物資部主管崗位職責（精選14篇）
在不斷進步的社會中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家收集的物資部主管崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
物資部主管崗位職責 篇1
1、負責物資系統的全面管理工作，包括制度制定、運行、修改與完善、監督檢查制度落實；傳達、貫徹上級有關文件精神；承擔相關指標的完成。
2、負責公司物資采購各過程監控、建立采購制約機制；協調物資供應，保障工程項目施工正常進行。
3、負責物資采購、驗收、發放、保管以及周轉材料租賃、使用、退場等過程管理。組織分析主要材料、周轉材料費用消耗，以便對管理薄弱環節加以控制。
4、負責物資供方評審、采購計劃、資金計劃及資金請款單的審核工作。
5、監控公司各單位廢舊物資處理工作，使各過程受控。
6、掌握系統人員概況，負責系統人員培訓、考核，協助人力資源部進行系統人員調配。
7、負責物資系統QES管理體系的正常運行；參與公司內部審核和管理評審。
8、負責制定系統工作規劃并根據公司要求適時調整。
9、負責系統管理等的宣傳工作。
10、負責公司文明施工相應的管理工作并符合相關要求；負責公司能源指標的下達與監督管理工作；參加工程施組方案制定、項目節點考核工作。
11、負責與主管領導、上級主管部門、公司各單位、部門間的溝通、協調工作；協調物資設備租賃公司與項目供需關系，降低公司周轉材料消耗水平。
物資部主管崗位職責 篇2
1、認真貫徹執行質量管理體系、環境管理體系、職業健康安全管理體系標準，負責本部門三標一體管理體系的正常運行。
2、組織本部門開展適用的法律法規及其他要求的識別、評價、傳遞工作，并形成清單，批準后執行。
3、組織本部門參加環境因素和危險源的辨識，并對評價出的重要環境因素和不可接受風險制定目標、指標、管理方案和必要的應急預案，并負責監督檢查。
4、在項目經理的領導下，負責項目機械、物資管理工作，組織實施物資計劃、訂貨、采購、運輸、驗收、倉儲、發放及節約等業務。
5、負責公司物資、機械各項管理辦法的有效實施。
6、負責收集市場信息，搞好市場調查、預測工作。
7、深入現場，了解施工中物資、機械管理存在的問題，提出降低物資成本、機械使用成本的建議和措施。
8、主持制定物資采購計劃。檢查、落實執行情況，并提出解決供應中存在問題的有效措施。
9、審查、落實物資采購、機械租賃、委外供方合同的鑒定、履行情況，努力提高法律意識，避免經濟合同糾紛發生。
10、指導各工區工號核算，定期向財務部門提供物資機械成本分析資料。
11、負責組織機物人員政治思想和業務知識的學習，加強自身廉政建設，努力提高機物人員的整體素質。
物資部主管崗位職責 篇3
一、負責項目部物資設備的管理、協調、指導、檢查、評比工作。制定本部門所有人員的崗位職責。
二、負責和局向莆鐵路建設指揮部、上級主管部門及其他相關業務部門的溝通，協調好與供貨單位之間的供需銜接，確保現場物資設備的需求。
三、參與指揮部物資設備的招標工作，隨時掌握物資設備供應計劃執行情況。做好地材、二三項料和大型工程機械設備的市場調查，公開采購方式，嚴格按照招標采購價格進行采購和監控。
四、負責甲供、甲控、物資計劃匯總編報工作，并參與局指揮部組織的供應商履約評價工作。
五、負責做好進場物資的驗收、發放、標識、評審的記錄及其檢測、試驗等原始記錄，保證全部資料的可追溯性。
六、負責與試驗部門聯系，與其密切配合，做好進場物資的檢驗和實驗工作，確保進場物資符合要求。
七、負責機械設備堅持和質量嚴重工作，使之符合國家有關的勞動安全保護、環境保護、節約能源等規定。
八、負責本部門業務范圍內的相關文件、資料的收集整理歸檔工作。建立健全完善各種臺帳，按時上報各種報表個信息資料。
九、完成領導交辦的其他工作。
物資部主管崗位職責 篇4
1.采購實驗室所需試劑、耗材等物質;
2.采購公司所需檢定、校準等服務;
3.針對公司的實驗室建設和上級部門進行溝通接洽;
4.協助質量負責人進行體系文件的管理;
5.公司檔案管理;
6.領導交辦的其它事情。
物資部主管崗位職責 篇5
一、遵守公司內部的各種規章制度；
二、負責檢查和驗收入庫各類物資材料，核對物資的入庫憑證，清點入庫物資，與送貨人員辦理交接手續；
三、對入庫物資進行數量、質量和包裝驗收，經驗收不合格的物資材料不得辦理入庫手續；
四、安排物資的存放地點，登記保管臺賬、卡和貨位編號，做到手續齊全，收交準。物資存放實行“四號定位”(庫號、架號、層號、貨位號)；
五、堅持定期盤點，月清、日盤確保帳、卡、物、資金四對口，清倉庫中及時向主管部門反映催調處理積壓、呆滯、殘損、變質等異狀物資；
六、根據物資出庫憑證（耗料單）發放，發放的物資堅持“三先”（先入庫的先發、有效期短的先發、無包裝的先發）；“三發”（生產用料按計劃發、工程用料按預期發、根據需要拆零散包發）；“三不發”（手續不全不發、不到期限不發、按規定不變舊、不變包裝不發）。
七、對出庫物資進行復核，簽發出庫單，負責與財務核對賬目。
八、做好回收廢舊物資工作，認真分類，能修配，加工的報廢的及時上報。
九、做到庫房防潮、防凍、防火、防盜等安全管理工作。各類原始記錄應妥善保管，不得丟失、自行銷毀或涂改。
十、完成領導交辦的其他工作任務。
物資部主管崗位職責 篇6
崗位職責:
1、在工程部經理的領導下，協助對各項目采購的物資進行檢查監督;
2、協助各項目采購的物資質量進行檢查;
3、負責對各項目的采購物資的數量進行不定期的隨機抽查;
4、協助對各項目的物資出入庫進行抽查;
5、檢查各項目的供應商對結賬及發票報批情況;
6、協助開展對供應商的評估、考核、評定;
任職資格:
1、大專及以上學歷，材料類相關專業、土木工程等工程類專業;
2、6年以上相關建筑、房地產工作經驗，3年以上建筑施工物資崗位任職經歷，有參與主持過集團化公司的物資管理等工作的項目經驗;
3、熟悉物質采購招投標過程，對材料價格、市場變化熟悉;熟悉物質采購招投標過程，詢價比價流程熟悉;具有現代企業管理精神;熟悉各類辦公工具，對辦公自動化軟件熟悉;
4、有獨立工作的能力、較強的溝通能力、執行力;
5、熟悉并能運用專業領域的知識，能獨擋一面開展工作，在所有的工作中起到獨立執行的.作用。
物資部主管崗位職責 篇7
1、負責籌建門店的物資配送，簽訂物資采購合同;
2、與施工方溝通vi標準的執行并監督;
3、與工程經理相互配合，完成分店標準物資配套任務;
4、協助籌建經理開展工作;
5、配合部門完成領導分配的任務。
任職資格:
1、能夠與客戶進行英語交流和對話;具有一定的聽說讀寫能力;
2、思維敏捷，具備團隊合作意識。
3、可接受海外出差。
物資部主管崗位職責 篇8
崗位職責：
1、協助評估公司固定資產現狀、審核固定資產投資計劃；
2、負責建立地面固定資產設備臺賬；
3、對公司各部門地面固定資產設備的使用、維護進行管理、指導和監督；
4、參與公司其他部門對采購地面固定資產設備的具體選型、招標和談判；
5、負責資產管理系統中審核公司各部門地面固定資產設備的調撥、調劑、驗收等工作；
6、定期與公司財務會計部核對地面固定資產設備資金臺賬，完成固定資產定期盤點；
7、完成公司地面固定資產設備的報廢鑒定及處理；
8、指導公司各部門資產管理員進行erp系統操作與數據錄入。
任職要求：
1、教育部承認的本科（含）以上學歷，專業不限；
2、英語水平cet—4（含）以上者優先；
3、一年以上相關工作經歷者優先；
4、能夠熟練使用office電腦辦公軟件、erp系統；
5、具備良好的溝通協調及寫作能力。
物資部主管崗位職責 篇9
職責描述：
1、負責公司固定資產預算審核，請購登記，盤點，報廢等工作；
2、負責建立區域資源配置中心及協調工作；
3、負責周轉物資調撥，盤點工作；
4、負責計量器具，特種設備管理；
5、負責項目物資成本歸集管理。
任職要求：
1、工程管理工作經驗2年及以上；
2、熟悉工業建筑，潔凈工程施工；
3、熟練掌握office，cad等辦公軟件。
物資部主管崗位職責 篇10
1、日常資產管理，包括資產驗收，貼簽、調撥、報廢及年度盤點等，資產巡檢及維修跟進;
2、行政倉庫日常管理，包括出入庫管理及環境管理等，月度盤點并形成盤點報告;
3、依據現場業務要求協調搬運工搬運及擺放資產;
4、活動物資管理：各類活動物資接收、回庫、盤點工作;
5、健身房管理：設備使用狀態檢查、維護;
6、負責對接行政資產、物料報修需求(行政各條線、業務部門)，聯系跟進供應商維修情況，并做好維修記錄;
7、公共區域日常消耗品(茶咖、文具)等按需采購，后續做好出入庫管理。
物資部主管崗位職責 篇11
1、協助總部督導管理政策在轄區內的落地執行
2、督導轄區內物資操作崗的實操管理(出入庫、領用、借用、轉移調劑、盤點、維養、報廢、處置等)
3、轄區內物資申請、調配、事故與保險對接
4、跟蹤物資異動、物資管理問題改善效果
5、區域內物資管理效果評估與分析(周期性報表、報告輸出)
6、負責供應商的往來賬款進行核對與監控
7、負責編制倉配部門的費用預提，及成本的周分析、月分析，并提出優化方案
物資部主管崗位職責 篇12
1.遵守公司內部的各種規章制度;
2.審核物資供應計劃，協調物資采購、提貨、供應工作;
3.預算并控制采購費用，規范采購程序和行為，制定采購制度;
4.收集市場信息，做好市場調查，為公司經營決策提供依據;
5.審核采購訂單和調撥單;
6.負責庫存物資管理、合同簽約管理工作，指導監督采購工作;
7.研究并改進本部門工作流程和操作規范，完善單證和帳薄管理;
8.完成領導交辦的其他工作任務。
物資部主管崗位職責 篇13
(一)崗位職責:
1、負責海外經營管理業務領域信息化規劃編制、部署、跟蹤調整等工作的業務咨詢與技術支撐。
2、負責海外經營管理業務領域信息化重點項目的可研論證工作組織、立項材料編制與立項工作組織。
3、負責海外經營管理業務領域信息化技術創新應用前沿課題研究。
4、協助組織開展海外經營管理業務領域信息化重點項目的技術方案評審、項目實施各階段的檢查和項目驗收評審工作。
(二)任職資格:
1、大學本科及以上學歷，企業管理相關專業，5年及以上信息化領域工作經驗。
2、具有一定油氣田、管道或煉化企業的經營管理工作經驗，了解相關企業項目、財務、人事、物資等主要經營管理活動，熟悉相關ERP系統的主要業務模塊功能和應用方案。
3、具有較強的學習能力、文字組織能力和溝通能力，擅長編制文本與PPT材料。
4、具有強烈的責任感、成就感以及團隊合作精神，工作能夠積極主動、認真負責、通力合作。
5、了解業務咨詢與項目管理的方法論，有系統分析或項目管理相關資質者優先。
6、英語聽說讀寫能力強，具有較好的口頭表達能力和較強英文書寫能力。
7、身體健康，能夠適應國外短期出差。
物資部主管崗位職責 篇14
工作職責：
1、機構物料物資申請
2、機構物料物資保管入庫
3、機構各項物料級后勤工作協助
任職資格：
1、熟練使用辦公軟件
2、有后勤文員工作經驗者優先
2、工作認真細致，具有責任感
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