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      1. 員工合同

        時間:2022-12-26 08:26:39 合同范本 我要投稿
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        精選員工合同三篇

          在人民愈發重視法律的社會中,合同的使用頻率呈上升趨勢,合同協調著人與人,人與事之間的關系。那么相關的合同到底怎么寫呢?以下是小編精心整理的員工合同3篇,歡迎閱讀與收藏。

        精選員工合同三篇

        員工合同 篇1

          甲方(化妝品店): 乙方(員工):

          地址: 身份證號碼:

          電話: 電話:

          根據《勞動法》等的相關規定,甲乙雙方本著平等自愿的原則,經雙方協商同意簽訂崗位聘用合同,以便共同遵守執行。

          第一條:甲方根據工作需要,聘用乙方在店中從事化妝品銷售和美容服務等工作。

          第二條:本合同期限為年(自 年月日起至 年月日止),合同從簽字后即開始生效。

          第三條:甲方店實行月薪制,具體天數以當月考勤表為準,且每月以現金形式發放員工工資。

          第四條:經甲、乙方協商工作時間安排為;

          工作日上班時間09:00-17:00,每月準予休息4日(非特殊情4日不可連休)。具體休息時間甲、乙方協商確定。

          第五條:甲方每月為20xx元/月。

          第六條:甲方的權力和義務

          (一)甲方的權力

          1、乙方在合同期內如果不能執行店內規章制度,屢教不改者,甲方可以與乙方解除合同。

          2、甲方有權對乙方進管理、教育和對乙方違反店內制度進行處罰的權力。

          3、甲方有根據實際情況對乙方崗位進行調整的權力。

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          1、負責對乙方進行法律、法規、店內規章制度以用職業道德的教育。

          2、對乙方專業和業務技能進行培訓和再培訓的義務。

          3、為乙方開展工作提供必要的`資料、設備和用品。

          乙方的權力和義務

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          1、乙方有權取得相應的勞動報酬,并享受甲方提供的各種獎勵。

          2、乙方有權對甲方經營存在的問題提出建議和意見。

         。ǘ┮曳降牧x務

          1、遵守甲方的工作制度,服從安排,努力提高職業技能,完成甲方的工作任務。

          2、嚴格履行甲方經營規范要求,提高自身素質,維護甲方良好的公司形象和聲譽。

          3、嚴守甲方商業用經營機密。

          第七條:合同一經簽訂,乙方不得無故提出辭職,因事辭職應提前一個月以上向甲方遞交辭職申請,并履行辭職手續,若擅自離職,甲方不退還乙方的崗位保證金并賠償由此給甲方造成的損失。

          第八條:合同的變更、解除和延續及違約責任

          1、甲方必須嚴格遵守合同,如一方違反合同,另一方有權解除合同。

          2、經雙方協商同意,可變更合同中的內容或解除合同。

          3、雙方如同意延續合同,雙方應自合同期滿終止的條款出現之日起辦理延續合同手續。

          4、因不可抗力之因素造成的不能正常履行合同即可終止合同。

          5、合同期內,因一方違約給另一方造成經濟損失,違約責任方應承擔賠償責任。

          第九條:雙方需約定的其它事項

          1、乙方在簽訂合同時須向甲方提供乙方真實的證件(身份證)復印件,甲方進行員工檔案備存。

          2、甲方對乙方進行職業崗位技能培訓用給員工提供合理的職業發展,乙方須向甲方提供崗位保證金金額等同于10個工作日工資。

          3、合同期間乙方違反合同或者無故提出辭職,崗位保證金不退,合同期滿后甲方退還乙方崗位保證金。

          第十條:本合同一式兩份,雙方各執一份。

          甲方簽字:乙方簽字:

          年月 日年月 日

        員工合同 篇2

          用人單位(全稱):

          應聘 員工 姓名:

          員工招聘合同書

          NO. 1:入公司新員工工作表現良好,試用合格,經公司批準方能 成為本公司正式員工.經批準成為正式的員工一年內不 得無故向公司提出辭職;如有必須辭職的理由則分為: 急辭職:如有特殊情況需辭職必需馬上離公司的員工,則 扣除本員工滿月半月工資,不發放出差補助。公司予 以辭職。

          慢辭職:因其他原因需辭職但不需馬上離開公司的員工可 提前一個月向公司提交辭職申請,繼續工作一個 月待公司招聘到合適人選后,公司予以辭職并發 放當月月工資及出差補助。

          2:工作時間:

          入公司新員工試用期為 早

          3:試用期間員工底薪月,沒有提成獎金以及出差 補助。過試用期經公司錄用按照月任務發放提成獎金以 及出差補助。

          出差補助:餐旅費天,車票實銷實報(長途客車 及火車) 電話費:月。

          4:業務員如沒有完成當月任務不享有提成獎金,按照當月 完成百分比發放出差費用。如連續3個月未完成月任務, 按照百分比扣除月底薪。

          完成月任務后全額發放月出差費用并發放當月任 務獎金。

          5:考核制度:

          制定考核表-所有員工對自己每天、每月的工作表現進行 考核,對于完成公司任務,表現良好,無不良違紀記錄, 積極向上,考核成績優異的員工年終將根據一年內的綜 合評審表現多少分別獎勵年終銷售額比例的年終獎。

          6:新老員工必須團結一致,爭取獲得以上獎項。 員工必須遵守公司制定的規章制度,愛護公司財物,如對公司造成不可挽回的損失,公司保留追究權力。輕者 將按公司要求進行處罰,重者送交公安機關處理。 員工必須本著公司為家,誠實做人,誠信經營為本。努力 為公司創造更高的效益為原則。

          7:服從管理人員的安排,工作積極認真。

          8:本員工無異議,同意以上規定:

          員工簽名: 負責人簽名:

          日 期:日 期:

        員工合同 篇3

        尊敬的公司領導:

          您好,我個人的上一份合同已經于XX年12月份到期,在此,我懷著復雜的心情做出了一個艱難的決定,不準備再續簽下一份合同。希望公司能允許我在兩到三周內離職。

          我于XX年從學校畢業就來到了公司,在此期間學到了很多的東西,也積累了一定的經驗。在此,我對在公司得到的一切幫助和進步深表感激!

          轉眼三年多過去了,我一直很喜歡公司的工作條件和工作氛圍,也很珍惜同事之間的友誼。但是現在,由于我個人的一些原因,我不得不懷著復雜的心情下定決心,準備離開公司?赡芤粋新的環境能夠讓我在工作上更進一步,也或者我目前的學識水平不足以達到更高的平臺,我需要再次到學校尋求深造。

          總之,以目前我手上的工作和公司的狀況來看,現在離職,目前對我和公司來說,可能都是一個比較的好的機會。

          希望公司領導能都仔細考慮我的申請并同意。

          此致

        敬禮!

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