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      1. 學校文員崗位職責

        時間:2021-11-30 11:18:44 崗位職責 我要投稿

        學校文員崗位職責

          在社會發展不斷提速的今天,崗位職責起到的作用越來越大,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編幫大家整理的學校文員崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        學校文員崗位職責

        學校文員崗位職責1

          1.負責校區資料的整理及歸檔,以及統計學生信息;

          2.負責安排教室與提供教具、管理教學資料,統計與領用辦公用品;

          3.協助校區主任排課,準備相關的教材,及時通知學生上課;

          4.負責前臺接待和電話咨詢、接聽及跟進處理;

          5.按要求完成人事、行政、財務等相關數據的統計;

          6.負責維護校區秩序,及時處理突發事件,完成上級交代的其他事務。

        學校文員崗位職責2

          1、負責蘇州區域員工入離職辦理,勞動合同簽訂及用工退工辦理;

          2、負責員工檔案的管理,花名冊制作、統計和更新,負責員工異動流程的跟進和勞動關系的變更;

          3、負責社保公積金的.辦理,用工增保和退工停保的辦理及指導協助校區文員進行操作并做核查;

          4、負責員工考勤的統計和問題抽查核實,負責薪資福利費用的核算、發放,建立各種薪酬信息臺賬、負責校區人事的薪資復核與制作指導

          5、上級主管交辦的其他任務;

        學校文員崗位職責3

          崗位職責:

          1、遵守學校各項規章制度,以身作則,起到模范帶頭作用;

          2、負責配合總部收集校區學員資訊、新聞事件、相冊、文件等各項配合工作;

          3、負責校區人事考勤、辦公文具、課程資料管理、辦公環境衛生、日常零星采購 管理事項;

          4、負責執行校長下達的任務;

          5、執行總部財務管理制度,負責校區的出納管理工作,確保校區的資金運轉安全、正常;

          6、每天向總部報送財務相關數據;

          7、定期收集各項財務單據,整理歸檔上交會計。

          任職要求:

          1、擁有一年財務工作經驗;

          2、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神,服從管理;

          3、熟練操作電腦。

        學校文員崗位職責4

          1、學籍管理:注冊、異動(休學、復學、轉學、轉校等)、畢業/結業等;

          2、教務服務:排課、開課及結課、教材發放、學員證管理等;

          3、班級管理:考勤及缺勤回訪、學員證檢查、學習跟進、教務答疑、學員群管理等;

          4、教學跟進:學員滿意度調查,學員意見收集、處理及反饋,教學事故的協調與處理等;

          5、維護學員關系,配合校區運營。

        學校文員崗位職責5

          崗位職責:

          1、學費、宿舍費、水電租金等的收款、開收據、現金管理等日常收支的管理和登記核對;

          2、備用金管理,日常開支和報銷,及收益表;

          3、學生宿舍管理;辦公用品的管理工作,包括采購、發放、清點、維護、登記等;

          4、行政日常費用申請、交納(如房租、水電、物業等費用);

          5、按時完成上級領導交辦的其他工作。

          任職要求:

          1、大專及以上學歷,行政、財務、會計類相關專業;

          2、熟悉出納工作基本流程;

          3、能熟練運用辦公軟件,有團隊合作精神,善于溝通,服務意識強;熱愛教育事業;

        學校文員崗位職責6

          1、統計各類報表,資料整理歸納;

          2、負責學生考勤信息收集;入學測試、競賽等考試事務準備工作和實施工作;

          3、禮貌,熱情接待來訪客戶及來電,根據客戶需求安排相應接待;

          4、上門客戶接待及基礎答疑,可進行客戶簽約工作;

          5、做好客戶來訪登記手續和分配客戶資源,并將信息準確錄入校管家;

          6、處理其他行政工作,完成領導交付的其他任務。

        學校文員崗位職責7

          1、負責區域員工入離職辦理,勞動合同簽訂及用工退工辦理;

          2、負責員工檔案的管理,花名冊制作、統計和更新,負責員工異動流程的跟進和勞動關系的變更;

          3、負責社保公積金的辦理,用工增保和退工停保的辦理及指導協助校區文員進行操作并做核查;

          4、負責員工考勤的統計和問題抽查核實,負責薪資福利費用的核算、發放,建立各種薪酬信息臺賬、負責校區人事的薪資復核與制作指導

          5、上級主管交辦的其他任務;

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