采購管理部崗位職責

采購管理部崗位職責（精選10篇）

　　在當下社會，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編整理的采購管理部崗位職責，歡迎大家分享。

　　采購管理部崗位職責 篇1

　　職責描述：

　　1、了解市場上物料行情，負責手機整機及物料，和3c配件成本目標制定；

　　2、審核供應商報價單的合理性；

　　3、負責定期給出降價目標并協助采購部降價管理；

　　4、領導安排的.其他工作事項。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷；

　　2、通訊行業經驗3年，熟悉手機整機，手機結構件和四大件，手機3c配件（采購或成本核算）；

　　3、熟練操作office辦公軟件、函數公式、金蝶erp系統；

　　4、溝通能力強，善于處理人際關系；

　　5、抗壓能力強、具有團隊意識；

　　6、具有較強的責任心和敬業精神，有良好的職業道德操守，溝通能力強，具有強烈進取心，能夠承擔一定的工作壓力。

　　公司福利：

　　1、入職購買住房公積金及社保（養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險、生育保險）。

　　2、員工生日禮金及定期生日party。

　　3、各項活動協會（籃球隊、羽毛球、乒乓球等活動）。

　　4、帶薪享受法定節假日。

　　5、員工結婚、生小孩公司派送禮金。

　　6、公司提供部門活動經費100元/人/月。

　　7、每天下午茶（下午茶時間16：00—16：10）。

　　8、每年組織一次免費體檢和旅游。

　　采購管理部崗位職責 篇2

　　崗位職責：

　　1）負責開展城市公司權限內的招標采購工作。

　　2）負責城市公司權限范圍內工程、材料和設備的考察、資格預審、評標、定標等工作。

　　3）負責搜集本區域材料設備供應商的.供方信息，建立供方信息庫。

　　4）負責供方的日常管理，參與供應商履約狀況的評估。

　　5）協助落實公司戰略采購和標準化采購。

　　任職資格：

　　1、大學本科以上學歷，房地產經營管理、工程管理、采購管理等相關專業；

　　2、五年以上品牌房企同等崗位工程經驗；

　　3、熟悉房地產行業，熟悉建筑材料設備的性能以及市場狀況；具有較高商業談判技巧；具備房地產開發行業相關管理知識。

　　4、具有良好的溝通能力和較強的談判能力，計劃性及邏輯思維能力強，風險管控意識強。

　　采購管理部崗位職責 篇3

　　職責描述：

　　1、制定集中采購管理制度、集中采購目錄、供應商管理等管理制度。

　　2、主要供應商選擇和評估、采購價格及重要采購合同簽署等關鍵業務環節。

　　3、組織公司供應商年度業績評價及誠信管理，對供應商庫進行動態管理。

　　4、梳理公司供應商類別，擬定公司供應商考察與準入標準，審核公司供應商資質。

　　5、劃分服務供應商等級，并與中心城市公司需求單位的'劃分等級匹配。

　　6、確定服務供應商服務范圍、服務價格、合同簽署及統一下單采購工作。

　　7、統籌推進公司其他戰略性采購工作及協同采購平臺信息化建設工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學歷，法律、企業管理或工商管理類專業。

　　2、5年以上相關工作經驗，熟悉物業流程及業務特點，熟悉物業管理、招投標與經濟法等法律知識，具備業行業采購管理知識與經驗。

　　3、熟悉采購及招投標工作流程，具有較好的經營計劃、統計分析能力。

　　4、良好的溝通協調、團隊協作能力，以及良好的公文、書面報告能力。

　　采購管理部崗位職責 篇4

　　1.承擔集團各事業部某模塊采購的日常工作推進;

　　2.根據公司制定的采購制度，處理公司的采購需求，協調采購流程，確保采購結果的公平、公正、使得公司的.經理利益得到最有效保障;

　　3.負責公司采購的管理工作;

　　4.負責供應商開發及管理;

　　5.負責采購文檔管理。

　　6.部門計劃的制定，部門人員的管理。

　　采購管理部崗位職責 篇5

　　1、負責保障供應商所供原材料的質量，溝通解決供應商供貨物料質量缺陷引發的問題；

　　2、負責追蹤確認供應商的改善報告及實施效果；

　　3、負責制定進貨檢驗部門的檢驗規范及檢驗計劃；

　　4、參與供應商初始樣品的評估放行工作；

　　5、定期對現有供應商的.質量狀況進行統計評分，對評分較低的供應商提出限期改善要求；

　　6、參與新供應商開發與審核。

　　采購管理部崗位職責 篇6

　　崗位職責

　　一、嚴格執行公司質量體系文件關于'采購管理程序'規定，勤奮敬業，不斷提高業務水平。

　　二、每月5日前對部門日常維修材料、清潔用具進行集中采購，積極認真的完成采購、供應工作，保證物品質量、價格的合理性。

　　三、負責日常零星物資采購，收集采購資料，對手續不齊全的`申請物資不予購買。

　　四、做到所需物資及時購買，及時入庫，做好登記和報銷手續。

　　五、各方比較，了解各類物資的合理價格及要求，確保物美價廉，努力節約成本開支。

　　采購管理部崗位職責 篇7

　　工作職責：

　　1.新規供應商競爭力檢討/選定

　　2.根據顧客日程按時完成開發

　　3.前期開發日程/品質管理

　　4.合理選擇合適的供應商

　　5.樣品交貨管理

　　工作內容：

　　1.新型號圖紙接收及確認

　　2.業體選定/價格談判

　　3.模具投資分析、費用處理、保管跟蹤

　　4.部品認證(ppap)

　　5.開發前期樣品日程確認、調達

　　資格要求：

　　1.能熟練使用cad

　　2.了解汽車零部件產品，有相關汽車零部件開發采購的經驗

　　3.語言：英語或韓語熟練

　　4.本科

　　采購管理部崗位職責 篇8

　　崗位職責

　　a、熟悉公司各車種的技術性能及狀態，負責每季度首月10日前對公司所有車輛的車容車貌、技術狀況、行駛里程進行全面檢查，分析公司車況并對存在問題提出處理意見，并形成文字報告報公司相關領導。

　　b、落實行車安全措施，認真學習交通法規和公司有關管理制度，提高駕駛水平。

　　c、責安排辦理公司各類機動車輛的證照辦理、年審、延期、換證等手續，確保各種證照有效使用，并做好相關質量記錄。

　　d、保證安全文明的駕駛作風，遵守公司行為禮儀規定，準時安全地完成每次出車任務。

　　e、維護車輛的.安全性能，按時完成車輛保養計劃，使車輛處于良好運行狀態。

　　f、保證出車時證件齊備，不得違反交通安全規定。不得利用公車辦私事。

　　g、保持車輛清潔，認真做好車輛行駛記錄和使用記錄。

　　h、嚴格執行公司采購管理規定，負責日常物資采購，收集采購申請資料，經公司相關領導審核、審批后進行采購。

　　i、對手續不齊全的物資申請不予購買。

　　j、做到所需物資及時采購、及時入庫，做好登記和報銷手續。了解各類物資的市場價格及性能，做到貨比三家，確保物美價廉，努力節約成本開支。

　　k、每月5日前對部門日常維修材料、清潔用具進行集中采購，積極認真的完成采購、供應工作，保證物品質量、價格的合理性。

　　l、完成領導交辦的其它工作。

　　采購管理部崗位職責 篇9

　　1、根據采購策略，建立高效、可靠的'供應商開發和管理體系;

　　2、負責供應商資源的規劃及管理工作，對供應商進行開發、整合、準入、考察、評審、評級、評分、淘汰等管理工作;

　　3、策劃并建立合格供應商量化評價方法，根據供應商資源規劃和新供應商資源開發進度，組織對供應商評審工作;

　　4、策劃并建立供應商績效管理體系，定期統計和報告供應商績效;

　　5、參與建立并優化供應商管理策略及流程的制定、實施與宣貫;

　　6、供應商庫及價格庫的日常維護及管理;

　　7、上級安排的其他工作。

　　采購管理部崗位職責 篇10

　　職責描述：

　　1、負責erp系統檔案及數據庫的維護和管理

　　2、負責對庫存保有量進行科學管理，設置合理庫存周轉周期，定期跟蹤滯銷庫存處理情況，及時調整庫存備庫方法

　　3、負責根據銷售業務的需求尋找合適供應商，負責制定并完善供應商管理細則，并具體推進實施

　　4、負責定期或按照部門負責人要求，篩選系統數據，進行結果分析，并出具對應報告

　　5、積極協助公司管理體系內外審工作，做好本部門迎接和陪同審核工作；對每次審核發現的`問題按照要求及時完成糾正預防報告

　　6、積極主動與訂貨員溝通，幫助訂貨員解決問題，從而保證庫存滿足率

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，化學、制藥、生物、食品等相關專業

　　2、一年以上相關行業同職位工作經驗

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