公司財務合同9篇
現今很多公民的維權意識在不斷增強，越來越多的人通過合同來調和民事關系，它也是實現專業化合作的紐帶。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，下面是小編整理的公司財務合同，歡迎大家分享。
公司財務合同1
甲方：__________________（委托方）
乙方：__________________（受托方）
甲方委托乙方代理記帳，根據《會計法》和財政部《代理記賬管理辦法》，簽定以下協議：
一、委托人應當履行下列義務
�。ㄒ唬⿲Ρ締挝话l生的經濟業務事項，應當填制或者取得符合國家統一的會計制度規定的原始憑證；
（二）應當配備專人負責日常貨幣收支和保管；
�。ㄈ┘皶r向代理記賬機構提供真實、完整的原始憑證和其他相關資料；
�。ㄋ模⿲τ诖碛涃~機構退回的要求按照國家統一的'會計制度規定進行更正、補充的原始憑證，應當及時予以更正、補充。
二、代理記賬機構及其從業人員應當履行下列義務
�。ㄒ唬┌凑瘴泻贤k理代理記賬業務，遵守有關法律、行政法規和國家統一的會計制度的規定；
�。ǘ⿲υ趫绦袠I務中知悉的商業秘密應當保密；
�。ㄈ⿲ξ腥耸疽馄渥鞒霾划數臅嬏幚�，提供不實的會計資料，以及其他不符合法律、行政法規和國家統一的會計制度規定的要求，應當拒絕；
�。ㄋ模⿲ξ腥颂岢龅挠嘘P會計處理原則予以解釋。
三、業務范圍
1）根據委托人提供的原始憑證和其他資料，按照國家統一的會計制度的規定進行會計核算，包括審核原始憑證、填制記賬憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告；
2）對外提供財務會計報告；編制和提供財務會計報告要符合《會計法》的有關規定和稅務部門的要求，內容真實、準確；
3）向稅務機關提供稅務資料；
4）會計資料傳遞程序和簽收手續：做好憑證簽收工作，指導甲方妥善保管會計檔案；
4）按有關規定審核甲方提供的原始憑證，填制記帳憑證，登記會計帳冊，及時編制會計報表；
5）在每月月度結束后15天內，向甲方報告核算結果和會計報表；
6）對委托方有關會計法規和財稅政策等問題，提供咨詢意見，并可根據委托方的要求提供財務報告；
7）如委托方需要變更工商營業執照的有關內容，并相應變更國稅和地稅登記內容的，按市場價格的70%收費。
四、代理記帳收費
經協商，乙方代理記帳收費標準為幣每月__________元，按月支付。另外，每年一次性收取_________元帳簿費。
五、合同有效期
1、本合同自雙方代表簽字之日起生效，有效期為_________年，并在本合同約定的全部事項完成之前有效。
2、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
六、合同終止
委托人、受托人終止委托合同應當辦理的會計交接事宜。
甲方：__________________
乙方：__________________
代表：__________________
代表：__________________
_________年_________月_________日
_________年_________月_________日
公司財務合同2
委托方（甲方）單位全稱：___________________
受托方（乙方）單位全稱：___________________
甲、乙雙方本著公平和誠實信用的原則，在協商一致的基礎上，達成如下協議：
第一條、委托財務顧問目的
甲方聘請乙方作為公司的財務顧問，為甲方提供財務核算方面的參考意見，乙方接受甲方聘請，提供財務顧問服務。
第二條、財務咨詢范圍
甲方各會計核算單位財務、稅收、金融、證券等方面的相關政策。
第三條、簽約雙方權利與義務
�。ㄒ唬┘追綑嗬c義務
1、有權了解財務咨詢工作進度。
2、對提供的全部資料的'真實性、合法性和完整性承擔責任。
3、為財務咨詢工作提供必要的條件，配合乙方順利完成財務咨詢工作。
4、按照約定條件及時足額支付財務顧問費用。
�。ǘ┮曳綑嗬c義務
1、有權查詢與財務咨詢工作相關的資產及合同、協議、原始憑證等有關資料。
2、有權與相關人員座談了解有助于財務咨詢工作的事項。
3、按照約定時間完成財務咨詢工作。
4、對在執行業務過程中知悉的商業秘密保密。
第四條、提供財務咨詢的時間要求
在接受甲方咨詢業務，取得必要財務相關資料后___________天內答復。
第五條、財務咨詢的使用范圍
乙方向甲方提供的財務咨詢內容，甲方在企業內部使用，對因使用不當造成損失的，乙方不承擔任何責任，由此給乙方造成的損失，應由甲方負責賠償。
第六條、財務顧問費用
根據國家規定的收費標準，雙方議定收費人民幣___________元。財務顧問費用的支付方式為財務顧問合同簽訂蓋章后___________結清。
第七條、財務顧問合同的有效期限
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，并具有同等法律效力，本合同自簽訂之日起生效，有效期一年。
第八條、違約責任
1、甲方未按約定提供必要的資料及人員，影響咨詢工作進度和質量；未按約定范圍使用造成損失的，不得追討已支付的報酬，未支付的報酬應當支付。
2、甲方提出咨詢內容，乙方不予答復的，應當承擔退還部分報酬等違約責任。
3、如果乙方未經甲方同意，向任何第三方披露、提供和轉讓有關甲方上市申報材料和相關材料的信息，并因此造成甲方的損失，甲方有權要求乙方賠償。
4、如果甲方沒有按前款規定支付應付的款項，甲方應按要求向乙方支付該筆款項從違約日起到實際支付日為止，每日萬分之三的利息。
第九條、爭議糾紛解決
在履行過程中發生的爭議，由雙方協商解決；也可由有關部門調解；協商或調解不成的，可提交__________仲裁委員會仲裁；或依法向__________人民法院起訴。
第十條、其他事項
1、其他未盡事宜，雙方協商解決。
2、本合同自甲、乙雙方簽字之日起生效，一式___________份，甲、乙雙方各執___________份，具有同等效力。
委托方（簽字蓋章）：_____________受托方（簽字蓋章）：______________
代表人：_______________________代表人：________________________
__________年________月________日__________年________月________
公司財務合同3
甲方：________________
乙方：______________財務咨詢有限公司
甲、乙雙方根據《民法典》和其它相關法律、法規，就企業管理咨詢事宜達成一致，于____________年____________月____________日訂立本合同。
一、服務范圍
甲方聘請乙方在下列第______項為甲方提供管理咨詢服務：
1.日常會計帳務處理咨詢及稅法咨詢。
2.制訂財務核算制度。
3.制訂財務管理制度。
4.制訂企業內部控制制度。
5.受托財務分析，出具財務分析報告。
6.投資融資咨詢。
7.制訂人力資源管理工作手冊。
8.制訂企業總務管理工作手冊。
9.代辦一般納稅人臨時認定手續。
二、服務期間(項目完成期限)及收費
1.委托服務期間自____________年____________月至____________年____________月止。
2.本項服務的收費標準為人民幣_________________元，于簽約后一次性支付。
三、甲方乙方的基本義務
(一)甲方的基本義務
1.與乙方誠信合作，為乙方開展工作提供便利，向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2.如有關的情況和事實發生變化，應及時告知乙方。
3.按照約定支付服務費。
4.向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
(二)乙方的基本義務
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職，依法在合同約定范圍內維護甲方的.最大利益。
3.應當及時向甲方發表顧問意見;按時完成提交項目報告。
4.對甲方的商業秘密或個人隱私應當保守秘密。
四、生效、違約處理及其他約定事項
1.本在簽約并付費后生效。
2.雙方之間發生爭議的，應當進行協商或由第三方調解，在無法通過協商和調解方式的情況下，任何一方均可向人民法院起訴。
甲方：____________
乙方：____________
日期____________
日期____________
公司財務合同4
甲方：
住所：
法定代表人：
聯系電話：
乙方：
住所：
居民身份證號碼：
聯系電話：
經雙方友好協商，特就甲方聘請乙方為其財務總監之事宜，達成如下合同條款，以茲雙方共同遵照執行。
一、聘用崗位
根據甲方長期發展及公司運營需要，甲方特聘請乙方為其財務總監。
二、薪資報酬及福利待遇
1、甲方就該工作崗位實行固定薪酬制度，在本合同期間甲方每月日定期向乙方支付薪資報酬。工資數額為每月元人民幣，試用期的工資為上述約定工資數額的80%。
2、在本合同有效期內，甲方將依據公司運營情況及員工的工作實績給予乙方年終獎金等津貼。
3、甲方為乙方提供用車便利。
4、乙方享受國家規定的法定節假日、探親假、婚假、產假、喪假等休假安排。
三、工作時間及地點
1、甲方采取國家規定的標準工時制，即乙方每日工作8小時，每周工作40小時(工作時間：星期一至星期五)。
2、甲方由于工作經營需要，經與乙方協商后，可延長工作時間，一般每日不超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不超過三小時。加班加點每月不超過三十六小時。
3、如屬法律、行政法規規定的其他情形延長工作時間的，不受上款規定限制。
4、經甲乙雙方協商一致，乙方同意：甲方可以根據工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要確需加班，應及時向甲方提交書面加班申請，寫明加班原因，在取得甲方的書面同意后加班，否則不視為加班。甲方安排或書面同意乙方加班的，甲方應當依照其加班制度和國家相關規定安排乙方倒休或支付加班費，法律法規規定可以不支付的除外。
5、乙方的工作地點為，甲方亦可根據工作需要，安排乙方在國內或國際地區出差，或與乙方協商一致后派駐乙方在其他地點工作。
四、合同期限
1、本合同為固定期限，自______年______月_______日起至______年______月_______日止。試用期為個月(天)，自______年______月_______日起至______年______月_______日止。
2、試用期內，甲方有權對乙方的工作表現和能力進行考核，如經考核乙方被認定為“不符合錄用條件”的，甲方有權隨時解除本合同。
(1)乙方不能按時、按質、按量完成工作任務，或者未能通過甲方的試用期考核和表現評估，或被認定為不能滿足勞動合同約定的崗位要求或崗位說明中規定的崗位職責的;
(2)乙方違反誠實信用原則對影響勞動合同履行的自身基本情況有隱瞞或虛構事實的，或在應聘時提供的個人資料是虛假的，包括提供虛假學歷證書、虛假職業資格證明、假身份證、假護照、假戶籍證明等個人重要證件以及虛假或偽造的離職證明、體檢證明等;對工作履歷、知識、技能、業績、健康等個人情況說明與事實明顯不符或有重大出入的;或個人簡歷、求職登記表等填寫內容不真實的，或沒有如實說明與應聘崗位相關的情況的;
(3)乙方與其他公司存在未盡法律義務，或與其他公司存在法律糾紛尚未處理完畢可能影響工作的;
(4)在甲方指定的機構所進行的體檢結果不符合本行業所規定的衛生標準和體檢要求的，或患有精神病或不適合從事勞動合同約定崗位工作的疾病或缺陷的;
(5)乙方曾受到其他公司書面警告或辭退等嚴重處分而在應聘時未聲明的，曾被行政拘留或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的，或曾有、仍有吸毒等行為而在應聘時未聲明的;
五、工作職責
本合同有效期內，甲方依據本合同及甲方相關制度，乙方應履行以下職責：
1、項目成本及未來收益分析及預測;
2、組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、審計監察、存貨控制等方面工作，加強公司經濟管理，提高經濟效益;
3、參與制訂公司年度總預算和季度預算調整，匯總、審核下級部門上報的月度預算，召集并主持公司月度預算分析與平衡會議;
4、負責重要內審活動的組織與實施;
5、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，及時向總經理匯報工作情況;
6、主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監督、預算管理、審計監察、庫管工作的規章制度和工作程序，經批準后組織實施并監督檢查落實情;
7、組織執行國家有關財經法律、法規、方針、政策和制度，保障公司合法經營，維護股東權益;
8、按規定審批從銀行提現金的作業;
9、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會簽涉及財務收支的重大業務計劃、經濟合同、經濟協議等;
10、參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經濟合同或協議的研究、審查，參與重要經濟問題的分析和決策;
11、做好財務系統各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神;
12、組織做好財務系統文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作;
13、組織做好保密工作;
14、代表公司與外界有關部門和機構聯絡并保持良好合作關系;
15、公司現金流使用的統一規劃。
六、勞動保護和勞動條件
1、甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全、衛生條件和必要的勞動防護用品，對從事有職業危害作業的勞動者應當定期進行健康檢查。
2、乙方對甲方管理人員違規指揮強令冒險作業，有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
3、甲方應根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。
七、雙方的權利與義務
1、甲方的'權利：
(1)根據公司日常業務的實際需要，為乙方安排財務相關工作，分配具體工作任務;
(2)監督檢查乙方工作情況;
(3)在乙方工作成績突出或對甲方有重大貢獻時，給予獎勵;對乙方工作中發生的違章違紀行為，予以處罰。
2、甲方的義務：
(1)使乙方及時獲取薪資報酬;
3、乙方的權利：
在本合同有效期內，乙方有以下權利：
(1)依法履行財務總監職務，按時完成甲方交付的工作任務;
(2)獲取薪資報酬;
(3)對甲方財務的管理工作提出建議和批評;
(4)辭職(須提前30天提出書面申請)。
4、乙方的義務：
(1)遵守甲方制定的各項規章制度;
(2)乙方所接觸的各種文件、資料等信息，均屬甲方商業經營秘密，乙方有義務對其保密，不對外擴散;
(3)不得以個人名義在甲方以外的任何單位擔任要職或兼職，或從事與甲方利益有沖突的業務;
(4)按時完成甲方指派的工作任務;
(5)積極服從上級主管的工作調動;
(6)愛護甲方的財產;
(7)遵守國家和地方有關政策。
八、承諾與保證
乙方在此向甲方作出承諾并保證如下：
1、乙方在錄用過程中向甲方提供的與本合同直接相關的基本情況與信息真實有效，在本合同中的陳述及保證亦是真實、準確和完整的。
如有違反，將視為嚴重違反甲方規章制度，甲方有權立即解除本合同;
2、本合同存續期內，乙方將根據本合同所定條款和條件為甲方工作并盡其最大努力確保完成甲方委派的工作，不從事損害甲方利益的活動，不利用其在甲方的職務或職權直接或間接地為個人牟取私利;
3、未經甲方書面同意，乙方不得直接或間接地從事兼職，不論乙方是否因該兼職而獲得報酬或者是否利用了在甲方的工作時間。
該兼職包括但不限于：受雇于任何第三方或為任何第三方提供勞務，包括在該第三方擔任合伙人、股東、董事、監事、高級管理人員、員工或顧問等職務，不論該第三方是否與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務;
4、乙方不能直接或間接地接受任何與甲方有業務關系或可能將有業務關系的人所給予的任何利益，包括但不限于傭金、回扣、折扣、小額賞金，無論是否以現金形式;
5、乙方應當賠償并使甲方免受因乙方的過失或故意行為而導致的人身或財產的損失、損壞或損害。
本合同一式兩份，各方各執一份，具有同等法律效力。
本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章)：
乙方(簽字或蓋章)：
法定代表人或授權代表人：
(簽字或蓋章)
簽訂日期：______年______月_______日
公司財務合同5
甲方：_______________
乙方：_______________
在雙方共同遵守《會計法》、《稅法》及各項經濟法規的前提下，就甲方委托乙方代理財務工作，在平等互惠的基礎上簽訂本合同，以滋共同遵守：
一、雙方商定在甲方年營業額_____萬元以下，代理費為_____元/月。
超過_____萬元，每超過一個_____萬元，每月另加_____元，年末一次結清。
二、甲方的權利與義務
1.將經營中的財務信息準確全面的提交給乙方，并接受乙方的會計專業指導，在具體經營過程中有疑問應及時與乙方指定的責任會計溝通。
2.按照合同約定的代理費標準按時支付酬金，支付時間為每月會計及稅務報表作出后。
年度提成在每年的年度財務決算報表作出后。
3.甲方因故須解除合同，須提前一個月通知乙方，以便乙方做好財務交接準備工作。
三、乙方的權利與義務
1.乙方承諾，用正版安易財務軟件為乙方作帳，恪守會計準則及職業道德，保守乙方的商業秘密。
2.認真履行會計職責，及時準確的做出財務報表，按時報稅。
3.接受甲方的監督，在甲方經營過程中遇到會計方面的疑難問題，應及時予以解答。
4.負責甲方的工商、稅務年檢的財務協助工作，配合稅務稽查，協調企業與稅務的關系。
5.對財務工作中出現的疑難問題應及時通報甲方，在取得協商一致的`意見后，進行帳務處理。
6.合同終止時按規范做好財務交接工作。
四、其他約定
1.本合同有效期為一年從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，期滿如繼續委托代理財務工作則本合同自動延續，不另簽合同。
2.本合同由雙方簽字蓋章后生效。
3.新辦企業在辦理稅務登記手續期間按一個月支付代理費。
4.非新辦企業，在交接財務手續時由乙方對其以前的財務帳目進行清理，清理所發生的費用及產生的工作量的收費雙方另行商定。
5.財務作帳所發生的材料及其它財務耗材，由甲方承擔。
6.雙方發生爭議，協商解決，協商不成由法院裁判。
甲方：_______________
(簽字)蓋章：_______
簽字日期：__年__月__日
乙方：_______________
(簽字)蓋章：_______
簽字日期：__年__月__日
公司財務合同6
甲方：_______________
乙方：_______________
雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。
聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。
甲方單位被撤消、關閉、轉產，聘用合同自行終止。經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;
(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
6.有下列情形之一的'，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。
(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;
甲方：_____________
乙方：_____________
___ 年 ___ 月 ___ 日
___年___月___日
公司財務合同7
公司推出“財務、合同管理月活動”，說明公司領導對財務、合同管理工作的重視，同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領導的要求。
為了使財務人員能充分地認識“財務、合同管理月活動”的重要性，財務總監姚總親自給財務部員工作動員，會上針對財務人員安于現狀、缺乏競爭意識和危機感，看問題、做事情缺少前瞻性，進行了一一剖析，同時提出財務部不是核算部，僅僅做好核算是不夠的，管理上不去，核算的再細也沒用，核算是基礎，管理是目的，所以，做好基礎工作的同時要提高管理意識，要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經濟業務的核算，在考慮核算要求的同時，還要考慮該項業務對公司的現在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題，現在考慮不充分，以后出現紕漏就難以彌補。針對“財務、合同管理月活動”進行了工作布置。
*、根據房地產行業的特殊性結合公司管理要求對開發成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理，并對明細科目作簡要說明，目的，一是統一核算口徑，保證數據歸集及分析對比前后的一致性；二是為了便利各責任單元責任人了解財務各數據的內容。這項工作本月已完成，并經姚總審核。目前進入貫徹實施階段。
*、配合目標責任制，對財務內部管理報表的格式及其內容進行再調整，目的，一是要符合財務管理的要求；二是要滿足責任單元責任人取值的.要求及內部考核的要求。財務內部管理報表已經多次調整修改，建議集團公司對新調整的財務內部管理報表的格式及其內容進行一次認證，并于明確，作為一定時期內相對穩定的表式。
*、針對外地公司遠離集團公司，財務又獨立設立核算機構，為加強集團公司對外地公司的管理，保證核算的統一性、信息反饋的及時性，提出了與駐外地公司財務工作聯系要求。**月份與寧波公司財務進行交流，將財務核算要求、信息傳遞、對外報表的審批程序、上報集團公司的報表都進行了明確。
*、對各公司進行一次內部審計，目的，是對各公司經營狀況進行一次全面地了解，為今后財務管理做好基礎工作。
*、根據公司的要求對部門職責進行了修改，并制訂了部門考核標準。為了使會計核算工作規范化，重新提出《財務工作要求》，要求從基礎工作、會計核算、日常管理三方面提出，目的是打好基礎。內部開展規范化工作，從會計核算到檔案管理，從小處著手，全面開展，逐步完善財務的管理工作。
*、會計知識的培訓，我們從三方面考慮培訓內容，一是《會計法》，要了解會計知識，首先要了解這方面的法律知識；二是會計基礎知識，非專業人員學習這方面知識的目的要明確，目的是為了看懂會計報表，為了能看懂報表，就要了解一些基礎的東西；三是如何看報表，這是會計知識培訓的重點。
經過調研、溝通、設計，于****年**月推出《成本費用明細分類目錄及說明》；于****年**月**日推出《會計報表管理試行辦法》；****年*月**日推出《會計憑證管理試行辦法》。
會計報表推出執行*個月后，從會計報表格式設置上看，報表格式設置還是比較科學，能比較清晰地反映會計的有關信息。但房地產行業的特殊性，銷售收入與結算利潤有一個時間上的差異，這樣“損益明細及異動情況表”就無法全面反映出損益情況，需要增添一個表補充；另外需要增添反映“財務費用”的報表。這樣對一個公司的財務狀況能較全面地反映。已設計好“會計報表（內）Ⅳ《經營情況表》”和“會計報表（內）Ⅴ《融資及融資成本情況表》”。
會計憑證使用涉及到每個公司和部門，下文后財務部進行電話通知，*月份實行逐步換新的辦法，*月份要求全面試行。試行一個月時間來看，主要暴露出來的問題是單子如何填寫與審批程序怎么走。針對這些問題，我們組織各公司綜合管理人員進行交流，明確有關事項，解決設計上的不足。****年*月份，針對會計憑證管理試行情況，再一次征求各公司對報銷單據意見，根據大家的建議，對會計結算單據作進一步完善，并于****年*月**日下發了有關規定。
經過財務合同管理月活動，財務部的管理意識加強了，管理能力也得以提高，財務部從會計核算向財務管理邁出了關鍵的一步，但我們的管理水平離公司發展的需要還有很大的差距，需要我們不斷地完善和提高。
公司財務合同8
用人單位：_____
職工：_____
甲乙雙方根據國家和省市的有關勞動法律、法規和規章。經平等自愿，協商一致，訂立本合同。
一、合作期限：
從______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作內容：
乙方的工作崗位為_____，完成甲方分配的工作事務。
三、勞動時間：
每天勞動時間從上午8：00至12：00，下午14：00至18：00.每個月休息_____天，每個星期休息一天，如無特殊情況不可連續休息2天以上。如因工作需要，甲方可安排乙方加班。每晚加班時間在4小時以內，加班費于發薪日同時發放。乙方辭工需提前______月通知甲方。
四、勞動報酬：_____
甲、乙雙方根據本單位依法制定的'工資分配制度。約定乙方正常工作時間工資為____________元/月。甲方每月_____日前向乙方支付上月貨幣工資。
五、乙方自行處理吃宿問題。
六、勞動紀律：
甲、乙雙方應當嚴格遵守國家的各項法律、法規，甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律要告知乙方，乙方要予以遵守并服從甲方的管理。
七、保密責任：
乙方不得泄漏甲方的商業秘密及客戶資料，否則乙方應賠償甲方損失，甲方可追究法律責任，并終止合同。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，如有未盡事宜可另行簽訂補充條約，其補充條約與本合同具同等法律效力。
甲方：_____
代表人：_____
日期：_____年______月______日
乙方：_____身份證號碼：_____
日期：_____年______月______日
公司財務合同9
聘請方（下稱甲方）：
應聘方（下稱乙方）：
為加強公司管理，提高績效，甲方就聘請乙方擔任甲方職務，經充分協商，簽訂本合同，以資雙方共同遵守。
一、聘用內容：
甲方聘請乙方擔任甲方公司職務。
在甲方的領導和監督下，組織甲方的日常經營管理工作，對甲方負責并報告工作。
二、聘用期限:
________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
合同期內，甲方如解聘乙方需提前一個月通知乙方;
合同期滿，甲方需繼續聘用乙方的，甲、乙雙方根據本合同另行協商續期期限。
三、權利義務
甲方權利、義務。
1、批準公司的經營目標，各項經濟指標;
2、批準乙方的工作計劃、工作方案;
3、批準公司內部管理機構設置方案及基本管理制度;
4、制定對乙方的績效考核及具體的薪酬支付辦法
5、監督、考核乙方工作完成情況，對乙方的工作有整改權利;
6、如乙方工作不符合考核要求，甲方有解聘權利;
7、按照合同規定向乙方支付報酬;
8、為乙方工作提供便利條件;
9、公司章程和董事會規定的其他權利和義務。
乙方權利、義務。
1、對甲方的生產經營管理負全面責任，行使甲方賦予其的經營管理職權，并接受甲方的監督;
2、制定公司經營目標，各項經濟指標;
3、制定履行職責的工作計劃及工作方案;
4、制定公司內部管理機構設置方案及基本管理制度;
5、按照合同規定得到甲方支付的報酬;
6、按照計劃完成公司經營目標及各項經濟指標;
7、貫徹落實公司批準的基本管理制度;
8、認真落實工作方案，按照規定完成工作計劃;
9、接受甲方的監督和考核，服從并執行甲方的整改意見;
10、公司章程和董事會規定的其他權利和義務。
四、乙方禁止下列行為
不得利用職位謀取私利;
不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易;
不得自營或者為他人經營與本公司同類的'業務或者從事損害本公司利益的活動;
不得將公司資產以個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲;
不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保;
對甲方的財產無處分權，包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等;
不得從事其他違反法律規定或有損公司利益的行為。
乙方如發生上述禁止行為，甲方隨時有權解聘乙方，并追究乙方的法律責任。
甲方：
乙方：
______年______月_______日
【公司財務合同】相關文章：
公司財務合同01-01
公司財務代理合同03-21
公司財務代理合同03-23
公司財務顧問合同12-30
公司財務總監聘用合同10-26
公司財務代理合同經典模板10-13
公司財務項目審計合同書01-31
公司財務報銷制度04-21
公司財務培訓總結08-05