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      1. 工作計劃

        時間:2024-09-15 13:42:30 工作計劃范文 我要投稿

        工作計劃大全(6篇)

          日子如同白駒過隙,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的工作計劃6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        工作計劃大全(6篇)

        工作計劃 篇1

          根據《xx教育局20xx年工作重點》及本校新學年工作安排,結合九年級具體情況,特制定新學期計劃如下:

          一、階段性工作時間安排:

          2月9日至2月10日(正月十三、十四)組織開學第一次月考;之后繼續授新課。3月10前結束新課進行一統考試;4月10日前二統考試;5月10前三統復習考試;6月20日前完成復習任務,迎接中考。

          二、加強常規教學工作組織監督和實施

          一、每半月各班組織一次班科聯誼會,隨時掌握學生思想和學習動態,發現問題及時處理。

          二、督促各教研組落實好聽課評課,集體備課不能走過程,教研工作落到實處。

          三、檢查培優補差的落實情況。

          四、多媒體教學工具每周每位教師至少使用2次。

          五、利用周末對每班前5名學生培優,使其能力得到全面提升。

          三、制定獎勵懲罰方案

          一、對學生的獎勵:連續兩次月考在前30名的學生可獲獎重;

          二、對教師的獎勵:在全市單科及綜合排名的位置決定獎勵的基數;

          三、獎勵差距較大:錄取孝感高中,華師的每班任課獲重獎;

          四、中考獲前60名有重獎;

          五、各科任教師的學生成績在市排名10后的給予經濟處罰;

          四、加強教師與學生及學生家長的.溝通與交流

          一、每次月考后年級要組織年級前60名的家長開家長會,向學生家長匯報學生的在校表現,指導家長如何幫助孩子改進學習方法。

          二、家訪:定期或不定期組織教師對存在問題的學生進行家訪,與家長面對面交流。分析學生存在的問題,提出切實可行的解決辦法。

          完成好中考志愿填寫的指導工作,搞好中職報名宣傳工作。

        工作計劃 篇2

          一、指導思想

          為了進一步激發同學們對音樂的興趣愛好,結合我校本學期音樂教育工作的計劃,以藝術節為契機工作計劃,面向全體學生,豐富學生藝術生活,增強學生的素質和提高學生審美能力,使同學們在愉悅、向上的校園文化環境中活潑健康地成長,也使我校的藝術之星能夠脫穎而出。充分發揮音樂室的特殊功能提高學生的音樂美術水平工作計劃,培養學生發現美、欣賞美和創造美的能力。

          二、本學期任務目標

          1、合理安排音樂室的使用時間。

          2、根據不同年紀學生的特點,利用好各種音樂器材和教具,輔助音樂教師開展好音樂教學活動。

          3、配合音樂教師開展好學校的第二課堂——音樂興趣活動,為老師提供必要的`音樂器材,為學生創造良好的學習氛圍。

          4、定期開展學生作品展示,提高學生對的興趣。

          5、認真搞好音樂室的管理工作。

          三、具體管理措施

          1、音室由專任教師擔任管理員并承擔相關責任。

          2、音室的使用,須征得管理員的認可,并按規定制度使用。

          3、儀器設備管理科學合理。儀器設備必須全部入櫥或上架,按儀器的性能分類存放,合理排列,并根據重下輕上、水平或豎直放置的原則作適當調整,特高特大儀器做專門存放;做到科學和美觀大方、

          取用方便 .

          4、保持櫥、架內儀器、設備隨時處于可使用狀態。音樂儀器設備應定期保養、及時維修,并根據儀器不同要求做好通電、防塵,防潮,防銹、防腐蝕、防火工作

          5、備用音樂儀器、設備可另行裝箱,列清單備查待用,破舊儀器及時申請報廢。

          6、音教室、器材保管室要經常保持整潔,注意通風換氣,妥善處理垃圾雜物,為師生提供良好的實驗環境,保護師生健康,保證操作安全。

          8、凡出借的音樂用品如有損壞、丟失,要按價賠償。

          9、做好音(器材保管)室的使用記錄 。

        工作計劃 篇3

          孫星

          一、指導思想:

          提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,形成基本能力。培化計劃要落到實處,發掘并培養一批尖子,挖掘他們的潛能,從培養能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實基礎,并能協助老師進行補差活動,提高整個班級的素養和成績。

          二、學生情況分析:

          本年級共有學生96人,從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真,作業能按時按量完成,但質量較一般,擔任班干部能起到較好的模范帶頭作用,但也有少部分學生,基礎知識薄弱,學習態度欠端正,書寫較潦草,作業有時不能及時完成。 因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,通過培優輔潛的方式使優秀學生得到更好的發展,潛能生得到較大進步,成績也有最大程度的提高。

          輔優對象:前10名

          補差對象:后15名

          三、制定目標:

          在這個學期的輔優補差活動中,輔優對象能按照計劃提高綜合數學應用能力,成績穩定在90分左右,并協助老師實施補差工作,幫助差生取得進步。補差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高。特別是考試這一基本的能力。

          四、制定內容和時間:

          輔優主要是繼續提高學生的應用解題能力。同時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高數學能力。

          補差主要是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,定義至少能寫得出。逐步提高差生的計算水平,可先布置他們問著做,后獨立完成,保證每個差生能夠取得一定的自信心。課堂上創造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

          時間安排:(1)利用課堂時間相機輔導;(2)利用課余時間個別輔導。

          五、主要措施:

          (一) 思想方面的輔優補差

          1、做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。了解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

          2、定期與學生家長、班主任老師聯系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

          (二) 有效輔優補差措施 :

          1、輔優措施

         。1)有選擇性地進行思維訓練,每天布置一道彈性作業題。(2)在日常教學的分層練習中有的放矢地注意對優生的培養。 (3)針對口算、簡算,進行有針對性、系統性地訓練。 (4)在課堂教學中注意對優生的有意識的培養。

          2、補差措施

          (1)切實做好“每日清”工作。(題題清、課課清、人人清),重點是關注 學困生的學習,課堂上提問、練習也是很好的鍛煉他們的機會,爭取做到當堂的知識當堂清,不留后。

         。2)加強對學習上有困難課堂上提問、練習也是很好的鍛煉他們的機會,爭取做到當堂的知識當堂清,不留后遺生的輔導,還要特別關愛他們,充分利用中午的時間進行輔導、

          面批作業等;重新溫固過去所學的知識。

         。 3)針對每單元考試情況,對學困生進行個別輔導,先爭取每單元的知識過關,達到全面提升。

         。4)從小題著手、基礎開始、計算著眼,進行訓練,樹立他們的自信和對學習的信心。

         。5)和學困生交朋友,和家長取得聯系,弄清楚學困生學習困難的原由,有針對性地個別輔導,爭取家長在家也幫助輔導,爭取家長和老師共同努力使學生進步。

          3、在輔優補差中注意幾點:

         。1)不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。首先我做到真誠,做到言出必行;其次做到寬容,即能從差生的角度去分析他們的行為對不對。

          (2)優差生的實際情況制定學習方案,比如優秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

         。3)經常與家長聯系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業情況,培養學習興趣,樹立對學習的'信心。

         。4)對于學生的作業完成情況要及時地檢查,并做出評價。差生經常會出現作業沒做好的情況,教師應該分清楚是什么原因,大多數是懶惰造成的,有的是其他原因。比如:① 學生自己不會做;② 不敢向同學或老師請教;③ 不認真,馬虎等等。教師一定要找到學生不做作業的真正原因,才能“對癥下藥”的幫助學生,學生才會感受到老師的關愛,才會努力去學習。

          (5)對于優秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的能力方面,學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。

         。6)不定期地進行所學知識的小測驗,對所學知識進行抽測。

         。7)要講究教法。要認真上好每一節課,研究不同課型的教法。如上復習課時,要把知識進行網格化,把知識進行列表比較,把知識系統,便于學生掌握;上習題評講課時,做到既評又講,評有代表性的學生答題情況,講知識的重點、易混點、熱點及考點。做到師生互動,生生互動,極大的調動學生學習積極性。提高優生率。 在教學中,本人努力把這項工作制定的措施落到實處,抓好落實,充分發揮各種積極因素,一定要把此項工作做好,爭取做出好的成績。

        工作計劃 篇4

          新的學期悄悄開始,本學期內,我們英語組將開展多方面工作,制定如下計劃:

          一、嚴格抓好各項常規工作(教案撰寫,聽評課,工作計劃的制訂和小結,完善月考制度,試卷分析,復習課,課堂常規的落實等等)。

          幾個學期以來,我組在這方面已經作了較大力度的嘗試,取得良好的效果,教師們在常規工作中,主動意識提高了,工作效率也隨之提高。所以,我們要不斷深化這些要求,加大檢查力度,使全組工作再能上一個臺階。

          此外,我們還要開展好“小組合作、自主學習”的活動。對于這一教改新形勢,全組老師要積極投身到一線中,發揮集體優勢,備好課,在教改中邁出堅實一步。

          二、重點抓好備課組集體備課

          備課組應做到堅持集體備課,有中心發言人,有活動記錄;顒觾热莅ǎ

          1)鉆研教材,明確教學目標及重、難點,確定教學任務,設計教學活動。

          2)研究學情:分析教學情況,特別是學生的學習情況,研究教法和學法。重視培養學生形成良好的學習心理品質,改進教學方法。

          3)精選例題和習題,合理控制作業量。加強考法研究,做好教學質量分析,及時反饋調控。

          4)各備課組加強與周邊兄弟學校的聯系,加強信息溝通。

          5)備課組定點、定時、定員。

          三、學習二期課改精神,聚焦課堂,減負增效。

          二期課改英語部分已經出臺,開學初,我們將組織教師們進行學習,并結合家校聯系冊對這方面工作予以監督。使減負增效落到實處。

          四、抓好三個校區的集體備課活動。

          隨著龍居路校區的正式運營,三校的聯動隨之展開。通過集體備課,我們要加強橫向聯系,保持齊頭并進的`勢頭。

          五、開展組織好第六屆英語周活動。(計劃另訂)

          六、配合學校落實以下幾項工作:

          新課程教學改革、階段考工作、教學研究周活動、德育、心理教育、語言文字工作、綠色教育、科技教育、信息整合等。

          以上幾個方面是我們的初步設想。我們將在教發部的支持帶領下,認真落實好各項工作,為新竹園的新一輪發展做好準備。

        工作計劃 篇5

          根據縣委、縣政府統一要求和全縣綜治信訪工作會議精神,為將社會治安綜合治理各項工作落到實處,確保內部社會穩定,F結合我局實際,特制定××年政法綜治信訪工作計劃:

          一、指導思想

          以“三個代表”重要思想為指導,堅持標本兼治和“打防結合,預防為主”的方針,建立健全“嚴打”的經常性、連續性工作機制,嚴格按照縣綜治委的要求,充分發揮部門的職能作用,大力整頓和規范行政審批,營造公開、公平、公正的環境,進一步加強對工作人員的管理教育,全力維護社會穩定,為構建和諧上栗創造良好的社會環境。

          二、組織機構

          局機關成立上栗縣公共政務管理局“政法綜治信訪工作”活動領導小組,由局長××任組長,副局長××、××,政府采購中心主任××任副組長,局機關各科室、政府采購中心、行政服務中心各窗口為成員單位,領導小組設辦公室在局機關辦公室,由彭松林任辦公室主任。

          三、主要任務

          (一)深入整頓和規范行政審批,努力營造公開透明的政務環境,以經濟繁榮穩定促進社會穩定

          一是集中開展行政審批許可事項、招標投標和政府采購的專項整治;二是嚴厲查處行政執法人員濫用的違紀行為;三是嚴厲查處行政中的不規范行為;四是開展打破行業壟斷和地區封鎖的執法行動;五是積極配合有關部門開展“掃黃打非”和整治周邊環境工作;六是積極配合有關部門全面開展出租房屋清理整頓工作。

          (二)按照“群眾利益無小事”的要求,切實從代表廣大人民群眾的根本利益出發,認真做好群眾來信來訪工作

          要按照“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則,認真受理人民群眾的來信來訪,要做到熱情接待、耐心解釋,把矛盾化解在萌芽中,采取有效措施制止集體上訪和越級上訪的事件發生。對發現有集體上訪和越級上訪苗頭的,要及時上報,并妥善處理。在受理群眾的來信來訪中,要講究工作方式方法,以滿腔熱情的態度,解決好群眾關心的熱點、難點問題,嚴禁推諉扯皮、辦事拖拉。要落實責任,看好自己的門,管好自己的人,辦好自己的事,出現重大后果和造成不良影響的要追究單位“一把手”責任。

          (三)加強法制教育,從源頭上預防職務犯罪的發生

          要有針對性地對干部職工開展法律法規教育,在集中教育的基礎上,要自覺學習《行政許可法》、《信訪工作條例》、《預防犯罪工作條例》以及行業法等相關法律法規,增強法制觀念,做到學法、懂法、守法和依法行政。堅持教育、制度、監督和懲治一體的工作機制,實行打防并舉、以防為主、標本兼治的工作原則,有效預防違法犯罪的發生。

          (四)做好國家安全保衛工作

          一是開展好對廣大干部和行政執法人員法律、國家安全、維護社會政治穩定和治安保衛工作的宣傳教育,增強法律觀念和安全防范意識。二是切實落實好安全保衛責任制,按照《檔案法》和《保密法》等有關規定,處理好文件的收發、歸檔、傳閱等工作,按照“誰主管、誰負責”的原則,確保無失密、泄密事故發生。三是完善社會治安綜合治理和維護社會穩定責任制,加強內部安全保衛和治安防范工作,消除不安全隱患,保證無火災、偷盜等重大事故發生。

          (五)做好民族宗教和計劃生育工作

          要認真貫徹黨的民族宗教政策,堅持“保護合法,制止非法,抵御滲透,打擊犯罪”的`方針,旗幟鮮明地反對非法宗教活動,加強局內部人員的教育管理,確保不出現任何人員參加非法邪教組織活動。要認真落實計劃生育政策,切實做好計劃生育工作,實行計劃生育工作“一票否決”制,確保本系統內無計劃外生育。

          (六)進一步加強社會治安綜合治理一票否決權制的落實力度

          社會治安綜合治理一票否決權制仍然是今年地區目標管理的重要內容,我局要堅決執行,并抓好各項工作的落實,對發生嚴重危害社會穩定、造成惡劣影響和發生可防性重大案件的部門,要嚴肅追究部門領導的責任,直至做出組織處理。

          (七)進一步加強社會治安綜合治理的宣傳和理論工作

          加強經常性宣傳,各科室、中心要切實按照《××縣××年政法綜治宣傳工作意見》(×政法字[××]12號)文件的要求,積極配合局綜治領導小組搞好社會治安綜合治理宣傳活動。加大信息工作力度,結合年終目標考核大力表彰在社會治安綜合治理工作中表現突出的部門和個人。要緊貼我局及本部門工作實際,加強對社會治安綜合治理理論工作的研究,總結成功經驗,不斷研究新情況、新問題,探索綜治工作的對策和規律,增強工作的預見性和主動性,推進社會治安綜合治理的規范化和法制化建設。

        工作計劃 篇6

          一、20xx年的日常安排

          目前對自己的錯誤已經有不少的了解,為此,我要好好的在日常的工作中對自己的問題進行改正。

          首先,針對自己在管理上的問題,我要提升自己在管理方面的能力,通過每天的休息時間,我可以通過網絡和書籍學習一些管理的技巧和思想。還能通過和領導們的交流、學習更切實的認識到自己在管理中的不足,結合理論和實際,提高自己的管理能力,也要更好的提升自己在員工管理上的任務。

          其次,針對公司的發展理念,我還需要進一步的學習,讓自己能更好的符合公司的發展要求,有助于我在工作中的發展,也能更好的帶領員工進行工作,為公司創造價值。

          最后,我還要加強對自己的工作能力,強化對自己的要求,提高日常對自己的工作規范要求。在工作中做到以身作則,積極的帶動財務的員工的工作熱情。

          二、工作方面的安排

          首先還是要加強管理,但是在此之前我要做好充足的準備,不能盲目的管理,要符合實際,符合公司要求和進展的進行一步步提升對員工的要求,加強員工們的能力。

          其次,在工作外提前做好準備,積極提升自我,并抽出時間,對員工進行技能培訓,針對公司的需求,針對性的'提升能力。

          最后,在今年的工作中,我要更加融入員工,了解員工的生活。以此加強對員工的了解讓管理能變得更加人性化。

          三、結束語

          20xx年的工作充滿了機遇,為此我們也要及時的做好準備。在今后的工作中我也會不斷的總結反省自己,讓自己走在公司的前沿,帶動員工積極的發展!

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