物業開發崗位職責
在生活中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責的明確對于企業規范用工、避免風險是非常重要的。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編精心整理的物業開發崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
物業開發崗位職責1
職位描述：
1、負責ios、android端項目的app開發，按時完成項項目經理安排的技術需求及功能模塊；
2、有一定的針對代碼重用性、擴展性設計的經驗和能力；
3、配合項目經理對項目進行實施，測試；
4、根據要求對項目進行擴展、升級與維護；
5、負責業務系統技術支持和一定的協調管理能力；
6、負責開發部分的手冊編寫工作。
崗位要求：
1、3年及以上互聯網行業設計開發經驗，大專及以上學歷；
2、熟悉android/ios各平臺版本，熟悉android/ios底層接口、熟悉android/ios sdk各版本之間的差異；
3、熟悉iphone開發框架，如uikit、coregraphics、coredata等，了解多線程，熟悉gcd。
4、精通phonegap/cordova+vue/h5+plus等一種或者多種開源框架構建跨平臺app；
5、熟練掌握mvc /mvp /mvvm框架，熟悉單例模式，工廠模式，觀察者模式等常見設計模式；掌握android/ios ui設計，常用布局、動畫及自定義控件；
6、有很強的責任心和團隊精神，善于與合作，吃苦耐勞，能在高強度的壓力下工作；
物業開發崗位職責2
1、維修人員必須提前十分鐘到達工作崗位。
2、做到熟練掌握各類設備操作、維修保養規程。
3、服從主管領導的工作安排，保證按質完成工作任務。
4、按照主管領導的安排，依據維修保養制度的內容要求，對公用設備設施進行維修保養，并達到質量要求。
5、維修保養操作必須嚴格執行工藝規范，嚴格執行崗位責任制及安全責任制，確保人身和設備設施的安全。
6、發生事故時，值班人員應保持冷靜，按照操作規程及時排除故障，事故未排除時不交班，做到上下兩班協力排除故障，完成后編寫事故報告，交工程部審閱并存檔。
7、接到維修通知單應在15分鐘內到位，檢修恢復正常、維修完畢后做好記錄上報工程部，并盡快回到值班地點。
8、工作中注意保護現場，避免污染公共區域，保持環境衛生整潔。
9、按要求開閉供電、供水設備，不私自調整設備，改變線路走向。
10、嚴格執行公司其他規章制度，確保各項設施設備的正常運行。
物業開發崗位職責3
職責描述：
1、根據市場調研發展計劃，開發物業樓盤。
2、協助進行宏觀環境及行業狀況調研分析，從而選擇最佳物業樓盤。
3、收集各類市場情報及相關行業政策與信息。
4、協助制作完成選址調研報告。
任職要求：
1、年齡23—35歲之間，良好的執行力和商業意識，銷售、選址類工作相關經驗。
2、能適應短期出差，溝通能力強。
3、能承受較強的工作壓力。
4、優秀的人際交往和協調能力，極強的社會活動能力。
物業開發崗位職責4
【合作模式】
1、是省級的區域合作，收入根據個人資源和能力，正常分紅收入200—400萬/year；
2、單獨成立公司，占實名制股份；
3、不打卡，不坐班，在家辦公，以項目形式合作，以結果為導向；
【工作描述】
1、通過聯系和拜訪房地產行業相關公司（開發商，銷售代理，營銷策劃，物業等）領導高層，讓對方了解我協會產品及合作模式；
2、推廣協會產品，挖掘需求，并促成項目合作；
3、業余合作，不影響本職工作。
【職位要求】
1、年齡30—50歲，男女不限，人品優良；
2、擁有房地產相關產業（開發商，一代，全案營銷策劃，物業公司等）5年以上管理經驗，高管優先；
【薪酬待遇】
績效+分紅+股份=200—500萬/年
？？無渠道和資源的勿擾，感謝理解！
物業開發項目崗位
物業開發崗位職責5
一、巡查、維護管理區域內正常秩序，包括治安、消防、清潔衛生、環境綠化、車輛管理、公共設施設備不受侵害、丟失、損壞，發現違章、損壞和不安全因素及時處理并報告。
二、對管理區域內可疑的人員及搬出物品進行登記、盤問和核對，對進出停車場的車輛進行檢查、核對、發卡（證）、登記。
三、負責維護小區秩序，嚴格履行登記手續，防止無關人員進入管理區域，嚴禁任何單位和個人擅自往業主信箱投放名片、傳單等印刷品。
四、對搬入搬出物品進行核查，嚴禁易燃、易爆、化學、巨毒品進入管理區域，搬出物品憑放行條制度，嚴禁擺臺、乞討、推銷、散發廣告等閑雜人員進入管理區域。
五、按要求進行巡邏簽到，對違反管理規定，影響他人工作、休息的行為及時進行勸阻和制止。發現險情（火災、入室盜竊等）須及時處理并通知其他人員趕赴現場。
六、指揮車輛按規定行駛和停泊，保證消防通道暢通，防止發生交通事故，正確指揮車輛進入、停放，要做到：車輛進入要迎車、車輛停放要導引、停好車輛要查驗、車輛有序要到位。
七、積極做好防火宣傳教育活動，在小區內開展安全檢查工作，做到及時發現、及時整改、及時報告。
八、做好小區內消防器材、設備檢查，保證設備處于完好狀況，一旦發生火警，即可投入使用。
九、熱情接待業主的咨詢，直到業主的問題得到解決，努力樹立公司良好的社會形象。
十、按時、按質、按量完成管理處交辦的其它工作。
物業開發崗位職責6
崗位職責：
1、從事電動新能源汽車充電網點調研、談判、預算審批、合作合同細節溝通、合同簽署等；
2、協助完成充電網點的施工及構建；
3、維護新老客戶關系，保證日常業務正常往來；
4、做好公司在物業方場地的宣傳及指示標志的`安放；
5、協助完成公司業務相關的銷售推廣活動；
6、上級交辦的其他事情；
任職資格：
1、認同綠色新能源汽車的發展推廣，了解熟悉國家的相關產業政策；
2、有強烈的成就欲望，善于學習，具備良好的溝通協調技能；
3、能夠很好的理解接受互聯網思維，有著樂觀創新的心態；
4、有廣告、物業社區、市場拓展等相關工作經歷者優先。
物業開發崗位職責7
職責描述：
1、根據市場調研發展計劃，開發物業樓盤。
2、協助進行宏觀環境及行業狀況調研分析，從而選擇最佳物業樓盤。
3、收集各類市場情報及相關行業政策與信息。
4、協助制作完成選址調研報告。
任職要求：
1、年齡23—35歲之間，良好的執行力和商業意識，銷售、選址類工作相關經驗。
2、能適應短期出差，溝通能力強。
3、能承受較強的工作壓力。
4、優秀的人際交往和協調能力，極強的社會活動能力。
物業開發崗位職責8
職責描述：
1、主要負責蘇州各大小區以及寫字樓物業關系的維護以及開發新媒體
2、現有媒體的維護，聯系項目相關單位確保媒體的正常發布
3、了解相關市場行情，熟悉戶外廣告媒體，熟悉戶外媒體開發流程
任職要求：
1、良好的人際溝通協調及組織管理能力，具備較強的表達、理解能力與公關能力
2、大專以上學歷，勤奮敬業、誠實守信，能承受較強的工作壓力
3、從事過戶外廣告行業者優先考慮
物業開發崗位職責9
1、負責資源開發，選定符合公司發展的渠道網點；
2、負責所在區域廣告點位的全力拓展及簽約工作
3、及時完成部門內各項開發、維護、續約任務；
4、與相關部門建立商業合作關系，并維護良好合作關系，樹立公司品牌
5、快速響應與解決與相關部門的各項問題，并及時溝通反工作職責：
1、負責資源開發，選定符合公司發展的渠道網點；
2、負責所在區域廣告點位的全力拓展及簽約工作
3、及時完成部門內各項開發、維護、續約任務；
4、與相關部門建立商業合作關系，并維護良好合作關系，樹立公司品牌
5、快速響應與解決與相關部門的各項問題，并及時溝通反
物業開發崗位職責10
崗位職責：
1，根據ufo、work品牌發展戰略制定區域開發策略，在區域內拓展物業和客戶資源，全面負責所在區域項目開發指標達成；
2，深入進行行業分析與數據研究，根據提供的資料與市場開發所掌握的信息，對項目進行前期審核；
3，制訂項目推進方案，設定團隊工作目標，分解量化指標，帶領團隊完成各階段任務；
4，協調各類開發資源，開拓并維護各類開發渠道；
5，協助已簽約項目的工程籌建、裝修、及運營準備工作；
6，負責項目運營過程中相關單位及人員關系維護。
任職要求：
1，大專以上學歷，有一定的開發經驗，具備大中型商業地產、酒店項目或物業成功選址開發經驗，對連鎖店選址布局思路清晰；
2，豐富的房地產物業資源和人脈關系；
3，極強的溝通談判技巧并有豐富的實戰經驗，具備項目開發測算及收益分析能力；
4，具備極強的統籌能力和工作激情；
5，善于培養，激勵團隊，共同達成目標。
物業開發崗位職責11
1、負責資源開發，選定符合公司發展的渠道網點；
2、負責所在區域廣告點位的全力拓展及簽約工作
3、及時完成部門內各項開發、維護、續約任務；
4、與相關部門建立商業合作關系，并維護良好合作關系，樹立公司品牌
5、快速響應與解決與相關部門的各項問題，并及時溝通反工作職責：
1、負責資源開發，選定符合公司發展的渠道網點；
2、負責所在區域廣告點位的全力拓展及簽約工作
3、及時完成部門內各項開發、維護、續約任務；
4、與相關部門建立商業合作關系，并維護良好合作關系，樹立公司品牌
5、快速響應與解決與相關部門的各項問題，并及時溝通反
物業開發崗位職責12
1、在市場調查的基礎上，積極慎重做好新項目的可行性研究報告，爭取做到開發一人，成功一人。
2、以承包、出租、自營等方式搞好小區內商業網點和文體娛樂設施，做到既方便住戶，又增加企業收入。
3、根據實際情況，積極開辦新企業，如清潔管理公司、電器維修服務公司、裝飾公司、車輛維修部、花木服務部等。
4、提供物業信息咨詢服務和物業中介服務，開展物業評估作業。
5、定期向總經理匯報下屬各企業或承包單位的經營情況。
6、完成領導布置的其它工作。
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