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      1. 秋季開學個人工作總結

        時間:2022-08-29 08:14:30 個人工作總結 我要投稿

        秋季開學個人工作總結范文(精選11篇)

          一段時間的工作在不知不覺間已經告一段落了,回顧過去的工作,倍感充實,收獲良多,我們要做好回顧和梳理,寫好工作總結哦。為了讓您在寫工作總結時更加簡單方便,下面是小編幫大家整理的秋季開學個人工作總結范文(精選11篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

        秋季開學個人工作總結范文(精選11篇)

          秋季開學個人工作總結1

          一、開學情況

          郭廟中心校20xx年秋季開學各項工作以務實的態度做到“四早”,“四嚴”,“一督查”,各項工作井然有序!八脑纭,即早安排布置。中心校為切實做好開學工作,根據以往開學工作中出現的問題認真分析,并以務實 的態度制定方案。在20xx年7月26日召開各校負責人會議,針對開學工作進行了周密的安排和布置。二是早發行。為確保開學工作不受影響,中心校于8月27日于新華書店及勤管站結合,將其教科書、薄本文具的等辦公用品全部發行到位。三是早進行安全排查。為確保師生安全,全鄉各級各類學校(園)對學校的校舍、教學設施、電路等務必進行認真排查,確保萬無一失。針對排查中發現的問題及時進行整改,在整改中自己無法解決的中心校協同解決,確保8月28日前全部完成。四是早清理。為確保新學期開學師生們能在整潔的校園,優美的環境中工作、學習、生活,全鄉各級各類學校(園)務必把雜草、垃圾全部清理干凈;校園、班級、廁所全部消毒,對以上兩項工作要求不留任何死角。其次還對花草的修剪,桌凳的擺放,門窗的擦洗,有條件的學校對墻壁的粉刷等工作都進行了翔實的布置。檢查中不管到了哪所學校都給人一種安全,溫馨,賞心悅目之感。

          “四嚴”。一是全鄉各學校(園)務必嚴格按照縣教育局太教辦[20xx]132號文件的規定時間及要求做好本期開學的各項工作;二是對師生到校嚴格考勤,杜絕了以往開學后“三天松”的陋習,同時在支部報名時將其教材、薄本等全部及時發放到位;三是嚴格執行常規管理開學工作厲行職責制。全鄉各級各類學校(園)在20xx年8月31日前,務必建立健全各種支部,各種規章制度;擬定好各類翔實的結合實際的工作計劃和行事歷,每位教師認真編寫好超前一周的教案;四是各校(園)嚴格執行“九.一”安全教育日制,各位老師認真上好本期安全教育第一課。

          “一督查”。中心校針對以上工作在20xx年8月31 日,對全鄉各級各類學校進行了全面認真的督查,對督查中發現問題,坐陣督辦及時處理,確保各項工作達到預期的目的。

          二、義務教育經費保障機制實施情況

          郭廟中心校本期在義務教育經費保障機制實施過程中,嚴格按照要求編制預算,并按預算和規定的支出范圍進行支出。中心校還嚴格執行上級規定及時把義務教育經費分解到所轄的各中小學。

          三、學校安全工作情況

          由于郭廟中心校對此項工作的高度重視,抓的早,抓的及時,做的扎實,對個別學校的d類危房全部拆除,c類危房全部加固修復。各種安全支部、制度建立健全,安全責任制,安全教育,學校周邊環境的治理全面落實到位,全鄉各校內及校外100米內未有發現擺攤設點現象。在危改項目落實中,所立項學校做好了一切準備工作,確保順利施工,并在施工后做好安全工作總結。

          四、收費情況

          本期開學前,中心校對收費工作做了認真嚴肅的布置。各級各類學校一定做到四個務必:一是務必按上級文件標準對收費標準進行公示(小學作業薄費十元,初中二十元);二是務必做到不多收,不少收,不搭車收取任何費用;三是務必使用省財政廳統一印制的事業性收費收據;四是 務必做到一生一據到其手中。在檢查中各校確實做到了規范公示,規范收費,規范開票,無一例違規現象,更無一例代辦保險和強制入保險現象。

          五、教育均衡發展情況

          本學期郭廟中心校根據已制定的、且教代會通過的長期發展規劃和年度工作計劃,逐一按步驟進行認真實施,對非布點小學(金橋、徐莊、鮑樓)進行撤班(現保留一、二年級),把教師分流到薄弱學校,以加強資源的配置和辦學行為的規范。

          六、辦學行為規范情況

          在檢查中可以看到郭廟鄉各學校嚴格按照國家規定的課程標準和方案執行,認真完善學籍管理制度。對輔助教材管理中仍采取自愿購買的原則,并由新華書店收其費用。非常欣慰的是看到郭廟鄉教育管理日趨規范。

          七、教師隊伍建設情況

          檢查中發現郭廟教師缺口較大,教師偏頗老齡化,結構更是青黃不接,許多學科無法應急。在校長建設年活動中,各位校長能把學習、培訓中學校管理的新理念、新方法并結合本校實際,靈活運用到學校管理工作之中。廣大教師通過各種培訓和教研活動的開展,從職業道德,行為規范,教育教學能力等方面都有不同程度的提高。每到一所學校都可看到廣大教師精神飽滿,工作熱情高,都能認真履行工作職責。本年度教師節郭廟鄉中心校計劃,請離退休教師代表,師德標兵,優秀教師,學科帶頭人,縣人大代表進行座談,工商郭廟教育發展的大計。

          八、“兩基”鞏固提高情況

          本學期郭廟中心校要求各學校把新生入學情況,畢業就學情況,流失輟學情況分別進行造冊登記,各校并結合其本校實際,嚴格制定防輟控流措施,以確保適齡兒童全部入學。

          秋季開學個人工作總結2

          我校嚴格按照縣教育局關于開學工作的安排,結合學校實際情況,早準備,早部署,認真做好開學工作,主要表現在以下幾個方面:

          一、 領導重視,責任落實,教師到崗到位。

          8月28日,學校召開了校務會,傳達縣局會議精神,重點學習了三位局長的講話內容,在深刻領會精神實質的基礎上,結合學校實際對新學期開學準備工作進行了全面部署,對領導分工進行了適當調整,明確各方職責,制定了工作流程,做好督辦工作。8月29日早晨,再次召開行政會議,就開學各項工作進行進一步了研究,明確了新學期的工作思路,補充完善了有關制度,對進一步深化課堂教學改革工作進行全面部署。8月29日上午11時,召開了全體教工大會,無遲到、早退現象。會上學習了《義務教育法》和縣局有關文件,重溫了學校的考勤考績相關制度,提出了新學年的工作目標:加強規范化管理,力爭縣年終評估達到一等;積極開展校園文化建設,確保每月出一期高質量的校報;搭建德育安全活動平臺,提高學生素質;打造一流的師資隊伍;繼續做好“控輟”工作,確保學生鞏固率達標上級規定標準;進一步完善、細化各項制度,讓每一位教職工明確職責,端正工作態度。從德育、教學、后勤和控輟等方面明確了本學期的工作重點。8月30日召開教職工會議,布置相關工作,要教職工正常上班,班主任做好收費和開學教育工作,所有教師都要寫好相關的工作計劃,認真鉆研教材,寫好教案,確保新學期開學第一節有教案,同時明確規定開學第一天所有領導要做到“四個一”:深入一個班級,聽一節課,查一篇教案,評價一節課。

          二、 按時開學開課。

          9月1日,學生報到、注冊,領取書籍課本及學習用品,班主任張貼好課表和作息時間表。9月2日正式開學開課,舉行新學期第一次升旗儀式。教師均有上課教案,所有領導全部深入課堂,每人至少聽一節課,并于8月31日下午將聽課有關資料上交學校,9月1日學校一切檢查正常。

          三、 收費規范。

          為了嚴肅收費紀律,學校領導在行政會、教師會反復強調,一定要規范收費行為。9月1日,學校對外張貼由縣物價局核定收費標準,公示校長收費承諾書,讓學生、家長心中有數。學校財會室對收費教師進行專門的培訓,規范收費票據,嚴格按標準收費,所有收費都按要求入帳,學校不設小金庫,真正做到令行禁止,維護學校形象,堅持依法治校。學校所有收費都嚴格按文件規定進行,無超標準和增加項目收費,收費管理規范,票據齊全。

          四、 認真做好安全衛生工作

          9月2日下午,在學校組織全體教師生清理校園環境,幾位副校長分年級包干,中層領導包班級,和老師學生一起勞動。隨后學校組織專門人員對校園衛生進行全面檢查,及時通報檢查結果。9月3日早晨,學校對教室的衛生再次進行檢查評比。經過兩天努力,整個校園環境美觀、整潔、干凈,室內外無垃圾、無灰塵、無痰跡、無紙屑、無衛生死角。學校把食堂的安全衛生做為工作的“重中之重”,召開了食堂工作人員會議,加強職業道德教育,要求環境打掃干凈,飲食用具擦洗干凈,該消毒的要嚴格消毒,杜絕安全隱患。對物品采購,安全第一,不采購無證產品和未經衛生檢疫的食品。商店無“三無”產品,無過期食品,無霉爛變質食品。

          五、 切實做好保學控流工作

          為了不流失學生,學校成立了保學控流領導小組,與教師一起實行分片包干。對家庭貧困的學生,在開學前班主任和任課教師進行信訪、家訪,學校制訂了幫助貧困學生計劃,讓每一個學生都能讀得起書,確保學生流失率控制在上級允許的范圍內,努力實現無流生目標。 由于措施得力,領導重視,教師積極參與,西固鎮中學的本學期的開學工作開展得井然有序,很好地完成了開學的各項工作。

          秋季開學個人工作總結3

          小學生是祖國的未來和希望,他們能否安全、健康的成長關系到廣大群眾的切身利益,關系到民族的興旺和國家的前途。從小樹立安全意識,是全社會的義務,更是學校教育的一項重要任務之一。為了全面提高學生的安全意識,增強學生的自我保護意識,我們學校在開學第一周開展了一系列的安全教育活動。在學校的領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造關心和支持安全工作的局面,從而切實保障學生安全。

          1、利用升國旗集會的時間對學生進行安全教育,涉及防溺水、防疫、交通安全、校內外活動安全、防食物中毒等安全知識教育,使學生對安全知識有了更廣泛地了解。

          2、班主任老師召開了開學初安全教育主題班會,內容涉及防溺水、交通、防疫、校內外活動等。老師準備充分,學生積極配合,課堂氣氛普遍活躍。學生寫好安全保證書,與家長簽訂學生安全責任書。開學初的安全教育,為新學期開了一個好頭,為學生學習創造了安全和諧、穩定的校園環境。

          3、利用網絡平臺組織觀看安全教育視頻。學生更直觀形象地學到了各種安全常識和自救的辦法,安全意識增強了,就為突發事件做了充分的準備。

          4、各班主任利用網絡對學生的防溺水進行每日提醒、周末提醒,使學生時時繃緊安全防護這根弦,確保學生安全。

          總之,通過開學第一周的安全教育,大大加強了學生的安全意識,建立起一個安全的學習環境。在今后的工作中,我校將繼往開來、與時俱進進一步做好學校的安全工作。

          秋季開學個人工作總結4

          我鎮教育系統嚴格按照縣教育局關于開學工作的安排,結合學校實際情況,早準備,早部署,認真做好開學工作,主要表現在以下幾個方面:

          一、 領導重視,責任落實,教師到崗到位。

          20xx年8月31日晚上18:00點,學校召開了校務會,明確了新學期的工作思路,制訂了近期學校工作安排,補充完善了有關制度,對課程進行了調整。圍繞縣局的總體工作思路,結合學校實際和自身工作特點,制定科學合理的工作計劃,采取有效措施,力爭工作再上新臺階。接下來19:00時,召開了全體教工大會,無遲到、早退現象。會上學習了上級有關文件精神,提出了新學年的工作目標,從德育、教學、后勤和控輟等方面明確了本學期的工作重點。分管領導按照學校要求布置相關工作,要求教職工正常上班,班主任做好收費和開學教育工作,所有教師都要寫好相關的工作計劃,認真鉆研教材,寫好教案,確保新學期開學第一節有教案。

          二、按時開學開課。

          9月1日學生交費報到、注冊,領取書籍課本和強調安全,完后安排好學生進行本班的衛生大掃除。9月2日正式上課。

          三、收費規范。

          9月1日早上7點,總務處在校門口、教學樓宣傳欄等處張貼了收費公示牌,公示規范。學校所有收費都嚴格按文件規定進行,無超標準和增加項目收費,收費管理規范,票據齊全。

          四、認真做好安全衛生工作

          1、開展好安全月活動。9月4日既是第一個安全月,又是第一個安全周,還是第一個安全日。為此學校要求各班組主任首先要做好兩件事:一是中學部各班主任與后勤人員對住宿生的宿舍進行徹底清查:床架、鋪板是否結實牢固。用電設施(線路、燈頭、開關)是否完好,發現問題及時修善。二是認真上好開學第一堂安全教育課,重申相關安全制度,強調學生往返學校的路途安全,同時德育處給每位學生家長印發了安全工作方面的《致家長一封信》。

          2、在9月2日組織相關人員對各個小學進行安全檢查,經檢查各校目前沒有什么安全隱患,但仍對相關方面作了強調和部署。

          3、 9月1日中午,學校組織全體教師和學生清理校園環境,學校領導和老師學生一起勞動,下午,學校組織值周組對校園衛生進行全面檢查,及時通報檢查結果。經過努力,整個校園環境美觀、整潔、干凈,室內外無垃圾、無灰塵、無痰跡、無紙屑、無衛生死角。各學校把食堂的安全衛生和蛋奶工程的管理做為工作,召開了食堂工作人員和蛋奶管理人員會議,加強職業道德教育,要求食堂、蛋奶儲藏室環境打掃干凈,飲食用具擦洗干凈,該消毒的要嚴格消毒,杜絕安全隱患。對食堂采購物品,要做到安全第一,不采購無證產品和未經衛生檢疫的食品,對蛋奶的接收要嚴格按制度辦事。

          五、切實做好保學控流工作

          為了不流失學生,學校成立了保學控流領導小組,與教師一起實行分片包干。對家庭貧困的學生,在開學前班主任和任課教師進行家訪、電話聯系,學校制訂了幫助貧困學生計劃,讓每一個學生都能讀得起書,確保學生流失率控制在上級允許的范圍內,努力實現無流生目標。

          由于措施得力,領導重視,教師積極參與,元墩教育系統本學期的'開學工作開展得井然有序,很好地完成了開學的各項工作。

          秋季開學個人工作總結5

          經過一個漫長的寒假,終于等來了開學的日子!在這樣一個特殊的時節里,開學工作的準備比以往來得更嚴肅。為確保本學期的開學及各項工作順利開展,我校根據市教育局和xx基地校20xx年工作計劃,結合我校的實際情況,精心準備,全體教職工齊動手,扎實有效地開展各項工作,現將我校本學期開學情況匯報如下:

          一、環境煥然一新,開學氛圍濃厚。

          學校所有教職員工于8月20日全部到崗,對開學工作作出詳細部署,主要內容有:

          1、安排、布置開學工作,營造開學氛圍;

          2、對部分科目任課教師進行微調;

          3、各部門就開學前工作做詳細的安排等。

          開始打掃環境衛生、整理辦公室和教室;教師著手制定各項工作計劃,出黑板報。保證新學期教學工作的順利開展。

          本學期情況很特殊,但老師們都積極投入到工作中,從物資準備到反復消毒,再到入學流程演練,老師們都不厭其煩,有序部署。

          二、師生到校情況好,學生無輟學現象,轉入、轉出正常。

          4月25日,四、五、六年級到校,4月28日,一、二、三年級到校,學生高興入校,教師接待認真。所有師生嚴格按照要求戴好口罩,酒精消毒有序入校。所有學生均在規定時間內到校。

          三、收費工作規范公開。

          收費工作中,我校做到嚴格執行物價部門關于收費工作的有關規定,提前公布收費標準,主動接受家長監督,積極開展“智慧寧鄉”網上收費,無任何違規收費行為,取得家長的理解與支持。

          四、各類計劃等常規工作到位。

         。1)計劃制定及時。根據市教育局及xx基地校20xx年工作計劃要點及教育教學工作思路及時制定了工作計劃:教育教學計劃、工作計劃、教研組計劃、后勤計劃、班工作計劃等,計劃的相繼制定,為各項工作的深入開展提供了方向和目標。

         。2)衛生消毒徹底。全校進行了全面的衛生消毒大掃除。教室、走廊、樓梯、廁所、廚房、門、窗、桌、椅、床、地板、生活用品都進行了全面徹底的清洗、84消毒、陽光暴曬,做到學校處處無死角,處處新面貌。特別是廁所衛生,尿槽、蹲坑、地面、墻壁用潔廁劑進行了徹底的清洗,然后作消毒處理。

         。3)教學秩序井然。各年級開課當日起,學校按要求做到開餐開課開作業,按周程表、作息時間表正式上課,教師的教學、備課均已步入正軌。

          五、安全工作扎實開展。

          在開學前對校舍、廚房及各種設備等進行重點排查,及時消除安全衛生隱患。為了使以后的工作順利進行,使學生身心得到更好的發展,提醒教職員工繼續做到以下要求:

          1.精神飽滿地工作,保證不出安全事故。

          2.加強對學生進行安全教育,學習掌握有關交通安全、消防安全、防溺水、防火災等安全知識,培養學生的自我保護能力,與家長密切配合,加強防范意識,讓學生在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。

          3.保證教室的通風、干凈,定期消毒。

          4.在加強常規工作方面,做到井然有序。

          5.堅持每天晨、午、晚檢,認真做好各種傳染病的預防和監測工作。對銳器及不安全物品及時查收,保證學生不帶危險物品入校,細心觀察其精神狀態,嚴格管理藥品。

          6.教職員工高度警惕,嚴格杜絕非工作人員和形跡可疑的社會閑雜人員入校。

          7.及時對學生進行文明、衛生、安全等教育。

          總之,新學期、新起點。只要我們用心,就一定會獲得認可。對我們工作中存在的不完善的地方,我們一定不斷地努力,在今后的工作中不斷自查并進行完善。

          秋季開學個人工作總結6

          一、工作安排,周密部署

          1.8月29日上午,我校召開了班子行政會議,主要就開學初即將迎來的現代化標準建設的專項評估工作進行專題會議,同時對暑期校園整修后的休整及開學階段各項工作進行了周密的部署和協調。8月24日,華聯校長專門將中營小學、永基小學兩套行政成員召集一起,由杜蘊珍校長傳達了暑期研討班上的會議精神,華聯校長確定了本學期的工作目標和工作思路,并要求各中層處室根據學校工作意見在開學初制訂好本學期工作計劃。

          2.9月1日下午,召開了全校教職工會議,華聯校長、王芳校長分別向全體教師做了關于一百條提升工的動員,老師們呈現出良好的精神狀態。9月2號下午,學校德育處和教導處布置了本學期的主要工作,并提出了相應的工作要求。

          二、教學工作,抓緊抓實

          1.對新一年級師生進行培訓,注重良好習慣的養成教育

          (1)對教師的培訓:8月28日上午,學校教務處對一年級全體任課教師進行了主題為“培養良好習慣 邁好入學第一步”的教師培訓。培訓會上,針對學校認知、禮儀教育、課堂常規教育、學習習慣教育、行為習慣、 隊列訓練等培訓內容對任課教師都提出培訓的要求和標準。通過培訓,提高了一年級老師的管理水平和業務素質,規范了學校管理,使一年級老師開學后工作更加有的放矢。

          (2)對家長的教育:8月28日下午,開展了一年級“家長學!被顒,活動中向一年級的家長介紹了學校的基本情況和宣傳了學校的教育思想與辦學特色,就如何幫助孩子盡快適應小學生活,如何教育子女進行了培訓,形成家校合力;促進家校合作交流。

          (3)開展一年級新生的學前教育,做好小幼銜接:8月29日上午通過新生培訓,幫助學生認識校園,認識班級,使學生初步了解一日常規,并進行基本習慣的培養,從而為開學后適應新的學習生活打下良好基礎。

          2.開學后,教務處要求教研組認真制定教學計劃,認真及時進行了教師配備的調整,提前排好課表,并及時調整了課程計劃,規范辦學行為。

          (1)嚴格執行課程計劃。按國家標準開齊、開足、上好規定課程;

          (2)嚴格遵守作息時間。為了切實減輕學生的課業負擔,按上級統一的作息時間的要求,我們制定了學校秋季作息時間表,落實到每個班級,保證了學生的在;顒訒r間總量。同時組織教師學習了關于減輕學生課業負擔的有關規定,杜絕了教師向學生直接或間接攤派資料的現象。

          (3)規范教師的教學行為。為了保障課堂教學質量,學校組織教師重溫了《課堂教學“十不準”》,進一步規范教師的執教行為。如要求教師不得上無準備之課,教師上課不得隨意進出課堂,不接聽手機,不體罰或變相體罰學生等等。

          3. 9月1日早上和9月2日上午,教育局工會精心備課,認真準備教具,課堂上師生精神面貌良好,得到了局領導和區教研員的充分肯定。

          三、加強教育,確保安全

          1.開學后,學校加強了學生行為規范教育,行了學生行為規范檢查,著力培養學生良好的學習習慣和生活習慣,取得了良好的效果。

          2.學校對校園各種設施進行了認真檢查,并布置總務處等到相關部門及早一一加以落實,努力消除安全隱患,確保師生安全。

          四、后勤供應,保障有力

          1.“兵馬未動,糧草先行”,開學之前,教務處、總務處等部門做好了教學用書、備課資料、辦公用品的準備工作。

          2.學校根據教育局對學校食堂招標的工作意見,專題召開會議,再次重申食堂工作的重要性,要求配餐公司的工作人員加強管理,保證供應,提高飯菜質量,確保衛生安全。

          3.校舍維修:假期,學校對整個教學樓進行了全面整修,做了墻面涂料、鋪設地板、重新設置了強弱電和無線網絡,并全部更換安裝了樓內所有的門窗。并對全校桌椅進行了逐一檢查、加固,更換了部分書桌的桌面。學校為保證教師喝上100度的開水,購進了三臺教師飲水機,改善了教師的工作和環境。

          秋季開學個人工作總結7

          新學年來臨之際,經過教育局的整體布局調整,我校與中營小學建立了教育聯盟校,把永基小學放到了更高更新的發展平臺上,學校的全體師生都表現出了非常好的精神風貌,在新學期明確新目標、確定新起點、營造新氣象?傊,我校開學工作在區教育局、聯盟學校的正確領導下,在全體教職工的大力支持下,開學工作雖是千頭萬緒,但我校做到了忙而不亂,秩序井然,各項工作按計劃正在順利開展!傲己玫拈_端是成功的一半”,我們相信,我校的工作在新的學期里一定能再創佳績,再上新臺階。

          按照教育局XX年秋季開學工作統一部署,我校本學期開學工作起步早、操作規范、步入正軌快,各項工作一切順利開展,教育教學工作井然有序,全校師生精神蓬勃。在各級領導的高度重視、關懷和支持下,我校開學工作取得了可喜的成績,呈現出“師生到校齊、教學上馬快、安全無事故、收費零違規”的良好局面,F將主要情況匯報如下:

          一、狠抓控流保學,確保學生有增無減。

          為了進一步認真貫徹落實九年義務教育,保證每一個學生充分享有法律規定的受教育的權利,我們做了大量工作。一是大力宣傳《義務教育法》、《未成年人保護法》以及國家的“兩免一補”的政策。上學期結束時我們發放《至學生家長一封信》,向家長宣傳了有關政策。其次我們召開班主任專題會議,進一步明確班主任開學工作的中心任務,即動員學生入學,不讓一個學生流失,并同各任課教師簽訂控輟工作責任狀,確保本班學生的鞏固率;另外學校采取領導包年級、班主任包班級、科任教師包學生的辦法層層簽定責任狀,學生流失情況實行報告制度,中層以上領導帶領班主任及任課老師一起到學生特別是貧困生、學困生家中進行家訪,了解學生家庭情況,盡學校最大的能力幫助他們解決有關的困難,解除了學生和家長的后顧之憂。由于措施得力,學生返校齊,報名情況良好,于9月3正式上課。截止9月7日,本學期一到六年級共有學生1088人,開設18個教學班,其中一年級191人、二年級175人、三年級163人、四年級180人、五年級193人、六年級186人。轉入182人,轉出 71人,新招191人,上期畢業156人。與XX年上期(942人,16個班)相比,本期(1088人)多出學生146人,多出教學班級2個。

          二、教師按時到崗,開學工作井然有序。

          學校領導班子8月28日就上崗值班,籌劃新學期教育教學工作。8月31日上午八點我校召開全體教師會,對教師做好迎接新學期準備大會。各項工作,都作了細致的安排。做到了開學有條不紊,工作人員職責分明,保證了開學工作的順利進行。本學期我校在崗教師69名(其中行政退二線4人,長期病休2人),學校原有教師70人,本期退休3人,進城4人,調入6人,教師全部按要求到校,正常上課。

          三、學校收費規范,后勤服務工作到位。

          我校嚴格執行教育局下發的收費標準,免收雜費和課本費,不擅立收費項目,不超收任何費用。實行收費公開,將收費項目張榜公布,自覺接受社會、家長監督。我校報名收費嚴格執行政策。對自愿在校住宿、搭中餐的學生統一收取生活費(按住宿生每人每月130元的菜米金,中餐生每人每月52元菜米金的標準按月收取),收費過程中,我們使用統一的收費票據,規范填寫。無強制收費行為,無違規收費現象。

          在校長的組織安排下,9月2日下午學校總務處、政工處對教室、辦公室的門窗、玻璃等進行了維修;對學校的電路安全進行了排查和維修,確保用電安全;對學校環境衛生進行了整理,對教室、食堂、走廊、廁所等角落進行了衛生消毒;并對教師辦公室進行了合理調整,購置辦公用品,為師生營造了一個好的教學學習環境,確保了學校各項工作的正常進行。9月5日師生全部在校開餐。9月6日住宿生全部在校住宿上晚自習。

          四、教育教學步入正軌。

          教學工作是學校的中心工作,我校在抓學生入學鞏固的同時,緊緊抓住教學工作不放松。我校于9月3日正式上課,目前學校教學秩序井然。圍繞教學常規管理,我們主要做了如下工作:

          1、嚴格執行課程計劃。按下發的新的課程計劃,我們做到了開齊開足學科課程,同時我們落實了地方課程的開設。

          2、嚴格遵守作息時間。為了切實減輕學生的課業負擔,按教育局的要求,我們擬定了學校秋季作息時間表,落實到每個班級,保證了學生的在校活動時間總量。同時組織教師學習了關于教育教學常規管理的有關規定,杜絕了教師向學生直接或間接攤派資料的現象。

          3、規范教師的教學行為。為了保障課堂教學質量,學校制訂了常規教學細則,進一步規范教師的執教行為。如要求教師不得上無準備之課,教師上課不得隨意進出課堂,不接聽手機,不體罰或變相體罰學生等等。

          五、警鐘長鳴,狠抓學校安全衛生工作。

          安全工作始終作為我們學校長期的、不間斷的、時時刻刻都在做的一項工作。堅持“安全第一、以防為主、防治結合、重在教育”的方針,以創建“平安校園”為抓手,積極開展創建安全文明校園活動。

          1、組織機構、規章制度健全。學校有安全工作領導小組,制定了安全工作制度、門衛制度、值班制度,有重大事故應急預案、并層層落實責任,職責明確。

          2、做好預防秋季疾病的宣傳和防控。學生用車規范運營,確保了學生上學的便捷快速。

          3、學校安全工作領導小組成員開學前就對教室、食堂、小賣部、電路等進行了一次排查,發現不安全隱患,及時整改,并記錄在案。

          4、充分利用廣播、國旗下的講話等多種形式,對學生進行了交通安全、飲食安全、防火、防電、防溺水等安全教育,以提高學生的安全意識和自我保護能力。

          六.加強教師隊伍建設。

          加強教師職業道德建設,是搞好教師隊伍管理的重要內容。9月4日,我校召開教師例會,校長帶領全校教職工學習了《中小學教師職業道德規范》,貫徹《規范》一直是我校師德建設的重要議事日程,結合我校的實際情況,領導班子制定了《教師管理制度》,對教師崗位責任制的要求,將定期考核檢查。

          總之在管理上。我們本著“一年之際在于春,一天之際在于晨”、“一學期的工作在于開始”的思路,從開始就嚴格要求。對于老師方面,嚴格考勤制度,由學校行政領導蔣明利校長、樂會晏、駱慧軍副校長負責監督教師的簽到情況,同時要求學校行政領導帶好頭,做好表率。在師德師風上,要求每位教職工至始至終嚴禁酒后進教室、進辦公室,嚴禁穿拖鞋進教室,進入校園要衣冠整潔,美觀大方得體。要求全體教職工從整體大局出發,顧全大局,以整體利益為重,服從工作安排。切忌自私自利,切忌鬧無原則糾紛,切忌無理取鬧。對于自私自利、無理取鬧、不服從工作安排的教職工,將在全體教師會議上批評,情節嚴重的上報主管部門處理,建議調離我們學校。對于學生方面,加強學籍管理,對學生流動情況進行監控;在校學生未經班主任批準一日不到校,班主任和科任教師必須及時家訪,做好記錄;經班主任和科任教師督促后兩天不到校,學校書面報告當地行政機關和教育主管部門采取措施責成家長送其子女入學,如學生輟學屬班主任或科任教師的責任,學校將予以嚴肅處理。在衛生方面,要求各班堅持每天三掃,早上、中午小掃,下午進行大掃;嚴禁學生在外面買東西到學校內吃,同時要求學生不要亂買零食吃;要求食堂每天將食物留樣24小時以上。

          目前,我校各項工作有了新的起色,已步入規范化軌道,但還有許多工作需要我們進一步完善。今后,我們將在教育局的領導下,繼續扎扎實實的開展工作,齊心合力,構建和諧校園,創辦人民滿意教育!

          秋季開學個人工作總結8

          一、開學常規工作井然有序

          二、后勤保障工作堅實有力

          二是防暑降溫和水電設施方面。由于今年暑期高溫不斷,縣教委采取發放防暑藥品等措施保證正常工作。同時,利用暑期對飲水問題特別突出的學校進行了維修改造,會同縣水利局對學校飲水狀況進行了調研,現已規劃新建蓄水池4000立方米,安裝飲水管道90000米。還安排資金100多萬元,完成了中小學50000多平方米的電線線路整改和部分學校的變壓器增容問題。

          三是校園美化、綠化及凈化方面。隨著素質教育“個十百千萬”工程的進一步推進,今年暑期加大了對學校環境建設的投入,改造學校綠化面積30000多平方米,對部分學校的排水管道進行了整改。同時安排專項資金84萬元,改造旱廁1500個蹲位,有力解決了學校排污問題和校園美化問題。

          三、規范招生工作效果凸顯

          一是基礎教育階段入學率達100%。今年預計小學招生10000人,初中招生15000人,除其中部分學生因為各種原因在縣外學校就讀外,其余義務教育階段學生的入學率能夠達到100%。

          三是大中專學生轉戶工作全面進行。縣教委對大中專學生轉戶工作進行了全面的宣傳,基本做到了人人知曉,自覺轉戶,具體轉戶情況要待9月6日全部入學后進行統計。同時縣教委為回本縣參加社會實踐活動的大學生們積極搭建平臺,要求學校及教育單位給予全力支持,這一舉措得到了大學生和家長們的一致肯定,社會反響較好。

          四、教育民生工作成效顯著

          一是規范收費。縣教委在開學工作會上發出通知,嚴格按收費許可證收費并公示項目及標準,嚴禁義務教育階段學校收取擇校費,高中學校嚴格執行“三限”政策,教委將在開學期間到各學校檢查督促。同時縣教委還嚴格票據管理,督促各學校于8月24日前到縣財政局將以前的票據全部銷號,更換了財政局統一要求的最新行政事業性收費票據。

          三是關注臨時生活補助。根據(渝辦發〔20xx〕199號)《重慶市人民政府辦公廳關于對城鄉困難群眾發放食品價格上漲臨時生活補助的通知》文件要求,縣教委與縣財政局協商,按上年事業統計數據的中小學住宿生人數每人每月30元標準,落實物價上漲臨時生活補助,于開學后將9月份的生活補助直接撥付到學校,以后視其物價情況而定。確保學生食堂飯菜質量、價格和數量不因物價上漲而受到影響。

          五、安全穩定工作一絲不茍

          二是上好開學安全第一課。各學校在開學前組織開展了校園及周邊安全大排查工作,對發現存在的安全隱患及時進行排除,將安全隱患消滅在萌芽狀態。同時嚴格落實校園巡查和進出入登記制度,加大與交管部門的協調配合力度,確保學生平安返校,防止新生上當受騙。還要求各學校要利用縣教委確定的9月為交通安全宣傳月契機,扎實開展“文明交通宣傳月”活動,在開學第一周對學生進行全面的安全教育,切實上好“安全第一課”。

          三是做好防范高溫、洪澇等自然災害工作?h教委要求各學校要做好高溫、洪澇等自然災害的防范工作,要制定預案,加強演練。針對當前出現的連續高溫天氣,要求鶴峰小學、白馬小學、秋田小學、石崗小學、青蓮小學、草堂初中、石馬初中、明水初中、青蓮初中、上壩中學等涉水學校要在重要河段設立警示標志,嚴禁師生下河洗澡,切實保證師生身體健康和生命安全。

          六、政務值班工作萬無一失

          一是建立了政務工作應急預案。為了提高對突發事件的應急處置能力,促進社會穩定,縣教委制定了政務工作應急預案,對系統內的各類緊急事務和突發事件都能進行緊急處理,及時上報,有效保證了教育系統政務工作的穩定。

          二是確保了信息暢通。縣教委根據實際制定了政務值班工作制度,由分管辦公室的副主任為政務值班的負責人,辦公室具體負責政務值班組織安排,并確定值班人員,實行領導帶班值班,同時嚴格值班要求,確保了與各級黨委、政府及相關部門,特別是市教委的信息暢通。

          秋季開學個人工作總結9

          我校在縣教育局的統一部署下,于8月26日拉開了新學期帷幕。截至今天,我校開學工作組織得力,教師積極熱情,學生已投入到緊張而充實的學習中,整個校園窗明幾凈,書聲朗朗,大局安穩。

          一、開學工作準備充分、布置合理、措施得力。

          1、8月26日上午九點,學校召開全體黨委、行政人員會議。魯校長總結了20xx年高考與學考成績,指出了下半期的工作重點,制定了20xx年高考、學考的奮斗目標。

          2、8月26日下午三點,各處室按照上午會議的精神,召開處室工作人員會,并對工作人員進行了具體分工。

          3、8月26日晚18點,舉行全體教職工大會,魯校長向老師們強調了下半年的工作重點,號召老師們愛崗敬業,把二中辦得更好,要求老師們高標準的完成開學工作。副校長李韶庭、王勇,工會主席胡中雙就開學人事安排、安全、衛生等方面做了具體布置。

          4、9月1日早晨,學校舉行了新學期的每一次升國旗活動。主管學生處工作的趙玉貴主任作了國旗下的講話,他激勵同學們在新的學期勤奮努力,扎實學習,為今后輝煌人生的實現打下堅實的基礎。

          二、全體教職工工作積極性高,服務意識強,工作抓得實。

          1、教導處、教科室行動積極,督查有力。開學第一天,教導處便會同各年級,組織對全體教師的新學期教學計劃和第一堂備課計劃進行了檢查,效果很好。教科室也迅速召開了教研組長會,明確上學期和全年的工作目標和思路,要求各教研組積極開展教研活動。學生處在抓好高一新生軍訓的同時組織全校師生進行抗震、防火救災自救演練,拉響了新學期安全教育的警鐘。目前,各教研組已經制訂比較具體、詳盡的活動安排上交教導處。

          2、教學常規落實嚴謹、教師按部就班。老師們剛一上班,馬上便進入了工作狀態。在常規的備、教、改、輔、考等環節,做得一絲不茍,“坐班”制度、“扶尖補短”制度和個別輔導堅持得很好。

          3、后勤服務熱情、保障得力?倓仗幵诩倨谇宀椤⒕S護了損壞的教設備設施;伙食團精心安排師生生活,注重保證食品的安全和質量;學生處加強寢室管理和課間巡邏。這些工作和措施,保證了學生有一個安心的學習生活環境。

          三、學校大局安穩,校園環境好,學習氛圍濃。

          學生們到校后,迅速收起了玩心,把精力投入到了新學期緊張的學習生活當中,步入了正軌。他們學習、生活井然有序,學習熱情高,學習氛圍濃。整個校園明亮整潔,緊張有序。

          秋季開學個人工作總結10

          雨別夏日炎,風接秋來爽。當全國人民仍沉浸在奧運大捷的喜慶之際,閻河鎮中小學迎來了20xx—2009學年度秋季開學工作。在市教育局、鎮黨委的領導下,我們堅持以“辦人民滿意教育,構建和諧校園”為宗旨,以教育教學工作為中心,以安全穩定工作為重點,深謀遠慮、科學布局;銳意改革、克難奮進;全面組織、精心安排,有序推進開學各項工作,呈現出起步早、上路快、開局穩、工作實的良好工作態勢。現將我鎮今秋開學工作匯報如下:

          一、基本情況

          我鎮現有公辦中小學23所(含教學點),在校學生5273人,其中初中1所,在校學生2128人;小學在校學生3145人。注冊民辦幼兒園3所,在園幼兒326人。全鎮現有教師216人,其中公辦教師(含資教8人)207人,返聘民師9人。

          二、主要做法及成效

          1、盡早籌謀,科學布局,準備充分。

         。1)隨著生源的不斷減少,學校布局分散,規模小,從而導致管理難,質量低的矛盾日益突出,為了均衡教育資源配置,提高辦學效益,早在今年春季,中心學校就開始醞釀全鎮中小學布局的進一步調整。7月19日,在閻河鎮黨委的高度重視和積極組織下,召開了全鎮各村書記、鎮直機關單位負責人會議,下發了《關于20xx年暑期進一步調整全鎮中小學布局的通知》(閻政發[20xx]17號),這次調整的范圍是:將兩所中學合并,新組建鎮高小,將古城等三所完小改辦成教學點,將李家樓高小改辦成初小,撤并涼亭等七個教學點,以上所有撤并的學校均在7月25日前全部到位。

         。2)為了保證新學期順利開學,中心學校制訂了《08年暑期校舍維修方案》,要求各學校充分利用暑期時間改造學校危房。截至9月5日為止,共拆除危房1660平方米,維修13000余平方米,新修建1200余平方米,消除了隱患,保證了學生在安全舒適的環境中學習和生活。

         。3)8月16日,中心學校召開全鎮中小學教師暑期集訓動員大會,拉開暑期集訓大幕。集訓中,各中小學認真回顧了過去一年的工作,組織教師深刻地剖析了自身存在的問題,每個教師寫出了3000字以上的學習心得,學習了相關的教育法律法規和師德規范,還開展了教師聘任工作,至8月22日,調配了中小學領導班子,完成了中小學教師第一輪和第二輪聘任,在聘任工作中,各學校嚴格按照“按生定編,因事設崗”的原則,有20余名教師被聘任到比較偏遠的白塔、山水灣學區任教,因而為各學校科學配備了師資力量,保證了各校開學工作的正常運轉。

         。4)暑期集訓結束后,各單位隨即召開了領導班子和教師大會,部署新學年工作,安排教師走訪,全體教師都能服從學校安排。8月25日,全鎮中小學統一開學報名。8月26日,開始上課,寄宿制學校師生在校就餐住宿。

          2、理順思路,突出重點,快速上路。

         。1)各學校開學工作都能以教育教學為中心,堅持“三實”即:領導思路明確,部署工作想得實;教師目標明確,責任把關抓得實;后勤責任明確,服務到位做得實。8月26日各中小學就排出課表,將時間表、值日表、任課情況表等教輔資料發放到教師手中,為教育教學快速上路做好了必要準備,不打“鬧臺”,不打亂仗,做好“七個一”工作:上好第一節課、做好第一次作業、就好第一次餐、組織好學生第一次就寢、出好第一次操、升好第一次國旗、開好開學典禮大會。

         。2)各學校把抓安全,保穩定放在工作的重中之重。一是確保教師工資兌付,保證辭退民師工資按政策到位。二是積極消危,排查隱患,確保師生人身安全。開學后,中心學校與各校領導一起現場察看校舍用房,檢查食堂、寢室、廁所衛生,檢查用水、用電安全。三是建章立制,健全安全管理網絡,層層簽訂安全責任狀。中心學校還遵照教育部要求,組織中小學、幼兒園學生于9月1日晚收看中央電視臺經濟頻道播出的《開學第一課》專題節目,并將“守護生命黃金法則”印發到學生手中。全鎮中小學安全工作在“管”字上做文章,在“防”字上動腦筋,在“治”字上下功夫,安全工作做到措施到位,保障有力,無事故發生。讓學生收心、家長放心、教師安心。

          (3)加強后勤改革,落實科學管理。暑期當中,中心學校組織專班到黃岡市學校后勤改革先進單位英山縣雷店中學考察學習;匦:,隨即組織后勤專班,提早著手,醞釀改革方案,由學校統一經營,集中實行責任目標管理,試行食堂和商店“一卡通”。既保證了食品衛生安全,又盡可能地控制利潤,極大地服務師生,深受師生歡迎。

          3、克服困難,精心組織,確保穩定。

         。1)克服天氣不利帶來的困難。暑期集訓恰逢大雨滂沱,開學之際又遭遇陰雨綿綿,這些對開學工作帶來實際困難。但是天氣再惡劣,困難再大,也無法動搖學校既定的工作目標和教師高漲的工作熱情。集訓動員大會、暑期教師聘任、部署新學年工作、深入走訪等按安排如期開展,截至8月26日學生報到5100余人,入學率達到90%以上,學校各項工作步入正軌。

         。2)克服人事調整帶來的困難。為真正形成教師競爭機制和激勵機制,中心學校暑期集訓期間,制定教師聘任方案和實施準則。各學校根據崗位編制預算,在全鎮范圍內公開招聘,嚴格擇優,競爭上崗。先后進行兩輪聘任,第一輪落聘教師11人,第二輪教師落聘3人,各學校頂住重重壓力,耐心地做好教師思想工作,澄清是非,化解矛盾,積極做好穩定工作。

         。3)克服事情多,頭緒復雜的困難。由于學校布局調整和教師聘任工作量大,特別是鎮中學面臨食堂運行模式改革,基建尚未完工,校園環境急需修整,任務極為艱巨。但是,各學校領導均能以開學工作為重,教師都能樹立大局意識,團結一心,相互協作,共同布好開學工作這盤棋。如鎮中學組織教師以年級組為單位,劃片包干,自己動手清除校園雜草。鎮高小領導身先士卒,帶頭示范,修整花草,美化校園。

          4、規范行為,堅持標準,狠抓落實。

         。1)各學校的作息時間表、課程表,完全按湖北省教育廳頒發的標準實施,按時作息,開齊課程,開足課時,嚴格落實,尤其是小學體音美課程,中心學校要求各學校要克服硬件不足、師資短缺的矛盾,想方設法改善體音美教學條件,促進學生綜合素質提高。

         。2)學校收費歷來是敏感話題,今秋學期,中心學校嚴格依照上級標準,重申收費紀律,落實“誰出問題誰負責”的目標責任制,嚴格執行“一個標準”。實行收費項目公開、收費標準公開、收費依據公開。做到“三個到位”,校長宣傳到位、班主任執行到位、財會人員監控到位。到目前為止,中心學校還沒有收到一例違規收費的舉報。

         。3)書刊發行、課輔讀物和學生平安保險實行市場運作。各學校做到“三無”,即:無學校強迫、無班主任或科任教師參與、無強行推銷行為。目前學生平安保險投保率為98%。

          5、其他工作,力抓不懈,卓有成效。

         。1)職教招生工作。今年暑期,中心學校先后兩次召開了中學領導班子和初三全體教師會,落實市教育局下達的中職招生計劃任務,將班子成員和教師分成若干小組,分別下到所轄各村,逐家逐戶登門做好宣傳發動工作,演繹了一部新的“勸學篇”,由于工作扎實,收效顯著,截至9月2日,全鎮共輸送中職生248人。其中理工中專87人,乘馬崗職業高中85人,麻城工業學校52人,新華職業學校12人,順河職業高中12人,圓滿完成了中職招生任務。

         。2)民辦幼兒園管理。9月8日,市交警直屬中隊一行來我鎮會同中心學校一起對全鎮3所民辦幼兒園進行了車輛安全專項檢查,建立了校車檔案,制定了安全責任制度,簽訂了安全責任狀,發放了接送學生車輛統一標識。

         。3)做好“兩迎一考”準備工作。為迎接十月份黃岡市示范學校復查、黃岡市示范實驗學校創建,組織好9月25日舉行的國家義務教育監測考試,中心學校組織鎮中學相關領導和教師專門召開兩次會議,傳達上級精神指示,明確工作要求,成立迎檢專班,盡早著手各項準備工作。目前,各項工作正在緊鑼密鼓的籌備之中。

          三、主要問題

          1、全鎮教師老齡化依然嚴重,尤其是小學教師平均年齡在53.5歲,急需補充新鮮血液。

          2、學科教師結構性短缺,教師專業化程度較低。小學沒有體音美專任教師,初中政治、歷史、地理、生物等學科專業化程度較低。

          3、隨著小學寄宿制管理模式的推廣,教師保姆化需求愈趨增大,但小學教師的年齡結構、性別結構、心理障礙和護理常識等方面的缺陷,阻礙這種需求的正常延伸。

          4、寄宿制小學的寄宿生活條件需要進一步投資改善。

          秋季開學個人工作總結11

          按照縣局部署要求及會議精神,河道初中班子成員提早動手、精心策劃、嚴密組織,認真做好開學報到工作,各項工作井然有序,得到了家長及學生的肯定和贊揚。具體情況如下:

          一、開學報到情況:

          根據河道初中制定的《關于xxxx年秋季開學工作及控輟保學工作方案》,要求各班級對確有流失意向的學生進行了摸底,班主任及時進行了家訪及勸學,宣傳國家政策,秉著不讓一個學生輟學的原則,找家長及學生本人談心,督促學生按時返校就讀。

          為了使開學工作有序進行,學校成立了以校長成增林為組長、副校長杜鈞、何庚為副組長,其他領導為成員的開學工作領導小組,分工合作,責任到人。河道初中三個年級學生于8月30日下午已全部按時報到。目前,我校報道學生男340人,女282人,共計622人。其中初一男116人,女100人,共計216人;初二男116人,女86人,共計201人;初三男109人,女96人,共計216人。流動人口子女入學共8人,其中省外1人,市外3人,鄉外4人;學生無一人流失,入學率為100%。

          二、師生到校情況:

          8月29日上午領導班子成員安排部署開學各項準備工作。8月29日下午總、政、教三處人員做好了開學各項準備工作。8月30日上午7:40全體教師準時到校參加會議安排開學各項工作。上午7:40全體教職工按時簽到上班,無一人曠職和遲到。

          三、安全穩定情況:

          1.開學前,在學校顯眼處懸掛安全橫幅。

          2.8月31日,德育安全處組織初一新生分批次觀看了交通安全和校內安全視頻教育影片,并對學生進行安全知識教育,提高他們的安全意識。

          3.9月1日,各班主任結合班級情況對學生進行了法紀教育。通過紀律整頓和行為規范教育,學生的學習積極性得以提高,學風明顯好轉。

          4.9月1日,德育安全處和全校學生簽訂了安全協議責任書和學生安全保證書,增強學生的安全意識。

          5.9月1日,德育安全處對全校各班進行了第一次刀具排查和學生儀容儀表檢查,并無發現學生攜帶管制刀具和佩戴首飾的行為。

          6.9月2日,針對中學生視力狀況,德育安全處對學生進行了眼保健操培訓。

          7.總務處于9月1日,按照要求及時將營養餐發放到貧困學生手中。從而保證了開學工作的順利進行。為了進一步落實國家政策,讓貧困學生感受黨和國家的感懷,按上級部門要求,學校對貧困家庭子女李佳、席珠瑜2明學生和殘疾兒童胡軍濤,進行了“兩免一補”外的補助,共計金額847.98元。

          四、教學管理情況:

          1、通過暑期教師學習會,我校教師師德師風得到了顯著提高,學校狠抓教學常規管理,教師集體討論修訂修改了各項規章制度,學校及時制定了教育教學計劃、教研計劃、工作進程表、作息時間表。要求教師合理制定各部門、教育教學及班主任計劃,并要求9月3日下午5點前上交教導處。

          2、學校按要求開足開齊課程。8月31日科任教師都詳細備好了兩節導學案,教導處及時印刷導學案,教導處檢查了各科任教師第一次教案。9月2日早晨全校師生進行了第一次升旗活動。

          3、8月31日早晨第一節有課的教師都能按提前備好導學案進行上課,科任教師都及時布置并認真批閱了學生的第一次作業。

          4、領導成員能及時深入課堂聽取了部分年輕教師的講課,有詳細的聽課記錄,課后并與上課教師進行交談。

          5、學校嚴格加強學籍管理,教導處按規定辦理轉、入、休學手續,無拒收學生現象。

          五、開學工作亮點:

          1.教研組、年級組和各處室在暑期學習會期間討論、制定各自的計劃。

          2.科任教師都能提前編寫或修訂導學案,教導處提前印刷導學案,總務處及時發放書本、辦公用品和清潔工具,開學的各項準備工作井然有序。

          3.學校于8月31日提前上課一天。

          4.班主任冒雨進行開學報到工作,每位教師都能各司其職,老同志寧選綢、寧越、馮新社、劉永杰對工作特別認真,為年輕教師做出了表率。

          5.學校對安全工作高度重視,措施得力,責任明確,落實到位。

          六、收費情況:

          1、收費嚴格執行縣局的統一標準,并張榜公布。無隨意自立項目收費和搭車收費現象。

          2、代辦費只有課本費和本子費兩項,在無其他收費項目。

          3、開學收費管理自我約束機制健全,對班主任進行了收費培訓,學習了有關財會紀律。要求班主任必須將所收的現金當天全部存入銀行,及時與會計結清手續,并將存折及時上交給出納。

          4、學校無違反上級有關規定硬性給學生購買練習冊、復習資料和習題冊。

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