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      1. 醫院法務部崗位職責

        時間:2024-08-11 19:59:47 崗位職責 我要投稿
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        醫院法務部崗位職責(精選5篇)

          在當下社會,崗位職責起到的作用越來越大,崗位職責是組織考核的依據。擬起崗位職責來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的醫院法務部崗位職責(精選5篇),希望對大家有所幫助。

        醫院法務部崗位職責(精選5篇)

          醫院法務部崗位職責1

          職責描述:

          1、負責建立內部審計規范和工作流程,進行審計事務管理和服務,開展內部審計工作;

          2、負責公司風險管理體系和內部控制體系的建立與運行,開展內部控制評價工作;

          3、負責按照有關規定履行審計監督和問責工作;

          4、參與調查處理重大責任事故;

          5、負責建立公司法律事務工作制度和流程,進行法律事務的管理和服務;

          6、負責對擬簽訂的經濟合同等法律文件的審核,并出具審核意見;

          7、負責合同的'跟蹤管理,對合同的執行情況進行定期檢查、監督;

          8、領導安排的其他工作。

          任職要求:

          1、教育背景: 本科以上學歷,會計、審計類相關專業;

          2、工作經驗: 3年以上制造型企業審計經驗,有會計師事務所相關經驗優先。

          3、專業知識: 熟悉生產、計劃管理的理論和方法;

          4、熟悉相關產品加工工藝、過程及設備、工裝等資源狀況,具有一定的調配各項生產資源的能力; 熟悉經濟法律。

          5、個人技能: 具有一定的組織協調能力和外部溝通能力;

          醫院法務部崗位職責2

          崗位職責:

          1) 起草、審閱資方合作協議等交易文件,配合資方的盡職調查;

          2) 與業務部門緊密合作,參與新產品、新業務的交易結構設計,結合行業特性,為業務創新提供法律解決方案;

          3) 法律文件起草及審查,合同文本庫的梳理和建立;

          4) 持續關注法律、法規的最新變化和發展,就行業監管政策提供解讀意見。

          任職資格:

          1) 全日制統招本科及以上學歷背景,法律專業,通過法律職業資格考試;

          2) 5年以上工作經驗,其中4年以上公司法務或律師事務所工作經驗,有汽車金融、消費金融或互聯網金融行業經驗優先;

          3) 對行業監管政策有較長時間的跟蹤和研究;

          4) 工作認真細致、積極主動、學習和總結能力強、自律,能滿足創業公司快速決策的'要求;

          5) 良好的人際溝通和協調能力。

          醫院法務部崗位職責3

          職責:

          1、負責公司品牌商標的'注冊和維護;

          2、建立品牌維權機制,維護公司品牌合法權益;

          3、實施具體的知識產權保護措施,例如商標的管理、處理侵權訴訟和行政執法案件等;

          4、負責健全各部門和員工法律咨詢流程制度(法律政策、經濟事務、人事、勞動關系等);

          5、為公司經營行為提供合規和風控建議以及法律知識咨詢;

          6、負責處理其他有關法務的臨時性工作。

          任職條件:

          1、國內統招本科學歷,法律相關專業;

          2、通過國家司法考試,A證水平;

          3、有兩年以上律所或者3年以上公司法務工作經驗(教育培訓行業優先);

          4、了解工商系統和司法系統職能部門運作方式;

          5、擅長公司法、勞動法、合同法、知識產權法等民法領域;

          6、溝通能力強、處事穩重,思慮周全。

          醫院法務部崗位職責4

          工作內容:

          法律文本的起草維護、人事政策/員工手冊的起草維護、日常人事咨詢和事件的處理、勞動爭議案件的處理、內部人事決策支持。

          崗位要求

          1、法律本科或以上學歷,通過國家司法考試;

          2、在國內大型公司或跨國公司從事人事合法合規工作3年以上,或者在綜合性律師事務所或專業勞動律師事務所從事勞動法業務3年以上;或者在仲裁委或法院從事勞動案件審判3年以上;

          3、具備較強的人際溝通能力和團隊協作能力;

          4、具備較強的英文能力,能用英文溝通和起草文件。 負責集團國內人事合法合規工作,主要工作內容:法律文本的.起草維護、人事政策/員工手冊的起草維護、日常人事咨詢和事件的處理、勞動爭議案件的處理、內部人事決策支持

          醫院法務部崗位職責5

          職責:

          1、起草、審核、修改各類法律文書及合同文件;

          2、就特別主題進行法律調查及研究,出具法律備忘;

          3、支持投資拓展工作,進行盡職調查,根據公司需求擬定合作框架協議、正式合作協議及相關法律文件;

          4、密切關注與公司業務相關的法律法規更新,及時制作相應分析及摘要;

          5、全面參與公司運營管理工作,就項目運營風險提出管理建議;

          6、與外部法律顧問協調合作(包括應訴、法律意見書、日常咨詢等);

          7、協同相關部門辦理工商變更工作;

          8、其他領導交辦事宜。

          任職要求:

          1、本科及以上學歷,法學相關專業并持有法律職業資格證書;

          2、三年以上工作經驗,有房地產行業工作經驗者優先考慮;

          3、在公司法、合同法、勞動法等方面具備扎實的法律基礎,熟悉本行業相關的法律法規;

          4、熟練運營word、excel、ppt等辦公軟件;

          5、具備較強的'責任心,做事耐心、細致、踏實;

          6、具備良好的溝通能力、人際交往能力與寫作精神。

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