保制度》,以年級為單位學校定期聘請專家對“特殊問題學生”進行心理輔導。

          3、加強班主任隊伍建設。抓好班主任的培訓工作,組織班主任學習“一綱三法”,嚴格執行教育法規文件,做到熱愛學生,關心學生,不體罰或變相體罰學生。本學期進一步完善和落實班主任考核細則,落實班主任責任制.把班主任隊伍建設的重點,放在培養年輕教師身上.

          a、新老班主任結對子,拜師學藝活動。

          b、定期組織班主任基本功大賽。

          c、撰寫德育論文。

          d、學期末舉辦經驗交流會。

          4、制定班主任例會制度。

          5、拓寬德育渠道,加強和改進學生的思想教育工作。

          (1)構建學校,家庭,社會三位一體的教育網絡.充分發揮學校這個未成年人思想道德建設的主陣地作用。

         。2)加強法制教育,依法治教,依法治校,充分發揮法制副校長工作作用。

          (3)加強心理健康教育,充分發揮心理咨詢室的作用。

          七、班主任工作

          1、加強班干部隊伍建設、班級制度建設、班級文化建設、社團文化建設,發揮學生主體意識和自主管理的能力。在學生共青團生活、值周班活動、主題教育的設計等社團管

          理與建設方面有新的突破。

          2、加強控流工作,做到控流工作系統化。

          八、學生工作

          1、完善學生信息員制度;

          2、完善學生自主管理制度;

          3、開發學校生活、社區生活、家庭生活、校園文化、學生社團活動等生活化德育系列課程,如:舉辦八十七中年級特色專項運動會、讀書節,文學社、創造發明俱樂部等社團,使學生養成優良的道德品質和人格特征,具備良好的科學素養、人文精神、強健體魄、健康心理,富有民族精神和國際視野。

          4、完成中小學部團委、大隊部、學生會的學生干部換屆工作。

         。ǘ┙虒W工作

          主題:圍繞質量提升年,實施“四三二一”質量監控長效機制(即四查、三評、二考、一員),圍繞教學和諧開展自主學習教育,全面提高教育教學質量,以四杯賽活動為載體,繼續開展名師—名校工程。

          教學策略:初一:抓兩頭、帶中間;

          初二:抓高分、帶兩率;

          初三:抓尖子、帶其余。

          1、深化一項培訓:校本培訓

          抓好兩個教師培訓即教師的專業品質培訓和教師的專業技能培訓。

         。1)在教師的專業品質上,我們注重四個系列的培訓,即觀摩、欣賞、閱讀、考察四個系列的培訓。本學期重點培訓教師個人博客使用的培訓、提升文化素養的培訓

          20xx年8月16日,教師個人博客使用的培訓(已完成)

         。2)教師崗位專業技能培訓

          20xx年8月16日,根據上學期結束布置的教師假期作業,全校教師開展了學科崗位“解百題”練功活動(已完成)

         。、結合區“雙千”活動,9月下旬繼續開展八十七中學第三屆教師“過四關”、“爭四杯”系列活動,已過關的教師晉級為下一杯。(本學期為理科)(方案另附)

          3、優化常規管理,落實好“四、三、二、一”教學質量監控長效機制。

          教學質量監控體系是我!白灾靼l展,人文見長”教育教學管理模式的重要組成部分,為此我校通過完善管理制度,高效的反饋體系,性量結合的數字化教學質量評價模式等措施形成了“四、三、二、一”教學質量監控體系

          四查:1)全面的教學檢查

          2)課堂教學抽查

          3)試卷考評測查

          4)畢業生質量測查

          三評一年一次的教育教學管理工作自評

          一年一次的教學質量評估

          三年一輪的中考評估

          二考學校教育教學工作考核

          教師學期結束的考核一覽表的量化

          一員學生信息員

          學生參與學校管理的每周一調查,每月一匯總的學校各方面情況的教學反饋

          4、狠抓初三畢業班的工作。初三畢業班的工作要在精心備課上下功夫。要求教師精備每一節課,做到復習課內容知識系統化,結構化。認真研究每一個知識點,研究考點,要搞清每個知識點怎么考,從哪個角度考,出什么樣的題型。在精選訓練題上下功夫,提高訓練的針對性和時效性。遵循“三輪復習法”的原則,同時作到專人負責、計劃科學、層次清晰、策略明確,本著抓早、抓實、高效的原則,加大管理力度,為20xx年中考取得佳績尋找一切積極因素。

          5、切實抓好體育達標工作,提高音、體、美、勞、心理健康課的'質量,抓好日常廣播體操、眼保健操,促進學生體質健康,提高體育傳統項目水平,利用87中學健體中心,豐富師生文化生活。完善“非統考學科”教師考核方案。

          6、繼續完善導師和師徒帶教制、持續開展校本行動研究、深入進行校本培訓等,實現校內外教師資源的整合,充分發揮資源的功能,從而實現“一年成師,五年成熟,十年成名”的目標。

          (三)科研工作

          主題:落實科研興校方略,發揮科研引領作用

          1、實施《八十七中學教師人文素養拓展計劃》。以“閱讀系列、研討系列、培訓系列、觀摩系列”構成拓展計劃體系,以此幫助老師提升師德修養和育人水平。

          2、進一步深化研究我校“十一五”主導課題和各子課題,并做好有關課題研究成果的階段性發布工作。

          3、抓好兩項培訓:專業素養培訓與專業技能培訓

          專業素養培訓采取校本與專家培訓相結合;專業技能培訓采取崗位培訓與外出學習相結合。提升教師內涵。研討“自主發展、人文見長”特色教育教學模式,以科研促教改。提高科研水平和管理能力的同時,要樹立強烈的服務意識,為學生的發展、為教師的發展、為學校的發展服務。

          4、以課題研究為抓手,培養德育、教學、行政管理三支科研隊伍,組織教師學習現代化教育科研理論,指導教師掌握一般的科研方法,增強教師的科研意識,提高教師的科研能力,培養教師的可持續發展能力,引領教師專業提升。

          5、加大科研經費的投入,建立日趨合理的評價和獎勵機制。

          (四)總務工作

          主題:圍繞學校辦學理念,加強“綠色生態校”校園建設,提高校園的文化品位和育人品位。提供優良的后勤服務,確保校園安全。構建“機動、及時、高效”的人性化后勤保障工作。

          對策:

          1、認真執行會計制度,賬目清晰,做好迎檢工作,開源節流。

          2、加強后勤工作人員的服務意識,在各自崗位上為學校的一線教學提供優質服務。

          3、做好校園美化綠化工作,啟動校園隱性教育的功能。

          4、做好安全四防工作,及時排查校內存在的不安全

        學校工作計劃 篇2

          如何其芳在《街》中所說:“理想、愛、美、幸福以及那些可以使我們悲哀時十分溫柔,快樂時流出眼淚的東西,都是在名著中容易找到的,而在真實的人間卻比任何珍貴的物品還要稀罕!

          理想、愛、美、幸福。我們苦苦的尋覓,如今,我相信這將是我們尋覓的一個終點。我們會發現在文學名著遨游的現實中,找到它們并不是一件困難的事情。而文名著欣賞社將給我們大家提供這樣的一個在把文字的理想和現實結合的平臺。

          為了豐富同學們的課余生活,全面提高同學們的綜合素質,培養同學們的能力,為了積累同學們的寫作素材,提高同學們的寫作水平,增強同學們的思維能力、審美能力、創造能力,為了加強名著欣賞社的建設,把名著欣賞社辦成真正培養同學們能力的社團。本學期,名著欣賞社要加強社團成員的自主化管理,爭取在扎實做好名著欣賞社的基礎工作的同時,能有意識做好對外宣傳,使之成為我校社團工作的一個重要組成部分,成為同學們文學素養提高的一個舞臺。

          在本學期的名著欣賞社團活動中,我們將注重于各個社員的作品交流活動。通過作品交流會,使社員們知道自己作品中的優點與不足,然后能取他人之長,使作品盡善盡美。同時也讓自卑的同學走向自信;讓怯懦的.同學變得更加勇敢;讓不敢說話的同學變得敢于和大家交流;讓人際圈子狹隘的拓展交際范圍;讓對未來迷茫的同學變得樂觀。

          在老師與社員們進行交流中,使社員們更深入地了解文學名著,提高自己的名著鑒賞能力。本社還會相應的進行影視欣賞。觀看一些優秀文學電影,通過體會片中人物的故事等,使社員們能夠發掘自己寫作的潛能,創作出優秀的作品。本學期,名著欣賞社將繼續完善文學社網站建設,增設q群,開通名著欣賞社博客空間,為文學社成員提供交流平臺,多方位完善、展示文學社形象,提高文學社的影響力。每周星期四都要組織社員進行社團活動,并鼓勵社員在現場分享自己的讀書心得;指導老師和社員可以經常在本社社員交流q群里貼上一些美文或寫作指導性文章供大家品味,同時為我校?峁﹥炐忝牢。

          希望名著欣賞社的全體成員積極主動地參與其中,支持名著欣賞社的各項工作,展示社員們絢麗的風采,讓我校名著欣賞社這個舞臺愈加熱鬧,吸引更多的同學聚集在我們的周圍。

        學校工作計劃 篇3

          1、進一步鞏固會計核算改革工作

          搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,進一步規范會計基礎工作,提高會計核算的水平。

          2、完善財務制度建設

          我們將在20xx年制度建設的基礎上,進一步制定和完善一些校內財務規章制度,諸如:《清華大學

          非貿易非經營性外匯財務管理辦法》、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等,使會計工作有一個更加完善的制度環境。

          3、進一步加強財務系統信息化建設

          我們將進一步開發財務專網在財務管理和會計核算中的作用;進一步加強財務處網頁建設,做好財務信息的日常發布工作,方便教師查詢,提高辦公效率;完善內部報表制度,開發財務分析系統,為決策提供科學依據。

          4、配合后勤部門做好社會化改革工作

          從財務角度認真總結20xx年后勤改革的經驗,修訂和完善后勤單位的經濟管理辦法,使其在自我發展的軌道上實現良性循環;設立后勤專管員了解后勤財務狀況,幫助主管校長進行后勤理財;擴大后勤改革的范圍,制定飲食服務中心、接待服務中心等部門的管理辦法,配合后勤部門把后勤改革推向深入。

          5、加強會計人員的業務培訓,提高會計人員的整體核算水平

          20xx年將定期對會計核算和使用天財財務軟件過程出現的問題對會計人員進行業務培訓。結合20xx年的決算和總復核中發現的問題,有針對地對一些重點科目進行講解。

          6、拓寬、完善天財軟件在管理上的'應用

          20xx年將重點開發為各系財務負責人和系會計人員使用的財務報表分析系統以及開發離任審計的財務指標評價系統。

          7、管好、用好各種專項經費

          做好"211"工程的驗收檢查及財務文件的歸檔以及財務數據和財務統計分析工作。掌握"985"經費的使用計劃(規劃),加強平日管理、檢查、分析和控制工作。

          8、清理會計檔案庫,開發票據管理軟件

          對所有的會計檔案進行整理、清查和分類,開發票據管理軟件,加強票據的管理和監督。

          9、完成助學金一級核算工作

          在工資實現一級核算之后,完成助學金一級核算的動員、說服、組織、協調以及數據的采集、核算、崗位責任方面的工作,實現助學金的銀行幫發,從而提高助學金管理的運行效率。

          10、加強平安互助基金、住房公積金的管理及核算工作

          進一步加強平安互助基金的管理,落實財務處、校醫院和工會三方面的責任,建立科學、現代化的平安互助基金管理體系。

          11、拓寬結算中心業務,實現金融創新

          恢復結算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業務;配合校園卡工程,研究落實校園卡"小錢包"結算功能方案;研究資金增值方案及方式;參與全國結算中心工作的研究;在總結20xx年學生學費收取工作的基礎上,進一步做好20xx年的收費工作。

          12、進一步做好部門預算工作,探索基層單位預算管理規律

          按照教育部、財政部的要求,總結"大口徑"預算工作的規律,提高預算工作的預見性、民主性和科學性,做好學校部門預算的編制和落實工作。在試點的基礎上,探索院系等基層單位預算管理的規律,促進資源配置優化和基層管理水平的提高。

          13、加強財務管理體制和會計委派制的研究、落實工作

          鑒于天財財務軟件適于規模化、分工流水作業的特點,20xx年將著力研究辦公地點比較近的院一級財務的實質性合并工作,合理調配校內資源,實現資源共享,為進一步實現財務分區辦公服務和會計人員委派制打好基礎。

        學校工作計劃 篇4

          指導思想

          繼續圍繞“著力內涵發展,重塑學校文化”這一中心,以爭創省優質學校、營造和諧校園為兩個工作重點,達到三個確保:確保師德、確保安全、確保規范。繼續打好五場攻堅戰:打好課堂教學的攻堅戰、打好質量評估的攻堅戰、打好依法治校的攻堅戰、打好文化建設的攻堅戰、打好內涵發展的攻堅戰。努力把學校辦得讓家長滿意,學生喜歡,教師留戀,同行尊重,領導信任。

          主要工作:

          一、隊伍建設與管理改革

         。ㄒ唬╊I導班子建設

          1、領導干部要繼續強化四種意識:大局意識、協作意識、學習意識、保密意識。

          2、領導干部要始終遵循五條行動準則:祛邪扶正、平易近人、理解關心、賞罰分明、自制自律。

          3、牢固樹立“領導就是服務”的意識,爭做思路寬、眼界寬、胸襟寬的“三寬”干部。

          4、領導干部要做到四個加強:加強學習、加強督查、加強計劃、加強規范。

         。ǘ┙處熽犖榻ㄔO

          1、認真制訂新學年個人發展計劃,重點抓落實。

          2、繼續加強師德教育,樹立良好的職業道德。提倡愛生愛校愛自己,認真執行區教育局“五不準”規定和六條禁令,遵守師德規范,堅決杜絕體罰和變相體罰。

          3、通過“名師大課堂”等活動,繼續實施“旗幟工程”,培養各學科的“領頭雁”,引導教師向學科帶頭人、骨干教師的方向努力。

          4、繼續開展評優課活動。

         。ㄈ⿲W校管理改革

          1、繼續探索精致化管理,使之最終成為學校最大的特色。做到“嚴、細、實、活、新”。 嚴:嚴格各種規范,特別是要嚴格遵守《江蘇省中小學管理規范》。 細:細化管理過程,特別是要細化教育教學的全程管理。 實:實干每件小事,把簡單的事做好。 活:活化課程內容,繼續實施“三百工程”和“十好規范”教育。 新:創新工作方法,增強服務意識、全局意識、發展意識、整合意識。

          2、繼續強化請假制度的執行,兩節課內向年級組長請假,課務自理;半天以上向主管校長請假,填寫請假申請單;中層干部向校長請假。

          3、繼續加強行政值日管理,提高行政值日的實效性。

          4、切實加強體、衛、藝、科學、信息等學科的管理。

          二、文明建設與活動設計

         。ㄒ唬⿲W校文化建設

          1、明確辦學目標:近期目標:20xx年爭創江蘇省優質學校;中期目標:到20xx年把學校辦成領導信任、同行尊重、家長滿意、師生留戀的`現代化學校;遠期目標:到20xx年把學校辦成特色鮮明、質量上乘、文化深厚、信譽卓著的名校。

          2、遵循“儒、實”校訓。儒:社區有儒雅之氣,學校有書香之氣,教師有書卷之氣,學生有書生之氣;實:真實、樸實、扎實、厚實。

          3、堅持“創造適合學生發展、教師發展、學校發展的文化”這一辦學理念。

          4、繼續打造三種精神:榮辱與共的團隊精神、頑強拼搏的創業精神、精耕細作的科學精神。

          5、繼續塑造五種文化:人際環境文化、辦公室文化、學術文化、溝通文化、校園環境文化。

          6、以評選“感動校園十大人物”、“感動校園十大事件”、爭創星級科室和文明辦公室為抓手,繼續營造和諧校園,達到干群、師生、家校、內外等四個和諧;達到教師認同率、家長滿意率、學生滿意率、社會支持率四個100%;達到四個同一個:同一個目標、同一個聲音、同一個形象、同一個境界。

         。ǘ┪拿鹘逃顒

          1、重點仍是習慣養成教育。繼續加強學生的常規教育和常規管理,鞏固“十好”教育成果,爭做“十好學生”。

          2、繼續建設“書香校園”。

          3、繼續開展興趣小組活動。

          4、繼續開展民樂教學,重點抓竹笛教學。

          5、積極參加有關部門組織的各類相關活動,有賽必參,有獎必奪。

          6、積極開展學生心理健康教育的研究。

          (三)創建平安、潔凈的校園

          1、嚴格執行安全工作制度,完善學校安全工作應急預案,確保食品安全、校園安全、接送學生車輛安全、學生人身安全,創建平安校園。

          2、繼續加強飲食衛生管理。對餐具按規定進行嚴格消毒,食堂和小店不進偽劣食品、過期食品、變質食品,嚴格把關,做到誰進貨誰負責,杜絕食物中毒。

          3、繼續加強環境衛生管理,繼續實行衛生包潔區責任制,開展“彎彎腰”活動,師生共建潔凈的校園。

          4、以打造環境文化和建設書香校園為重點,著力班級、校園文化布置,提高校園文化品位。

          三、教育教學改革與研究

         。ㄒ唬┙逃母锱c研究

          1、繼續進行班主任工作考核,進一步開展班主任工作研討活動。

          2、積極開展《農村學校精致化管理的策略研究》,以此為學校的主課題,統領所有課題。

         。ǘ┙虒W改革與研究

          1、以創建江蘇省優質學校為中心工作,著力打好五個攻堅戰:

         。1)課堂教學的攻堅戰:每門學科制訂教學規范、教學規劃,建立教學模式。在9月、10月進行兩輪磨課,11月備好迎檢課。

         。2)文化建設的攻堅戰:加快教室、辦公室、專用教室的建設,用學生的作品布置走廊,成立校史紀念館,圍墻進行文化布置,建置雕塑,籌備專題展覽。

         。3)內涵建設的攻堅戰:至少安排2次學術沙龍。

          (4)依法治校的攻堅戰:嚴格控制學生在校時間和家庭作業,開齊開足各類課程。

          (5)教育質量的攻堅戰:追求全面發展、全體發展、差異發展、持續發展的教育質量觀。綜合實踐、校本課程、學校特色教學堅持開展,校級興趣小組活動要加強,班級興趣小組活動要活躍。

          2、以全程管理為支點,提高教學質量。

          3、加大教學質量調研和專項調研的力度。

          4、繼續實行領導干部推門聽課制。

          5、認真研究并做好各年級的教學銜接工作。

          6、抓好有關學科的競賽輔導,落實輔導責任制,爭取在競賽中取得好成績。

          四、其他工作:

          1、加快站和教師個人網站的建設。

          2、關心教師生活,提高福利待遇。 以上各項工作的實施,由各部門另行制訂工作計劃作出具體安排。

          二0xx年八月

        學校工作計劃 篇5

          20xx年全縣學校安全法制及綜治工作以“安全為天、規范為基、質量為本”為基準線,圍繞“緊扣一個目標、突出兩條主線、強化三種意識”發展思路,強化落實“二、二、二”安全管理思想:即樹立“兩種理念”,強化“兩種意識”,突出“兩個字”;樹立“安全是天”、“沒有安全就沒有一切”兩種理念;強化“校長為第一責任人”、“抓安全首先是對自己負責”兩種意識;突出“細”、“實”兩個字。堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,進一步加大校園人防、物防、技防建設,規范學校安全法制及綜治制度管理,深化安全隱患排查治理,抓實安全法制教育,強化應急疏散演練,形成全員性——人人抓安全,全天候——時時抓安全,全方位——事事責任見落實的安全管理氛圍,確保全縣各級各類學校的平安、和諧、穩定。

          結合全縣教育系統實際,特制訂20xx年全縣學校安全法制及綜治工作計劃(包含總體計劃、工作要點、逐月安排、主題活動、重點工作等六項),各鄉鎮學區、縣直學校、幼兒園及民辦學校(以下統稱學校)要嚴格遵照執行。

          一、明確責任,強化考核,增強工作的主動性。

          (一)全面落實學校安全法制綜治工作責任。明確學校的安全主體責任,落實校(園)長是學校安全第一責任人的制度,嚴格實行“一崗雙責”的學校安全全員責任制,層層簽訂安全法制及綜治責任書,把各項制度落實到崗,落實到人。

         。ǘ┙∪珜W校安全工作制度。各學校要在新的一年初,對安全制度進行重新梳理和修訂完善。規范安全臺帳管理,推行學校安全痕跡“三!惫芾恚粗付▽H素撠、實施專柜(盒)管理、實行專本記錄,確保安全工作資料齊全、痕跡清晰。嚴格執行縣教科局《關于加強安全檔案建設工作的通知》精神,使檔案管理工作規范化、科學化。

         。ㄈ⿵娀踩繕斯芾砜己藱C制。實施安全工作專項考核機制,完善考核評價指標體系,對學校安全工作實行過程和結果雙重考核,并將考核結果作為評價學校和校長(園長)實績的重要內容,嚴格實行“一票否決”制度。對因學校內部安全管理責任不落實、措施不到位,導致發生責任事故的,要對校(園)長和責任人實行問責制。

          (四)規范學校事故報告制度。若有安全事故發生,必須在規定時間內及時報告縣教育科技局和相關部門,事態發展情況要隨時上報。要妥善做好事故的善后處理和預防工作,不得遲報、漏報和瞞報。對發生影響安全穩定的事件要及時應急處置,對可能發生的不穩因素要提前介入、及早防范。

          二、加強教育,預防為主,突出教育的長效性。

         。ㄒ唬┘訌妿熒踩ㄖ平逃ぷ。學校要把安全法制教育納入學校課程,要開設好“安全法制教育課”,保障間周一節課時,確保教師、課時、教案、教材、教研、考核“六落實”。同時,要利用“全國中小學校安全宣傳月”(3月份)、“安全宣傳月”(6月份)、“安全教育周”(每學期開學第一周)及“安全教育日”(3·28、5·12、11·9、12·2和12·4,國慶、暑假和寒假放假前)等契機,認真組織安全、法制專題宣傳教育活動。要利用升旗儀式、班隊會、黑板報、校園廣播等途徑,利用豐富多彩的活動等形式,對學生進行安全知識教育。要把交通安全、食品飲用水安全、傳染病防疫、心理健康、火災防范、燃氣安全常識、防溺水、防擁擠踩踏、防拐騙走失、防暴力傷害、防震減災等作為學校安全教育的重中之重,同時也要開展防邪教和非法宗教滲透、防不良網絡信息和不良書刊材料侵擾等教育,以及遇到危險時的報警、求助能力訓練,提高師生的防范意識和防范能力。讓安全教育覆蓋到每一個年段、每一個班級、每一名學生,防止因教育不到位而發生各類安全事故。

         。ǘ┙⒔∪珣惫芾眢w系。各學校要完善科學合理的突發事件應急預案,制定應急演練預案,每月至少開展一次針對地震、火災、擁擠踩踏、暴恐襲擊、食物中毒、自然災害、疾病傳染和突發公共事件等事故(事件)的綜合應急疏散演練。演練活動中要有明確的演練程序、救助措施、疏散路線、地點、信號和時間要求等。演練活動結束后,要針對演練活動暴露出的問題和不足,及時修改和完善演練預案。并確保演練活動安全。

         。ㄈ┙⒔∪踩A警機制。各學校要在校園醒目位置建立固定的“安全教育警示欄”,及時發布當月安全教育主題、每周安全教育內容和安全預警信息。

         。ㄈ╅_展學生心理健康教育。各學校要安排專(兼)職心理教師對學生開展心理健康教育,及時了解學生的思想現狀,對有嚴重心理障礙或有矛盾糾紛的學生要予以跟蹤調查和正面引導,給予更多的關注和幫助,避免引發治安、刑事案件。

          三、突出常規,把握重點,提高工作的實效性。

          (一)規范學校安全管理。完善學校安全教育與管理制度,推進學校安全工作規范化、制度化、科學化,切實增強安全教育與管理的實效性,實現學校本質安全。開展省、市、縣“平安校園”創建工作,充分展現其示范引領作用。

         。ǘ┳龊脤W校隱患排查和治理工作。結合《學校安全管理日志制度》的執行和落實,堅持安全隱患“學校日檢查、鄉鎮學區周排查制”,重點針對學校校舍、附屬建筑、消防設施、電網電路、管網通道、活動器材等安全系數彈性較大的部位和環節進行排查。學校安全隱患排查工作形成全天侯、全方位、全員化的運行格局。學校要建立隱患排查和整改臺帳,對排查出的`安全隱患及相關整改情況要每月以學區(縣直學校)匯總,每月10號前報縣局安全法制股(安全法制股3個月報表)。

         。ㄈ┘訌姾鸵幏度澜ㄔO。各學校要強化“人防、物防、技防、制度防”建設工作,并納入教育督導評估體系。各學校要按規定聘用專職校園保安、安裝監控報警系統、配備安保器具、強化安保效力、規范安保制度。加強校園保安隊伍的業務培訓和考核,推進校園保安的專業化建設。努力實現學校監控報警系統與公安聯網工作。

         。ㄋ模┘哟蟀踩度,配套安全設施。各學校要加強基礎建筑、疏散通道、安全出口等建筑、設施、設備的科學設計、規范設置和合理布局,加大經費投入,配備學校必要的應急照明、防火、防盜、報警等安全設施。

         。ㄎ澹┩菩小半[患問責”機制?h教育科技局將問責關口前移,落實“隱患問責”制,實施安全常規管理的滾動性隱患排查,并建立隱患整改臺帳,一經發現因管理缺失而形成的安全隱患,嚴格追究相關責任人的責任。

          四、突出部門聯動的綜合效應,整治校園周邊環境。

          (一)加強綜合治理配套制度建設。建立校園周邊環境綜合整治聯席會議制度、整治項目臺帳制度、聯合執法制度、督促檢查制度等項制度,構建聯動高效、保障有力的專項工作運行機制。

         。ǘ╅_展專項整治行動。在縣綜治委的統一領導和部署下,協助公安、交警、工商、文化、交通等行政執法部門,開展校園周邊交通、治安、網吧、文化市場、流動飲食攤點及接送學生車輛等專項排查整治活動,集中解決校園及周邊環境的突出問題。

          (三)組織開展專題安全教育活動。與綜治、交警、交通、公安、安監、食藥、司法、檢察等部門協調配合,開展“安全法制宣傳教育進校園”系列活動。重點開展好交通安全、食品飲用水安全、傳染病防疫、心理健康、火災防范、燃氣安全常識、防溺水、防擁擠踩踏、防拐騙走失、防暴力傷害、防震減災等專題安全教育活動,提高師生綜合安全能力;鐵路沿線學校要重點開展好愛路護路專題教育活動,廣泛宣傳有關鐵路的安全常識,讓學生養成愛護鐵路、維護安全的好習慣;開展好森林防火和消防安全專題教育活動,提高學生和全社會防火意識。

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