教學質量工作總結14篇
總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,快快來寫一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?以下是小編收集整理的教學質量工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
教學質量工作總結 篇1
多年來,在xx市委、市政府的正確領導下,經過堅持不懈的努力,xx市基礎教育事業取得了長足的發展,隨著各學校硬件條件的改善,基礎教育階段學校在保覆蓋的前提下,實現內涵式發展,實現教育教學質量進一步提升成為xx市教育事業的重點工作。
一、加強領導,提高認識,切實增強教學質量提升工作的責任感
20xx年3月,自治區教育廳印發《自治區中小學教學質量提升工程實施方案》,隨后市委、市政府分管領導就專門聽取了市教育局工作匯報,并就我市教學質量提升工作提出了明確的要求,即狠抓教師隊伍建設和落實教研制度。20xx年,xx市將教學質量提升工程納入“科教興市”戰略中。為切實做好教學質量提升工作,市教育局組織專家對我市基礎教育階段工作進行了調研。根據調研結果將改善學校軟環境建設作為出發點和落腳點,明確了我市提升教學質量工作的方向,并通過全市的教學工作會、教育科研月活動,對上述工作進行了積極的宣傳和部署,使全市教育工作者對開展的教學質量提升工程,在思想有了統一的認識。
二、加強教師隊伍建設,發揮優秀教師的示范帶動作用
1、加大教師培訓力度。xx市第五個五年管理教師繼續教育工作,以國家、自治區、市、區(縣)、校五級培訓體系為支撐,將教師繼續教育集中培訓時間改為春季班和暑期班,春季班采用每周一天授課+周末授課形式,暑期班采取集中脫產授課形式,按照基礎培訓求便、求實,提高培訓求新、求高,特色培訓求專、求強的要求,實施“三大培訓工程”,全年培訓教師6219人。20xx年全市參加各級各類培訓教師達到4萬人次。
2、高標準打造優秀教師團隊。20xx年,為全面落實《xx市中長期教育人才隊伍建設規劃(20xx—20xx)》,由xx市教育局、財政局和人力資源和社會保障局聯合開展了xx市第三輪市級學科帶頭人、骨干教師、優秀青年教師評選工作。此次評選較前兩屆標準更高、操作更加規范、評選手段更加多樣,參評教師必須參加業務能力專業知識筆試、公開課、現場課、片段課授課等項目的`評比;其中公開課、現場課和片段課授課錄制成視頻后上傳至xx市教育網,面向全市進行了網上評選。經市教育局組織專家團隊對上述三類教師各項參評內容評審,形成初步結果并面向社會公示,公示期滿后,報請xx市政府批準正式命名100名xx市級學科帶頭人、200名骨干教師和300名優秀青年教師。
3、發揮優秀教師的帶動和輻射作用。20xx年,xx市組織了首屆走進名師課堂活動。本活動采取專家走進學校,走進課堂指導的方式進行,集中聽課548節,涉及學校104所,所有集中聽課內容均錄制為視頻資料上傳至xx市教育網,供全市教師學習、交流。名師走進課堂活動,讓一線的老師們領略了來自不同區域、不同學校老師的教學風采,學習了全新的教育理念,也學習了許多新的知識和經驗,豐富了我市教研活動的內容與形式。
三、創新教研活動形式,充分發揮教科研在教學質量提升中的重要作用
1、強化教研在教學質量提升工作中的引領作用。教研工作是教育均衡發展的重要力量。如何實現不同學校、不同的教師的共同提高,在本質上縮小校際之間差距,需要通過教研工作不斷探究和推進。20xx年,全市集中開展規模較大的教研活動百余次,包括“高效課堂”經驗交流、“學校教學精細化管理”現場交流、“教學常規管理及課題研究與管理”、研討課和課題交流等多個內容,參加活動的教師5500余人。通過上述活動的開展,使各區(縣)廣大教師在思想上都意識到教科研發展,是學校教學發展的重要推動力,是提升教學質量的助推器。
2、充分發揮各類名師工作室的平臺作用。xx市20xx年開始,先后成立了18個市級名師工作室,各區(縣)也成立了區(縣)級的名師工作室,通過各項活動的開展,發揮了名師在全市教育界的輻射和引領的作用。
水區成立了小語、小數、小英、中語、中數、中英6個名師工作室、骨干研修室。通過課堂研討、評課、辯課、講座、才藝展示等內容,促進了水區骨干教師的成長。新市區25個名師工作室193名成員帶領389名代培學員,在15所學校舉辦青年教師教學基本功大賽暨“青藍工程”課堂教學研討活動。天山區開展的“學科引領”活動中8個名師工作室進行了優質課堂教學展示,觀摹教師有來自全市各區(縣)的300多名教師。名師工作室舉辦的活動參與教師人數眾多,課堂教學質量高,有示范性,活動注重參與互動評課,反響熱烈。
名師工作室活動的開展解決了教師教學中的實際問題,深化了課程改革,促進了課堂教學水平的整體推進,成為了全市學校之間協同發展,教師共同成長,課堂合力變革的重要平臺,為全市建立一支職業道德高尚、業務水平精良、教學理念先進、能起示范、帶頭作用的專家型教師隊伍發揮了積極的作用。
3、以均衡發展為動力,促進教學質量穩步提高。義務教育均衡發展是當下我國基礎教育改革的時代主題。各區(縣)在教研工作中也注重區域教育均衡發展,如水區開展“校際聯動”活動組成九個捆綁合作發展團隊,以共同提高、共同發展為目的開展教育科研活動。沙區的八個協作組、天山區的片區聯盟校對均衡發展的推動作用明顯。頭區構建了3種形式4大板塊的聯盟組團格局,有目標,分層次的整合了校際優秀教育資源,形成了多個互動、合作、分享的教育互助協作組織。米東區十三個聯盟片區開展片區今年組織聯動活動12場。新市區以“深化校際聯盟,展示名師風采”為主題,區級教研活動以聯盟校推薦學科骨干教師和“四優”教師交流展示為主,依托基地校以點帶面提升區域整體教科研能力。xx縣以“捆綁學;咏涣鳌⑿1窘萄姓故、教學開放日”為載體,聚焦課堂,探討教學。20xx年,xx市共組織開展結對捆綁發展學校教學交流活動15場,校本教研開放日5場。市縣捆綁學;踊顒122人,送課43節,送講座9場,研討活動26場;縣域內捆綁學校舉辦校本教研開放日互動交流290人,研討課129節,專題研討活動55場。
四、充分發揮信息技術作用,為教學質量提升提供技術保障
20xx年,xx市在“班班通”、“校校通”及光纖進班項目建設的同時,繼續完善xx市教育教學資源庫的搭建結構和內容。錄制及征集各類名師課堂視頻2640節,錄制教學微視頻100節,廣大教師和學生可流暢地在線觀摩課例,查看教案、課件等輔助資源,從而迅速提升教師的課堂教學水平、促進教師的專業成長,提高學生學業水平。
建立中小學教師網絡教研平臺。為教師提供網絡交流環境,建立教師“學習空間人人通”,使全市近萬名教師,通過一個教研平臺可以開展集體備課、團隊學習,名師工作室、課題研究等。創新了教研方式,提高了教研工作的針對性和實效性,縮小了城鄉教師水平差異。
五、存在的困難及今后工作的方向
20xx年是自治區中小學教學質量提升工程的開局之年,xx市將《自治區中小學教學質量提升工程實施方案》中的要求與自身發展實際情況相結合開展了一系列的工作,但由于缺乏強有力的整合手段,使我市現有各類資源在提升學校教學質量的工作中未能發揮最大化的作用。
在今后的工作中,xx市將進一步做好各類提升工程工作的統籌,并做好以下工作:一是加快義務教育學校標準化建設,促進義務教育均衡發展,著力推進創建義務強區(縣)工作。二是發揮教科研在提升教學質量工作中的作用,繼續開展名師課堂和送教下鄉活動,進一步豐富教研活動形式。三是作好教學質量監測工作,發揮市、區(縣)兩級統一考試的質量監測功能,進一步做好小學“雙語”教學質量測試工作。四是強化信息技術使用,為教學質量提升工作提供更加高效的平臺。
教學質量工作總結 篇2
我校3月1日至3月31日,按照市教研室統一安排,圍繞“打造優質課堂,提高教學質量”的活動主題開展了一系列活動。這次教學質量月活動,在學區的關心支持下,教導處組織教師和學生積極參與各種活動,使得本次活動取得了很大的成績,取得了較好的效果,現將“教學質量月”開展情況綜述如下:
一、精心組織,宣傳發動
為了組織好“教學質量月”活動,教務處將2月19日至2月28日定為宣傳發動階段,召開了教研組長會議,負責制定活動方案。利用每周四業務學習時間,對方案進行研討,分組組織全體教師認真學習,吃透精神,要求人人參與“教學質量月”活動。同時在校園貼標語,拉出條幅、橫幅,營造氛圍。激發全體教師參與興趣。
二、落實活動,責任到人
為了有效實施“教學質量月”活動方案,真正把活動落到實處,取得實效,我校在制定的工作計劃中,注重層層落實,責任到人,并規定完成工作的質量和任務的期限。在整個“教學質量月”活動中,我們具體做了以下工作:
1、抓認識,開展教學理論的學習活動。
2月底教務處組織教研組長和備課組長進行了備、教、改、輔等常規工作檢查,并進行現狀分析,了解存在的問題。針對的問題組織教師學習各科課程標準和相關理論,進一步開展研討,進行集體備課,提高教師們夯實對各學科常規教學各環節的認識。為提高教師撰寫論文的能力,3月份學校邱校長、程校長分別進行《教學方法改革思路理性思考》和《怎樣撰寫論文》的專題講座,鼓勵教師教學經驗要在平時的教學中積累。
2、抓規范,認真落實常規教學各環節
課堂教學是完成教學任務、實施素質教育的主渠道,是經常性教學組織形式,每位教師都必須高度重視課堂教學的研究,不斷提高自己的課堂教學水平。通過備課、上課、作業、輔導等各項環節,強化教學中心意識,注重小事做細,細節做實,有效提高40分鐘的課堂效益。教務處通過月中抽查和月考評檢查相結合夯實常規教學,并利用教師例會及時將存在的問題予以反饋,在備課組長的`指導下整改。
3、抓提高,扎實開展教學展示活動。學校為落實市教育局“雙月活動”(教學質量月,教學反思月)安排,在全校開展了“課堂教學風采”展示評選活動,七個備課組共推薦了九名中青年教師參與此次課堂教學展示,上課教師教風嚴謹,上課前先向評委和聽課的教師陳述自己課的研討主題,為后面議課確定了方向,做到有的放矢,七個評委現場進行了聽課打分,最后評出一、二等獎。這些教師代表了我們學校中青年教師的風采,他們在課堂上展示出來的積極進取,朝氣蓬勃的精神風貌,對我們全體教師而言,是非常有鼓舞的。
4、抓教研,倡導評課議課活動。各學科教研組、備課組針對活動實施情況,開展一輪又一輪的研討、交流活動,從中總結成功經驗,讓集體受益。展示課結束后,教導處組織全體教師以座談的形式進行評課、議課,每個人都是“學習共同體”中的成員,大家把座談會當成推心置腹的場地,暢所欲言,各抒己見,各有收獲,從而獲得雙贏的好效果。
5、抓推廣,積極組織師生參加各種競賽活動。
各教研組、備課組長立足課堂教學,主抓集體備課、上課,練習設計等工作,教研組、備課組活動以教材分析、課型模式打磨為主,做到備課、上課、練習、輔導、測評五統一,并依據活動方案組織參加各類評比活動。3月中旬,組織數學教師參加應城市教研室舉辦的“數學”三優“”評比活動。取得了三個一等獎,四個二等獎的好成績。程峰老師的美術課《石頭說話》參加孝感市優質課競賽獲一等獎。此外,學校在教師中開展了教案設計比賽、論文撰寫比賽,在學生中開展了作業比賽,口算比賽,促進師生各種能力在鍛煉中提高。
對教學質量月活動進行總結,對在活動中表現突出的教研組、備課組及教師進行表彰,對優質課獲獎教師進行表彰。
三、總結問題,反思整改
在全校師生的共同努力下,“教學質量月”取得了階段性成果。本次活動使學校教學工作呈現一派忙碌又愉悅的氛圍。激發了教師的工作熱情,強化了教師“質量強!钡囊庾R,促進了學校的發展。
同時,活動月也暴露了一些問題:少數教師工作散漫,對自己的本職工作缺乏熱情;參加學校組織的活動積極性不高;常規工作流于應付,缺乏創新意識。針對上述常規教學中存在的問題,學校制定如下措施進行整改。
(一)不斷更新教育觀念,牢固樹立質量意識
結合學校辦學實際,組織教師加強學習,更新觀念,進一步強化質量意識,提高教師“質量強校”的長遠認識,使學校提出的“面向全體、善待差異,促進每一個學生發展”的教育觀形成共識。大力推進、不斷深化課程改革,確保學校教學質量的不斷提高。
(二)加強制度建設,使教學常規管理科學化
1、學校組織教研組長形成核心組,進一步研討和修改教學常規管理制度及相應的考核與獎懲制度。通過制度來規范、引導學校教研活動,使學校教研活動正常化、規范化、有效化。對老師的教學工作進行綜合考核并進行適當地獎懲,以激勵教師規范高效地完成教學常規工作。
2、建立科學的教學常規管理制度,對備課、作業、輔導、測試等日常教學行為做出詳細的更加切實可行的規定,加強對各教學環節的嚴格考核,努力實現精細化教學管理,建立健全教學質量長效監控機制。隨機抽查教師的備課情況,及時復備課,寫課后反思及對后進生的輔導。督促常規教學各環節能真正做到高效運行。
(三)加強隊伍建設,提升教學能力水平
1、不斷學習和實踐,提升干部教學指導能力
(1)堅持干部自主學習與集體理論學習研討相結合,每學期召開一次主題研討,每人有專題的交流。支持教育教學干部參加有關培訓,提高干部的教學指導能力。
(2)繼續堅持領導干部“三個一”制度,深入一線,深入教研組,深入課堂,和老師們一起備課、上課、評課、共同研討教學、教材、學生,和老師們共同提高。
(3)進一步落實領導班子每周集體聽課、會診及分散聽課制度,在集體研討的基礎上派代表與教師說課反饋,促進課堂教學指導能力的提高。
2、強化教師基本功培訓,促進教師專業化發展
教學質量工作總結 篇3
增加質量意識,提高教學質量,是學校歷年來辦學的宗旨,為進一不樹立質量意識,堅持走“質量興!敝罚鼛啄陙黹_展了一系列的提高教學質量方面內容的活動,確定不同主題,通過不同的方式實施活動內容,取得了確定的成效。
今年9月“教學質量管理月”活動開展月,歷時一個月時間內,以老師是提高教學質量的關鍵為主題,開展“老帶新,新促老”的公開課(示范)、領導小組成員隨機聽課等形式為內容的教風建設,以教風的改進,促學風的轉變,以師表的魅力,激發同學的求知欲望,在老師中以抓課堂教學質量,抓作業批改,抓現代化教學手段的應用。取得了確定的成果,同時也還存在著許多問題和不足,F依據一個月時間的活動狀況予以小結,有利于教學管理和教學活動的開展對教學質量的提高起到爭論和探討作用。
一、活動的方法、內容及成果
1、公開示范課;方法:有預備的支配,共進行4次。 從不同角度來看,參預公開示范課教學的老師,對教授課程的預備是認真的、主動的,課后的分析及反饋反映出老師在授課中概念精確、重點突出,循循善誘,特別是都能夠利用多媒體現代化教學手段開展教學活動,形象直觀,是好玩味性,活躍了課堂教學氣氛。教學中幾位授課老師都能夠接受應用不同的方式運用啟發式教學手段,調動同學的`主動性,同時又能留意同學自學力氣的培育。全校專職老師相互聽課,進行評課,相相互互溝通,取長補短,起到了老師間相互促進,不斷提高的作用。
2、聽課;方法:不打招呼,隨機抽查聽課40余次。 重點了解老師的教學態度、教學組織、教學方法、教學效果,整體狀況是好,專聘老師及外聘老師絕大部分都能按學校的教學要求進行備課、上課,教態認真,教法整合,能夠針對不同類別、層次的同學開展課堂教學活動,為人師表,教學中嚴格要求各教學環節的親熱協作,教材處理恰當,授課快慢適中,課前有教案,課后有作業,作業有批改。
3、動員,齊抓共管;“教學質量管理月”活動期間,學校利用閉路電視網召開全校師生大會,進行動員,學校各部門緊密協作,通力合作,形成合力。政教處、團委利用黑板報、櫥窗等開展了多種形式的宣布傳達,校編輯部利用校報開拓“質量管理月”專欄,談質量意識,摸索學習方法的文章,激發同學的學習熱忱。各班級在學習動員的基礎上,利用班會時間進行再動員,關懷同學提高熟識,通過各方面的努力,齊抓共管,營造了良好的氛圍,強化了學習風氣,同學的遲到現象,缺課率明顯下降,學習熱忱高漲,使得第三個“教學質量管理月”活動健康的開展。
4、“質量管理月”期間,活動領導小組成員深入到到課堂,隨機聽課,準時的和授課老師交換聽課看法,收集同學對授課老師的測評看法,進行統計、分析,同時每周進行一次集中評課,反饋看法,每個班級也同時對全部任課老師的教學狀況、教學態度、方法、效果等方面客觀的賜予評價,從整體反映狀況分析,本學期在我校全部的任課老師絕大部分是符合我們要求的,教學效果是好的。
二、存在的問題及不足:
1、少數老師在教學中對教材重點內容把握不住,主題不突出,教材嫻熟程度欠缺,授課的科學性、趣味性差,有個別老師語言表達力氣差,口齒不清,聲音低,同學看法大,有的老師講課時缺乏規律性、條理性、呆板無味,也有個別老師不能夠針對不同層次受訓練的對象進行教學活動,課堂提問、訓練偏重個別同學,挫傷了大部分同學的學習主動性。
2、聽課及檢查中發覺,有些老師授課無教案,講課時照本宣科,也有個別老師講課無板書,課后無作業,也有的老師,不能按學校教學作息時間上、下課,消逝了遲上課,早下課的現象,課時量不飽滿,教學任務完不成,任憑性
3、有些學科老師,只留意理論的講授,不能結合課外實踐、實例分析來增加實踐性、有用性,減弱了課堂教學的生動性,甚至有個別老師講課乏味,概念不清,有時在內容、觀點上消逝錯誤,這也是我們不允許的。
三、整改看法和措施
綜合以上分析,雖然取得了確定的成效,但還存在著諸多的問題和不足,需要整改,特別是本學期只剩下不足兩個月時間,在教訓任務越來越緊急的時候,依據現實狀況作出如下幾點整改看法和措施:
1、對全部聽課后的任課老師,反饋其聽課看法、確定成果,指出不足,限期改正。
2、對測評及班級集體看法不好的老師,找其談話,指出缺點,能夠接受,又能表示改正的授課老師連續聘用。
3、對測評及班級集中看法特別差的授課老師,在有條件的狀況下準時調整,必要是賜予解聘。
4、對于遲上課、早下課的授課老師,又不能按教學要求完成教學任務的,將適當賜予經濟懲處,同時取消期末考試幾個率嘉獎對象。
5、學校教務處、教研室要加強領導及督促,同時針對不同類別和層次的班級教學提出本學期后期加強措施的方案,來彌補前期的不足。
通過本次“質量月”的活動,更進一步樹立了質量意識,增加了全校師生的“質量興校,特色興校”的信念,推動了我校教學管理,教學爭論活動的開展,以此更好的使學校的教學工作再上一個新的臺階。
教學質量工作總結 篇4
一、20xx年小學畢業、初中升學考試成績統計的基本情況。
1、20xx年小學畢業考試842人,較上年減少146人,降幅達百分之16.7,平均分197分,比上年降低5分;初中升學考試874人,占全縣(督導組所轄系列)的百分之10.3,參考率、合格率、優生率、職高就讀率均低于全縣平均,平均分與縣平相當,參考學生、優生縣內就讀率全縣第一、
2、督導組及6?傇u排名均大幅下降,沒有一校進入前十名,前二十名的學校僅有大河小學一所,前三十名學校三所,有兩校為四十名后;督導組由去年的第六降為第八。
3、初中學科成績大面積下滑嚴重,傳統優勢學科已不再現。永慶小學語文獲得我區最好名次,雄獅小學英語躋身前十,大河小學化學、英語、歷史、政治,宏觀小學物理、化學,雄師小學化學、地理進入前二十名,6校均有學科跌落40名后。
二、客觀分析教學的現狀,切實增強我們的危機感和緊迫感。
1、學前教育嚴重滯后,地基不牢哪來“九義教育”的高質量大年齡、低學歷,“民師”多、代課多、關系戶多可以說是當下轄區幼教師資隊伍的自畫像;教學過程小學化、放羊式現象普遍;教師缺教具、幼兒少玩具,有益教育活動太少;養成習慣差、衛生意識淡薄,文明禮貌教育有效性不夠;學校對學前教育重視不到位,對其教育教學工作檢查少,考核評價走過場,獎懲不兌現、不逗硬。
2、小學教育很不樂觀,沒有六年級的高水平就沒有九年級的高產出。中心校雖是小學教育的主戰場,但村小、民小我們決不能輕視,現時轄區村、民小仍有44個班,學生689人占總數的五分之一,其中一、三年級要占總數近三成,不足十人的班達18個。個別民辦教師(應為學校請的公辦代課教師)教幾個學生,微薄的收入,他哪能把心思放在學校、學生上。
3、初中教育捉襟見肘,教學質量穩不住,下滑嚴重。一是教師隊伍老齡化嚴重,師資嚴重青黃不接,優化組合率低,特崗教師已成初中教學的主打人選,但他們太年輕,少歷練,還有很多的是非師范專業畢業生,而且流動性大,不夠穩定;二是學生特別是優生流失嚴重,學籍管理還不夠規范,不夠到位;三是教師進取意識不強,學習勁頭不足,對先進的教育科研成果學、用少,使用現代教育技術、手段,遠教資源遠未達標,造成教學效益不高,教學效果不好,提高教學質量的信心不足;四是留守學生多,學生吃不了苦,怠學、厭學現象普遍,一些學生的`行為習慣差,心理素質差,個別學生品行不端,是非不斷,難管難教。
4、校園周邊環境很不理想,家長、社會理解少,雜事干預多,學校領導、教師、學生缺乏精、氣、神;班長無想法,成員就無舞臺,教師就無追求,學校無生氣,師生就無活力,人人都活的不快活。
三、抓好常規管理保底止滑,落實措施提升教學質量。
1、有效管理教育教學,提高管理效益。學校工作千頭萬緒,但千萬不能放任教育教學這個中心,要時刻扯緊教育質量這根弦,在課堂教學競賽、初三月考,評選、表彰先進教師、優秀學生、文明寢室,績效考核獎懲等方方面面活動中都要堅持以公平促競爭,以競爭求效益。
2、營造良好的校園、班級、學校領導、教師辦公室,學校食堂、廁所,學生教室、寢室,藝體活動場所、實驗室等地的文化建設,讓校園成為師生的樂園,激發師生對學校、班級熱愛情懷。
3、有目的開展師生課內、外,校內、外文體活動,激發師生的精、氣、神,促進學校的活力生成。
4、雜實開展校本教研活動,激勵廣大教師合格并優化現代教育技術、遠教資源的運用,大面積提高課堂教學效益。
5、控輟保學,不放手任何一個學生;加強個別輔導,以求大面積合格,優生更多、更優。
各領導、老師們,20xx年小學畢業、初中升學考試質量分析的數據是枯燥乏味的,但她卻以很高的信度反映了學校方方面面的工作,折射出你、我的付出與收獲;成績與不足已成為過去,在此,我真誠的希望,在新的學年里,我們攜手前行,以新的思想、新的舉措共同營造XX教育新氣象。
教學質量工作總結 篇5
當前,我國的教育正處于新的發展時期,新課改的提出改變了教學觀念。擴大教育規模,加強基礎設施建設,重抓質量和管理建設,都成為改的內涵。在新課改環境下,如何提高農村學校教育教學質量,成為教務工作者需要重點思考的問題。針對農村學校課堂教學現狀,深刻分析了在新課改背景下提高農村學校教學質量的措施。
為深入了解農村學校教育的教學現狀,教務工作者對農村學校進行了一系列調查研究。初中學校使用的是人教版教材,農村整體教育水平得到提高。其中,對重點學校和寄宿學校的教學質量做了走訪調查,同時召開了校務座談會,深入了解學校的教學管理狀況,積極做出總結與探索,找出了諸多問題。各學校存在的問題是客觀存在的,集中反映了目前農村教育教學狀況。當務之急是實行行之有效的措施,提高農村學校教育教學質量。
一、農村學校教學質量現狀
農村學校與城市學校在教學硬件設施、教學課程標準和師資建設等方面都有著很大的差距,這是制約我國教育質量提升的具體問題。農村學校教育教學質量和效率的提升是改變農村教育落后格局和面貌的突破口。九年義務教育教學應優先把農村學校教育教學擺在重要位置。從整體上來看,城鄉經濟差距懸殊是造成農村學校教育教學質量難以提升的核心原因。一所學校的不同年級的教學質量差距都很大,初中比高中的學習成績提升要慢,到了畢業年級有了穩步提高,這說明低年級階段教師比較輕視,到了高年級就注重突出要點。尤其是在小學過渡初中階段,教學質量較差,過分強調升學命運論,對學生初 期人格健全和興趣培養的教學意識比較淡薄,不注重學生的全面發展。不同的學科之間也存在教學質量不均衡的問題。由于農村學校教育教學基礎設施建設和地理因素等多種因素的影響,教學比較偏重于語文、數學等常識應用型學科,而對于英語、政治及物理等綜合性較強的學科,特別是英語的教學都只是停留在教材內容上,情境教學和興趣培養都還是空白。綜上所述,確定辦學的方向,推行農村學校的教學改,是農村教學必須面對的課題。
二、造成農村學校教學教育質量現狀的原因
(一)農村學校管理不當
農村學校缺乏宏觀管理意識,在制度管理上認識不足,對學風、考紀等都置若罔聞;面對問題時拿不出對策,說不出依據,聽天由命,缺乏主觀改意識;在質量監控和事后監督機制上,設置不嚴謹、不科學。教師的師德建設沒有提上議程,未充分發揮教師的主觀能動性。農村學校普遍沒有明確的學科教學質量目標和要求,尚未建立符合教學實際的教學質量評價系統。甚至學校對上級的教學政策和常規檢查的應對都極具形式化,備課都只是為了應對檢查,作業的布置都依賴于書本上的習題,閱卷比較懶散,缺乏創新。
(二)師資隊伍建設較落后
農村教師隊伍的年齡結構很不合理:年輕教師較少,中年教師較多,教師都在教課。教師老齡化的趨勢,創新觀念不強,直接對學科的教學質量產生不利影響,使得學生的興趣提升較為困難。例如,農村學校的英語教師較少,資源優勢不明顯,專業素質不高,由非英語專業的教師教授英語這門學科,農村教師出現巨大缺口。近幾年來,農村學校教育農村學校缺乏宏觀管理意識,在制度管理上認識不足,對學風、考紀等都置若罔聞;面對問題時拿不出對策,說不出依據,聽天由命,缺乏主觀改意識;在質量監控和事后監督機制上,設置不嚴謹、不科學。教師的師德建設沒有提上議程,未充分發揮教師的主觀能動性。農村學校普遍沒有明確的學科教學質量目標和要求,尚未建立符合教學實際的教學質量評價系統。甚至學校對上級的教學政策和常規檢查的應對都極具形式化,備課都只是為了應對檢查,作業的布置都依賴于書本上的習題,閱卷比較懶散,缺乏創新。
。ǘ⿴熧Y隊伍建設較落后
農村教師隊伍的年齡結構很不合理:年輕教師較少,中年教師較多,教師都在教課。教師老齡化的趨勢,創新觀念不強,直接對學科的教學質量產生不利影響,使得學生的興趣提升較為困難。例如,農村學校的英語教師較少,資源優勢不明顯,專業素質不高,由非英語專業的教師教授英語這門學科,農村教師出現巨大缺口。近幾年來,農村學校教育教學質量的提升依賴于支教師范生的義務支教。由于師范生支教過程中享受不到教師的基本待遇,導致人員流失嚴重。教師普遍采用傳統教學方式,對學科客觀規律性和創新型教學模式缺乏了解,專業技能較差,在思想和政策方面得不到支持,師資力量薄弱,將嚴重制約農村學校教育教學的穩定發展,影響教學質量的提升。
。ㄈ┺r村教師教書育人的積極性受挫
農村教師的薪資待遇和福利保障的不合理會嚴重挫傷教師教學的積極性。教師的津貼補貼發放制度分配不合理,會嚴重影響教學質量。農村學校缺乏資金投入,的政策向農村學校傾斜的程度不夠,學校對經費管理不靈活,沒有給予教師足夠的物質獎勵和精神支持。農村教師在自身權益得不到有效維 護和保障的前提下,心理逐漸失去平衡,會影響教學的積極性。
。ㄋ模┺r村學校管理缺乏大局意識
農村學校的規劃管理缺乏區域協調意識,布局規劃不合理。以監利縣為例,農村初中較多,一個教學點卻只有十幾名學生,最少的有三名學生,也稱之為一所學校。這樣的管理格局,自發性強,教育系統難以監控到學校的日常管理建設,監督管理較難。
。ㄎ澹┝羰貎和佣
由于城鄉差距和收入懸殊等因素的影響,外出務工人員越來越多,留守兒童也隨之增加。而農村學校不能與家長加強聯系,共同教育學生,導致學生心理上出現厭學和叛逆的情形,對教育教學產生強烈的沖擊。學生長期得不到家人的關注與支持,在學業上產生畏難情緒,而農村學校難以進行有效的心理疏導和課業輔助。加上社會就業形勢嚴峻,不少大學生畢業后面臨找工作難等問題,也給農村教學蒙上迷霧。地方教育不落實不抓緊,給學生的求學心態注入了消極的因素。
。┬抡n改的舉措難以落實
新課改的出發點和落腳點都是教學目標的多元化和科學化。而在信息技術和交通建設不是很發達的農村地區,很難在技術上占領優勢。教材是人教版,內容是豐富多彩的,硬件設施是陳舊的,當具體在課間實驗和課外探索一些具掠鑰奶虎褪保師就會自然跳過。學生缺乏直觀的認識,缺乏學習的體驗過程,沒有創新意識。制度建設是革新的,可在教學考核和評價方面卻形同虛設,教學觀念落后,教學方式難以適應現代教學的.需要。學校沒有注重學生綜合素質的提高和個性化發展,只是停留在一個思想維度上,書本是唯一的教學內容,過分單一或僵化,難以促進教師專業素質和教學水平的提升。農村教育教學要有足夠的創新意識。
三、提高農村學校教學教育質量的措施
。ㄒ唬┘訌娊M織領導和質量建設
全面加強農村學校領導班子建設,對學校的領導機構進行改,加強培訓和責任目標的強化,全面提高農村學校校長的綜合素質和管理能力,落實教學質量制度建設改,實行科學的考核機制,激勵師生重視教學和學習。學校對各科教師的教學目標進行考核定位,大力表彰教師的創新教學和人文精神品質,積極舉辦師德建設活動和優秀教師表彰活動,責令教學質量差或屢教不改的學校領導整改,進行深刻的自省和批評。
(二)激發農村教師的教學積極性
完善教師的津貼發放制度,并對教師進行必要的物質獎勵。農村教育系統要制定適合教師工作范圍和保障系數較高的補助制度,全面實行獎勵和競爭制度,激發教師的教學熱情。物質要求不斷滿足的同時,精神需求也是需要考量的。在校園內要搭建教師學習交流的平臺,推行評優、晉升等機制,提高教師的教學業績,建立靈活多變的教學模式。農村學校要加強對教師的培訓,讓年輕教師融入教學環境,更好地教學。
。ㄈ┘哟笮抡n改的推進力度
新課改的核心隊伍是教師隊伍。教師要轉變思想念,接受全新的教學理論和教學方式,注重業務技能的培訓。教師要充分利用資源優勢,解決教育教學中的突出問題。通過培訓重點,增強教師教學策略的實效性,提高課堂教學水平和能力,注重課堂教學效率。創設教學情境,激發學生的學習興趣,制定科學教案,提高教學形式的多元化和靈活度,讓學生的思維自由化,培養學生探索學習和互助學習的習慣,提高學習效率。改中,應全面針對師生進行考核評價機制的創新,去行政化,體現教學的公平性,營造和諧的環境。努力對評價過程中出現的問題進行集中整治,具體問題具體分析,調動廣大師生參與新課程改的積極性和自覺性。
。ㄋ模┘訌妼虒W質量的監督管理
農村教育沒有了監管,難以維持和鞏固改的成果。教育管理部門要遵循客觀規律,實行科學合理的管理制度,要求各學校注重制度改,強化責任意識,細化管理目標,規范教學任務,逐步建立各年級、各學科、各學生、各家庭的質量分層管理機制,保障教育教學質量全面提升,并將其納入農村發展的工程建設,成為教育教學質量的試金石。教育行政部門要尊重考核機制的實效性,積極對學校的教學環境、危樓改變及辦學短缺等問題給予高度重視,把影響教育教學質量的問題擺在核心地位,作為重點任務進行系列改變。針對校園教育資源有限和環境條件差等因素,有關部門應該增強創新意識,站在戰略高度,積極利用地方優勢和政策引向,努力吸引和創造投資,給予年輕教師深造學習的機會。切實加大地方經濟建設和資金投入,引進先進的教育資源人才,以新課改的導向性刺激經濟創新,完善農村的資金管理,加大對教育領域的投入,對教育資金進行有效監管,使政策落到實處。
。ㄎ澹├喂虡淞⒏牡拇缶忠庾R
進一步加強農村學校布局的科學化管理,整合教學資源,積極改善學校的環境,在寄宿制學校管理上注重人文關懷,加強城鄉接合部學校教育教學與農村教育教學的交流,加快現代教學模式的更新速率,推行信息技術的應用,加強農村通信建設和遠程教育建設,樹立大局意識,注重資源的流動與更替,推進農村教育教學質量的提升。
積極推進新課改改,強化教學責任目標管理,尊重學生的主體地位,積極推進新課改,加大資金投入和人才投入,有效鞏固教學成果。
教學質量工作總結 篇6
一、基本情況
繼續采用各學院組織本科學生,面對本學期承擔必修、選修課程理論教學任務的任課教師,進行網上課堂教學質量評估的方法進行。學生網上評估時間為:20xx年1月6日至2月17日,歷時6周(包括寒假4周)。
評估標準:一級指標6項:教學態度、教學內容、教材、教學方法、語言板書、教書育人;二級指標19項,另加總體評價一項。同時學生也可提出主觀評價意見或建議。
20xx年2月20日-3月16日,以網上和書面兩種形式,向各教學單位反饋評估信息。
二、評價結果及分析
。ㄒ唬﹨⒃u率
全校應參評276480人次,實際參評242407人次,參評率87.68%。
各學院參評率最高是護理學院(96.21%),最低是體育學院(60.7%)。高于學校參評率的18個學院依序為:護理、生命、物理、管理、歷史、外語、口腔、法學、數學、能動、環境、軟件、文學、藝術、土建、信息、經濟、機械學院,詳見附表1。
影響參評率的主要原因有:學院對課堂教學質量評估工作的重視程度和組織工作;學生的主動參與意識等。另外,少數課程在網上查詢成績環節或評估任務未完成之前,已向學生公布了考試成績,因此造成“不參加課評不能查詢考試成績”的制約機制無效,從而影響了參評率。
(二)全校、各院(部)評估結果及分析
全校31個教學單位共開設課程1663門,應評教師2936人次。
全校教師評估結果最高得分100分(滿分),最低81.75分,全距18.25,均數±標準差97.37±2.15。各學院課堂教學質量評估結果見表2。
按照七項一級指標統計,全校與各學院評估結果比較,18個學院與全校平均成績有顯著性差異,其中高于全校平均成績的9個學院依序是:口腔、藥學、公衛、環境、生命、電氣、醫學、控制、化學院;低于全校平均成績的9個學院是:體育、能源、數學、文學、法學、計算機、哲社、政治、護理學院。詳見附表3。
(三)全校、各學科門類評估結果及分析
全校與文、理、醫、工四個學科門類(不含藝術學院、體育學院)評估結果比較,理、工學科與全校平均值不存在顯著性差異;醫科與文科與全校平均值存在顯著性差異,其中醫科高于全校平均值,文科低于全校平均值。詳見附表4。
。ㄋ模┓猪椩u價結果
附表5是按照19項二級指標分項統計的評估結果。學生反映意見比較集中的二級指標項目是:教學態度中“教學責任心強”和“備課充分,講課熟練”;教學內容中5個二級指標之一“觀點正確、概念清晰”;教材中“選用省部級及以上獎,且近三年出版的教材”和“雙語課程的原版教材”;教學方法5個二級指標中的“運用現代化教學方法”、“教案上網,預習、復習方便”兩項;語言板書中的“語言精煉,生動清晰”一項;教書育人中的“治學嚴謹,為人師表”和“批改作業負責,有評語”兩項。
匯集學生的具體評估意見,大多涉及教師的人格魅力、治學態度、知識素養、教學風范、課堂氣氛、講授風格等方面,許多教師獲得了學生“榮幸”、“精彩”、“欣賞”、“難得”、“受益匪淺”的贊揚;而對于少數教師照本宣科、聯系實際差、課堂氣氛沉悶、缺乏互動、方言嚴重、教材陳舊的課堂教學,學生也提出尖銳批評,特別集中在教學責任心和治學嚴謹、教學方法等方面。
三、存在問題及整改建議
。ㄒ唬├^續提高對質量監控工作的認識
教學質量是高等學校的生命線,關注教學的質量是學校、學院、教師、學生共同的責任。目前質量監控的意識在學校、學院、教師、學生中還未形成統一共識,質量監控工作指導教學的作用沒有得到充分發揮;學生的自覺參與意識不夠高;評價分數分布不夠合理,個別學生打高分應付,甚至20項指標全打滿分,這些現象都說明了對質量監控工作的認識不夠、重視程度不高。
課堂教學質量評估作為學校教學和質量監控工作中一個不可缺少的環節,要長期堅持和改革提高。學院、教學部應積極組織開展教學研究,加強教學建設,改革教學內容,基于學生對于教師在教學方法方面的較高要求,教學方法的探討也要作為當前重要的工作。學生應認識到評估最終的受益者是自己受教育者本人,不應只把自己作為課堂教學上的盲目接受者,應重視運用自己作為課堂教學質量評估者的權利。
。ǘ┘訌娊M織管理,完善評估信息的反饋應用機制
從課堂教學質量的參評率看出,學生的參評率還應提高,這是課堂教學質量評估工作正常開展的保證。學校和各教學單位都應加強對于課堂教學質量評估的宣傳引導和組織管理工作,教育學生重視行使自己的權利,作為責任和義務去參評。還要通過適當督和促的.工作,促使學生養成習慣,作為常規步驟考完試即上網評估,完成評估任務后,在網上查詢考試成績。
目前,教師對課堂評估的關注程度有很大提高,對講課水平和授課質量的重視程度也有很大提高。課堂評估在教學工作中所起的作用是顯而易見的,促進了教師責任心的加強和質量意識的提高。因此,評估的結果應該得到有效應用,才能激發教師的教學積極性,鼓勵開發教師在教學工作中的潛能,使評估結果好的教師在教學工作中再上新臺階,促進評估結果差的教師有的放矢地改進。教學評估的作用發揮好了,也就促進了評估的組織管理工作進一步開展。
(三)完善評估指標體系,科學、全面評價教學質量
我們目前的課堂教學質量評估只局限于學生評,不能全面、綜合、真實地反映教學水平,需要增加專家、同行教師、教學管理者共同參與評價,與學生評價一起按不同權重綜合評分。
評估中反映出,目前的指標體系存在著指標繁多,有的指標不適宜學生評價,個別指標內容不具普遍意義和分數賦值欠合理、缺少針對實驗課的評估內容等問題。
這些不足,影響了評價的客觀性、準確性和有效性,降低了實際操作的可行性,需要進行適當的改進,提高評估的科學性與可行性,使其能客觀反映教學水平,充分發揮評估在教學工作中的診斷、導向和激勵作用。同時還應啟動針對實驗課教學質量評估的工作。
。ㄋ模⿲⒄n堂教學質量評估工作納入專業建設的大平臺中
專業建設的主要內容是課程建設,課堂教學質量評估是課程建設中不可缺少的環節之一,因此應將課堂教學質量的評估納入專業和課程建設的大平臺中,作為重要的組成部分。課堂教學質量評估可為專業建設的方案內容、師資水平、教學質量等方面提供直接的信息,吸收其在精品課程評選、教學名師能手評選、新專業申辦、專業合格、優秀專業建設的各個階段作為重要的指標條件,將會有力的促進各項工作進展,為專業建設提供重要的依據和支撐。
教學質量工作總結 篇7
一、教學質量穩步提高,教科研碩果累累。
1、__年全區高考考生5624人,上本科線人數3616人,上線率64.3%,比__年的上線率62.9%上升了1.4個百分點。
2、__年全區教師在各級刊物上發表論文417篇,區級以上立項課題結題21項,在市級以上優質課大賽中共有49位教師獲獎。完成了“中小學教學工作評價辦法”、“中小學教學質量監測系統”等研制工作;完成了“襄陽區地方與校本課程的開發與研究”;研究并制發了《關于進一步深化基礎教育課程改革的指導意見》;研究推廣了“二__”課堂教學模式及“六推六讓”教學策略;總結落實“58131129工程”(小學“56911210工程”),使中小學辦學行為進一步規范。
二、搭建多種有效活動平臺,提高師生素質。
一年來,開展了新教材教法培訓、集體備課、分片教研、送課下鄉、結對幫扶、“三優”評選、教師教學基本功大比武、網絡教研、校長論壇、假期社會實踐、電腦制作競賽、科技制作創新、學科競賽、“大家唱,大家跳”、“五園”創建等活動,師生在活動中得到鍛煉成長,提高學校的辦學、教師教學水平和學生能力素質,有效地促進了新課改理念與現代素質教育要求在學校的教育教學實踐中全面落實。
三、開展教學視導和問題研究,促進教育教學工作不斷發展。
今年對區二中、區五中、龍王一中、石橋一中、張家集鎮中心小學、區實驗小學進行了教學視導工作,對古驛一中、峪山一中進行了跟蹤視導。通過深入學校、深入課堂,對學校的課程計劃執行、課堂教學、教學管理、常規教學、課題研究等情況進行全面檢查和認定。并與學生、教師座談,調研分析,跟教師一道診斷問題,分析原因,制定措施,解決問題。對學校的發展和教師的教學起到了很大的促進作用,使學?吹搅俗约旱某煽儯宄舜嬖诘膯栴},明確了今后工作重點和努力方向。
對社會發展過程中出現的一些問題和困惑,深入地調查研究,逐個進行剖解。如小學出現寄宿后教學管理問題,通過研究制發了《關于進一步加強全區寄宿制小學教學活動的管理實施意見》;如部分小學高年級歸并初中出現的教學問題,形成了《初中設置小學寄宿制教學班的教學調查報告及建議》;如推廣電子備課和全面推進課堂教學改革的困惑,通過到石橋鎮中心小學、馬集中學召開現場會形式進行現場觀摩研究解決等。通過對問題逐個研究解決,使全區教育教學工作得到進一步發展。
四、確定“課堂教學改革年”,全面促進全區課堂教學大改革。
長期幾十年傳統的“教師講,學生聽;教師說,學生做;教師主動,學生被動;一塊黑板,一張嘴、一支粉筆一講到底。”課堂教學模式,使教師講的累,學生學的差,教學效益低,甚至出現了大部分學生厭學、逃學、輟學等現象。社會在日新月異的'發展,課堂教學必須與時俱進。于是在全區推廣的利用遠程教育資源及多媒體教學和新課程改革以來各方面實驗取得的成功經驗基礎上,決定__年為全區“課堂教學改革年”,使課堂教學為“學生樂學”、“自主,合作,探究”、“高效”的課堂。年初,召開了課堂教學改革年動員大會,確定了課堂教學改革活動方案,決定全面推廣“二__”課堂教學模式的實驗與研究,落實“六推、六讓”的教學策略。在實施過程中,于春秋先后兩次組織中小學校長赴山東杜郞口中學學習其“三三六”課堂教學模式的改革經驗,通過教學檢查落實、校長論壇、召開現場會典型推廣等形式促進區區課堂教學發生了明顯變化,突破了原來幾十年的陳舊模式,初見成效。在__年底召開了“課堂教學改革年”總結表彰大會,對一年來的課堂教學改革進行全面總結,大力表彰,對今后繼續推進課堂教學改革提出意見,明確了方向。
教學質量工作總結 篇8
經濟學院“課堂教學質量月活動”總結為全面提高教學質量,努力做好本科教學評建工作,經濟學院認真貫徹落實《山東理工大學課堂教學質量月活動的實施意見》,將課堂教學質量活動月的各項工作落到了實處,取得了實效。現將我院課堂教學質量月活動的開展情況總結如下:
(一)成立經濟學院課堂教學質量月活動領導小組
組長:李平、楊曉春
成員:李建民、曲建忠、李明、王黎明、周銳、李文森、婁春婷
。ǘ┘訌娦麄鳌V泛發動全院師生積極參與,成效顯著
1、以加強學風建設為導向,學生科適時將學校和學院關于課堂教學質量月活動的相關安排和本科教學評建工作動態傳到達全院學生,增強了學生對教學評估重要性的認識,提高了學生學習的主動性和自覺性。
2、以強化效勞意識為中心,教學科對校、院兩級各種教學文件進行歸檔、補充和完善,并在學院網站上公布,以制度化、標準化的方式鼓勵全院教職員積極投身到學校課堂教學質量月活動及本科教學評建工作中。
3、以提高課堂教學質量和完善教學根底材料為重點,在對學院前一階段的教育、教學和評建工作進行總結的根底上,鼓勵教師結合專業特點,努力提高課堂教學水平,形成了教學系(專業)、課程組的教學特色和亮點。
我院在課堂教學質量活動月期間,遵循“以評促建、重在建設”的評建工作思路,全體教師在院黨、政領導的帶著下,通過對學院整體教學工作開展情況的回憶和總結,與校教務處和評估辦共同舉辦評建工作情況溝通會、派出兩位教師參加由清華大學教育研究所主辦的第七屆“建立高等學校教學質量保障體系與教學評估”研討會,啟動教學科與教學系主任聯席會議機制,完善教學文件的歸檔和網絡辦公系統,聘請具有多年教學管理工作的老教授擔任院級教學管理工作督導員,舉辦北大博士面對面、考研發動報告會、青年教師課堂教學競賽、課堂教學文件及作業展評,召開院級“學生教學信息員”工作會議、“教學評建”情況學生通報會、教師和學生代表座談會,開展教學名師示范教學講座、青年教師教學方法培訓、院領導接待日和院系領導聽課等活動,發動全院師生廣泛參與,真正實現了學院教育教學質量和本科教學評建工作的新突破。
。ㄒ唬蕚潆A段(9月26日——10月9日)
1、召開全院教職工大會,傳達《山東理工大學關于開展課堂教學質量月活動的實施意見》。
2、向全院師生做好山東理工大學關于教師課堂教學各種規章制度的宣傳解釋工作,嚴格按照評估標準標準教師課堂教學活動。
3、建立院級教學管理工作督導員制度,完善課堂教學質量監控體系。
4、制定《經濟學院關于開展課堂教學質量月活動方案》,并認真組織實施。
。ǘ⿲嵤╇A段(10月10日——11月11日)
1、加強制度建設,院長辦就影響經濟學院教學評建活動的假設干重大問題進行充分討論,達成了共識,在思想上、組織上形成了全院支持教學工作的良好氣氛。
2、以教學系(專業)為單位,開展教師之間的聽課、評課活動。
3、組織經濟學院青年教師授課技能培訓和課堂教學競賽,做好學校第三屆青年教師課堂教學競賽參賽人員的推薦工作。一名教師獲得學校第三屆青年教師課堂教學競賽二等獎。
4、院、系領導、教學科長、兩級督導員按照分工對全院教師進行了逐個聽課,聽課率到達100%。同時完成了對教師使用的多媒體課件的考查工作并提出具體改良意見。
5、按照評估要求,學院課堂教學質量月活動領導小組認真做好青年教師導師制的檢查工作。
6、制定經濟學院教師輔導答疑要求和檢查方法,對相關教師布置和批改作業情況進行了檢查。
7、舉辦經濟學院教師教案、授課方案、教學大綱、作業和優秀課件展示活動,為課堂教學文件質量的進一步標準、提高奠定了根底。
8、建立健全院級學生教學信息員制度,及時了解學生對課堂教學、學生導師制和要求,加強對學生的教育、管理和疏導,形成了和諧的`師生關系與良好的教風、學風。
9、加強師生互動、共同參與,召開由院領導、教學科、學生科工作人員及各班班委參加的院級“教學信息員”暨“教學評建”情況學生通報會。向同學們傳達了學校有關評建工作的文件精神,通報了經濟學院目前的工作進展情況及下一步的努力方向。統一了思想,提高了認識,為進一步提高我院的評建工作質量奠定了一定的根底。
10、不斷加強專業建設研究,成效顯著。在由高等教育培訓中心發起組織,包括中國高教研究雜志社、對外經濟貿易大學、中國社會科學院經濟研究所、中國人民大學商學院、北京航空航天大學高等教育研究所、上海外貿學院、浙江大學、西安交通大學經濟與金融學院、東北大學工商管理學院、揚州大學等90所院校120多人參加的“全國高等院校國際貿易專業教育教學研討會”上,我院曲建忠和余萬林老師的論文被評為一等獎
11、努力提高經濟學院的本科教學評建工作質量,進一步提高教師的課堂教學工作水平,召開了學院教師代表與教務處、評估辦有關負責人參加的評建工作情況溝通會。對經濟學院教學工作情況進行了總結,形成迎評期間經濟學院關于提高課堂教學質量的宏觀設計和具體工作安排。
12、切實加強我院的本科教學評建工作,派出兩位教師參加了由清華大學教育研究所主辦的第七屆“建立高等學校教學質量保障體系與教學評估”研討會。
13、召開了教師代表參加的課堂教學質量交流座談會。院領導針對評建工作的開展,評估根底材料的集中修改等問題作了相關的說明。與會教師對課堂教學質量的提高、畢業論文、教研課題、教研論文的獎勵與資助等問題也分別進行了廣泛、深入的討論。 14、啟動教學科與各教學系系主任聯席會議機制,并召開首次聯席會議。進一步標準了學院教學工作程序,使學院各教學部門的分工更加明確,為本學期和今后教學工作的開展打下了堅實的根底。
15、舉辦了全院教師參加的教學名師示范教學和青年教師教學方法培訓講座。聘請曾屢次獲得學校教學優秀獎,并屢次被評為校優秀教師的法學院張述環教授為全院教師上了生動、精彩的示范課,張述環教授還結合自己多年的教學經驗談了如何做好課堂教學工作的心得和體會。之后,學校教學督導員許紹鵬教授,結合自己多年的教學經驗及聽課過程中發現的問題,就教學過程的實質、備課、上課和課堂教學評價四個方面進行了系統的經驗傳授,使全院教師受益匪淺,取得了良好的效果。
16、舉辦考研報告會、英語學習經驗交流會、七名北大博士參加的“我與北大博士面對面”、第二屆“挑戰前沿”科技文化知識競賽等活動,開拓了學生視野,進一步提高了學生的專業學習興趣。
17、為更好的效勞教學效勞同學,加深院領導與廣闊同學之間的交流與溝通,開展了院領導接待日活動。確定每周四下午為院領導接待日,院將在接待日期間輪流值班,負責解答廣闊同學提出的有關教學、學習、生活以及科研等方面的問題;同時,為更好地推進活動的進行,學院還公布了各位領導的。便于同學們及時反映相關的問題。
18、將課堂教學質量活動月與本科教學評建工作相結合,按照評估要求加班XX—XX學年的試卷、畢業論文及各類教學文件等需要歸檔、上報的材料。經過全院教師的共同努力,取得了良好的效果,為我院評建工作的進一步深入開展奠定了根底。 19、為努力作好課堂教學工作,滿足廣闊同學不斷增長的"知識"需求,統一安排各教學系分別召開了局部教師、學生代表座談會。廣泛聽取了學生代表提出的各項建議和要求,并進行了認真總結,有效促進了學院課堂教學水平的整體提高。
20、為促進校企聯合,相互學習、借鑒,共同提高,更好的將企業文化和經營理念帶到學校廣闊師生中來,聘任山東鋁業公司黨委副書記尹雪春先生,淄博商廈股份黨委書記、董事長、總經理王亮方先生為客座教授。
21、為完善教師隊伍結構,解決師生比例失調問題,與校教務處、人事處共同進行XX—XX年度人才引進面試考核工作。
(三)檢查總結階段(11月14日——11月18日)
1、學院組織召開院、校兩級教學督導員、系主任以上干部會議,形成經濟學院關于課堂教學質量活動月情況的書面總結報告。
2、為在回憶與總結的根底上,更好的完成學校下達的各項教學、評建工作任務,結合“課堂教學質量月活動”的總結工作,利用學院網站舉辦經濟學院XX年度教育、教學工作網絡圖片回憶展。
3、推選經濟學院在課堂教學質量活動月中表現突出的職能部門和個人,給予相應精神和物質獎勵。
教學質量工作總結 篇9
質量是企業的生存之本,學?渴裁瓷?靠培養合格的學生。隨著近年來學校的擴招,教師隊伍的擴大,教學質量成為學校亟待解決的問題。此次質量月在學校領導和系領導的重視下,取得了突出了成效。
一、積極宣傳、精心計劃。
系領導把教學質量月工作作為近期的核心工作來抓,在全系大會和教研活動中向每位教師傳達了學校和系上關于教學質量月活動的精神,使大家對教學質量月活動的意義有了更加深入的認識。制定了系統的.工作計劃,對各教研室做出了具體的安排,要求各教研室制訂關于質量月活動的相關計劃。做到有目的、有步驟地推進教學質量月活動。
二、教研室采取了一系列具體措施,使教學質量月有了豐富的內容。
1、進一步明確教學要求。各教研室組織全體教師認真學習了教學管理文件,進一步強化了質量意識。除了要求全體教師要嚴格按照教師工作規范進行教學工作,必須做到“八認真”外,還要求所有教師嚴抓課堂紀律,要求每一位教師都必須堅持點名制度,對無故缺席者扣減平時成績,學生考勤可與學生的期末成績掛鉤。從而嚴肅課堂紀律,提高課堂出勤率,保證課堂教學秩序。
2、廣泛開展互相聽課和經驗交流。系領導嚴格按照學校規定開展了廣泛聽課活動。也要求各教研室內部開展聽課和經驗交流活動。要求老師認真做好聽課記錄。教研室組織了主題聽課,召開了教學教研會。在會上教師就一些共同的問題交流總結,探討教學方法和教學手段以及教學效果,主要探討了三個方面的問題:第一是怎樣提高學生的學習興趣;第二,針對高職高專培養工程應用型人才的要求,教師通過多舉實際工程實例來培養學生的實際工作能力;第三,加強課堂上互動氛圍,來提高學生的學習積極性。對青年教師如何改進教學方法、提高教學質量提出了建議。
3、大力開展主題教研活動。通過主題教研活動,討論確定了一批適合修訂后教學計劃要求的課程內容。開展了 “怎樣編寫課程教案”的主題教研活動,通過這次活動的開展大大提高了室教師備課的水平,為教學質量的提高奠定了基礎。
3、把教學質量月和精品課程建設聯系起來。積極參加《傳感器與檢測技術》、《機床電氣控制》精品課程的建設工作,通過精品課程的建設,促進了專業的建設,提高了老師的教學水平。
4、把教學質量月和科研聯系起來。通過四川省教育廳項目《高職高專機電一體化專業人才培養目標及人才規格教學改革》課題的開展,明確了我校機電類人才培養目標,并在此基礎上,結合雙證制和滿足自考本科的需要,完成了06級的教學計劃。
通過這次“教學質量月”活動,我系教師的教學質量觀念得到明顯的加強,教學水平得到了一定的提高,也為課程建設和專業建設做了大量的基礎性工作,基本實現了教學質量月的目標。
教學質量工作總結 篇10
上級通知,說我校被國家教育部質量監測中心抽中,抽為樣本校,要進行英語與體育的測試,讓我作好相關的準備工作,接到這個通知,我是既緊張又興奮,國家基礎教育質量監測樣本校工作總結。緊張的是擔心這么重要的抽測,怕考不好,也怕學校工作做得不到位出現差錯,從而影響整個袁州區的形象。興奮的是,這么大規模的抽考,居然被抽中了,是挑戰更是一次難得的展示我校的機會,也是對自己工作的一次檢測。我心里暗下決心,一定要把這次工作做好。
參加培訓時,樂主任的`說話時,我豎起耳朵來聽,生怕有什么沒有聽清楚,落下什么事從而影響整體工作,拿到資料后,我又仔細的清點,回到家認真地學習了光碟和《國家基礎教育質量監測xxxx年實施辦法》,基本上明確了這次監測的意義和操作的程序。第二天我就組織所有老師學習,把自己的想法與監測實施辦法結合起來,首先讓老師高度重視這次監測,特別工作人員,要明確自己的責任與工作,沒有安排工作的老師也要盡力協助,準備工作不允許出現半點的紕漏,我要求老師加強對學生文明禮貌,衛生保潔方面的教育,從老師到學生,從禮儀到衛生,一點一滴絕不懈怠。同時我跟老師們講,考得好不好是其次,重要的是我們一定要給監測的領導和客人一種精誠團結,樂觀向上,文明好客的良好形象。
為了讓石下村的人都知道我們學校的幸運,我特意做了條"xxxx年國家基礎教育質量監測樣本樣"的橫幅。不管做操還是升旗,我不斷地重復強調文明禮貌與衛生保潔工作。我要借這次國家監測的東風,重整我校的校風。
臨近檢查時,我和陳詩波,陳建軍,黃斌幾位班子成員更是加班加點地做公示欄,寫歡迎標語,搞衛生。做公示欄和門牌時,我不僅注重清楚明了同時又要美觀大方。紅紙,我要最好的紅紙,號碼和公示欄,我怕容易弄爛,選用了硬彩紙。衛生工作也是毫不松懈,從廁所到水溝,從操場到走廊,從墻壁到天花板都要徹底打掃,絕不留任何的衛生死角。我不求校園有多美麗,但一定要整潔干凈;我不求學生有多么能干聰明,但一定要文明向上;不求老師有多厲害,但一定要熱情大方;接待工作不求奢華,但一定要有禮有節,服務周到。
這就是我校針對這次國家質量監測的態度和所做的準備工作,如有紕漏,望上級領導多多指教。
教學質量工作總結 篇11
一.專業改革情況介紹
1.專業介紹
。1)專業設有鮮明的地方特色
物流管理(港口方向)專業是我院20xx年申報,20xx年經廣西區教育廳批準開始招生的專業,是我院在北部灣經濟區和東盟自由貿易區雙重背景下,根據地方高職院校為地方經濟與產業服務的基本原則開設的新興專業。目前,在廣西區內我院是唯一開設物流管理(港口方向)專業的高校。
。2)專業辦學規模大,學生在校人數多
物流管理(港口方向)專業雖然在我院起步較晚,但是發展速度極為迅猛,在改革、調整和發展中我院的物流管理(港口方向)專業不斷壯大。從20xx年至今短短5年時間,我們一共招收了728名學生,每年學生數量保持在三個班規模,目前,該專業在校生有418人,是我院規模最大的專業之一。
2.專業改革情況介紹
20xx年,物流管理專業確立為北海學院重點建設專業,20xx年,《現代港口物流管理》確立為北海職業學院精品課程,建設時間為3年,該課程教學團隊擁有專兼教師11人,其中,副高職稱2名,中級職稱4名,具有研究生學歷的3名,“雙師型”教師4名,此外,我們十分重視校企合作,長期聘請3位港口物流行業具有豐富實踐經驗的專家作為兼職教師,教師隊伍實踐能力強。教學團隊年齡結構合理,以富有教學經驗的中青年教師為主,中青年教師比例為87%,20xx年7月,該精品課程在北海職業學院順利結題。
目前,該專業有廣西教育廳教改課題二項;廣西“十二五”規劃課題一項;院級精品課程一項;院級課題二項;自編教材三本。
二.專業項目化實踐教學取得的成果
(1)構建了多層次實踐教學體系
即“2天校外崗位見習”+“校內實訓室操作”+“2周港口物流企業頂崗實習”+“訂單班培養”。開學之初,組織新生到港口物流企業進行崗位認識見習,使學生明確企業對技能的基本要求,校內專業學習期間,我們開足專業技能實訓課,在校內實訓室里學生學習各種物流軟件、硬件的操作,第三個學期,學生走進港口物流企業,進行不同崗位的2周頂崗實習,然后,第五學期,港口物流企業來我院挑選學生,組建“訂單班”,企業制訂教學計劃,校企合作共同培養。這種技能培養特色模式產生了較大效果,近三年,該專業學生就業率和就業質量顯著提高。
(2)依照港口工作流程對專業核心課程進行了項目改造
參照北海港股份有限公司、北海海格國際物流有限公司、北海四方國際物流有限公司等不同崗位技能,校企聯手對港口物流專業核心課程進行了項目改造,圍繞貨物入港、貨物出港兩個工作流程設了如下項目:港口物流業務員市場開拓、卡口檢查員操作、調度員操作、集裝箱貨運站理箱員操作、堆場理貨員操作、外輪理貨員操作、外輪理貨長操作、港口機械操作員操作、港口機械維修員操作、港口機械操作指揮手操作、報關員操作及報檢員操作等。
。3)以項目和任務為載體實施實踐教學
首先選定一個工作流程,把學生分成數個項目小組,每個小組承接一個工作項目任務,比如貨物入港流程教學時,學生可劃分為卡口檢驗項目組、調度項目組、理貨項目組、港口機械卸貨操作項目組、港口機械維修項目組、報關項目組、報檢項目組等,學生輪番以項目小組為單位接受學習任務,教師給予學生充足的時間,使其查找、調查、搜集、整理項目知識,討論并確定項目工作步驟和工作程序。項目有如下特點:其一,項目有層次性。要有拓展項目,拓展項目要體現港口物流行業最前沿的知識與技能,訓練學生技能操作與知識探索的前瞻性;其二,項目訓練呈現循環反復性。學生只有在不斷反復操作中熟悉技能,總結技能,進而反思技能;其三,項目具有串聯性。教師設計至少兩個互相串聯的項目,港口物流串聯項目如入港與出港,進行項目教學時,教師留有余地,給學生探索反向操作的空間,課堂操作只需要訓練入港流程,出港流程作為學生自選項目進行自我提高訓練。
(4)設計了豐富而完善的實踐教學環節
根據港口物流實踐教學技能要求高、動手操作強的特點,創新實踐教學方式,完善、豐富實踐教學環節,一是實行了校內實訓室課余時間無限制開放,學生隨時可以進實訓室進行訓練;二是實行輔導老師輪流值班輔導,輔導教師在實訓室隨時幫助學生解決疑難問題;三是實行項目化訓練,課程實踐教學以小項目帶動整體項目的方式進行教學。各種方式有機結合,取得了良好的`教學效果。
(5)建立了差別化崗位培養模式
每一個學生的能力是不同的,按照港口物流梯級崗位對不同知識水平層次的學生進行差別培養。按照港口物流崗位分工,以及各個工種對技能的不同要求,把港口物流崗位分為四個等級的崗位;一級崗位(報關員、報檢員)、二級崗位(外輪理貨員、指揮手)、三級崗位(堆場理貨員、倉管員)、四級崗位(叉車工、防損員),再根據學生的知識能力差異進行對應崗位培養。
(6)加強了實踐教學的基礎設施建設
目前,擁有校內實訓室3個,校外實訓基地5個,并且實現了校內與校外實踐教學的無縫對接。
。7)編寫了操作性非常強的課程實訓教材
由專業教師和港口物流企業共同編寫的項目化課程實踐教材《物流管理工作過程項目實訓》、《物流管理證崗合一知識概要》、《現代港口物流管理實務》使用效果良好。
。8)取得了眾多科研和競賽成果
學生多次獲得廣西物流技能大賽獎項。物流管理學生20xx年、20xx年連續兩年獲得廣西物流大賽二等獎,輔導教師獲得優秀輔導教師獎;與課程配套的科研課題數量眾多,并且取得了一系列成果。目前,與課程配套的院級科研課題2項,區級科研課題3項,并且取得了一系列成果。20xx年至20xx年,課程建設團隊成員公開發表了課程建設高質量的論文共計12篇,其中,發表在核心期刊如《職業教育》和廣西優秀期刊《廣西教育》上的論文就有5篇。20xx年,課程教學團隊研究成果獲得廣西教育配套政策優秀獎;
。9)建立了健全的實踐教學評價機制
一是采取階段性單項項目過關考核的方式對每一個學生的操作水平進行評估,督促學生利用課內與課外時間進行技能訓練;二是采取期末項目抽簽的方式對單個學生進行考核,考評學生對整體項目的掌握;三是采取分組項目整合的方式考核學生的整體協調能力。
三.成果的創新體現
。1)專業實踐培養模式“校外崗位見習”+“校內實訓室操作”+“港口物流企業頂崗實習”+“訂單班培養”是一個循序漸進的過程,從學生入學的崗位認識,港口物流基礎知識學習以及技能實訓,到企業訂單培養,其實是一個由淺入深的過程,這樣的培養模式本身就是對傳統的教學模式的突破。
。2)根據港口物流實踐教學的特點,建立無限制實訓模式和教師隨時輔導模式,同時采取多層項目結合的實踐教學方式。一是實行了校內實訓室課余時間無限制開放,學生隨時可以進行訓練;二是實行輔導老師輪流值班輔導;三是實行項目化訓練,課程實踐教學以小項目帶動整體項目的方式進行教學。
。3)實踐教學中按照港口物流梯級崗位對不同知識水平層次的學生進行差別培養。按照港口物流崗位分工,以及各個工種對技能的不同要求,把港口物流崗位分為四個等級的崗位;一級崗位(報關員、報檢員)、二級崗位(外輪理貨員、指揮手)、三級崗位(堆場理貨員、倉管員)、四級崗位(叉車工、防損員),再根據學生的知識能力差異進行對應崗位培養,這種差別崗位的培養方式是一種創新。
四.成果應用情況介紹
。1)項目化實踐教學模式在我院推廣后,效果良好,一是教師的實踐教學水平飛速提高,因為教師要進行項目教學,必須不斷到港口物流企業進行掛職技能鍛煉,從而提高了他們的實踐操作能力;二是學生的學習積極性有了極大提高,課程教學重視理論聯系實際,理論與實際操作相結合,強調學以致用,學生的學習主觀能動性得到了提高;三是滿足了企業的技術改造和用人需求,專業教師利用理論知識幫助企業改造了工作流程和工藝,“訂單班”為港口物流企業輸送了合格人才。
(2)項目實踐教學極大促進了專業建設,我院港口物流管理專業在廣西區內已經形成了鮮明的地方特色,在區內高職院校中有一定的知名度,課程建設成果已經應用到其它一些高職院校,并且取得了良好的效果。例如,20xx年,我們承擔了南寧職業技術學院港口物流課程的校外實訓,20xx年我們又承擔了廣西農業職業技術學院港口物流校外實訓,廣西職業技術學院目前也已經聯系我們進行20xx年下半年的港口物流校外實訓工作。
。3)學生和教師能力得到了極大提高
20xx年和20xx年,物流管理學生參加廣西區物流技能大賽二次獲得二等獎,輔導教師獲得優秀輔導獎,20xx年,教學團隊獲得廣西教育配套政策研究優秀獎,近兩屆畢業生的綜合素質得到了用人單位的充分肯定。
教學質量工作總結 篇12
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學校常規工作管理以“嚴”、“實”、“細”為原則,加強制度建設,細化管理要求,嚴把質量關。在做好日常常規管理的各項工作的同時,教導處將繼續加大對各項常規工作的檢查力度,以保證教學質量的提高。
1、抓計劃細致構思。年初根據我校發展情況修改三年發展規劃、制定詳細的教學工作計劃。各班制定培優補差計劃、控輟計劃、畢業班教學計劃。教師制定個人工作計劃。
2、抓備課提高效率。每堂課做到“四備”:假前預先備課,本學期期初集體備課前將檢查教師上交的電子教案是否有個人備課痕跡,杜絕把以往學年的電子教案拿過來直接上交的現象。檢查后,讓教師修改。期初集體備課,要求教師強化知識要點的統一和落實,使教師能夠對所教學科教材做到能說清楚教學目標、重難點、教材分析、教學設計等。課前精準備課,做到游刃有余。課后要進行反思,完善教育教學設計。學期中研討備課,本學期集體備課前將給各學科組長培訓如何進行集體備課,緊緊圍繞學校的教學活動及科研課題開展備課,以確保各學年組集體備課的實效性。
3、抓課堂優化常規。以“課堂教學”為主陣地,切實提高教學質量,以培養學生創新精神和實踐能力為核心,深化課堂教學,改進教學方法,打造龍潭九小課堂教學特色。本年度為進一步提升教師課堂教學的能力,促進課堂教學實效性的落實,我校領導在平時的課堂教學中做到隨時聽課,隨堂評課,課后交流反饋的系列化聽課方式。通過領導與教師面對面的對課堂教學進行意見交流,快速的提升了教師的教學能力,看到一張張課堂意見反饋表上領導一句句理論的引領,教師評課后的句句真誠感言,仿佛看到了教師們一步步成長的足跡。為進一步優化課堂教學常規工作,我校分別開展了“教學衛生節節抓”主題評比活動、“有效課堂教學評價”主題活動。
4、抓作業切實有效。從本年度開始把作業布置納入了備課內容,要求在教案中體現出來。要求學年針對不同的年級特點統一形式及要求,嚴格控制作業量,減輕學生課業負擔,整改報告《學校教學質量提升年工作自評報告》。求科學,避重復;求基礎,重實踐;求多樣,顯特色;求實效,創新穎。本年度開展了“落實教學常規,規范作業要求”主題評比活動、“規范二次批改”主題評比活動。
5、抓六年樹立窗口形象。加強畢業年級質量建設,把畢業年級作為我校窗口來抓質量。開學初各畢業班制定教學計劃,明確工作目標,研究工作思路。為加大六年級畢業班的學習力度,我們特別為畢業班增設了早晚自習。在老師扎實的工作中畢業班的教學質量有了顯著提高。
6、抓評價鼓勵創新
以教師發展為本的發展性教師評價體系已初步建立。09年,學校延續了10年的考評機制,下半年修改了《龍潭九小教學常規工作考核細則》。在教學常規工作的管理上下大力度,制定了學校新考評細則,細則中力求做到嚴、實、細。教導處要對教學常規工作及時檢查并采取積分量化管理,對評估成績做到公平、公正、公開,最終確保教學質量。我們堅持做到一月一檢查,一月一考核,一月一總結。工作中做到有制度、有檢查、有記載、有反饋、有總結。學校工作形成了齊抓共管的格局,形成了層層有人管,事事有人負責的`良好局面?荚u制度在實施中不斷完善、改進,現已初步形成具有本校特色的考評體系。
(二)突出特色管理。
學校常規工作管理以“恒”、“活”、“新”為原則,搞活學校特色活動。針對學校教師、學生的實際情況,學校開展了校園文化早餐活動,每月教學常規主題特色評比活動,在特色活動中搞活學校常規管理,激發教師工作熱情,培養學生良好行為習慣,提高學生的綜合素質,從而切實提高學校教學質量。
特色一:開展校園文化早餐活動。從周一至周五分別安排道德早餐、數學能力提高、國韻賞析積累、美文欣賞的文化營養餐。教導處實行巡視檢查、隨機抽測、評比活動、期末展示的制度保證了活動的有效實施。此項活動深受老師和學生的喜愛:每天清晨那朗朗的讀書聲傳誦著祖國文化的魅力;新聞交流讓孩子們站在時事的前沿,敏銳的洞察國內外大事,拓寬了孩子的視野;美文欣賞后,各班的美文集上匯集了一篇篇學生的佳作,一句句教師真摯的評語、家長們真誠的期望,師生與家長們之間的意見在這里交換,情感在這里流淌,自信在這里建立,和諧在這里孕育。每天我們抓住清晨的最佳時間為學生送上了一份營養早餐。
特色二:開展每月教學常規主題特色評比活動。三月份開展了“教學衛生節節抓”主題評比活動;顒又羞M一步督促了全體教師對課堂衛生習慣的重視,提高了教師的教學衛生水平,提高了課堂教學效率,培養了學生課堂上良好的學習習慣。四月份開展了“落實教學常規,規范作業要求”主題評比活動。此次活動通過對學生作業現狀的調查分析與研究,對學生的作業提出了新的規范要求,使作業形式向多樣型、實踐型的、趣味型、實效型的方向發展。同時也提升了教師對布置作業方式的思考與改進。五月份開展了“測試方法我創新”的主題評比活動。此次活動調動了教師的積極性和創新意識,各位教師通過異彩分呈的形式對學生進行了行之有效的測試形式,測試方法有新意有實效性,有些方法可廣泛傳用。
教學質量工作總結 篇13
20xx-20xx年第一學期的學生期末監測已經落下帷幕,我校比較_地完成了此次任務。區教研室對三年級語文、數學學科進行了調考,相對以往各自為陣的學校自主考試,這種形式能站在一個宏觀的角度對全區的教育質量作更全面的監測,提高了考試的信度和效度。這種“紙筆測試”能更好的發揮“指揮棒”的作用,使之真正體現新課程理念,與課程改革相適應,到達以測導教、以測促教的功能。測試后的質量分析如同一面明鏡,不僅僅顯示了測試中學生知識掌握應用的狀況,還反射出教師在教學中的得與失,更讓我們更為清醒地認識到――一份耕耘,換來一份欣喜的收獲;一份付出,換來一份真誠的回報。
現對我校的各科成績做如下分析匯報:
一、試卷來源及試卷評價:
本次考試的試卷由區教研室統一命題,經教導處征求意見,至此時沒有學科教師反映對試卷的意見。縱觀整個試卷,本期末測查試卷是一份精心設計有價值的試卷,資料覆蓋面廣,重點突出,有必須的代表性,試卷題量適中,難易適度,有必須的層次性,分值分配合理,既注重對基礎知識的考察,又注重對學生潛力的培養、歸納,能較全面的檢查學生對本學期所學基礎知識的掌握狀況。
以語文、數學兩個學科為例:
【語文】:
較好體現了《新課程標準》的新理念和目標體系。具有以下特點:
1、資料豐富,結構寬闊。
試卷是以《標準》所規定的教學資料為依據,注意題型的多樣性,能夠對學生的素質進行全面評價。同時根據整套語文教材的知識、潛力和情感發展總體結構進行設計的,比較全面地考查了學生的學習狀況,在注重考查學生的基礎知識和基本潛力的同時,適當考查了教學過程,能較好地反映出學生的實際知識的掌握狀況。
2、重視積累,提高素質
語文知識講究的是積累,從試卷的編制上看,細節多,基礎知識面廣,試題所包含的知識點比較全面,題中涵蓋了拼音、漢字、詞語、句子、段落、篇章等多方面的`考察。并且題目多樣,評分項目詳細、合理。
【數學】:
1、突出基礎性與全面性
試卷能對1――6年級上學期所學知識的主要資料進行較為系統、全面的考核,數與代數、空間與圖形、統計與概率、實踐與綜合應用等方面的考查知識均能有機地涵蓋在其中,突出了基礎性與全面性。
2、突出生活性與教育性
數學來源于生活,并運用于生活。試題突出數學知識在實際生活中的應用。把知識的考查溶入富有生活味與教育性的題材中,讓學生在解決問題的同時,也教育了他們要注意勤于思考和與人交流的重要性,教育學生提高成績注意學習方式的必要性。
三、取得明顯成效之處及經驗:
1、立足基礎,恰當評價學生對基礎知識和基本技能的理解和掌握狀況。
語文學科大部分學生對生字、詞等基礎知識掌握較好,任課老師都相當重視基礎知識的教學,加強訓練、反復鞏固,常抓不懈,一一過關,使學生牢固掌握。本次考試中學生基礎知識的得分率相當高,如書寫、看拼音寫詞語,形近字組詞,常用標點符號運用,古詩名言的積累;查字典,修改錯別字學生都掌握得比較熟練、牢固。
2、關注差異,不追求學生發展的整齊劃一而追求個體發展的化。
將開放題引入教育評價,試題反映的不僅僅僅是“會”與“不會”,“對”與“錯”,也反映對問題理解的深度與廣度,為學生帶給自己進行思考并用他們自己的數學觀點表達的機會;要求學生建構他們的反應而不是選取一個簡單的答案;允許學生表達他們對問題的深刻理解。本次期末檢測的試卷在這一方面做出了大膽而有益的嘗試:
如四年級試卷第六大題統計的第3小題:從統計圖上能夠看出,人均壽命在逐年(),這說明()學生的答案形式多樣、不拘一格。由此看出,孩子的創造思維潛力是不可估量的,我們就應多給他們帶給這樣的機會,激發孩子的創造潛能。
從各年級的成績統計能夠看出,填空題和計算題的得分率較高,能夠看出學生的計算潛力、記憶、理解潛力較強。由此可見,學生對記憶、理解、計算等方面的基礎知識掌握得還是比較扎實的。在各年級的試題中解決實際問題的題都占有必須的比重。如四年級試題第五大題“動手畫一畫”,學生雖然作圖不十分規范,但學生能靈活運用不同的方法解決問題的潛力還是值得肯定的。
3、題型靈活多變,體現課改理念。
試題注重學生動手、動腦潛力的培養,如動手畫一畫、解決問題等,學生的綜合潛力得到了鍛煉。
這次試題即便是基礎知識也比較靈活,難度較高,部分學生對于開放性習題的解答較以前有較大進步,學生的語文綜合實踐潛力得到逐步提高,有不少學生能結合自己的生活經驗和平時所學,正確解答。在語文的閱讀理解、寫作等方面都有明顯的體現,由此可見,在平時教學中教師們對基礎知識教得扎扎實實,訓練反反復復,能注重教學的生活化,注重知識的內化和遷移,努力做到舉一反觸類旁通,立足課堂,延伸課外,因而多數學生學得比較主動、靈活,學習潛力有了明顯的提高。
4、補差幫困,因材施教頗有成效
全體教師本著面向全體學生,為每一位學生負責,讓每一位學生進步的態度。加強補差的力度,強調補差幫困的實效性,激發學習興趣,利用一些課余時間及時做好補缺、補差工作,力爭做到日日清。對學困生采取優先措施,如優先提問,優先輔導,優先面批作業等等,全面提高合格率。正是因為各班有提高合格率的具體措施和行為落實,我們的合格率在逐漸提高。
四、存在的問題及原因分析:
語文學科存在的問題主要有:
1、追趕進度,忽視基本功訓練。
對于易混淆的字,各年級仍有少部分同學沒有完全掌握,導致失分。其實,學生的基礎知識的掌握到技能的構成,中間還需一個實踐操作、反復訓練的過程。
2、急功近利,輕視以一貫之的習慣培養。
如一年級的學生靈活運用潛力較差,不能照樣貌完成類似的題目,看圖寫話時部分學生表達潛力也較差,寫話的格式弄不清;五年級語文教師對一些很重要基本功訓練沒有引起足夠的重視,缺少長期的、反復的、堅持不懈的訓練,使學生基本功較差。試卷中無論是作文還是閱讀理解回答問題,都出現較多錯別字。其實,語文的潛力無外乎聽、說、讀、寫,本著這一點,只要老師們持之以恒的堅持多讀、多寫、多聽、多練,多記、多問,養成良好的語文學習習慣,提高語文的成績,提高語文素養必將指日可待。
數學學科中的主要問題是:
1、計算不細心,沒有驗算的習慣。
2、學生審題不嚴謹。部分學生缺乏認真仔細的審題習慣,拿到題目后往往想當然,憑主觀意愿來解題。以二年級為例,基礎題的第2小題從長到短的順序把序號填在括號里,學生沒用序號排列,失分較多,就應不是知識層面的問題;又如第5小題的斷尺最長能夠量米,學生沒仔細觀察,分析題目要求,錯誤較多。這種狀況反應出學生思維停留在表面,缺乏深度。
3、教師本身教學要求不嚴格。具體表現有:作圖方面,學生畫圖不用鉛筆,畫完后不標相關數據;卷面方面,做錯了用涂改液,改正紙甚至隨意涂抹,答題方面,資料顛三倒四,雜亂無序,不寫單位名稱,不寫答語等,這些細節還需要老師們在日常教學中嚴格要求,逐步規范。
五、今后的措施做法:
這些問題的存在學校要高度重視,認真總結,發現問題,及時整改。針對以上存在的狀況,我想我們在新的學期里要做好一下工作:
1、抓嚴抓實各項常規工作。
。1)嚴抓各科教學計劃的落實。學期開學后,我們要嚴抓各類計劃的制訂,要求各學科教師在一周內制訂好本學期的各項工作計劃,要保證教學工作具有科學性、計劃性、可行性,做到每項工作開展時有目標、有方案、有規劃、有管理。同時制定各類教學計劃時,要注意和加強可操作性,保證目標明確,計劃合理,管理到位。
。2)進一步完善了教學常規檢查制度。在新的學期,要以“講實用、講效益”為原則,要求教師做到備課要“深”,上課要“實”,作業要“精”,教學要“活”,負擔要“輕”,質量要“高”,并將從課前準備、課堂教學、作業與輔導、教學評價等方應對教師的常規教學進行指導性管理。在期中,我們還準備組織開展教學質量調研抽測活動,組織全體教師監考并進行質量分析,幫忙教師尋找問題的根源,明確下一步努力方向,促使各學科教師進一步把握好教材,向課堂40分鐘要質量,提高單位時間效益。
(3)抓實各個環節,保證教學質量逐步提高。
一抓備課。如何提高備課質量是教師上好每一堂課的關鍵。要求做到:環節齊全、目標明確、重點突出、難點突破、設計合理、板書規范、習題適當、反思跟上。每一堂課,都力求做到“掌握課標,吃透教材,挖掘到位,知識準確!
二抓課堂。如何上好一堂課,教導處繼續組織全員聽課活動,讓大家聽,大家評,“說長道短”,“評頭論足”,幫忙尋找不足,幫忙改善,促使每一位教師的課堂教學質量意識不斷提高。
三抓反饋。主要抓作業和單元檢測,新的學期我們將進行作業批改的檢查,要求:語文每課有作業,數學每一天有作業,英語每周要有兩次作業,作業布置要做到資料精、形式活、質量高,提倡分層布置,所布置的作業要以培養和提高學生的各方面的潛力為基點,作業批改做到及時,認真,學生數少的班級要做到面批,錯的要當場指導學生改正,當場復批,努力做到每一個學生都能過基礎關。
2、加強學習,引領成長
、艠I務學習做到有計劃、有目標、有安排、有考勤、有記載。
、评梦倚5男@網組織教師觀看教學錄像。充分發揮農遠設施的作用,將一些優質課刻錄成光盤發放到各村小、教學點,讓村小、教學點教師觀摩學習。
、抢^續抓實“五個一”,即要求教師每學期看一本好書、教師每周寫一篇教學反思、每月寫一篇能體現個人水平的創新教案,每學期上一節觀摩匯報課,寫一篇有價值的教學論文。
3、加強隨堂聽課。
新的學期,教導處仍將不定時走進課堂,深入教學第一線,以隨時發現問題,及時加以指導、改善。隨堂聽課后將查教師的教案、聽教師教學設想、看教師課后作業設計、問學生掌握狀況等,并做好記載,提出建設性意見,敦促整改,使教師不斷提高課堂教學潛力,從而追求課堂教學的有效性。
4、認真組織開展好每次的教研活動。
要求教研組精心組織,定時間、定人員、有針對性,確保教研活動有成效,讓全體教師都能受益。加強群眾備課,透過群眾研討,提高教師對教材的整體把握潛力。
眼界決定境界,思路決定出路。本次期末考試質量分析不僅僅是對工作的總結,更有對今后工作的思考,使大家明確了下一階段的工作目標,在以后的工作中統一思想,更新教育理念,我們將繼續摸索提高教學質量之路,在實踐中反思,在反思中改善,在改善中提高,爭取獲得更好的成績。
教學質量工作總結 篇14
一、教情分析:
這學期我們擔任六年級畢業班的語文教學工作。因此,我們認真學習,深入研究教法,虛心向同伴學習。經過努力,取得了一些收獲。
首先,注重對學生良好的學習習慣的培養。
六年級的學生,學習習慣已基本形成,但可以坦率地說,一部分學生還沒有養成良好的學習習慣。為此需要教師幫助學生繼續養成良好的學習習慣,糾正其不良的學習習慣。在課堂上針對每個學生的特點推進的從預習、上課、復習三個方面重點培養學生形成良好的學習習慣,讓學生能夠自覺地集中注意力,深入理解教師所教授的內容,養成良好的學習習慣,從而更加有效的提高學習的質量、效率。
其次,注重對學生各種綜合能力的培養。
綜合能力,就語文來講,指的是聽、說、讀、寫的能力,因此我們在課堂中注重講練結合,把聽說讀寫的綜合能力培養和訓練落到實處。學生知識能力的掌握得法于課內,得益于課外。我們要在課堂上合理地分配時間,做到講練結合,提供漁場,授生以漁,盡力在課堂上能夠讓學生的聽說讀寫都受到訓練,充分利用課堂上學生學習知識的熱情,在接受新知識的時候做一些精選的練習,做到趁熱打鐵,使學生的聽說讀寫的能力得到綜合培養。
第三,注重對學生基礎知識的考查。
語文的學習有許多境界,但它們都有一個共同的起點,那就是牢固的語言基礎知識!缎抡n程標準》不斷地對語文教學提出要求,但萬變未變對學生基礎知識的考查。因此,教學中對學生進行基礎知識的考察是重中之重,那就是在把話說得好之前先把話說得對,其中包括把音發準,把字寫對,把句子寫通順,培養良好的語感。
第四,加強知識的鞏固。
語文是語言,為此,在早讀時,我們堅持上早讀課,發現問題及時糾正。課后發現學生作業問題也及時解決,及時講清楚,讓學生即時消化。
二、學情分析:
六年級的學生,已具備初步的品詞賞句和感悟文章情感的能力,學生樂于接受新鮮事物,求知欲較強,一經點撥便能進入積極的思維狀態,情感也易被激發。但學生的學習基礎和學習個性方面存在很大差異,一部分學生常是課堂的”守望者”,缺乏課堂學習的積極參與習慣和專注學習的能力。具體來說有以下幾點:
1。學生已養成良好的閱讀習慣。經過培養,學生能夠結合平時的訓練,從整體到局部,從粗讀到細讀,多次對文章品味,與作者進行心靈的對話,進行精神世界的互通。這不是一日之功,與任教教師平時長期的培養與熏陶密不可分。
2。學生已形成較強的閱讀能力。在閱讀中迅速捕捉信息、處理并分析信息是現代人必備的語文素養之一。學生已能在規定的時間內讀懂篇幅和內涵相對高于教材的文章,并能做出準確地分析和判斷,正確把握文章的內容。能運用恰當的方法概括內容,概括時能抓住重點,分清主次,敘述時語言不僅簡練,而且有條理。透過語言文字,學生能用自己的話清楚的表達自己的閱讀體驗和感受。
3。學生已擁有良好的思維品質。由于在平時的課堂教學中,教師注意根據新課程的理念精心設計教學活動,給教師、學生、文本之間的互動對話留下了靈動、充分的空間,因此學生能夠在高質量的對話實踐中,思維的深刻性、廣泛性得到了很好的培養。
三、存在的問題:
1。學生良好的學習習慣培養不夠。雖然大多數同學具有良好的學習習慣,但個別同學在這些方面還需進一步加強。
2。學生的作文水平還較差。作文,綜合考查學生的'用詞、造句、段落劃分,布局謀篇的能力,但少數學生仍然把握不住著重點,缺乏細節描寫,圍繞同一主題,合理選擇素材的能力還需要進一步加強。
3。語文課程資源整合開發還需要科學有效。如課內外閱讀的結合、教材重組、班級圖書角、校園圖書館的開發利用。如科學有效地開展語文學科活動,并進一步與其它課程結合,提高學生的認識能力和理解能力。如進一步整合家庭和社會的教育力量,讓學生在語文實踐活動中提高語文能力作為教者,有時還不能整體協調。
4。語文教學需進一步重視學生學習策略的指導。無論是閱讀教學還是作文教學,無論在語文教學的哪一個階段都需要重視學生語文學習策略的指導。并在課堂上堅持面對每一個學生教學的資源意識。教者有時會受傳統教學的影響,或者因情緒的急躁,把語文教學進行知識化處理,課堂上,用講解和強調來代替學生的思維和體悟、構建的過程;有時也會出現重結果輕過程的教學。這樣的教學,往往適得其反。
四、今后采取的措施:
1。要繼續重視識字和積累。在以后的教學中必須繼續重視識字和積累,字詞教學是閱讀教學的重要組成部分,不可偏廢。
2。要立足于課堂培養閱讀能力。提高學生的閱讀能力必須立足課堂,精讀課的教學,老師要根據教材特點指點學習方法;略讀課的教學,老師要更放手,讓學生運用精讀課學到的方法自主學習。要培養學生的基本閱讀能力,一是整體把握課文思想內容的能力,二是體會重視詞句含義的能力,三是體會課文的表達方法,四是自己提問題自己回答問題的能力。在平時的課堂教學和課外閱讀的指導中,仍要繼續尊重學生獨特的閱讀感受與體驗,鼓勵自由表達并進行有質量的思維訓練,在此基礎上教師要充分發揮主導作用,及時評價、點撥,使學生對文本有正確全面深刻的理解。
3。習作教學要在文從字順上即”通順”上下功夫,面上的要求,絕大多數同學要達到的要求是”不少于400字的文從字順的作文,”通順”,即要按一定的順序寫,圍繞一個意思寫,句子沒有明顯的毛病。重點還是寫好記實文,要能表達自己的感受。
4。要充分發揮學生學習的積極性和主動性。要充分發揮學生的學。
習積極性和主動性,一是課堂上要引導學生處于積極主動的思維狀態,二是課外學生能主動讀書、主動積累,完成作業和擴展學習。閱讀是生活的積累,生活是閱讀的大課堂,教師要想方設法讓閱讀成為學生生活的一部分,讓閱讀成為學生享受精神生活的過程。
5。實現教學開放,強調感悟積累。有部分課堂,教師只局限于在課堂上對講讀課文的講、練、背,學生自主、合作、探究被忽視,討論、研究、表達被限制,教學的封閉導致了學生知識狹窄,能力低下。要改變這種現狀,必須實行開放式教學,教材開放,課堂開放,內容開放,思維開放,教學活動開放。一方面要組織學生多查閱、收集、操作、實踐、動腦、動口、動手,突出學生學習的自主性、自由性、開放性,鼓勵充分討論、交流、表達,讓學生在學習實踐中長才干;另一方面,一定要鼓勵學生多課外閱讀,增大閱讀量,更要讓學生在閱讀中多積累感悟,可以”讀書筆記”等方式體現閱讀深度,以提高語文素質。
6。注意書寫訓練,提高書寫質量。
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