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      1. 區(qū)域經(jīng)理的崗位職責

        時間:2022-09-26 05:09:30 崗位職責 我要投稿

        有關區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(精選5篇)

          隨著社會一步步向前發(fā)展,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家整理的有關區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(精選5篇),歡迎大家分享。

        有關區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(精選5篇)

          區(qū)域經(jīng)理的崗位職責1

          1、負責客戶經(jīng)理團隊的搭建,管理和提升

          2、負責銀行渠道及其他市場渠道的開拓和維護,深化與渠道的合作關系

          3、配合營業(yè)部業(yè)務方案,組織區(qū)域營銷活動

          4、監(jiān)督指導下轄客戶經(jīng)理工作,提升團隊績效,完成營業(yè)部下達的各項考核指標

          5、輔導和培育客戶經(jīng)理,控制團隊的.風險合規(guī)意識,做好相應培訓工作

          區(qū)域經(jīng)理的崗位職責2

          1、在中國酒店、業(yè)主、管理公司及設計公司中推廣xx品牌。

          2、發(fā)展和維護與酒店業(yè)主、餐飲公司及設計公司的關系,推進公司的品牌宣傳工作。

          3、完成公司指定的銷售任務和指標。

          4、配合銷售總監(jiān)完成公司安排的.工作及任務,與其他銷售團隊合作,完成公司指定的銷售任務。

          5、收集市場信息和競爭對手信息并作出策略的整合應對的行動計劃。

          6、負責制定、宣傳及執(zhí)行營銷政策,并根據(jù)公司發(fā)展及市場情況進行階段性調(diào)整。

          7、建立和打造業(yè)內(nèi)最具競爭力的營銷團隊,管理、培訓銷售隊伍。

          8、拓展、管理銷售渠道,協(xié)調(diào)維護商業(yè)合作伙伴及客戶關系,建立強大的銷售體系與客戶關系,關注于維護和提高公司市場競爭力。

          區(qū)域經(jīng)理的崗位職責3

          1、負責團隊建設、管理;

          2、負責團隊成員日常業(yè)績督促,電話營銷,團隊內(nèi)培訓;

          3、協(xié)同公司資源為客戶提供必要的證券二級市場、一級市場服務;

          4、完成營銷團隊分配的客戶開發(fā)和銷售任務,團隊新人的培訓和管理;

          5、協(xié)助完成外部渠道的業(yè)務協(xié)調(diào)與聯(lián)絡工作,建立新的合作渠道;

          6、通過公司平臺,積極開拓跟蹤合作渠道的`高凈值客戶,有意識的進行非通道業(yè)務的拓展;

          7、完成前期崗位專業(yè)性工作的基礎上,有計劃的進行各方面團隊建設工作,定期組織參與員工的培訓和考核工作。

          區(qū)域經(jīng)理的崗位職責4

          1、根據(jù)公司年度市場發(fā)展總體戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助完成負責省市年度銷售任務。

          2、根據(jù)公司年度市場發(fā)展總體戰(zhàn)略規(guī)劃,維系本區(qū)域內(nèi)客戶關系,發(fā)展?jié)撛诳蛻簟?/p>

          3、及時了解客戶最新需求,并及時反饋。

          4、了解本區(qū)域的行業(yè)信息,密切關注區(qū)域內(nèi)市場動態(tài),定期分析本區(qū)域內(nèi)市場發(fā)展方向,撰寫市場分析報告并提交。

          5、隨時了解項目進展,跟蹤并完成應收未收款項的回款工作。

          6、完成本區(qū)域內(nèi)競標標書的撰寫

          7、完成上級領導交辦的`其他任務。

          區(qū)域經(jīng)理的崗位職責5

          1、負責管轄內(nèi)店鋪的'整體管理工作,保證其正常運營;

          2、負責市場維護與拓展,處理店鋪與商場之間的相關事務;

          3、負責店員的招聘、培訓及管理工作;

          4、制定季度、月度、年度部門及各區(qū)域銷售計劃,保證銷售指標的完成。

          5、組織執(zhí)行銷售管理團隊的日?己、評價、晉升、優(yōu)勝劣汰,并跟蹤結果、評價效果、及時反饋;

          6、針對區(qū)域主管,制定培訓計劃、實施培訓指導、跟蹤實際效果;實施執(zhí)行區(qū)域經(jīng)理培訓課程及其管理辦法;

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