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      1. 主管崗位職責

        時間:2021-07-30 09:00:02 崗位職責 我要投稿

        主管崗位職責(15篇)

          在發展不斷提速的社會中,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?以下是小編為大家整理的主管崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        主管崗位職責(15篇)

        主管崗位職責1

          保潔主管崗位職責標準

          保潔主管在服務中心主管領導下,負責實施住宅區的保潔工作,美化、凈化居住環境。其職責如下:

          一、保潔工作的現場管理,及時了解保潔員的思想和生活動態,解決疑難問題,并定期向服務中心主管匯報。

          二、嚴格按保潔管理作業程序和保潔標準及檢查考核評分標準,實行工作檢查制度,包括:自查、互查、主管檢查、抽查、服務中心定期檢查等檢查制度,考核結果切實與員工工資掛鉤。

          三、合理配置住宅區內保潔和清掃工具的數量,合理配備保潔人員,確保住宅區內不留衛生死角。

          四、堅持每天巡視住宅區2次,有效制止各種違章現象,現場督導保潔工作。

          五、經常檢查商場、店鋪,落實“門前三包”責任,嚴禁擺攤設點,占道經營。

          六、負責保潔內務管理工作的安排和實施,每月組織召開保潔情況分析會,總結一周保潔工作。

          七、負責保潔員的崗位技能培訓工作。

          八、負責業主家庭鐘點服務的安排及落實工作,確保服務質量。

          九、帶領保潔各班完成服務中心安排的臨時任務。

        主管崗位職責2

          職責描述

          1、協助部門經理與客戶進行有效溝通,了解客戶需求;

          2、協助部門經理做好項目的跟蹤與管理工作;

          3、學習掌握相關政策法規,及時掌握政策動態;

          4、完成領導交代的其他工作。

          任職要求

          1、中專及以上學歷,人力資源管理專業,或市場營銷、工商管理、心理學等相關專業優先;

          2、熟悉勞動合同法、社會保險法等人力資源相關法律法規等;

          3、有較好的文字基礎,能夠撰寫計劃總結等方面材料,較強的英語聽力及口語表達能力;

          4、五官端正,具有良好的溝通能力,執行能力,性格開朗、有耐心。

        主管崗位職責3

          1、根據公司目標分解,制定高端廚房用品(創意廚房)、高端調味品、高端食品采銷計劃;2、負責高端廚房用品、高端調味品、高端食品類商品引進、開發的談判、合同擬定及供應商維護;

          3、制定高端廚房用品、高端調味品、高端食品類商品營銷策劃方案并組織實施;

          4、負責高端廚房用品、高端調味品、高端食品類銷售、毛利、費用、產品引進開發等目標任務的達成;

          5、負責渠道管理與拓展,開展相關業務培訓。

        主管崗位職責4

         、贂⻊者\作。早會,夕會運作,提升業務員的技能。

         、诼殘霾贾。業績公布上墻,激勵的話語,晉升的平臺等,營造出奮進的氛圍。

          ③業績追蹤。打電話,發短信,讓業務員感受到緊迫感。

         、軜I績分析。比如KPI分析,俗稱關鍵經營指標的分析,期繳數,標保數,新單數等等。

         、菪氯溯o導和育成。在新人成長的每一個階段進項輔導和幫助。

         、奕粘E嘤枴

        主管崗位職責5

          1、全面負責制定所屬轄區的秩序維護、消防工作計劃,并做好部門年度預算報告;

          2、負責維持秩序,預防和查處治安事故,協助、配合國家公安部門偵破有關治安和違法犯罪案件;妥善處理有關安全方面的各種投訴;

          3、主動督促檢查重點工作,協調各有關部門,嚴格落實公司各項規章要求,確保重點部位的安全;

          4、建立、健全、完善項目安全工作的業務標準和作業;

          5、組織員工安全業務培訓和專業素質提升工作;

          6、負責員工的崗前培訓及分配工作;

          7、協助解決重大安全隱患,督辦公司各項重點安全工作的完成情況;

          8、協助處理重大安全事故。

        主管崗位職責6

          崗位職責

          1、負責招商類目的商家運營、商家定向招募、商務談判等工作;

          2、根據平臺發展對所負責類目進行產品優化及品牌完善與升級工作;

          3、對商家分類分層管理,按照商家特征及商圈發展方向,制定對應的招商策略;

          4、針對所負責品類的行業現狀,提出創新性的想法,并通過對資源的整合及商家的引導,實現項目的落地和推進;

          5、善于分析數據,整理統計各種數據,能依據數據推測問題或存在的潛在風險,并結合數據深度挖掘顧客的潛在需求,并根據用戶的需求有針對性的做出工作方案調整;

          6、制定季度的工作計劃和目標,并爭取相關資源實施達成結果。

          任職資格

          1、有2年以上各大電商平臺招商經驗;

          2、有較強的市場挖掘、營銷創新能力,能把握和引導商戶的整體營銷;

          3、數據分析能力強,能通過數據對于行業動向、項目管理有分析結果、歸納總結;

          4、較強的自我驅動和責任心,具有良好的團隊合作精神及優秀的組織協調溝通能力;

          5、有在南極人、北極絨、恒源祥、雅鹿等公司相關崗位經驗優先考慮。

        主管崗位職責7

          崗位職責

          1、公司產品知識的銷售化整理;

          2、分析銷售數據,并根據分析結果找到問題,并制定相應的解決方案;

          3、培訓和管理團隊,指導其完成市場銷售任務,推動業務管理的規范化、專業化;

          4、負責校區招生的流程監督,解決銷售中遇到的各類問題,并及時提出解決方案;

          5、負責活動的制定與實施;

          任職資格

          1、大專及以上學歷,1年以上銷售管理經驗;

          2、熟練掌握銷售技能,擁有較強的學習能力,溝通能力和文案撰寫功能;

          3、有身為人師的責任感,能耐心積極的幫助學員解決學習過程中的問題;

          4、有較強的學習能力,熟悉使用辦公軟件。

        主管崗位職責8

          崗位職責

          1、負責策劃及開展城市平臺級活動,達成拉新、促活、促轉化等運營目標;

          2、對活動運營數據進行收集、監控和分析,發現活動運營的問題,主動優化、改進和創新;

          3、主動發現社會熱點,并能夠及時變現到工作中,推動活動策劃的創新,增加活動傳播力;

          4、與內容、用戶和產品運營協同,開展多維度綜合運營;

          5、建立活動體系,歸集和管理活動資源,構建標準活動模塊,降低活動成本,提高活動效益;

          6、配合推廣渠道開展專項活動策劃。

          任職要求

          1、有趣,愛生活,更愛自己,有良好美感

          2、 3年以及3年以上互聯網從業經驗

          3、有廣告思維,懂營銷

          4、熱愛生活家居,有極強的消費場景分析能力

          5、有較強的數據分析和精細化運營能力

          6、執行力,不拖著

          7、敏銳,不只是生活,而是能感受生活

          有人問“人什么時候會死?”

          是心臟被槍打中的'時候?不對

          得不治之癥的時候?也不對

          喝了劇毒雞湯之后么?當然不對

          ——是被人遺忘的時候。

          好產品不會被遺忘

          好的品牌也是

          薪酬福利:

          1、2次半年度績效獎金,年底雙薪;

          2、六險一金、租房內部折扣價、餐補;

          3、每月生日會、各類節假日福利、國內外旅游;

          4、免費體檢、帶薪年假;

          5、簡單公平文化,全員本科以上學歷,雙休。

        主管崗位職責9

          1、協助制定、監督、執行公司行政規章制度;

          2、做好員工考勤和各種假期的安排;

          3、組織辦好會議接待、娛樂等各項活動;

          4、各項行政費用的預算、支出、執行并進行相應的掌控;

          5、負責公司各項證件、資質、項目的申辦;

          6、負責規范完善公司行政管理系統,提供各項行政后勤支持;

          7、負責公司固定資產的管理工作;

          8、負責協調公司內部關系,推動各項制度執行;

          9、完成上級臨時交代的工作任務。

        主管崗位職責10

          外貿主管負責公司與國外客戶的信息溝通,提供服務,處理客戶反饋,開拓市場,監控貨款,指導和考核下屬工作

          1、依照公司分配的銷售目標,制定外貿部門的銷售預測、指標分解及銷售計劃,確保完成部門的銷售任務。制定每個月開發新客戶的數量指標,并跟蹤該指標的完成情況。

          2、主導外貿部門重點客戶訂單操作,及督促下屬按規定處理客戶訂單(報價單,合同,任務單,出運單等),確保重點客戶訂單操作順暢及所有訂單處理無差錯。

          3、依照公司財務政策,合同條款和出口信保相關規定,負責及監督部門成員及時催收貨款,確保貨款安全及時回收。

          4、依據市場信息,參與及協助部門成員與潛在及現有重點客戶談判,跟蹤落實后續訂單操作,做好訂單銜接,確保重點客戶成功率和簽約客戶滿意率。

          5、依照業務團隊能力現狀,協助領導制定部門培訓計劃,并落實培訓的開展,提升團隊業務能力,促進業務增長。

          6、舉行外貿部門例會并上交例會報告給上級主管和行政總監,并及時推進例會上的事項順利及時完成。

          7、在規定時間內負責包裝底稿的設計和確認。

          8、積極及時與客戶溝通,把溝通信息形成工作派遣單發到各個有關部門,并跟蹤落實各個部門的完成情況,確定完成時間。

          9、展會的參加并整理參加展會的信息報表,同時提交參會的改良報告。

          10、開拓及維護海外市場,掌握行業信息,洞察行業發展趨向。

          11、按照上級領導要求,完成交代的其他任務。

          擁有服務意識和合作精神,配合好其他部門的工作。

        主管崗位職責11

          在營銷總監的帶領和指導下,營銷主管重點負責公司產品或服務的廣告業務,負責對于市場調研及預測等的工作。以下介紹一些詳細的營銷主管崗位職責:

          1、在部門經理指導下,個體編制各種銷售計劃、目標責任和考核指標,并協助落實執行。

          2、重點負責相關的市場調研與分析預測工作,負責與委托的調研機構保持正常聯絡,提出市場研究報告供領導參考。

          3、重點負責公司產品或服務的廣告業務,負責與委托的廣告公司、發布媒體保持正常聯絡,提交廣告方案供領導選擇,并評估廣告效果、提出改進建議。

          4、不斷追蹤國內外先進的營銷理念和營銷技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對公司營銷戰略和策略進行調整,提出有價值的建議,在獲得肯定后負責編制實施方案。

          5、負責對推銷員的業務培訓、績效考核和督促,在市場態勢突變時對推銷人員和地區進行重新分配。

          6、負責對公司商標和品牌的管理,主持或會同其他部門處理假冒商品問題。

          7、負責對重大工程和估購招標項目的具體方案策劃,爭取最大中標可能。

          8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務。

        主管崗位職責12

          1、嚴格遵守公司制定的各項規章制度,履行;

          2、施工企業及采購供應商招投標工作,擬訂招標文件中的專業技術部分;組織考察投標企業,并開標、定標以及合同洽談與簽訂審批;

          3、全面項目施工現場管理,包括施工進度控制、成本控制、材料采購、設備安裝、合同管理等;

          4、監理單位和施工單位管理,工程質量檢查監督,對工程質量負全部責任;

          5、現場施工工程合同管理,負責處理施工工程合同實施執行過程中的糾紛、索賠等事宜;

          6、構建工程項目管理的各項制度和流程,督促并管理各項日常工作有條不紊的推進;

          7、組織項目的竣工驗收和移交工作,組織竣工資料整理備案歸檔;

          8、完成項目工程部的團隊建設工作及崗位職責編制;部門日常管理

          9、領導交辦的其他事項。

        主管崗位職責13

          1、跟進并協調基地后勤專項工作的進度,使專項工作按質按期完成

          2、根據基地宿舍管理規定,負責督導宿管組按宿舍管理要求,做好員工宿舍內務、安全檢查工作,確保員工宿舍內務、安全符合公司管理要求。

          3、根據基地衛生管理規定,負責督導清潔組按既定的衛生標準,做好公共區域清潔衛生工作,確;毓矃^域干凈衛生,符合公司管理要求。

          4、根據員工工衣清洗規定,負責督導洗衣工按既定工作流程和標準,做好員工工衣清洗工作和設備保養工作,保證員工工衣干凈衛生,設備安全運行。

          5、根據基地資產(固定資產、低值易耗品)、危險化學品的管理要求,負責規范宿管組、清潔組、洗衣房的資產(固定資產、低值易耗品)、危險化學品的管理流程,并做好日常督查工作,確保后勤資產、危險化學品安全品帳物相符、安全有效。

          6、根據基地能源管理要求,負責規范宿管組、清潔組、洗衣房能源管理流程,并做好日常監督檢查工作,保障后勤能源使用合理、達到節能降耗的目的。

          7、根據員工獎懲管理辦法等相關管理文件,負責督導、檢查宿管組宿管員對舍區規章制度的執行效果,并對舍區違紀事件進行調查處理,保障員工良好生活住宿環境。

          8、根據行政人事部管理要求,負責宿舍區、洗衣房等責任區域設施、設備運行情況的日常檢查,及時向后勤維修組報修故障設施、設備,確保后勤設施、設備能正常運行或使用。

          9、根據基地福利果凍出入庫管理流程,協助福利品發放。

        主管崗位職責14

          1、執行西餐經理的工作指令,全面負責廚房的業務管理和預算管理工作,向經理負責并報告工作。

          2、負責西餐廚房廚師力量的調配,掌握每個西餐廚師的技術專長,合理安排工作崗位,調動每個西餐廚師的積極性。

          3、掌握每天業務情況,統籌安排各個環節的工作,參與重要西餐宴會的設計,確保西餐宴會的正常進行。

          4、嚴格按照工作規章和質量要求,把好菜點質量關,保證每天制作的菜品達到規格,質量和數量要求。

          5、貫徹執行《食品衛生法》和西廚房的各項規章制度,把好食品衛生關,保證西廚房環境整潔,食品、餐具、炊具、用具和廚師個人衛生符合要求,杜絕食品中毒事故。

        主管崗位職責15

          崗位職責:

          1、依據客戶服務標準為客戶供e-Learning(在線學習)相應的售后服務,針對客戶需求提供系統的運營實施方案;

          2、協助客戶解決培訓工作中e-Learning的實際應用問題,增強客戶粘性;

          3、負責客戶關系的建立與維護,并根據實施情況,制定客戶服務策略和營銷計劃;

          4、建立長期友好的客戶關系,配合客服團隊完成所在部門年度續費業績目標。

          崗位要求:

          1、本科以上學歷,人力資源專業(熟悉培訓模塊)優先;

          2、有二年以上大中型企業培訓管理相關工作經驗者、或培訓行業工作經驗者優先;

          3、較強的服務意識和責任心,工作熱情、耐心,有積極進取的精神及接受挑戰的性格,目標感強;

          4、有全局觀念,善于做整體規劃,有一定預見性,能應對突發時間并及時提出有效方案, 具有良好的問題解決能力;

          5、具有良好的公眾表達能力、溝通能力及演講能力;

          6、能夠熟練運用辦公軟件,如:word、excel、ppt等,會使用PS等美工工具優先。

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