地接崗位職責

地接崗位職責

　　在社會發展不斷提速的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編精心整理的地接崗位職責，歡迎大家分享。

地接崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、推廣和銷售公司出境旅游產品及歐洲地接業務；

　　2、定期拜訪轄區內旅游同行，收集、反饋市場信息；

　　3、執行我司歐洲地接銷售計劃，獨立完成銷售目標；

　　4、開拓目標市場，維護區域內客戶關系。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷；

　　2、普通話流利，具有良好的溝通能力和語言表達能力；

　　3、熱愛銷售工作，享受高效年輕及有活力的團隊工作；

　　4、語言有親和力，心態積極樂觀，能承受較大的'工作壓力，責任感強，具有良好的學習能力；

　　5、具有良好的拓展能力；

　　6、有出境旅行社銷售工作經驗者優先。

地接崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、參與公司重大決策。

　　2、負責帶領挖掘所轄區域旅游供應商（地接社），建立并維護與其的良好合作關系。

　　3、所轄區域團隊建設：負責基層業務人員的.招募、培養；指導組建、管理團隊。制定基本規章制度；帶領下級完成總部既定kpi指標；對區域業績總指標負責。

　　4、核心供應商（地接社）的質量審核把控、過濾。

　　5、與出發地銷售公司對應負責人定期對接，讓銷售公司充分了解地接產品特征。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，旅行社計調工作經驗5年以上；熟悉國內旅游目的地地接旅游產品；

　　2、反應敏捷，善于溝通，具有良好的談判技巧和獨立解決問題的能力；

　　3、擅長團隊管理，人才培養，具有良好的組織協調能力。

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