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工程部運行崗位職責
現如今，需要使用崗位職責的場合越來越多，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編整理的工程部運行崗位職責，希望對大家有所幫助。
工程部運行崗位職責1
酒店工程部運行經理崗位職責
1、接受工程部經理領導,協助工程部經理管理整個工程部的員工。
2、協助工程部經理制定本部門的月度、年度預防性維修保養計劃有效保障 酒店設備、設施安全經濟運行完好。
3、協助制定員工培訓計劃,對員工進行業務技能酒店意識,基本素質的培 訓。
4、掌握當班能源消耗及維修費用,確保酒店最大限度的節能、節支。
5、推行節能運行計劃的實施和運行維修費用預算的'控制。
6、協助工程部經理做好外部關系的協調,以獲得良好的外部環境。
7、協助主持部門工作例會,協調班組工作。
8、協助分析工程項目報價單,親臨現場檢查施工與工程進度。
9、協助工程部經理做好消防,安全工作。
10、考核下級的工作,并對其工作做出指導和評論。
11、協助建立完整的設備技術檔案和維修檔案。
12、執行工程部經理下達的其它工作指令
工程部運行崗位職責2
運行主管直接對工程部經理負責,直接管理鍋爐、空調、強電、弱電等設備運行領班。運行主管應具有工程技術專業大專以上學歷,初級以上技術職稱,初級外語水平,5年以上酒店工作經驗,3年以上鍋爐或強電設備維修保養和管理工作經驗。其崗位職責主要有:
(1)確保動力、電力系統的正常運行,對所屬設備系統和人員全面負責。
(2)按照設備維修保養制度的規定,提出對所屬設備系統維修保養的計劃,每月定期上報工程部經理審定,并負責組織實施。
(3)對運行故障及時組織人力進行搶修,并制定有效的預防措施。
(4)貫徹執行崗位責任制、安全責任制,督促檢查下屬員工嚴格執行安全操作規程,確保設備及人員不發生安全事故。
(5)做好下屬員工的技術培訓、考核及督導檢查工作。
(6)做好技術檔案的建立、管理和設備維修、檢查、保養記錄工作,善于總結經驗教訓,逐步用新技術、新工藝對設備進行改造,使設備系統更加完善。
(7)做好所需材料和零配件的'采購計劃,保證常用材料和零配件的備用量。
工程部運行崗位職責3
一、崗位名稱:運行督導
二、崗位級別:督導
三、直接上司:值班工程師
四、下屬對象:鍋爐工、輸配電值班工、制冷工
五、主要職責:
1、切實執行工程部領導的工作指令,認真貫徹落實崗位責任制和運行規程,確保所管轄的配電、水暖、空調、鍋爐系統的正常運行。
2、制定并負責實施管理范圍內設備的維修保養計劃,保證這些計劃按預定的規范要求,按時按質完成。
3、對酒店改造工程,外包大修工程應積極組織人員密切配合,保證施工質量與進度。
4、負責制定本班組的備品、備件計劃。
5、執行崗位監督檢查,按時檢查所轄范圍內的設備運行狀況、環境衛生、安全保障,杜絕非公務人員進入機房,保證設備安全。
6、接收并組織實施工程部領導的運行調度指令和日常維修改造指令,并監督、檢查完成情況。
7、對下屬進行業務技術和服務意識培訓,并負責檢查考核,提出獎懲建議。
8、搞好班組管理,及時采取改進措施,提高工作效率。
9、嚴格執行設備的維修保養制度,按照'三干凈':設備干凈、機房干凈、工作場地干凈;'四不漏':不漏電、不漏水、不漏油、不漏氣;'五良好':使用性能良好、密封良好、潤滑良好、堅固良好、調整良好的標準嚴格要求員工。
10、當設備發生故障及時組織檢修,發現隱患要及時處理把好技術關,保證所管轄系統設備經常處于優良狀態,當重要設備發生故障時,要迅速組織處理并及時向工程部領導匯報。
11、督促執行壓力容器、計量儀表、安全裝置的年度保養和報檢工作。
12、完成上級下達的其他工作指令。
六、任職條件:
13、有強烈的.事業心與責任感,對工作一絲不茍,任勞任怨。
14、具有配電、鍋爐等系統設備的操作維護、管理知識。
15、對酒店機電工程設備、建筑設備等的布局、功能有較深的了解,具有較強的綜合分析、判斷能力和應急能力,具有協調運行班組人員關系、合理調配人力和一定的組織管理能力。
16、具有工科大專學歷,從事設備管理工作5年以上。
17、身體健康,精力充沛。
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