親子教育崗位職責

親子教育崗位職責

　　在社會發展不斷提速的今天，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編整理的親子教育崗位職責，希望對大家有所幫助。

親子教育崗位職責1

　　崗位職責

　　1.分析客戶需求,了解客戶關注點,換位思考,制定合理學習計劃及改進學習方案,有針對性銷售;

　　2.電話邀約客戶參觀分校、參加試聽課程,通過面談的方式完成課程銷售;

　　3.負責未報名客戶的'跟蹤回訪,長期跟進,最終達成簽單。

　　任職資格:

　　1、大專以上學歷,對銷售有強烈的熱情。

　　2、目標導向,思維靈活,能吃苦,抗壓能力強,具有較強的業務拓展和談判能力。

　　3、有教育行業或課程銷售或商家拓展經驗,能完成品類拓展工作。

　　4、教育品類銷售拓展經驗優先考慮;亦歡迎其他行業愿意轉型互聯網的銷售崗人士。

親子教育崗位職責2

　　崗位職責

　　1.分析客戶需求，了解客戶關注點，換位思考，制定合理學習計劃及改進學習方案，有針對性銷售;

　　2.電話邀約客戶參觀分校、參加試聽課程，通過面談的`方式完成課程銷售;

　　3.負責未報名客戶的跟蹤回訪，長期跟進，最終達成簽單。

　　任職資格:

　　1、大專以上學歷，對銷售有強烈的熱情。

　　2、目標導向，思維靈活，能吃苦，抗壓能力強，具有較強的業務拓展和談判能力。

　　3、有教育行業或課程銷售或商家拓展經驗，能完成品類拓展工作。

　　4、教育品類銷售拓展經驗優先考慮;亦歡迎其他行業愿意轉型互聯網的銷售崗人士。

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