經貿年度工作總結4篇
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它能夠給人努力工作的動力，為此要我們寫一份總結。我們該怎么寫總結呢？下面是小編整理的經貿年度工作總結4篇，歡迎大家分享。
經貿年度工作總結 篇1
一工作總結
堅持“普及經濟知識，精研經濟理論，全面鍛煉實踐能力”的辦會理念，秉承以學術研究為重點，重視組織隊伍的辦會傳統，第十五屆國際經貿治理學會在全體成員的共同努力下，開展了一系列的活動，極大地開拓了會員的視野，豐富了校園文化生活。
一自月份學會正式換屆以來，學會便加強內部治理機制改革，大量錄用熱情活躍，積極性高昂的大一新生，充分發揮他們的能動性與創造性，為本學會的發展注入了新鮮的血液。同時，學會加強辦會體制改革，密切加強本科生與研究生的聯系。目前，幾乎商學院所有的級、級研究生都是我們的會員，為學會活動奠定了堅實的基礎。
二截止十一月底，學會開展的影響較大的活動有：月日，繼成立大會召開不后，學會邀請商學院井百祥教授與譚曄茗老師就成才與就業這一學生廣泛關注的問題深加分析探索，研究生彭潔為主持人。會上會員深入思考積極提問，會場氣氛相當活躍，井教授的沉穩睿智，鞭辟入里的分析，譚老師靈敏的反應，雄辯滔滔的口才，都給會員留下了深刻印象，會后會員一致認為獲益非淺。月日，學會實踐部組織觀看了全球聞名的財富論壇，聽著全球經營巨子指點的經營技巧，商業新秀激昂的創業之道，會員都摩拳擦掌躍躍欲試，激起空前的創業欲望。
三學會開展的其它活動還有：積極配合迎評工作，承辦商學院的一系列學術講座，學術部積極努力地創辦會刊；與行管會商討策劃大型學術系列講座；策劃部為籌劃步步高連瑣超市董事長的講座不懈奔忙；向全體會員征求活動意見；為步步高獎學基金揭幕式的召開作策劃等。這些活動雖然有的如創辦會刊因某些原因夭折至搖籃里，但無疑都凝注著所有成員的辛勞與汗水“天空沒有留下我的痕跡，但我已飛過！”。
四看到學會當初對會員的活動承諾一項項地落到實處，我們感到欣慰，當然，活動中也不可避免會出現一些不足，比如某些活動的宣傳力度不夠，比如因為會員人數多班級專業雜亂，在時間上不可能全面地照顧到每一個人，在以后的活動中，我們會盡力去克服這些不足，努力使學會的活動更完善，努力使會員更滿足。
懷抱著爭創更好的決心，國際經貿治理學會將繼續奮勇前行，弘揚傳統，開拓創新，服務，服務湘大！
二后段工作前瞻
為更好地尋求發展，學會以承諾帶動工作，以工作回復承諾，最主要的活動如下：
一組織會員為步步高連瑣超市作一次營銷活動；
二組織會員觀看財富論壇或及有關經濟方面的影碟；
三組織會員去某一企業參觀學習，如有可能，最好是長沙某大型企業；
四舉辦論文大賽，并編輯經濟論壇。
其它的如邀請專家教授為會員講座，組織本科生會員與研究生學習交流、探討，也將頻繁舉行。
經貿年度工作總結 篇2
歲月匆匆，時光飛逝，隨著期末的`臨近，社團部本學期的工作也接近了尾聲。我們在努力做好自己部門本職工作的同時，積極參與到團總支學生會其他活動中去。通過我們不懈的努力和認真的工作，取得了可喜的成績。以下是20xx年上學期年度的總結報告：
1、為了迎接校慶60周年，我部門積極協助院系的一系列活動。為校慶活動做的萬無一失，圓滿舉行。
2、接班人的培養已經正式成為的我部門的一項艱巨而又持久的工作，接班人的培養是關系到下一年以及以后整個部門的發展。
3、由經貿系學辦主辦，系學生會和團總支承辦的第九屆經貿之光文化藝術節于5月5日下午4點30在南院籃球場舉行。在文化藝術節當中，我們社團部的任務是控制音箱等設備，積極的協助其他部門的工作。
4、由物流協會承辦的商品交流會于5月9日在南院連球場舉行，許多同學都積極參加這次活動，把自己的商品擺出來，或者把一些自己不要的但有價值的東西來交換。此次活動為大學生的社會實踐奠定基礎，很受學生的歡迎。
5、明日會計社承辦的點鈔大賽初賽于4月27日在J4-426舉行。決賽于5月26日在J4-426舉行，蒞臨本次活動的評委周曉存、蘇怡老師等。在這次點鈔大賽中，同學們的那種熟練地點拆技術，良好的心態，不時贏得觀眾的陣陣掌聲，老師也為之高興，蘇怡老師做了最后點評，本次點鈔大賽在掌聲中落幕。
經貿年度工作總結 篇3
20xx年，我局認真貫徹落實市委、市政府年初確定的工作目標和統一部署，深入實施擴大對外開放、吸收利用外資、鼓勵擴大外貿出口的一系列政策措施，外資及外貿運行迎難而上、創新突破，各項任務指標均實現較大幅度增長。
一、一年來外經貿工作的主要成績及特點
截至10月底，全市出口創匯完成5490.5萬美元，占滄州市年任務（6300萬美元）的87，同比增長33.8，出口創匯絕對值列滄州各縣市第二。預計到年底外貿出口可實現6500萬美元，完成年任務103；全市實際利用外資項目10個，外資到位502.61萬美元，入統433萬美元，占滄州市年任務（750萬美元）的67，同比增長101。
預計到年底外資還可入統306.5萬美元，全年可實現利用外資809.11萬美元，完成年任務107.9。今年以來外經貿工作呈現以下特點：
1、五金行業成為我市出口的主力軍。金海、中聯等一批五金企業產品出口占全市出口值的80以上，仍然占據全市出口的主導地位，且發展勢頭強勁。其中僅金海五金制品有限公司一家企業出口2741萬美元，占據了全市外貿出口的半壁江山。
2、傳統產業占據我市出口創匯一定份額。我市化工、皮革、草編、水產品等一些傳統產品出口占全市出口值近20％，仍是我市出口的有生力量。
3、招商主體地位日益突出，工業類項目不斷增多。聚鼎、雄驊、愛邦等一批投資超百萬美元的五金工業類項目，已成為招商引資的主體，部分項目現已建成投產。
4、開放領域繼續拓寬，服務類項目有力推進�？偼顿Y超千萬元的捷馨苑大酒店項目外資已到位820萬港幣，現正在興建之中，我市開放領域進一步拓寬。
5、引資意識大為增強，招商氛圍初步形成。以項目為綱調動了全市招商引資的積極性，各單位把招商引資上項目擺上了重要議事日程，引資風氣明顯提升。
二、一年來外經貿主要工作開展情況及措施：
1、領導重視，形成合力，促使外經貿工作上新臺階。從市領導到局領導高度重視、關注和支持全市外經貿發展，對全市重大外經貿活動、重大利用外資項目及其運行中的突出問題和困難，及時果斷地進行協調并做出正確決策，特別是局領導能夠集中精力抓招商引資工作，提要求、定政策、抓招商、盯項目，還經常深入企業了解情況，為企業排憂解難。由于領導重視，措施得力，工作到位，全市上下重視和支持開放型經濟的意識進一步增強，形成了發展外經貿的合力。
2、轉變職能，強化服務，努力營造良好的外經貿發展環境。在服務全市經濟大局和局機關效能建設中，我們嚴格落實機關干部職工崗位職責、辦事程序、首問責任制、服務承諾制、限時辦結制、績效考評制、效能追究制等七項規章制度；對外提出五項服務承諾：職責范圍內的事務，馬上辦結；材料和證件齊全的事務，當天辦結；涉及職能部門的事務，協調疏通；受限于政策和法規的事務，合法變通；對已辦事項不滿意的事務，迅速糾正。在日常服務工作中，我們千方百計做好項目業主的前期咨詢、企業名稱核準、環保立項、可行性研究報告、合同和章程的審批、營業執照等一系列無償、優質配套服務。
在對外交往的過程中，與客商加深了解，廣交朋友，形成了“你助我發展，我助你發財”的共識，營造了“親商、重商、扶商、富商”的良好環境。在項目跟蹤過程中，我們克服了人員和經費不足的困難，安排專人積極跟進，加強聯系，確保了全市重點建設項目的順利推進。
經貿年度工作總結 篇4
20xx年，我局認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》、《廣東省政務公開條例》等法規，按照省、市政府信息公開要求，積極推進本局信息公開工作。通過建立健全工作制度，完善信息公開載體，加大信息公開力度，確保我市人力資源和社會保障工作依法、按時、準確公開，為社會各界提供了便捷的信息公開服務。
一、加強組織領導，扎實推進政務公開。
為扎實有效推進政府信息公開工作，我局成立了由局領導、各科室負責人組成的政務公開領導小組，組建了局政務公開領導小組辦公室，負責組織推進、指導、協調、監督政府信息公開工作，制訂了本局信息公開制度和管理辦法，為信息公開提供制度上的保證。20xx年4月調整政務公開領導小組成員，重新修訂本局信息公開目錄和指南，確保本局公開信息的準確性。同時還在局網站公布信息公開聯系方式，收集社會各界對我局政務公開工作提出的寶貴意見。20xx年度，我局未收到信息公開申請受理和通過電子郵件提交的信息公開申請受理，沒有發生過針對我局的有關政府信息公開事務的行政復議案、有關政府信息公開事務的行政訴訟案和申訴案（包括信訪）。在20xx年我市開展的政務公開檢查工作中，我局的政務公開工作得到檢查組的充分肯定。
二、加強平臺建設，完善信息宣傳體系。
去年，我局充分利用“江門人事信息網”（www.jmrs.gov.cn）、“XX市勞動保障網”（ldj.jiangmen.gov.cn）等六個網站，加大對人力資源和社會保障工作的宣傳報道力度，形成了“二全四�！钡男麄鞲窬�。人事信息網、勞動保障局網負責政策法規、通知公告、工作動態等政務宣傳，兩網站去年共發布各類信息833條（其中人事信息網636條，勞動保障網197條）。江門人才網(www.jobjm.com)服務對象主要是用人單位、求職人員和高校畢業生，截止11月底，新增職位1.5萬多個，人才求職簡歷5萬多份，有4708家（次）用人單位通過人才網站查尋人才信息，網站首頁點擊量664萬多人次。人事考試網(www.jmkszx.com)主要為參加各類人事考試的考生提供便利。
三、豐富公開方式，規范信息公開格式。
一是創新信息公開方式。本局的政務公開信息除“上墻、上網”外，還積極利用現代通信傳媒多層次全方位宣傳。20xx年我局共舉辦了3次人才供求信息新聞發布會，除利用報紙和電視等傳統媒體宣傳外，首次在報道中使用網絡視頻同步直播，充分利用現代傳媒的圖文并茂，生動連續的報道信息。二是轉變信息公開思維，變被動為主動。我們要求各科室及時收集整理群眾來電來郵多、關注程度高的咨詢問題，分門別類、歸納整理，形成問答模式，并將問題通俗化、流程化后在局網站公布，引導干部群眾到我局網站上了解最新的辦事流程和指南，減少不必要的麻煩，變“來問我”為“我答你”，既方便群眾，又減輕工作，提高了工作效率。三是規范信息公開格式。充分利用信息公開服務系統，規范信息公開格式,去年全年通過市政府信息公開服務系統，發布各類信息354條（其中原市人事局187條，原市勞動和社會保障局167條）。
四、找出存在不足，加以改進提高。
本局的政務公開工作雖然取得了一定的成績，但與人民群眾的信息公開需求相比還有一定差距，主要是信息公開載體建設要進一步加強，網站欄目和內容要進一步豐富，互動性有待進一步提高，信息公開手段需進一步豐富。今后，將繼續貫徹實施《政府信息公開條例》，加大信息公開力度，推動我市人力資源和社會保障信息公開工作上新臺階。
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