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      1. 市場年終工作總結

        時間:2023-02-18 15:14:44 年終工作總結 我要投稿

        市場年終工作總結14篇

          總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不妨坐下來好好寫寫總結吧。但是總結有什么要求呢?以下是小編為大家整理的市場年終工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        市場年終工作總結14篇

          市場年終工作總結 篇1

          我于20xx年進入市場部,并被任命市場部主管,和公司一齊度過了一年的歲月,此刻我將這期間的工作做個年終總結。

          我市場部主要是以電話業務為主、網絡為輔助開展工作。前期就是經過我們打出去的每一個電話,來尋找意向客戶。為建立信任的關系,與每個客戶進行交流、溝通。讓其從心底感覺到我們無論何時都是在為他們服務,是以幫忙他們為主,本著“我們能做到的就必須去做,我們能協調的盡量去做”的原則來開展工作。這樣,在業務工作基本完成的情景下,不僅僅滿足他們的需求,得到我們應得的利益。并且經過我們的產品,我們的服務贏得他們的信任。取得下次合作的機會。就像春節前后,我部門員工將工作銜接的十分好,絲毫不受外界因素的干擾,就能做到處在某個特殊階段就能做好這一階段的事情,不管是客戶追蹤還是服務,依然能夠堅持用心、用品質去做。20xx年的工作及任務已經確定。所有的計劃都已經落實,嚴格按照計劃之內的事情去做這是必然的。相信即便是在以后的過程中遇到問題,我們也會選擇用最快的速度和最好的方式來解決。

          20xx年,在懵懂中走過來。我自己也是深感壓力重重,無所適從。可是我遇到了好的'領導和一個屬于我的團隊。他們的幫忙和包容是我個人現階段成長的重要因素。也是我在參加工作的這段時間里對于做人和做事的理解中收獲最多的一年。

          過去的已經過去。每一年都是一個新的起點,一個新的開始。在今年的工作中,以“勤于業務,專于專業”為中心,我和我組成員要做到充分利用業余時間,無論是在專業知識方面,還是在營銷策略方面,采取多樣化形式,多找書籍,多看,多學。開拓視野,豐富知識。讓大家把學到的理論與客戶交流相結合,多用在實踐上,用不一樣的方式方法,讓每個人找到適合自己的工作方式,然后相輔相成,讓團隊的力量在業績的體現中發揮最大作用。為團隊的合作和發展補充新鮮的血液和能量。同時在必須要提高自己的本事、素質、業績的過程中。以“帶出優秀的團隊”為己任,要站在前年、去年所取得的經驗基礎之上。創今年業績的同時,讓每個人的本事、素質都有提升,都要鍛煉出自我獨立、較強的業務工作本事。將來無論是做什么,都能做到讓領導放心、滿意。

          走進這個競爭激烈的社會,我們每個人都要學會如何生存?不論做什么,都要擁有健康、樂觀、積極向上的工作態度最主要。學做人,學做事。學會用自己的頭腦去做事,學會用自己的智慧去解決問題。既然選擇了這個職業,這份工作,那就要盡心盡力地做好。這也是對自己的一個職責。

          經過這一年的工作,我感同身受。我看到了公司所發生的變化。也感覺到了公司必然要向前發展的一種決心。我相信:“公司的戰略是清晰的,定位是準確的,決策是正確的”所以,在今后的工作中,我會帶領市場一部全體員工隨著公司的發展適時的調整自己,及時正確的找到自己的主角和位置。為公司在蓬勃發展的過程中盡我們個人的微薄之力。

          回首過去,我們熱情洋溢;展望未來,我們斗志昂揚。新的一年,新的祝福,新的期待:今日,市場一部因為在此工作而驕傲;明天,市場一部會讓公司因為我們的工作而自豪!

          市場年終工作總結 篇2

          20xx年,我們公司市場部根據總公司的安排與部署,在省公司下達的規定指標基礎上,充分挖掘潛力,層層分解任務,強化業務管理,以人為本,注重人員培訓,加強業績考核,到x月份為止,全市業務收入xx萬元,總排名全省躍居第x位,寬帶業務增加xx戶,普通電話添增xx戶,取得了良好的業績,現將20xx年工作總結如下:

          一、市場部還采取各種措施,向縣區公司推廣新業務、新產品

          x月份以會代訓,召集各縣區營銷、營業骨干針對產品資費進行培訓及討論,并歸納出現存問題,從而找出適合本地的資費套餐。xx月份根據市場競爭情況向省公司申請了包月資費套餐,在全市組織推廣。x月份組織各縣區管理人員、主管人員、維護人員,參加省公司培訓,學習業務理論、營銷策劃,對業務推廣有很好的指導意義。

          二、基礎管理方面

          落實了營業賬款稽核、退費和拆機明細核查、虛假用戶拆機、清理長期欠費、客戶資料整理、資源整理、裝維材料和終端管理等一系列基礎管理工作,有效的避免了業務收入和成本的流失。

          從x月份開始,市場部按照內控流程要求,調整了原來對縣區公司進行周稽核的制度,改為日稽核、周稽核、月稽核并行,每月盡量安排對縣公司x級稽核情況現場核查。對每周稽核情況進行通報,對不符合要求的做法通報批評,每月月底xx級稽核員共同對全區現金流實收應收進行稽核,起到了很好的效果。我公司現金流差額連續x年在全省屬于情況最好地市之一,沒有因現金流差額影響考核收入。

          為確保不因支撐系統錯誤操作影響收入,市場部安排支撐中心每天對每個縣區拆機、退費明細都進行核查,嚴格封堵每個漏洞。

          今年市場部接手物料管理以來,在網絡部的大力支持下改進了管理方式,把出入庫明細賬與支撐中心每天的經營日報裝、拆機數量相對照,使物料管理形成閉環。為實現終端回收、重復利用,要求縣區公司對寬帶、話吧、有人值守公話新裝機用戶都收取押金。鼓勵縣區公司在發展新用戶時引導用戶使用回收的終端。對終端故障在保修期內的.用戶更換回收終端,嚴格杜絕以舊換新。通過這些措施的執行,有效控制了浪費現象。

          三、績效考核方面

          改進績效考核計算方法,從多方面入手促進保存量、激增量,提高業務收入。

          自x月份省公司績效考核辦法草稿下發,市場部開始與上級市場部溝通如何進行續費率和流失率x項考核指標的計算。在多次探討未果的情況下,市場部根據公司領導要求和本公司實際情況,制定了考核用戶拆機、雙停、單停、零費用用戶續費等一系列考核方法。引導縣區公司對上述用戶高度重視,通過每天逐戶核查,基本上堵住了客戶流失的漏洞,對長期零費用用戶的激活也起到了很好的效果。既節省了資源,又提高了收入,另一方面節省了業務發展費用。

          四、存在的問題和困難

          1、由于20xx年集中精力理順基礎資料管理,在營銷策劃、業務宣傳、市場調研、人員培訓等方面比較薄弱,造成對縣區公司業務發展支持不夠。

          2、由于省公司系統準備升級,我公司很多報表需求無法滿足,計算績效考核指標、分析經營數據給市公司和縣區支撐部門帶來很大工作量。

          五、20xx年市場部需改進和提高的地方

          一、加強市場調研:定期到縣區進行現場辦公,與營銷、營業、裝維、管理人員進行座談。深入市場,了解用戶使用情況和需求。在發展較好的縣區總結成功營銷案例進行推廣;幫助發展較差的縣區查找不足、解決困難。

          二、加強營銷策劃和業務宣傳:通過了解市場競爭情況制定靈活有效的營銷措施,對每階段重點發展業務制定切實可行的宣傳和營銷步驟,及時反饋和分析營銷結果,適時調整營銷思路,改變目前業務發展的低效狀態。

          三、加強人員培訓:定期進行營銷、營業、裝維、管理人員培訓,將營銷思路、管理方法、業務資訊直接灌輸到一線員工,提高骨干員工的傳幫帶作用,切實提高員工素質和工作效率。

          四、繼續加強基礎管理工作:繼續加強欠費管理、營業稽核、資源管理、裝維材料和終端管理。組織市場部主管定期到縣區公司調研,與負責人進行溝通,發現不足并繼續改進。

          市場年終工作總結 篇3

         

          20xx年已接近尾聲,現將這一年來的工作情況,簡要匯報和總結一下。

          一、經過前期努力學習除氟、反滲透設備等公司相關業務知識,在熟悉業務知識的同時,在閻總的幫助下成功簽定了以下訂單:1)中交一航局第二工程公司的200t/天苦咸水淡化設備+灌裝線設備,合同總額在72萬,截止到目前為止,回款已達到:680700元2)參加阜陽潁泉投標:在自身的努力和公司的配合下,在參與阜陽潁泉的投標中,制定價格合理、標書制作較完美,最終潁泉我方中標。中標后在與阜陽大洋談合作問題時提出了自己合理化的建議。與阜陽合作的合同金額為49萬,現已全部回款. 3)部分潛在客戶正在跟蹤......

          二、招、投標1、在本部門的努力下,我部門在10月前連續進行了多個投標,同時提出了關于投標的合理化建議,投標包括:阜陽潁東、潁泉、界首、臨泉、蚌埠、西安等6個標段,由于各種原因,有些標段雖未能中標,但在投標中得到了競爭對手價格,可以分析競爭對手,在制作招標文件時也學習到不少經驗,同時也讓我部門人員熟悉了招投標流程,鍛煉了我部門人員對招投標的業務能力。 2、在10月后的投標中,其中曹縣倪集鄉、大集、鄆城、鄄城中標,臨清、陽谷、東昌府、莘縣、安徽利辛縣東中標,未中標原因分析:1)有部份是因為證件原因:沒有衛生許可證2)有部份是沒有提前到水利局領導工作做到位3)有部份是因為未分析好競爭對手的真實情況4)有部分是投標文件欠缺在以后的投標工作中,我部門將針對以上失敗情況進行更改和調整,吸取以上失敗經驗,更好的完成未來的投標工作。

          三、存在的問題個人:由于我個人工作能力有限在工作中個人能力上還有待提高,個人:由于我個人工作能力有限,在工作中個人能力上還有待提高,帶領團隊和個工作能力有限,人處理問題的方式及方法中的不足之處還很多,需要多學習和提升。人處理問題的方式及方法中的不足之處還很多,需要多學習和提升。還很多公司:各部門銜接還是覺得比較混亂。公司:各部門銜接還是覺得比較混亂。

          四、市場部20xx年想法及建議:1、全國各地開發有實力的`代理商代步進行業務推廣;2、拜訪水質較差的區域水利局進行推廣;3、盡量多參加企業項目的招投標,因企業項目回款相對較好,站在公司的角度,利于公司資金周轉;4、加入中國采購與招標網會員,會員費:4000元/年,我們能更快地知道全國各地的招標信息。

          以上意見及建議,僅做參考,我也是站在我的角度,說出我真實的想法。作為公

          司的一員,我希望公司能順利發展,輝煌騰達。

          市場年終工作總結 篇4

          20xx年,作為剛剛加入市場監管系統工作一年的新人,我在局黨組的正確指揮和同志們的幫助下,積極學習各項業務知識,提高自身素質,努力完成上級領導交辦的各項工作任務,現將一年來的所思、所想、所做的情況總結如下:

          一、業務能力得到提升。

          (一)積極參加各項培訓學習。作為剛剛加入市場監管系統一年的年輕同志,面對各項以前從未接觸的工作內容,產生了本領恐慌,為提升業務能力,一年來我積極參與兵團局、師局組織的各項業務學習培訓,對市場監管工作中涉及的知識產權、食品藥品、特種設備、產品質量、反不正當競爭等業務知識都有了自己初步的認識和了解,并在兵團市場監管局舉辦的食品生產許可注冊審查員培訓班中,成功通過考試,取得食品生產許可注冊審查員資格,為今后食品生產許可工作打下了基礎。

         。ǘ┰诠ぷ髦绣憻捈寄堋W鳛槟贻p的同志,在工作中以學習為主,提高自身的業務能力和素質,注意工作的學習方法,形成自己的說話方式和辦事風格。在三所工作的這段時間里,處理消費者投訴舉報,督促指導企業年報,日常的監督檢查,協助辦理違法案件,對質檢,食藥,產品質量方面知識的學習等構成了我這一年的工作生活。在工作中,我把自我學習及向他人虛心求教相結合,把理論與實際相聯系,爭取早日成長為一名合格優秀的市場監管干部。而在接下來的'一年,保持20xx年良好的學習態度和待人處事的同時,會繼續調整自己的工作方法,并爭取可以獨立辦理案件,成為一名“坐下來能寫,站起來能說,走出去能干”的優秀干部。

          二、堅定理想信念,做合格公務員。

         。ㄒ唬┧枷雽W習上。我以國家公職人員的標準嚴格要求自己,積極擁護黨的路線方針政策,及時、認真的向黨組織靠攏,注意學習黨的理論知識,并積極貫徹黨的路線、方針、政策。在學習中,進一步樹立馬克思主義的世界觀,人生觀和價值觀。將為人民服務的思想深深的鐫刻在內心深處。在大是大非問題上,立場堅定,旗幟鮮明地同黨中央保持一致,遵守公務員紀律,增強拒腐防變能力。

          (二)在日常中。我注重法律、法規、政策和業務知識的學習和實踐。虛心聽取領導和同事們的建議,并勇于承擔責任,不攬功諉過,吃苦在先。責任心也始終是我認為衡量一個人的重要標準,能否始終保持一顆責任心對于我的工作至關重要,這既是對工作的負責,也是對人民群眾的負責,更是對自己的負責!拔崛杖∥嵘怼保宰允 ⑸鳘、自律、自強作為自己的座右銘,向監管服務對象和同事都展示出我最良好的形象與高效的工作。

          三、努力完成上級領導交辦的各項工作任務

          (一)特種設備監管。全面摸底,查清監管對象,6月份下到三所以來,對三所轄區特種設備使用單位進行全面摸排,并建立電子、紙質臺賬,做到對轄區各類特種設備監管提高監管效率,避免監管漏洞,根據電子臺賬信息提前獲知使用單位即將監檢到期的特種設備,目前已完成對轄區35家已復工復產的特種設備使用單位電子及紙質臺賬的建立工作。

          (二)食品安全監管。一年來,協助三所同志對轄區餐飲服務單位完成全年量化分級任務,協助辦理一起食品違法案件。積極對接79團疫情防控指揮部,摸清79團冷鏈食品經營單位底數,督促指導冷鏈食品經營單位落實“雙移送、雙報備”工作制度。

          (三)疫情防控工作。第一次疫情管控期間,抽調師市疫情防控指揮部物資保障組,協調師市各團場防疫物資發放工作,完成指揮部交辦各類工作任務;第二次疫情管控期間,與同事奴爾夏提駐點71團,對接團場疫情防控指揮部,全程參與71團疫情防控工作,對接團場電視臺,積極宣傳食品安全知識,受到了團場職工群眾和領導的好評。

          四、存在的問題及下一步工作計劃

          (一)業務能力仍需進一步加強。一年來,我深深的體會到市場監管工作對專業性的要求離自己目前的業務能力還有很大距離,特別是特種設備監管和案件辦理能力目前還是自己的短板,下一步工作中,將繼續加強對業務知識的學習,以各類培訓學習為契機,結合工作實際,主動對接機關各業務科室,認真對待每一次監督檢查,在檢查中發現自身存在的不足,并逐一對照改正,逐步提升業務工作能力。

         。ǘ┕ぷ髦鲃有圆粔。常常是領導安排什么,就去做什么,缺乏主動完成工作的態度,今后,我要堅決克服這種懈怠思想,積極主動謀劃工作,針對自身負責的工作任務,排出時間表,對于工作中發現的問題,虛心向所里的老同志請教,提高工作效率,爭做一名合格的市場監管人。

          20xx年即將過去,2021年就快到來,過去的一年在領導和所里同志們的關懷和幫助下,自己取得了一些微不足道的成績,有了一定的進步和提高,但還有較大的上升和進步空間。今后自己要發揚風格,克服不足,認真學習,努力工作,有則改之,無則加勉。不斷提高自身能力,適應更高的工作要求,為全新的市場監管模式貢獻出自己的一份力量!

          市場年終工作總結 篇5

          時光飛逝,歲月如梭,轉眼間,又到了一年的終點。20xx年我們有過太多的辛酸經歷,也有無盡的成績和喜悅。在總行的正確領導與大力支持下,在分行的科學指導下,以及本支行的全力拼搏下,我們嚴格貫徹總行年度工作會議精神嗎,確定目標任務和工作重點,認清形勢,堅定信心,銳意進取,狠抓落實,各項工作穩步推進,主要業務健康發展,完成了年初的既定目標。

          一、主要任務完成情況

          略。

          二、主要工作開展情況

         。ㄒ唬┘訌妼τ袃r值客戶的重點分析,開拓營銷策略

          通過仔細梳理,按照貢獻度對本行有價值的大客戶進行排名,并定時深入了解各層次客戶的個人愛好,采取“鎖定高端客戶,提供貴賓式服務;針對中端客戶,提供特別服務;對低端客戶,提供大眾化便民服務”的營銷策略。

         。ǘ┘哟筚J款營銷力度,擴大貸款規模,不斷優化信貸結構。

          為增強長期發展潛力,我們從年初開始就非常重視加快貸款營銷工作,積極爭取擴大貸款規模,帶動對公存款業務和結算業務。

          一是優良客戶的貸款營銷,針重點企業,加大授信額度,主動營銷貸款。

          二是加大項目貸款的營銷。

          三是加大了按揭貸款和個人消費貸款等低風險貸款的投放力度。

          通過擴大增量,把更多的貸款投向雙優客戶,從而帶動存量的優化,實現貸款結構的有效調整。在貸款管理的基礎工作中,支行以嚴格實施預警預報制度為核心,全面提高信貸資產管理水平。首先,嚴把貸款準入關,貸款發放堅持雙優戰略,對可貸可不貸的堅決不貸;其次,堅持貸款客戶的分類管理,實行主動退出,逐步壓縮一般客戶,主動淘汰劣質客戶。

          四是嚴格實施信貸管理的預警預報制度,使這項工作成為信貸管理最有力的工具和每個客戶經理的日常工作,加大對此項工作的考核與獎懲。

          (三)客戶維護活動形式多樣化

          以答謝客戶為目的,結合不同客戶的特征,采取不同的維護方式。比如,在代理發放工資方面,通過與重點代理發放工資戶開展聯誼會、座談會、回訪等形式。一方面了解客戶的實際需求,一方面向客戶介紹我行的服務渠道和理財產品,對重點代理發放戶每月至少訪問一次,了解其對于我行的服務是否滿意,對我行的金融產品或者服務是否有新的建議。

          加強與客戶之間的溝通與交流,積極巧妙地將各種有利的.情報提供給客戶,包括最新的行業信息和政府信息等,增強客戶對本行的了解。邀請客戶參加多種形式有意義的活動,借此把握營銷機會。

         。ㄋ模┥朴诜此己涂偨Y,積累經驗

          總結在一定程度上是工作前進的助推器。對每一次的工作進展情況及其完成情況都要做好總結,積累經驗,為以后的工作奠定良好的基礎,也便于及時發現問題,彌補不足。只有不斷的總結才能把有益的東西積累起來,融會貫通,形成一種強大的工作手段和營銷體系。

          這一年,我們市場部的工作取得了一定的成績,但面對復雜多變的宏觀經濟形勢和激烈競爭的金融形勢,我們還存在許多不足:

          一是存款結構不合理,部分存款過于集中與大戶,容易產生大起大落,純負債客戶資源比較匱乏。

          二是信貸投放較慢,手續過于復雜,制約了信貸規模的進一步擴張和效益的有利提升。這些都是我們今后要加以克服和解決的。

          三、明年的工作目標和措施

          在下一年里,我們還要繼續認真貫徹落實總行年度精神,堅持發展第一要務,加強風險管控,不斷提升自身水平,努力提高市場份額,確保完成各項業務發展目標。

         。ㄒ唬┒嗲、多手段吸收存款

          1、加大存款營銷力度。進一步提高工作的積極性和主動性,完善營銷措施,擴大吸存渠道,不斷跟蹤了解同行水平。

          2、提高具有市場競爭力的營銷支持。充分利用現有各類支付結算平臺,提高服務水平,加強與客戶的溝通聯絡,減少客戶轉移存款的現象發生。

          3、有針對地開展各類營銷計劃。結合本地市場情況,制定實施細則,努力爭取吸取上市公司和擬上市公司的一般性存款和募集資金,爭取城鄉結合部集體經濟資金和拆遷資金的歸集。

         。ǘ┨岣咝刨J業務的收益水平

          針對每個客戶制定差別化營銷方案,綜合考量包括小企業業務、零售業業務的推動效力,綜合分析收益來源,選擇最有利的營銷方向,重點拓展中小企業,生產型企業客戶,與客戶建立全面合作關系,努力成為主要銀行,努力提好信貸業務的收益水平。

         。ㄈ┘哟髣撔铝Χ

          堅持品種創新和服務創新,多方位發展零售業務。

          一是開展規范化服務流程演練,提高服務水平,為儲戶提供標準化的服務。

          二是加大吸收理財資金力度,抓住理財資金主要靠努力的特點,針對周邊的商戶、村戶和老客戶,有效地吸收理財資金。

          三是加大宣傳力度,通過多種形式宣傳我行的業務,提高我行的社會知名度。

          市場年終工作總結 篇6

          時間一晃而過,轉眼間又將跨過一個年度之坎,回首這一年,雖沒有很好的業績,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,我是今年xx月底來到公司的,雖在公司工作時間不長,但是也有一定收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結,目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做到更好,自己也有信心,有決心把明年的工作做的更好,下面對我的工作進行總結:

          我是今年xx月底到本公司工作的,之前從事的是工裝工作,因為對家裝的熱愛使我選擇了xx,在沒有來xx工作以前,我是沒有家裝裝修經驗的,僅憑對家裝的熱愛,而缺乏家裝裝修設計施工經驗和行業知識,為了迅速融入到這個行業中來,到了公司以后,一切從零開始,一邊學習溝通技巧,一邊去工地現場看施工,遇到溝通上的問題,我經常請教史主管和其他經驗豐富的同事,在同事的幫助下,取得了良好的效果,也使我感到受益匪淺,這三個月來,業績雖不出色,但是這段時間我學習了解到了如何更好的與團隊相處、合作并進,學到了如何開展業務,也相應的進行了實踐,也對xx的文化、使命有了深刻的共鳴,對家裝行業有了初步的認識。

          通過不斷地學習產品知識,收取同行業之間的信息和積累市場經驗,現在對家裝市場有了一個初步的認識和了解,雖然我的成績遠不如其他同事那么卓越,但我有信心,有決心做好,現在我逐漸可以清晰、流利的應對客戶所提到的問題,準確的把握客戶的信息,良好的與客戶溝通,因此取得了一些客戶的信任,這對以后成為設計師打下了扎實的基礎。

          這三個月雖有進步,但是也有不足的地方需改進,對于家裝市場了解的還不夠深入,對公司產品的技術問題掌握過度薄弱,不能十分清晰的向客戶解釋工藝要求,業務上,電話營銷的技巧還不是很到位,針對市場上的工藝,做法,xx本公司的工藝、產品了解還遠遠不夠,這些還需要繼續學習。

          總結下來,在公司工作的這段時間,接觸到了許多事物,產生了許多新問題,也學習到了許多新知識,新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。

          展望新的工作年度,希望能夠再接再厲,同時也需要加強鍛煉自身的設計水平,在以后的工作中與同事多溝通、多探討,進一步提高自己專業知識技能,積極吸收新的觀念與設計理念,不斷完善自己,當然在工作當中也存在著不足,爭取早日改正以往的缺點,總結經驗,吸取精華,分析失敗原因和工作當中的不足,為明年的工作做好準備!新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰!我將不斷總結與反省,不斷鞭策自己并充實能量,提高自身設計水平與業務水平,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長!轉眼間,一年的時間又悄然離去,回首過去,展望未來,xx年即將到來,以下是我明年的工作計劃:

          目標:加強家裝設計專業的學習與研究,了解本行業市場信息,從而順利實現從市場部向設計部過度。

          設計師是我一直的夢想,成為精英設計師更是以后的奮斗目標,作為實習設計師,能否成為合格的家裝設計師,首先要有扎實的專業知識以及良好的業務水平,專業知識主要是靠平時的積累,包括施工工藝,材料等,知己知彼百戰不殆,只有扎實的專業功底,對于設計師來說才能更加得心應手。

          好的業務水平同時也是一個合格設計師必備的基本功,一個好的設計師不光設計能力要好,更重要的是要有出色的溝通能力,所以在沒有轉成設計師之前,還需在市場部好好鍛煉。

          具體表現在以下幾個方面:

          1、俗話說,“三人行,必有我師焉”在空余時間,與同行之間進行溝通,從而更好的了解溝通技巧以及獲得更多的客戶信息。

          2、通過對設計師、工長、監理的溝通與學習,已達到對材料、施工工藝等專業知識的深入了解。

          3、一個成功者的成功不在于xx小時之內在干什么,而在于xx小時之外的時間在做什么,通過空余的時間不斷學習,不斷充電,這樣才能使自己永遠立于不敗之地。

          xx%的引導+xx%的個人努力=合格的設計師在學習工作中,遇到不懂的地方及時去請教設計師,過硬的繪圖功底是靠煉出來的,而不是看出來的,所以在空余時間要努力畫圖,扎實基本功。

          營銷學里講過這樣一段話,思路決定一個的.出路,心志決定一個人的動態行為可以看出一個為人處事的風格,勤奮能給一個人帶來財富。

          xx年的號角已經吹響,對于市場部的我們來說一定要知道,市場部人員的任務永遠是“只有逗號,沒有句號”如何獲得更多的、更有效的客戶,如何在市場飽和的情況下爭取到更多的準客戶,這些問題對于我們每一個業務員都是一個考驗,面對如火如荼的市場,面對競爭激烈的對手,我希望,大家可以以而自信的向同行說“我們在路上”。

          收獲也很多,累但是很快樂。對我來講這個月的工作是難忘、印記最深的一個月。工作地點、環境的轉換,還有工作思想、方法等一系列的適應與調整,壓力卻帶給了我前進的號角,累中也融進了收獲的快樂。在公司領導的支持下,在同事之間的密切配合下,愛崗敬業,恪盡職守,我們都較好地完成了自己的本職工作和領導交下來的各項工作。我將自己一個月來的表現、細想和行動總結如下:

          一、工作表現

          每一天外出見客戶時強化自身形象,提高自身素質,對自己堅持嚴格要求,不要因為自己一個人一片天地就懶惰,忘記工作,忘記自己的工作職責和工作任務。我們對工作要心中有度,有職責。對待客戶必須要以誠相待,辦事處的工作最大的規律就是“無規律”,因此,我要正確認識自身的工作和價值,正確處理工作中的苦與樂,得與失、堅持甘于奉獻、誠實敬業,個性在業務錘煉過程中必須要有總結和反省,當日工作當日畢,業務講效率,公司可能養閑人,但是不期望閑人是我。所以必須要努力,必須要學習,爭取早日突破有成績,經過這么長時間的學習和鍛煉,我在工作上已經取得必須的進步。

          二、工作態度

          工作態度要嚴于律已,不斷加強自己作風建設。到公司以來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則。作風是公司一個形象問題,不能因為個人原因讓客戶說廣源的作風有問題,把廣源當成是自己的家,榮辱與共。在工作中要用自己的行動規范自己的一切言行。努力強化自己專業知識,做好各項客戶服務工作。堅持跟蹤的原則,對每個客戶都要跟蹤有結果,努力提高溝通水平。在這一個月里,雖然遇到不少的困難,但是只要用心想辦法去解決,思想樂觀,還是能夠學到很多知識。

          三、工作行程

          這一個月來,我做了超多的工作,雖然暫時還沒有取得成績,但是我會一向努力,相信自己的成績會好起來,由于公司對我們福建市場的重視,還特意派汽車協作辦事處的工作,讓我們在工作上,業務上自信了很多,汽車到目前為止跟我跑了四天業務,一路從莆田到福清到福州的路線走的,路線也是我一路計劃好的,基本沒有多繞路,跑了大概十九家公司,可能路線和地址都不是很熟悉,所以在計劃當中還有部分客戶沒有拜訪,但是效果很不錯,到達預期效果,有三家既然與張經理撞車,有七家此刻是我的意向客戶。我將繼續努力跟蹤和進行溝通,爭取在下個月出成績,對自己,對公司也是一種微妙的回報。此刻也有兩家基本上在口頭上答應下個月左右定貨。此時我不能松懈,越是關鍵時刻越是決定得失的時候。所以貨沒有出去還不是笑的時候,也許只是才開始。

          四、下一步工作計劃和展望

          下一步工作我將繼續跟蹤目前的意向客戶,直到跟到有結果為止,要對有針對性廠家進行攻克,多去拜訪,多溝通。然后根據資料聯系新客戶找到主事人,慢慢伸張,在自己能夠把握局勢的狀況下進行擴張,穩步求進求發展。

          以上是我個人體會和設想,我將全身心的投入到市場工作中。

          市場年終工作總結 篇7

          20xx年即將過去,取得了一點收獲,臨近年終,對市場部的工作做一下總結。目的在于吸取教訓,提高業績,我們有信心也有決心把20xx年的市場開發工作做的更好。

          一、市場部年終總結

          xx市場部成立于20xx年x月初。由于公司除店面運營以外其他營銷方式并沒有形成可以參考的規章制度、營銷策略、市場拓展方式和產品價格培訓系統,市場部成立之初(第一周)主要以建立健全部門機制,熟悉公司產品價格體系為主。

          團隊建設方面;制定了詳細的全國營銷中心計劃、銷售人員績效考核標準、銷售薪資制度、年度工作計劃、團隊文化等,由于公司銷售人員招聘在xx月不是很理想,市場部銷售團隊組建遇到了很大的問題。目前市場部建制,經理x名,客戶經理x名,網絡推廣x名,只完成了市場部團隊建設計劃的百分之二十。

          市場拓展方面;市場部xx月對xx商區、xx廣場、xx國道、xx商區、步行街商區進行了逐戶的陌生拜訪?蛻舭菰L數量xx余次,其中有需求的客戶xx個。簽約客戶xx個。其中xx國道二次業務開發x個(片片魚合同總額xx元、東門飯店合同額xx元),剩余x家為市場部業務開拓。xx月市場部業績總額x元,x元,x元。

          銷售業績方面并不理想。雖然存在x國道改造信息統計、客戶確認、效果圖設計、招標辦協調和天氣等一些客觀因素,但是市場部主要問題有以下幾點:

          1、產品知識和價格系統熟悉程度不夠,20xx年度必須加強。

          改進措施如下:部門內訓對產品系統逐一進行分析并進行案例對正,同時定期申請總經辦進行詳細的產品及價格培訓。

          2、客戶經理工作強度不夠,缺乏思考能力和目標及時間管理能力。

          改進措施如下:20xx年x月開始市場部將不折不扣的執行既定安度市場營銷計劃,增加工作強度,要求市場部每一個員將業績目標分解到每一天,每日工作計劃表體現當日業績目標,意向客戶數量目標,需求客戶數量目標和客戶拜訪數量目標,嚴格按照每日工作計劃進行市場推進,當天未完成目標計劃次日加倍,連續一周未完成目標計劃的贊助xx元成長基金。

          3、個人氣質和素質有待提高。

          改進措施如下:增加商務禮儀、溝通技巧的部門內訓,并在培訓后進行一對一的演練。由于冬季天氣比較冷,無法統一著正裝。在氣溫適宜的`時候市場部全員要求穿皮鞋、西褲

          二、20xx年工作總體計劃

          在明年的工作計劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做:

          1、建立一支熟悉業務,高素質高效率而相對穩定的銷售團隊。

          人才是企業最寶貴的資源,一切的銷售業績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,戰斗力、高素質的銷售團隊是企業的根本。在明年的工作中組建一支和諧,高效率的銷售團隊作為一項主要的工作來抓。

          2、健全部門建制,提高人員的素質、業務能力。

          20xx年度,希望得到公司與人事部大力支持,盡快完成市場部銷售人員招聘。培養銷售人員發現問題,總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質,在工作中能發現問題總結問題并能提出自己的看法和建議,業務能力提高到一個新的檔次。

          市場年終工作總結 篇8

          當萬家燈火、共享家庭幸福溫馨時,可曾看到那徹夜不眠的燈光;當歡天喜地、分享豐厚的報酬帶來的喜悅時,可曾看到奮戰在施工一線辛勤工作的人們。在各個施工戰場上,從鐵路到公路,從橋梁到隧道,到處灑滿了公司全體員工辛勤的汗水,更留下了踏實的足跡。

          短短的三年時間,我公司在集團公司的正確領導下,在公司領導班子的正確帶領下,經過全體員工的共通努力,發生了巨大的變化。施工產值從20xx年的1億8千萬,到20xx年的2.5億,再到20xx年的突破3億,三年三大步,每一步都充滿著荊棘和不平,但正是克服了困難后,才顯得越發有意義、越發精彩。

          20xx年是值得紀念的一年,它是我公司充滿生機、銳意進取、蓬勃發展的一年。外部是改革和發展帶來的市場激烈競爭的巨大壓力和不利形勢,內部是我公司承建的工程項目具有任務更重、戰線更長、項目更新、要求更嚴以及鐵路、公路施工齊頭并且進等特點,施工難度大,資金短缺壓力更大。但是廣大員工披星戴月斬荊棘,公司領導班子高瞻遠矚、運籌帷幄,經過強化生產指揮系統的宏觀調控能力,確立統籌意識,強化施工組織,夯實基礎管理,多少次交班會上激情熱烈的.討論,多少次通宵達旦、徹夜不眠的商議,制定出了一系列行之有效的管理辦法和手段,周密部署,精心組織施工;廣大的職工勇于奉獻,戰酷暑、斗嚴寒,頑強拼搏,晝夜兼程,奮戰在千里鐵道線上,拼搏在條件惡劣的環境中,多少人犧牲了休息和度假的機會,多少人帶病不下火線,家庭有困難也顧不上料理。正是這一群可愛的人們,正是領導和職工的這種舍小家、顧大家、愛崗敬業、無私奉獻的精神,才使我們公司贏得了施工會戰一個接一個的勝利,結出了累累碩果。

          一、施工方面

          1、鐵路方面。從上半年3月份到下半年11月份,施工任務簡直是全年連續封鎖,任務之重、施工強度之大是公司歷史上歷來沒有過的,領導們統籌部署、身先士卒,廣大員工不顧疲勞、轉戰千里、連續作戰,順利完成了千余名職民工從xx到xx的千里大轉移,次次安全正點完成封鎖任務,為集團公司再一次贏得了聲譽。

          2、公路方面。xxxx隧道施工,到20xx年5月份進入了攻堅階段,先后克服了地質條件差、資金嚴重制約等困難,于20xx年10月18日提前13天勝利竣工開通,受到了業主和監理的一致好評。xx高速公路明確要求工程要倒排工期,合理組織生產,層層包保到人,細化分解到工序、工班,確保工程的期到必成。

          二、開發工作積蓄力量,厚積而薄發

          20xx年雖然我們的一些開發項目落空,但我們積淀了經驗,鍛煉了隊伍,全體開發人員勤練基本功,在信息處理、投標報價、標書編制水平等方面的能力有了很大的提高。開發人員素質鮮明提高,開發投入從弱到強,力度不斷增大,開發體系逐步實現專業化和規矩化管理。"與其臨淵羨漁,不如退而結網待到山花爛漫時",我們會迎來一個明媚的春天。

          三、企業文化建設成績突出,學習氣氛日益濃厚

          以《企業文化指導手冊》為標準,以開展"企業文化月為載體,大舉開展企業文化建設活動,在全公司上下營造積極向上的精神風貌,孕育團隊協作精神,弘揚"求實創新、追求卓越的企業精神,倡導勇于創新、爭創一流、自我超越的意識,使企業精神成為全體員工的行動指南。經過有效的文化灌輸、文化傳遞和強有力的思想工作,廣大員工關于企業文化從認識、服從到轉化為自覺的意識和行動,有效促進了企業整體工作的提高。經過實施"項目標準化管理,進一步規矩了施工現場管理和施工作業程序,大舉開展爭創"文明工地、"文明駐地、"文明辦公等一系列活動,并且采用抓試點,選樹典范,以點帶面,在全公司范圍內進行推廣,營造創建安全文明工地的良好氛圍。達到了:作業區內道路硬化、材料標識準確、機械管理有序,施工進程中,施工人員著裝整齊,持證上崗,操作規矩,整個施工現場井然有序,關于外起到了確立了企業窗口新形象的作用。

          四、實現安全質量、施工進度的雙贏

          今年實行責任包保,深入開展"兩搶三保一創建勞動競賽,提前保質保量的完成了施工任務。安全工作堅持事前預控,超前防范的原則,進一步加強安全管理七項機制建設,深化安全管理逐級負責制。今年全年安全生產穩定,沒有發生任何事故,在xxxx封鎖施工、xxxx站場改造及xxxx提速施工70余次大型封鎖施工期間,我們次次安全正點,并且實現了"一事未出、一人未傷、一章未違、一點未延的好成績,尤其xx提速換岔,在上下行正線正常160公里速度下進行施工,沒有發生一例影響列車的紅光帶出現,受到xx局的好評,全面落實了安全工作奮斗目標。截止12月底,實現安全生產xxxx天。

          質量工作是施工企業的關鍵環節,也是企業的永恒主題。用"不爭一流,就是落后的企業觀念,精心施工,塑造精品。xx框構取得了頂進方向、高低零偏差的好成績,得到領導的高度評判,xx提速換岔施工質量多次得到xx局的贊揚,為企業樹立了形象,提高了信譽,為市場競爭奠定了良好的基礎。今年來分項工程719項,其中優良719項;分部工程178項,其中優良178項;單位工程53件,其中優良53件,優良率均達到100%,驗交工程10項,優良率100%。

          市場年終工作總結 篇9

          提筆寫總結,就預示一年的時間業已過去。回想年的總結中的種種計劃打算,感想良多!歸納總結如下:

          (一)本年度市場的整體環境現狀總結:

          ⒈行業市場容量變化

          今年xxx地區又新開了陽光海岸度假村及沃特豪斯別墅群、臥龍山莊。這使得整個xxx地區的整體接待能力加強不少,同時彼此的競爭也加強了。

         、财放萍卸燃案偁帒B勢

          市區會議周邊化的趨勢正在形成,業以形成規模的地區有:黃陂的木蘭天池、孝感的觀音島、蔡甸的度假村、沌口的海濱城、鄂州的鳳凰山莊、江夏的xxx、咸寧方向的湯池溫泉等。其中江夏地區的品牌優勢就集中在荷田會所與夢天湖之間。正處在中心地帶的我們在地理上有得天獨厚的優勢,今后要發揚并強化,如:加做從澳門山莊到賓館門前的路邊廣告等。同時在銷售上注意路邊賓館環境吵雜的劣勢,隨時調整銷售策略。

         、掣偁幨袌龇蓊~排名變化

          從年的市場競爭份額排名第四(排名依次為:夢天湖、荷田、湯孫湖山莊、賓館)上升到第三。整體的知名度也較上年有大幅度的增加。同時固定客源增加到多個;

         、辞滥J阶兓疤攸c

          年的銷售以單個的主體為主,銷售的模式單一。今年我們建立了業務分類整體直銷、旅行社及會議公司分銷、網絡統售的多重銷售模式。

          ⒌終端型態變化及特點

          年的賓館銷售是水平的,即市場與銷售一起完成,做市場與完成銷售沒有分開。今年,我們已將兩項工作在概念上分開,并著手進行市場的培植:今年我們建立有效客戶檔案個,其中企事業單位戶,特殊宴會客戶個,分銷單位戶。今年的銷售終端形態形成漏斗型(即:市場廣泛開拓客源、銷售做好服務歸口),并向社會上的銷售雙軌制方向發展。

         、断M者需求變化

          僅僅為客人提供住房服務、餐飲服務、娛樂服務已不能滿足會議市場需求。今年開始征對消費者需求的變化我們將團隊客戶分為一般商務團隊與特殊旅游團隊。有征對性的開發周邊旅游線路條。

         、肥袌鲋饕偁帉κ纸衲赇N售表現

          “知彼知己,百戰不殆”這句話教會了我們很多的東西。尋找標桿企業的優秀營銷模式,挖掘自身與標桿企業的差距和不足也是我們今年的主要工作。在全年的銷售工作中,夢天湖的連鎖信息管理,極具親和力的社會關系網銷售、湯孫湖山莊的`多重銷售、荷田的定項縱深客戶管理等,都值得我們學習與借鑒。

          (二)本年度部門工作總結

         、辈块T建設

          上半年部門人員充足,市場體系完整。下半年人員不足,市場體系失效。

         、膊块T人員培養

          市場部現有人員名。經過大半年的打磨,他們已基本掌握市場銷售運作。但業務技能及專業精神方面仍需加強。由于部門人員少、任務重,故專業技能培訓不夠。

          ⒊與其他部門的配合

          與并賓館其他部門的配合比較好,在群策群力方面還應加強。

          (三)新年度工作計劃

          “運籌于帷幄之中,決勝在千里之外”。新年度營銷工作規劃我覺得要強調謀事在先,系統全面地為賓館新年度整體營銷工作進行策略性規劃部署。但是我們還要明白年度營銷工作規劃并不是行銷計劃,只是基于年度分析總結的策略性工作思路,具體詳細的行銷計劃還需要分解到季度或月度來制定,只有這樣才具有現實意義。

          ⒈目標導向

          營銷目標的擬定是來年營銷工作的關鍵。在新年度營銷工作規劃中,首先要做的就是,全年總體的銷售目標、費用目標、利潤目標、渠道開發目標、終端建設目標、人員配置目標的擬定,其中:銷售目標為萬年,費用目標為萬年,渠道開發目標為條年,終端建設目標為個人年,人員配置為人。

         、伯a品規劃

          根據消費者需求分析的新產品開發計劃、產品改良計劃有:擴充賓館產品大類,變不暢銷主打產品為副屬產品(如將大使套變四人間,提供團隊會務組消費并加強日常銷售)、將民族文化村與賓館搭配、將教工俱樂部與賓館搭配、將旅游線路與賓館搭配等。

          ⒊品牌推廣

          市場形象推廣計劃有:《高校后勤賓館銷售高峰論壇》大會、xxx品牌推廣策劃《名節名丸》。

         、磮F隊支持

          為了保障來年營銷工作順利高效地實施,賓館還需要通過苦練“內功”來強化關鍵工作流程、關鍵制度來培養組織執行力,以更好的發展客戶、保留客戶!

          市場年終工作總結 篇10

          我于今年x月份加入xx,在一年的工作期間在經理的指導下,同事們的積極支持和大力幫助下,我能夠嚴格要求自己,較好的履行一名市場督導的職責,較好的完成工作任務,總結起來收獲很多。

          一、在工作中學習,不斷提高自己的業務水平

          作為一名督導,首先,只有自己的業務水平高了,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好、管好下面的人員。這對我一個剛從學校畢業的學生來說,更是有太多的東西讓我去學習,隨著公司規模不斷的擴大,對我們督導的工作提出了新的要求,通過學習,我總能提前學習好各方面的能力,為下面的員工做好指導。

          二、員工管理

          要做好了員工的管理,指導工作,督志雖然不算什么大領導,但也管著一堆人,是領導信任才讓我擔此重任,因此,在工作中,我總是對他們嚴格要求,無論是誰,有了違紀,決不姑息遷就,正是因為我能嚴于律已,大膽管理,在生活中又能無微不至的關懷下面的員工,因此他們都非常尊重我,都服從我的管理,半年下來,我們從這些煩瑣的工作中也能總結出一個屬于自己的管理方法。

          三、現場的管理

          這是一個很大的概念,它包含了好多的內容,我從以下幾個小的方面來總結一下我的工作:

          1、現場行為規范,從整體來說我覺得控制得不是太好,其中儀容儀表這一塊的話由于不是由公司發的工裝,這就導致員工有機會找借口,而我還沒有一個自己的辦法去控制這一情況的出現,我要從以后的工作中吸取教訓來應對和管理員工的現場行為規范。

          2、現場環境一樓是公司的門面,平時的人流量也是比較大的,衛生做得還不錯,但是我覺得我自己在有些應該急的情況下我還不能完全的想到所有的辦法來應對,同時我想對保潔的管理我也做得不到位。

          3、體外循環本來在這一個環節已經比別人落后了,也因為這一次我害得一樓所有管理人員都受了處份,但同時我也通過這一次“學費”,讓我從中學會了很多東西。我相信我通過這件事之后會對這些事更加的警惕。

          4、商品管理這一環節,在經理我帶領下,控制得很有錯,總經理總是要求我們不停的對他們的產品進行檢查,當然通過這些檢查也從中發些不少問題并能及時的反映出來,把這些問題扼殺在萌芽狀態,

          xx年已經過去,在即將到來的20xx年,我會積極抓好一級工作,給領導分憂,做為一個督導,能夠在營業員一級解決的問題,我決不去麻煩領導,對商場里的大事,不失時機的`向領導請示匯報。

          轉眼已經到了xx年7月份,根據自身的實際情況,我對xx年工作做出了評定和總結,提出了需要改進的地方以及解決方法。

          一、崗位職責

          作為市場部督導這一職位,我在工作上有很多不到位的地方,沒有使用好公司下發的考核標準。做事總是想到哪做到哪兒,工作沒有合理的計劃和總結,沒有正確的工作方法。工作起來比較麻木,總是急于解決,做不到冷靜的思考問題,沒有合理的解決問題根本策略和方法。

          解決方法:擬定一個屬于自己的工作流程,每天按照此流程來展開工作(對每一項事情的了解和問題的處理都設有時間的限制),這也就是被迫提高工作效率。經過一段時間的磨合,相信自己在工作方法上會有所改進,并且工作效率也會有所提升。

          二、業務情況

          20xx年在公司業務方面,得到了小部分的成果,但其中也有很多是鑒于公司同事們的幫助和鼓勵。我們的軍團軍規中有這么一句,當你進入一家講究實效的公司,請用你的業績說話。

          在工作中總會提醒自己:所有出現的問題只有自己解決,等到別人的只有參考的意見和鼓勵的話語,凡事全部需要自己才能解決,沒有任何人來幫助你完成它。這樣自己的依賴性就不會那么強,所有的問題只有自己去尋找解決方法。再苦再累,只有你的業績才能證明你的能力,其它所有的只是空談。

          三、團隊協作

          xx年工作中總結出:現在的公司只有較強的個人能力是不行的,擁有公司的團隊協作精神才是為重要的。再強的個人永遠比不上一支優秀的團隊。目前團隊的建設將成為xx年度的工作計劃。

          在團隊中我總是教導我的管理者,必須做到以身作則,嚴格要求自己。店鋪的管理者需要的是解決問題的方法,而不是我們幫助他們解決問題。對于如何培養員工:只要員工犯的不是原則性問題,我們基本以引導和教導為主。員工不是被罵成才,她們同樣也需要贊美和鼓勵的話語,多給信心。

          四、存在問題

          1。自我力不夠,總是需要鞭策

          2。工作還有潛力沒有全部發揮,需要改進工作方法

          3。對于平時的培訓及會議記錄是有,但只是流于形式,沒有*后的總結,采用和實施

          五、解決方法

          1。合理地安排自己的學習時間,沒有特別重要的事情,不可打亂學習計劃。

          2。給自己制定工作流程,不斷改進工作方法,學習優秀的人是如何有效地安排自己的工作時間,利用好五項管理。

          3。在培訓和會議之后學會總結和分析,分析出自己目前的工作問題,總結出自己如何更好的執行和布置工作。在實施之前做好充足的準備,將計劃詳細,實施的時候就比較輕松。

          以上就是我對20xx年的工作總結,在工作總結中分析出自己工作中存在的各種問題,對xx年的工作計劃和目標有很大的幫助。接下來我會認真執行xx年的工作,為自己的目標而努力!

          市場年終工作總結 篇11

          20xx年,區市場監管局緊緊圍繞區委、區政府中心工作,以助力發展為目標,以保障安全為底線,不斷提升監管效能,全面強化行政執法,順利完成了各項目標任務,具體情況如下:

          一、緊扣“放管服”改革重點,服務地方經濟發展

          一是不斷放寬準入,營造寬松便利的營商環境。積極落實企業“多證合一、一照一碼”、個體工商戶“兩證合一”、全程電子化登記等改革舉措。對照“3550”改革目標,進一步提高行政審批效率。全面推進外商投資企業“一口辦理”,。優化外資企業商務備案與工商登記服務,截止10月底,全區共新設立企業10431戶,個體工商戶14923戶,辦理全程電子化登記2569戶,外商“一口辦理”24戶。

          二是推進商標品牌戰略,助推優勢產業集聚發展。充分發揮商標品牌的引領作用,推薦和輔導34家企業35個產品參加蘇州名牌評定,18家企業申報江蘇省名牌。截止10月底,全區新申請商標7108件,注冊數4464件,累計注冊商標總數已達到21328件,吳中大米被認定為地理標志證明商標。

          三是實施技術標準化戰略,提升企業競爭實力。深入開展技術標準化活動,今年以來共新發布國家、行業及地方標準11項,8家企業30項產品通過采用國際標準認證,完成366項企業產品標準自我聲明公開,1個國家級高端裝備制造業標準化試點獲批,1個納米標準化技術委員工作組落戶我區。

          二、緊緊筑牢安全防線,服務保障民生改善

          一是加強食品安全監管。在食品生產流通環節,深入實施食品安全監管專項行動,今年以來,先后開展了畜禽水產品、酒類、食用油塑化劑等專項行動15個,進一步強化了重點領域、重點產品的食品安全。在餐飲服務環節,以大型以上餐飲服務單位、學校(托幼機構)食堂、中央廚房、集體用餐配送單位、大型活動接待單位為重點檢查單位,加大“雙隨機一公開”抽查和風險隱患排查力度。截止10月底,共檢查各類餐飲服務經營單位14655戶次。在食品安全保障環節,嚴格落實食品安全保障工作,今年共完成“兩會”、碧螺春茶葉節、太湖西山梅花節、中高考等重大活動食品安全保障85場次,參與保障累計時間達150天,保障就餐47996人次,開展現場快速檢測523批次,合格率97、7%。試點推行農村自辦宴席食品安全責任保險及廚師職業責任保險,全區13個鎮區街道、110個村(社區)實現全覆蓋。

          二是強化藥械安全監管。加快落實“不見面審批制度”,持續提升藥品、醫療器械審批效率,目前共受理行政許可備案事項(包括藥師注冊)共計1774件。開展節前藥械;袌觥⒅兴庯嬈a、藥品零售企業等專項檢查12個,共計檢查企業929家次,移交案源線索20起。不斷完善藥械;袠I交流平臺建設,建立保化生產行業例會機制,提升社會共治效果。

          三是強化特種設備安全監管。按序推進公共場所自動扶梯安全隱患排查實事工程全年目標任務。突出專項整治力度,今年以來,開展了場內機動車輛、起重機械、地下空間內特種設備、大型游樂設施等專項整治行動,共檢查特種設備單位476家,排查消除隱患647條。委托第三方電梯檢驗機構對102部電梯的維保質量進行了抽查,涉及38家使用單位,31家維保單位,共排查整改問題184個。

          四是強化質量安全監管。今年以來,先后開展機動車兒童座椅、電動自行車生產流通領域、節水器具、消防產品等專項整治行動。配合省級商品第一階段質量抽檢,共抽檢了燃氣灶具、燈具、空氣凈化器、燃煤等13大類商品95批次。開展電動車專項質量抽檢,抽取充電器89批次,電池15批次,整車20批次。

          三、切實加強監督執法,營造公平競爭的市場環境

          一是完善日常監管方式。督促各類市場主體做好年報公示工作,全區企業年報率達到88、4%。推進信用分類監管,切實發揮監管信息平臺作用,實現證照聯動監管。全面落實市場主體監管“雙隨機”定向抽查任務,對轄區1963家企業開展綜合抽查。

          二是狠抓重點領域執法。認真落實“京安”行動、打假保優“鍥石”行動、公用企業整治等專項整治行動,加強了食品、商品質量、商標侵權等重點行業、重點領域的執法打擊力度,截至10月底,共查處各類案件650件,罰沒款共計732萬元,有效震懾了全區市場主體違法行為。

          三是不斷完善消保維權機制。進一步加強12315五進網絡建設,積極培育新類型消費維權服務站點。將科沃斯集團所屬十家企業發展為全國12315平臺ODR企業,提高維權處理效率。截止10月底,共登記建議、投訴、舉報等

          17578件,辦結率84%,有效化解了人民群眾的訴求。

          四、下階段工作思路

          下一步,區市場監管局將堅決貫徹落實區委、區政府的各項工作部署,進一步整合監管資源,更新監管理念,創新監管方式,提高監管效能,著力為經濟發展營造良好的市場環境。

          (一)圍繞“放管服”改革要求,持續優化營商環境下階段,區市場監管局將聚焦改革重點,切實以簡政放權放出活力和動力。一是大力推進“多證合一”改革,拓展“三十證合一”改革的深度和廣度,通過“減證”實現“簡政”;持續優化外資企業商務備案與工商登記“一窗受理、一表申請、一套材料、信息共享”的.“單一窗口”服務。二是加大全程電子化登記推進力度,推動實現電子營業執照跨區域、跨部門、跨領域的互通互認互用;探索利用“政務服務一張網”企業用戶登錄,實現“一次登錄,全網通辦”。三是深入推進“證照分離”改革,在開發區繼續推開“證照分離”改革,通過“照后減證”,實現“減證便民”。

          (二)推進社會多方共治,堅守安全監管底線

          進一步加強食品安全監管,持續深化基層食安辦規范化建設;積極推進食品安全工作服務站點建設、拓展社會監督員隊伍,進一步提升社會共治水平;加快推進餐飲服務“明廚亮灶”進度。加強藥品安全監管,不斷完善日常監管機制,加快推行藥品醫療器械分級分類管理,探索“雙隨機一公開”檢查模式;持續加強藥品、器械、化妝品不良反應監測工作,為藥品安全提供更多保證。加強工業產品質量安全監管,深入推進“331”百日攻堅行動,嚴把產品質量源頭關,加大對電動車銷售企業、維修經營者以及倉庫的整治力度;強化重點產品監督抽查、證后監管,以重點風險隱患為靶向開展好重點整治行動。加強特種設備安全監管,重點開展好叉車、壓力容器等領域隱患排查、集中整治工作;創新監管方式,加快探索推行電梯智慧監管系統,將使用單位、維保單位、監管部門放入一張網,繼續在城區分局47個項目1000部電梯試點運行系統。加強無照經營治理,極配合屬地政府“263”“散亂污”等綜合整治行動,加快形成“政府領導、部門各負其責、綜合協調、齊抓共管”的綜合治理工作機制。

          (三)聚焦高質量發展要求,深入開展質量提升行動

          推動“吳中制造”向“吳中質造”、“吳中產品”向“吳中品牌”轉變。一是繼續鞏固質量強區工作會議實效,充分發揮質量強區領導小組優勢,協調我區22個職能部門,確保完成35項質量任務,推動質量強區工作再上新臺階。二是深化商標品牌戰略,大力推進品牌育林工程,不斷增強企業的創新能力,20xx年計劃推薦成功蘇州市名牌50只,蘇州市質量獎10只。努力打造吳中經濟發展新亮點。強化對本區企業和品牌的保護,以“貫標”工作推動企業提升商標使用管理水平。三是繼續推進標準化戰略,推進“強企制標(準)”工作,引導企業積極申報各類國際、國家、行業和地方標準項目,加快推進納米技術等領域團體標準研制。繼續強化質量認證的業務知識儲備,聯動檢驗檢測技術機構,推動質量認證發揮新效應。

          (四)樹立消費者至上理念,加大消費維權力度

          緊盯民生熱點,加快營造放心消費環境。關注百姓的期望和社會的關切,著力提高消費維權工作實效,加快對接區聯動中心平臺,以問題為導向,進一步規范消費投訴舉報處置流轉程序,提高處置維權效能。深入探索跨區域維權新模式,加快實現跨區域消費者就近維權。

          緊盯重點領域,加快營造公平競爭市場環境。下一步,繼續加大各類違法行為打擊力度,緊緊抓住當前市場競爭中多發易發的熱點問題,查處一批大要案件。扎實推進打假保優“鍥石”行動、食品藥品“放心行動”、等專項執法行動。深入開展互聯網廣告專項整治工作,加大違法案件曝光力度。強化行刑銜接,進一步完善警務室、檢察工作室制度,增強行政執法的威懾力。

          市場年終工作總結 篇12

          在剛剛過去的一年里,對銷售的各個品牌重新進行劃分重新定位,確立相應的客戶市場。加大空白市場的開發力度,開發新客戶20余家,在今年的系統操作下,預計明年的市場將會有大幅度的提升。發貨旺季時,積極聯系車輛、發貨,盡可能的保證客戶的需求,不使市場出現斷貨的現象。搞好農化服務,抓好試驗田,及時跟蹤,為公司產品在山東市場的銷售奠定良好的基礎。

          我沒有輝煌的過去,我要把握好現在和將來。在以下方面的考慮上,今天我參加部門主任職位的競爭:

          我深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。不斷培養吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。在公司組織的學習羅文爭做羅文式優秀員工的活動中,我認真學習,體會羅文精神的精髓。10月8日參加fst精神革新訓練,進一步加深了我愛崗敬業,積極主動的品質,養成能吃苦耐勞、團結奉獻的良好品質。在工作中踏踏實實,兢兢業業,一絲不茍,努力把工作做得最好。

          擁有虛心好學、開拓進取的創新意識!盁釔凼亲詈玫慕處煛。我熱愛業務工作,平時愛讀營銷方面的書籍,也瀏覽了一些有關政治、經濟方面的書籍。到金大地工作后,系統學習了有關業務知識和各類公司精神,已經具備了一個業務人員所必需的業務知識。在工作中,我嚴格要求自己,勇于實踐,積極開拓業務市場。還學到了管理的知識,能夠進行日常管理,各種數據報表的制作等。

          如果能夠競聘成功,在xx年里,我會一如既往的尊敬領導,團結同志,踏實工作,銳意進取,做好以下的工作:

          1、繼續加大市場開發力度。進一步開拓市場,做細市場。消滅空白市場,構建一個立體市場銷售網絡。抓好大客戶,抓好渠道建設,建好客戶檔案并隨時跟蹤回訪。

          2、加強學習型組織的建立,做好團隊組織的假設。結合實際工作的經驗,不斷學習提高,充實完善自己,促進各業務人員素質的提高。和大家一道努力把業務部建成團結合作、親密無間、所向披靡的團隊。

          3、制定詳細的工作計劃。在平日的工作中,出發時要做工作安排,制定一個詳細的.工作計劃。把任務分解到每個季度、每個月份、每一天,做成表格,不斷進行激勵自我前進。

          4、搞好農化服務,加強服務意識。深入一線為客戶搞好服務,與客戶同吃同住,為客戶開拓市場、幫助客戶送貨。加強對本企業的宣傳,提高的知名度和美譽度,宣傳產品形象,起到終端拉動的作用。做好農化服務,抓住真正消費者——農民。

          5、加強客戶關系,完善客戶檔案。在xx年里,我會把大部分的時間留在客戶那里,幫助客戶宣傳、鋪貨。深入到每一個鄉鎮、自然村,了解市場、把握市場,做好農化服務。還要加強對客戶檔案的管理。將客戶分類,區別對待,和客戶保持良好的聯系。

          6、扎實工作,銳意進取。發揚“艱苦創業、努力拼搏”的精神,和以往好的作風、好的傳統,埋頭苦干,扎實工作,與客戶打成一片。注重在實踐中摸索經驗、探索路子。

          我相信我不會辜負大家的希望,我會盡職盡責勤奮工作,與公司榮辱與共,和同事們共同締造金正大輝煌燦爛的明天。

          以上是我的下一步工作的想法,還需要實踐的檢驗,還需要領導和同志們的關心幫助支持。如果我競爭不成功,我將一如繼往好好工作,并努力查找克服自己的不足,爭取更大的進步。

          市場年終工作總結 篇13

          光陰飛逝,牛年轉瞬過半;仡櫚肽陙淼墓ぷ,錦州區域緊緊圍繞年初的目標,通過學習提高素質,落實管理促使規范。在工作中,大家克難攻堅,力拓市場,為雅致品牌在遼西扎根,開花,結果,作出了應有的努力;緦崿F了時間過半,任務過半的要求。具體說來,我們從以下幾個方面做出了努力。

          一、搶市場,不懼困難。

          錦州區域是公司從經營戰略上考慮后,新設立的業務區域。共有3名業務員。所轄業務范圍包括錦州,葫蘆島,盤錦,阜新,朝陽,赤峰六個地級市,地域廣,線路長。區域設立伊始,公司產品在區域的市場份額非常低,為了搶占市場,打壓競爭對手,區域的兄弟們時刻保持清晰頭腦,理順工作思路,積極尋找市場的突破口。在開拓市場的過程中,大家切實發揚了雅致的“四千精神”,對區域建設項目進行了全面摸底,掌握第一手資料,不論走東西500公里,還是走南北300公里;不論是tg項目,還是重點項目,哪里有契機,哪里就有遼西雅致業務員的身影;哪里有競爭,哪里就有遼西雅致人必勝的壯言。同時,大家還利用各種途徑和方法,廣泛搜集客戶信息,廣交客戶朋友,理性溝通,睿智談單,靈活運用了“先交朋友,再談業務。做一筆業務,交一個朋友”的談單及客服理念,讓客戶從使用的效果上和心理

          理上認可并接受我們的產品,為使雅致的紅旗早日插遍遼西大地打下了堅實基礎。一份辛勞,一份收獲,截止目前,錦州區域完成產值380萬元,市場占有率超過50%。

          二、抓管理,執行規定。

          抓好管理,是提高業務質量的重要保證,也是最大限度提高工作效率,降低業務風險的主要措施。業務管理工作永遠離不開銷售,也離不開公司為業務戰略和管理目標而制定各種制度。為了有效提高管理效果,我區努力把業務的過程管理和公司的制度結合起來,通過管理來激發大家的工作熱情,規范大家的業務行為。主要做到:

          1、抓業務員心態和思想的管理。區域的業務員來自不同的地方,也有不同的背景,基礎和習慣,平時在工作和生活中有不同的要求和欲望。加之在外圍工作,戰線長,困難多,每天難以集中,根據這些特點,我努力提高每周為數不多的會議質量,把公司的要求和文化與大家的想法和行為來進行對照,共同探討和學習,營造一個寬松和諧的氛圍,讓大家有一個家的溫馨感,從而使大家在和諧融洽中接受管理,在相互幫助中調整思想和心態,始終保持著一種旺盛的工作斗志。

          2、抓五單管理。為了降低業務風險,我區把五單管理作為一個重要的管理指標來抓,并按照公司的要求,努力改進在五單簽訂上存在的一些問題,提高管理質量和回籠率。上半年,我區合同回籠率81%,驗收單回籠率76%,結算單回籠率83%。

          3、抓回款管理。上半年,我區回款率32%,沒有完成預期目標。但在回款的要求和措施上我們沒有放松,一直在努力提高合同執行力。4抓市場資源管理。根據遼西的特點,我們把客戶資源和市場信息進行疏理和整合,并有針對性地進行跟蹤和回訪,從而提高工作效率和客戶對雅致的信任度。5抓日常工作管理。在日常管理中我們按照公司的要求,嚴格執行請銷假制度,報銷制度,會議制度等,積極改進存在的問題,努力把日常管理工作統一到公司的要求上來。

          三、勤學習,提升素質。

          學習是業務工作永恒主題,只有通過對公司業務知識和公司文化的不斷學習和理解,才可以提高我們開拓能力,跟蹤能力,談單能力及業務的`把控能力。我們一是通過公司組織的培訓加強了業務技能和業務知識的學習。二是加強了對公司的各項管理制度的學習。三是加強對金融危機下市場知識的學習。四是同事之間互相學習,共同提高。

          四、存在的問題:

          1、市場的拓展深度和廣度不夠,依然存在著死角。

          2、業務回款效果不理想。

          3、業務知識和談判技巧有待提高。

          五、下半年工作思路

          下半年,我區將發揚上半年的工作長處,克服其不足,主要做好以下幾點:

          1、繼續加大市場的開拓力度,不但提供市場占有率,做到有單簽單,無單搶單。樹立去之可戰,戰之必勝的信心。力爭市場占有率提高到60%以上。總產值力爭達到800萬。

          2、加大回款力度。下半年我區必須堅持兩手抓,即一手抓簽單,一手抓回款。在回款工作中,我們堅決按照合同執行,及時解決回款中遇到的各種問題,力爭老款回款率95%,新款回款率90%。

          3、強化業務管理指標的提升。力爭實現合同回籠率95%,驗收單回籠率98%,結算單回籠率90%。報表,臺賬詳細規范。

          4、繼續加強學習。我們在不但自我學習,自我提高的同時,將不斷虛心向他人學習。對新人的培養將有針對性的進行幫助,使其盡快成為一名獨當一面的業務能手。

          5、進一步加強日常管理工作,嚴格落實公司的各項管理制度,嚴格控制費用,嚴肅工作紀律。

          6、做好客戶維護工作,讓客戶的朋友關系貫穿業務的始終。

          市場年終工作總結 篇14

          時間過的真快,一轉眼又是一年。利用今天下午的機會和大家總結下20xx年工作中各種問題,回顧我們一起在這一年的工作,我們經過在這艱難的20xx年穩步挺過,首先,感謝各位在這過去一年里面的辛苦工作和積極與市場部這邊的配合,也感謝樸總對市場部工作的大力支持,可以說沒有大力支持網絡推廣與各種開發客戶的模式,我們20xx年必定會走的很艱難。市場這邊也不會做到今天這個不算好的成績。

          20xx年我們從做銷售轉向做市場,我們不僅是賣的我們的產品,我們更好站遠戰高的角度來縱橫觀望我們的電聲市場,堅持與客戶為導向,也就是堅持以市場為導向,市場需要什么,我們做什么,市場如何變化我們也靈活及時如何變化,博林公司在市場中的優勢與機會直接決定我們業務部的銷售額。下面我總結下20xx年市場部的主要工作:

          1.堅持公司的企業精神,與各部門做到速度差異化服務三大理念。目前廣東東莞深圳這邊主要集中的加工制造業,大部分企業做的都是外單,由于國外客戶對時間觀念抓的非常緊,交貨期刻不容緩,很多企業在年底,出口旺季的時候都是誰有能力先搶占商機誰的機會越大,但是隨著訂單的加大與各個供應商生產能力的限制導致我們這邊交貨期還是經常會出現差錯,這個問題將是明年工作中需要解決的一個重大問題。在說差異化,根據市場產品的創新和差異化的產品,在非常規產品中客戶急需的心切更重,我們通過整合手上供應鏈的渠道,為客戶專業提供差異化的產品解決方案,在這個情況下單價應該不是什么問題成交希望更大。另外服務,以客戶為導向更加決定我們客戶長久合作的基礎,

          2.從銷售中升級做市場。這也是我們業務部主要工作出色表現之一,堅持網絡推廣,當今眼球經濟,網路推廣為獲得更多客戶的了解與合作提供了強大寬廣的平臺,我們新開發客戶中大部分是通過網絡與實際的考核,我們明年的工作中網絡推廣將繼續做寬做廣做到行內數一數二

          3.公司20xx年逐步完善市場部,工程部,采購部,品質部和倉庫等部門,市場部的`建立完善,目的是為了讓我們的產品在市場推廣上有的放矢,從宣傳、策劃、市場調研,創新模式的總結與推廣,都進行了全面的包裝,我們有好的產品,同時也要有專業的宣傳和推廣,當下已經不再是“酒香不怕巷子深”的年代,產品專業的推廣,活動策劃,品牌策劃至關重要。因此需要我們的市場部、企劃部充分發揮部門職能,做好戰略規劃,做好市場調研,做好促銷,廣告,做好方法和模式的總結,服務好我們的客戶。20xx年從我們的銷售整體情況來看電磁式蜂鳴器是我們做的重點,也是我們公司最有優勢的產品,別的產品如喇叭咪頭等做的量銷售額還是不夠,在20xx年中新產品的開發與新市場的開拓將是我們市場部工作的重中之。

          4.完善了必要的市場助宣資料,如企業宣傳片,企業手冊,創新專業的廣告。20xx年,公司專業制作了新產品的宣傳資料,保證了在新產品上市的之前,宣傳資料就到位,

          5.積極參展通過展會現場的效果與各目標潛在客戶溝通傳遞資料傳遞信息。一個目標客戶知道博林電子做蜂鳴器的,可能沒什么消息,但是100個潛在客戶了解到博林公司做蜂鳴器,應該至少有幾個客戶再之后的需求中會聯系到我司。

          6.完全公司產品的各種認證與客戶要求,REACH ROHS無鹵素資料3a等認證。

          明年工作中需要堅持20xx年的工作經驗并積極改善:

          1.啟動藍海戰略,形成完善一個完整的經營模式(供應鏈系統市場系統售后服務系統人力資源系統)爭取完善并防止各個環節出現問題。要求各項工作都做的扎扎實實,最起碼要做到客戶的認可,只有這樣才能真正達到可持續發展的目的。

          2.規范管理體系,積極實現績效考核,提高管理效率,節省管理成本,根本上從個業務處努力提高業績,利用公司和市場部的平臺,獨立并最大化開發成交客戶,不單單是靠市場部這邊的客戶資源,每天8小時上班時間除了之前客戶的跟進,應該有空去了解客戶市場,了解客戶需求,我們不需要天天出門拜訪,我們通過網絡方式聯系到再跟進,我們的網絡推廣應該是銷售部銷售工程師集體的資源。

          3.加強市場銷售推廣等方面的培訓。

          昨天的成功昨天的不足今天且不說,今天的艱辛讓明年成功更有把握!明天的市場將屬于有準備的我們!聚天下英豪,鑄陽光偉業!充分發揮我們的團隊精神,為20xx博林和聘E力?!實現更多的企業價值與個人價值,最后祝大家身體健康!財源廣進!闔家歡樂!萬事如意!謝謝!

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