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      1. 圖書編輯個人工作總結

        時間:2022-07-11 13:08:56 個人工作總結 我要投稿

        圖書編輯個人工作總結

          總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,因此好好準備一份總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?以下是小編整理的圖書編輯個人工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        圖書編輯個人工作總結

        圖書編輯個人工作總結1

          從事編輯工作半年多,有一些愿與同仁分享:

          1、遵守商業游戲規則

          在一次與某代理公司的版權談判中,對方在競價未結束階段就單方面終止競價。我本人在收到郵件當時,并沒有認識到這是對方不遵守商業規則的表現。后來領導對這件事的處理,使我認識到,任何一項商業行為,都要遵守規則。自己心中要意識到并尊重這個規則的存在,才能夠拿它去衡量對方。遵守規則的人才能掌握主動權。

          2、自動自發,發揮主觀能動性

          工作中需主動拓寬自己的思路,遇到任何問題,首先不是抗拒和逃避,而是想辦法去解決。沒有解決不了的問題,只有不愿意解決的問題。一本書就是一個項目,編輯作為這本書的項目負責人,首先就要做到獨立自主,為這本書負責,為整個項目負全責。為自己設限,只會讓自己的活動空間變得更狹窄。

          3、溝通大于一切,知彼解己

          工作中每個環節都需要溝通。編輯是整個項目的.核心,在內部不僅需要同版權人員、美編、發行、排版人員甚至財務進行溝通,必須了解自己正在做的每一個決定會產生什么樣的后果,到底可不可行;編輯在外部還要同客戶溝通,主要包括作者、讀者、書店甚至是接觸的每一個人(他們都有可能是潛在的合作伙伴)。我想,溝通的技巧可以用斯蒂芬柯維(《高效能人士的7個習慣》)作者所說的“知彼解己”概括,了解對方同時讓對方了解你。目前,本人遠遠尚未達到這一點,還需繼續學習。

          4、交流產生商業價值

          靈感只有在碰撞中才會迸發。編輯須是雜家,不僅要對各種社會現象有敏感的洞察力,還需了解現象背后的解釋。交流是最有效的獲取信息的渠道。編輯不能埋頭閉門造書,了解行業態勢需與同行交流,了解市場需與經銷商及終端讀者交流,了解人性需與不同的人交流。交流對于知識產業尤其重要,能夠產生意想不到的商業價值。

          5、心理要足夠強大

          人往往因為未知而感到恐懼。消除未知的最好辦法就是知之。我也常常害怕跟陌生人打電話,害怕去接觸自己并不熟悉的領域。其實,只要勇敢地跨出第一步,就會發現當時的惘然是如何的微不足道。

          6、了解人性

          任何一項商業行為能夠取得成功,都是源于對消費者心理的了解。編輯必須是悲天憫人的人道主義者,必須是人類的同情主義者,了解人性的需求,了解人性的脆弱和堅強,這樣,設計出來的產品才能觸及人的心靈需求,讓人一顧傾心,再顧購買。

        圖書編輯個人工作總結2

          在校領導的全面支持、關心與幫助下,在全體圖書館同仁的共同努力下,圖書館本著一切為讀者服務的宗旨,圍繞優化服務、拓展圖書館教育和信息的功能,從常規管理、特色服務、資源整合、數字化建設入手,通過一年扎實的努力,順利地完成了本年度的各項工作。具體體現如下:

          一、常規工作優質務實,力求高效創新

          1、教材、報刊分發準確及時、日常開放井然有序

          教材教輔準確無誤及時發放,圖書館各室平時全天候開放、節假日定期開放,各類報刊雜志及時征訂和每日的發放上架,選購新書到分類編目及時上架…、、等等一系列常規工作,瑣碎而繁雜,平凡卻又艱辛,我和圖書館同仁團結一心以強烈的責任心做好了各項日常工作,保障了教學,同時也促進了師生的發展。

          2、圖書采編優質高效、館藏資源建設合理科學

          為了滿足讀者的各種不同需要,保證圖書經費發揮最大限度的功效,我們不僅在采購圖書方面動足了腦筋,而且為方便讀者使用,在各學科研究中心、在班級設立圖書專柜更是體現了我們主動服務的創新之舉。目前我們圖書館設立了“高考必讀書閱讀專柜”、“英語閱讀專柜”、“出國留學資料專柜”、“教育理論書籍專柜”、“藝術類書籍專柜”。數學思維中心有我們設立的教育教學理論、競賽輔導專柜,藝體樓有我們設立的美術書法類圖書專柜,學生生涯規劃中心有心理學哲學專柜,歷史學科中心有史學研究作品專柜,國際部有國際課程用書專柜。

          設立各種不同的專柜,雖然在圖書編目、流通管理方面要多花許多心思,但為了師生利用方便,讓圖書更具活力,我們付出再多也是值得的。

          館藏資源建設中我們不僅采購優質圖書,及時分類編目上架,還十分重視學校的文化傳承建設,師生各階段的研修成果,只要匯編成冊,我們都會主動收集分編入藏。師生優秀作品的收藏不僅豐富了館藏,對傳承學校文化也有很深遠的意義。

          3、讀者服務主動優質、活動開展豐富有效

          為了讀者的方便我們可以克服所有的不方便,是我們圖書館人員的工作信條。熱情主動、專業高效是讀者服務的核心。及時公布新書上架,好書推薦、讀者借閱情況等信息,積極聽取師生的建議和意見,在閱讀指導課、研究性學習等學校各類活動中圖書館發揮了應有的作用。

          為提高圖書流通率,我們不僅在資源整合方面下功夫,更注重開展各類適合學生發展的讀書活動,提升學生的能力。連續2年組織學生參加江蘇省網絡讀書活動榮獲省團體獎和優秀組織獎。聯合語文組在學生中開展各類讀書活動,定期公布讀者排行榜和閱讀之星,每學年對閱讀之星進行表彰,用獎勵優質圖書的方式激勵學生愛讀書、讀好書。各項舉措不僅提高了圖書流通率,對培養學生良好的閱讀習慣也有很好的`促進作用。

          二、圖書館網站建設扎實推進,服務教育教學、傳承學校文化

          為了給師生提供最快捷信息量最大的服務,我們圖書館不再滿足于傳統的圖書推薦等紙質的宣傳模式,借助圖書館網站這一平臺,實現了全新的服務模式。

          圖書館網站本著“服務教育教學、方便瀏覽、方便檢索”的宗旨,從欄目的精心策劃到內容的充實完善,這不僅要學習現代技術,更要有強烈的工作責任心和工作熱情。通過一年來的努力和付出,圖書館網站已日趨成熟,“好書推薦、閱讀分享、教育博客、新書上架、讀者排行榜”……等欄目為讀者提供了很大的方便,也使我校圖書館的管理水平上了一個新臺階。尤其是閱讀分享欄目不僅有“教育綜述”、“美文選粹”,更有“師生優秀作品”欣賞,通過收集各個時期師生的優秀作品并數字化,不僅能實現優質資源共享,對傳承學校的文化也有很深遠的意義。

          在推進學校數字化建設中,圖書館網站的建立起了積極地推動作用。

          三、加強業務學習,不斷提高圖書館管理人員的素質

          為了師生的成長我們同樣需要不斷成長。在做好各項常規工作的同時,要求圖書館人員加強業務學習,積極參加各級各類培訓,不斷提高自己的專業素養和業務能力。

          陳慧靈老師于20xx年7月被中國圖書館學會評為“全國中小學圖書館先進工作者”,20xx年1月榮獲“局屬學校圖書館管理人員綜合素質大賽”一等獎,連年為圖書館人員做培訓輔導,今年又接到了暑期的培訓授課任務。另外負責圖書館網片活動,組織工作也得到了局領導和同仁的認可,一學年20多篇報導刊登在省文獻信息網。

          回顧一年的工作,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的許多不足和問題,主要反映于數字資源建設及特色管理服務有待進一步探索,教師資料室管理服務應充分體現教育科研信息導航的功能發揮,圖書館人員的專業素養和敬業精神需進一步加強。

          要使我校圖書館真正成為師生的精神家園、學校的文化中心,成為理想的中學圖書館還有很長很艱巨的路要走。展望未來,我們將繼續努力,力爭各項工作更上一個新臺階。

        圖書編輯個人工作總結3

          我們組是新成立的,從人到電腦都是新的,新人新氣象,想帶動一下編輯部以往沉悶的空氣流動起來。所以在開始的時候,我個人十分尊重各位老師的想法,但是經過幾個月的考察來看,這種想法似乎是過于理想化了、行不通。因為不僅沒有新的開拓,連老編的“經驗之談”都被其認為是沒用的個人想法。這個時候已經由“教不教”的問題,轉到了“聽不聽”的問題,問題的.主體發生了變化,就不知道怎么努力了。

          關于培訓和拓展訓練

          因為做編輯是一種腦力活動,長時間的做書,常常有一種腦子被掏空的感覺,平時會注意通過報紙雜志、電視等媒體獲得一些填充,但是得不到系統的規劃培訓,個人也沒有更多的精力去業余組織學習,所以有時候感覺很迷茫、壓力很大。

          我們組的同事也有相關的情況:盡管工作很努力,但是工作常常得不到肯定,感覺沒有很大的積極性和動力,時常懷疑自己……

          總結工作特點及日后努力方向

          c老師在工作中,很謙虛,能夠多與同事交流,汲取相關經驗,但是做東西,有些慢,忽略了時間的觀念,講過的東西,總是重復問起。在以后的工作中會勤督促她提高工作效率。

          r老師有很強的獨立意識,希望做一本好書,但是輕易不采納別人的建議,思路總是打不開;遇到問題不愿意思考,總是寄托希望別人來幫忙解決,在以后的工作中,會督促其工作狀態的調整。

          q老師對待工作很認真,對于別人的建議,肯于吸收和消化,但是不善于提出問題,等下一步驟做好了,才提出來,在以后的工作中,會主動督促詢問,爭取不重復做無用功。

          讓他們用自己的所學、所知、所感來做新的書。這是一種不同于老編已經固定思維模式的書,是一種“手快于眼睛”走在前面的書。

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