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      1. ehs經理崗位職責

        時間:2024-04-02 13:36:03 宜歡 崗位職責 我要投稿
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        ehs經理崗位職責(通用16篇)

          在社會發展不斷提速的今天,崗位職責使用的頻率越來越高,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?以下是小編為大家整理的ehs經理崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        ehs經理崗位職責(通用16篇)

          ehs經理崗位職責 1

          1、根據政府和公司的安全要求,組織制定ehs部門工作發展規劃、計劃預算方案;

          2、管理整個工廠的安全、環保、消防、職業健康相關事宜;

          3、組織制定ehs部門管理規章制度和體系文件,督促檢查對文件和制度的培訓和貫徹執行;

          4、組織制定公司ehs管理標準,落實檢查、考核標準;

          5、收集、研讀相關法律法規,確保公司運營始終處在合規狀態;

          6、計劃和組織實施定期內審,報告內審結果并跟蹤改進情況以確保符合所有的安全條款和法規要求;

          7、協同其他部門一起調查安全、環境相關的`問題并跟蹤整改,制定預防措施;

          9、建立、維護并保持外部相關職能部門的聯絡工作良好關系;

          10、負責提供公司環保、安全、健康方面的技術性支持。

          ehs經理崗位職責 2

          1、做好iso14000;ohsas18001的開展及推行,并做好年審工作

          2、環境安全衛生相關制度的起草、維及宣導

          3、環境/安全因素清查,環境/安全管理方案制定、跟蹤及效果確認

          4、策劃公司安全教育培訓,建立起良好的安全教育培訓程序及辦法

          5、對公司廢棄物進行分類管理與監督

          6、對廠區內所有公共衛生區域的清理、維護

          7、制定安全生產制度和應急預案,組織安全學習、事故演練

          8、負責安全生產檢查監督,工傷統計分析報告

          9、負責消防體系的建立,消防平面圖的'更新及消防滅火/逃生的演練

          ehs經理崗位職責 3

          1、建立健全ehs文件體系并有效運行。

          2、安全主管部門對接和有效執行政策指令。

          3、管理環保、健康和安全(ehs)等工作,確保公司遵循外部ehs法規和標準以及內部環保政策和ehs管理系統。

          4、統籌對現有工藝、設備及新工藝、新設備、新產品等的工藝安全評估。

          5、統籌日常、月度及節假日安全檢查。

          6、統籌劇毒、易制毒品的.日常管理。

          7、統籌消防器材、洗眼器、淋浴器、急救用品的配備和檢查。

          8、統籌新員工安全教育及員工日常安全培訓。

          9、ehs事故調查處置和應急指揮與處置。

          10、組織或參與ehs客戶審計工作。

          ehs經理崗位職責 4

          1、根據集團要求,制定和執行公司健康安全規章制度,推進工廠健康安全行為和準則。負責公司hs程序文件的內部審核及手冊中程序文件的更改。

          2、組織全廠全員健康安全培訓。建立安全文化,通過宣傳、培訓、收集意見、監督糾正員工、承包商和訪客的安全行為等活動提高人員的安全意識

          3、制定工廠應急預案并開展演練,負責工廠消防設施的.檢查和測試,確保其足夠和有效。

          4、負責承包商安全施工的資質審核、管理、培訓,進行安全審計和跟進。為公司員工和承包商辦理動火、登高、密閉空間作業許可證。

          5、負責工廠職業安全健康的管理,識別有危害的環境,工序和行為。組織員工進行職業健康檢查。取得第三方職業健康控制評價報告和年度監督檢測報告。負責工廠相關安全健康法規符合性評估,及時改進不符合項,保證工廠正常運作。

          ehs經理崗位職責 5

          1、關注收集上級部門、地方政府部門等有關環境健康安全要求(如:法律法規、標準等)、及時更新清單及開展合規性評價;

          2、制定ehs目標、指標和管理方案并結合實際完善修訂各類ehs管理手冊;

          3、制定ehs年度培訓計劃,提升員工的ehs意識、知識和能力;

          4、制定ehs內、外審組織和實施、管理評審會議計劃,廠內日常ehs稽核;

          5、緊急應變管理及演練執行;

          6、消防管理;

          7、危險化學品管理;

          8、新進設備環境影響評估與作業風險評估;

          10、工業廢水污水處理;

          11、理解貫徹公司戰略和規劃并落實,協調與其它部門的工作關系及團隊內部的溝通、協調、負責對公司外涉及ehs方面關系的`溝通、協調、聯系等;

          12、其它ehs相關事務。

          ehs經理崗位職責 6

          1、 根據國家相關ehs法律法規,制定維護公司ehs體系文件,對各部門的執行情況進行監督;

          2、 負責ehs各類基礎檔案及數據庫的建立和維護;

          3、負責三廢、環保設施和特種設備的監督管理,危險作業審批以及日常安全監督檢查;

          4、勞動防護用品的選型與質量驗收,監督各部門的'使用情況;

          5、負責全員ehs培訓并為相關作業人員辦理培訓取證工作;

          6、負責日常消防安全管理和檢查,組織開展各項生產安全應急預案演練;

          7、參與公司內部安全環保事故調查,監督整改落實情況;

          8、負責ehs體系文件、臺賬的記錄存檔,外部監管單位報表的填報上交;

          9、ehs政府事務管理 ,包括安全、環保、職業健康、消防、特種設備、低碳和節能降耗等;

          10、完成上級領導交辦的其他工作。

          ehs經理崗位職責 7

          1、負責組織落實公司安全生產管理體系、iso14001環境管理體系和職業健康安全體系的相關程序文件、流程制定等;

          2、負責組織辦公區域、設備等安全檢查,督促組織部門糾正安全隱患,參與新設備、設施安全管理;

          3、持續改善公司內部生產車間工作環境;

          4、負責建立保管公司安全資料、簡歷安全管理臺帳,及時檢查測試現場安全技術激活,做好日常工作中規定資料的記錄、收集、整理保管。

          ehs經理崗位職責 8

          1、協助安保課長進行安全生產管理的各類資料收集、整理

          2、廠區內日常的安全、消防、環保檢查,監督跟進責任部門完成安全隱患整改。

          3、負責各類文件、制度及檢查資料的.編輯、錄入等

          4、定期對公司員工安排安全、消防、環保培訓

          1)熟悉健康、安全和環境、消防相關標準、法律法規;

          2)具備良好口頭及書面表達能力,人際交往和組織協調能力,原則性強。

          3)熟練使用office辦公軟件。

          ehs經理崗位職責 9

          1、組織貫徹執行國家有關環境保護、安全生產、消防安全的政策、法律法規;

          2、遵守國家及當地環保安全職業健康的法律法規及申報要求。與外部環保安全政府部門保持聯系,獲得政策變動信息及最新要求;

          3、制定公司環保管理制度、完善環保管理檔案;負責公司日常環境保護、安全生產監督及安全隱患的整改和復查工作;

          4、負責協調事故報告、調查和整改,追蹤整改措施和預防措施并確保按時關閉;

          5、組織實施ehs方面的監測、審核;

          6、與各部門密切合作建立各層次員工的.ehs培訓需求,維護ehs培訓計劃及執行,跟蹤ehs培訓的完成情況;

          7、對單位員工進行安全培訓與管理、應急預案的實施;

          ehs經理崗位職責 10

          1、確保公司環境管理體系及職業健康安全管理體系的有效運行,制定完善各種規章制度;

          2、組織制定各崗位安全操作規程,危險源的辨識及風險評估;

          3、組織對安全事故,險發事故,安全隱患的現場調查,原因查找及改進計劃的實施;

          4、負責定期監測和測量公司內對環境、職業健康安全有影響的關鍵特性,控制廢水、廢氣、固體廢棄物排放及噪音污染,定期委托有資質的`單位進行監測;

          5、負責消防安全的管理;

          6、ehs相關法律法規的收集,發布;

          7、特種設備的管理;

          8、政府相關安全,消防,環境工作的辦理,報告;

          9、5s管理;

          10、領導交辦的其它工作。

          ehs經理崗位職責 11

          1、在綜合部經理的直接領導下開展工作,對綜合部經理負責;

          2、制定組織結構圖和人員編制及崗位職責描述,經綜合部經理審核,報總經理審批后執行;

          3、負責員工薪資方案的制定、修訂和實施;核算薪資福利,經綜合部經理審核,報總經理審批;

          4、根據公司需要,擬定各崗位人才配備標準并負責辦理人事招聘,員工入職及解聘手續;對入職面試新員工有初試權,合理建議最適當的崗位上,做好人盡其才;

          5、負責辦公用品的入庫、發放、匯總;

          6、負責公司日常勞動紀律及考勤管理;

          7、組織公司人事培訓工作,包括員工進修培訓管理工作,擬定公司的員工培訓發展計劃,經綜合部經理審核,報總經理審批,并負責組織實施;

          8、根據公司的經營目標、崗位設置制定人力資源規劃,對員工的任免、考核、去留及晉降提出建議并申請報批;

          9、負責管理人事檔案及各類文件的存檔資料;

          10、負責公司各項保險、福利制度的辦理及員工檔案、關系調動、職稱評定等申請報批及辦理工作;

          11、負責員工勞動合同的`簽定及勞工關系的處理;

          12、做好各類人力資源狀況的統計、分析、預測、調整、查詢和人才庫建立等工作,確保人事規定遵循政府有關部門的勞動法規,并確保其有效實施;

          13、負責落實勞動安全保護,參與公司勞動安全、工傷事故的調查、善后處理和補償;

          14、負責組織年終先進部門、先進個人的評選評比,授予榮譽稱號的具體工作; 確保人事規定遵循政府有關部門的勞動法規,并確保其有效實施;

          15、積極做好員工激勵、團隊建設和企業文化建設工作;

          16、領導安排的其他工作任務。

          ehs經理崗位職責 12

          1、負責協助總經理制定公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃;

          2、負責組織、監督公司各項規劃和計劃的實施與報告;

          5、負責檢查執行各部門的的.工作狀態;

          6、負責協調、處理各部門之間的工作關系;

          7、負責指導開展公司文化的建設與宣傳工作

          8、負責向總經理報告工作進展和提議人事任命的建議

          9、負責在總經理缺位之時代行總經理職務。

          10、負責主持召開工作例會

          12、負責修改、審核與公司運行有關的各種文件

          13、負責完成總經理臨時安排的工作任務

          ehs經理崗位職責 13

          職責描述:

          1、負責與公司財務部門及其他業務部門涉及到財務領域業務的溝通,整理業務需求;

          2、負責組織及協同項目所需的各項資源;

          3、負責組織項目選型、制定項目的總體規劃、計劃制定、組織開發、項目驗收;

          4、負責項目的.方案制定、進度和質量風險把控;

          5、負責財務系統或財務相關模塊的系統配置及編寫相關說明書與測試報告;

          對關鍵用戶進行培訓,編寫指導手冊。

          具體要求:

          負責管理或全程參與過2個完整財務領域項目實施上線,單個合同金額大于30萬。

          任職要求:

          1、熟悉erp模塊中財務、預算、合并報表、資金、費用報銷、電子影像、票據管理等領域系統邏輯,了解與財務模塊的業務集成關系;

          2、具有財務領域業務規劃、系統方案設計、項目管理、規范文檔編寫能力;

          3、針對業務提出的問題進行深入分析,能獨立(或外部資源)出具整體解決方案;善于溝通,具有良好的團隊合作精神和協作能力,有團隊管理能力和項目質量及進度的把控能力;

          ehs經理崗位職責 14

          1、負責團隊的規劃和建設;

          2、方案設計,制定業務發展目標和實施計劃,帶領團隊達成公司業務目標;

          3、負責車輛保險業務的開發管理、車輛年檢,汽車后市場業務的開發管理工作;

          4、協助運營策劃和產品經理參與微信公眾號及APP的'推進工作

          ehs經理崗位職責 15

          崗位職責:

          1、制定并優化工程項目審計制度及相關流程

          2、對工程項目的'策劃/招投標/合同等相關內容和過程進行審計;

          3、工程項目預算決算過程及結果的審計;

          4、工程施工合同執行情況/工程施工過程的審計工作;

          5、部門內部交叉監督。

          崗位要求:

          1、土木工程、工程預決算或其他建筑相關專業;

          2、造價師;

          3、工程項目管理、預決算等3年以上工作經驗;

          4、可以短期出差、出國;

          5、有國外工程項目經驗優先;

          ehs經理崗位職責 16

          1、每個省區經理負責2個省的代理招商

          2、負責與代理商的合同簽定、發貨、回款工作。對貨款的安全性負直接責任.

          3、嚴格執行公司與代理商簽定的年度經銷協議;建立經銷商發貨、回款、獎勵臺帳,并每季與代理商核對、確認。

          4、每月對代理商進行動態評估,在代理商發生重大變化時立即通報大區經理總經理。

          5、按季、月合理分解目標醫院的開發計劃并完成各期銷售指標。

          6、協助執行公司市場活動,并負責策劃、檢查、執行地區各種銷售計劃。 7、80%的'工作時間用于代理商的開發和管理,給予代理商必要的支持、指導。

          8、協調解決供貨銷售價格、招標、銷售流向單等問題。

          9、對于區域內醫院招標工作負直接責任,并及時將招標進展情況通報大區經理。

          10、對地區銷售費用的真實性和合理性負責。

          11、定期檢查醫院的實際銷量,并對其真實性、準確性負責。

          12、遵守公司的各項規章制度、流程。按時完成費用的申請、核銷,以及各種報表、管理報告的上報。

          13、及時、正確地傳達公司的各項政策、制度、規定、流程、通知等

          14、正確傳播公司文化、產品知識,維護公司形象。負責當地政府公關和危機處理。

          15、接受招商總監的指導、檢查、考核,并完成招商總監分配的其他工作。

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