項(xiàng)目招商經(jīng)理崗位職責(zé)

項(xiàng)目招商經(jīng)理崗位職責(zé)

　　在當(dāng)今社會(huì)生活中，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的項(xiàng)目招商經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

項(xiàng)目招商經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　1、全面負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全等工作，保證項(xiàng)目正常運(yùn)行

　　2、對(duì)項(xiàng)目的`毛利率負(fù)責(zé)，有成本意識(shí)，能夠有效保證項(xiàng)目的毛利率及項(xiàng)目結(jié)算推進(jìn)工作

　　3、有效協(xié)調(diào)處理政府、建設(shè)單位、監(jiān)理、總包、專業(yè)分包等內(nèi)外部單位關(guān)系

　　4、遵循公司制度要求，積極推行各項(xiàng)制度規(guī)定落地

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　　1.負(fù)責(zé)招商計(jì)劃制定、完成，完成品牌全國的招商加盟開拓工作；

　　2.做好目標(biāo)區(qū)域的`市場調(diào)研、客戶分析，并制定可行的招商加盟策略，對(duì)簽約加盟量負(fù)責(zé)；

　　3.負(fù)責(zé)招商團(tuán)隊(duì)的管理和培訓(xùn)，使團(tuán)隊(duì)不斷提升；

　　4.策劃及舉辦招商說明會(huì)及項(xiàng)目推介會(huì)，提升加盟推廣力度；

　　5.配合督導(dǎo)、教學(xué)培訓(xùn)等部門做好加盟中心的后期扶持工作；

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　　崗位職責(zé)：

　　1、組織市場調(diào)研，針對(duì)項(xiàng)目的招商做出定位，掌握招商進(jìn)度，分析招商過程中出現(xiàn)的情況。

　　2、項(xiàng)目所處位置及商業(yè)行情進(jìn)行調(diào)研分析。

　　3、項(xiàng)目定位及價(jià)格判斷，對(duì)業(yè)態(tài)進(jìn)行規(guī)劃。

　　4、對(duì)招商過程中出現(xiàn)問題做出預(yù)案，并提出相應(yīng)解決方案。

　　5、擬定招商相關(guān)文件及合同。

　　6、掌握業(yè)態(tài)動(dòng)向，及時(shí)反饋競爭對(duì)手運(yùn)營情況。

　　7、增加行業(yè)資源，收集整理并備案。

　　8、做好商戶進(jìn)場合同簽定、變更、調(diào)整、退場、費(fèi)用繳納等工作。

　　9、加強(qiáng)與商戶溝通、掌握其以營情況，提供服務(wù)，建立良好合作關(guān)系。

　　10、做好數(shù)據(jù)、資料歸檔工作，確定平面布局圖。

　　11、協(xié)助商戶做好各項(xiàng)手續(xù)辦理。

　　12、裝修方案的審查與報(bào)批。

　　職位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，至少具備1年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、善于溝通，具備良好的職業(yè)操守，能夠承受一定的壓力。

　　3、具有一定的.資源者優(yōu)先。

　　以上人員一經(jīng)錄用，將提供具有同行業(yè)競爭優(yōu)勢的薪資獎(jiǎng)勵(lì)及廣闊的發(fā)展空間。

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　　1、負(fù)責(zé)在市場中尋找機(jī)遇，廣泛接觸符合產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向的優(yōu)質(zhì)企業(yè)；

　　2、向客戶介紹產(chǎn)業(yè)區(qū)優(yōu)勢、政策，協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系，根據(jù)客戶的需求制定相應(yīng)解決方案，提供符合需求的'產(chǎn)品或服務(wù)；

　　3、做好接待、講解、記錄、匯報(bào)、維護(hù)、回訪、提供方案、合同談判等一系列工作，維護(hù)園區(qū)發(fā)展利益，完成年度招商引資任務(wù)；

　　4、完成功能創(chuàng)新任務(wù)指標(biāo)；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的招商項(xiàng)目，從接待、洽談、帶看、推進(jìn)、談判等各方面全面把控項(xiàng)目的進(jìn)程，直至項(xiàng)目落地。

　　2、發(fā)掘、維護(hù)招商渠道包括政府部門、中介代理、行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)、領(lǐng)館等渠道，對(duì)接渠道推薦的'項(xiàng)目。

　　3、通過各種途徑自主開發(fā)新的招商項(xiàng)目，并推進(jìn)落戶。

　　4、對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、行業(yè)趨勢、國家政策等進(jìn)行專項(xiàng)研究和分析，為招商工作提供指向基礎(chǔ)。

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、具有3年以上市場營銷、園區(qū)招商工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、熟悉招商政策和流程，了解軟件產(chǎn)業(yè)基本情況。

　　3、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。

　　4、具有熟練使用辦公軟件、繪圖軟件的技能，會(huì)用PS優(yōu)先；

　　5、能熟練的進(jìn)行英語對(duì)話、良好的英語書寫能力；如掌握多門外語能力更佳。

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　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目招商運(yùn)營統(tǒng)籌。根據(jù)項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)招商策略及政策的制定、組織各項(xiàng)目編制招商方案及計(jì)劃,以達(dá)成經(jīng)營指標(biāo)。

　　2、組織編制、修訂招商管理制度、運(yùn)營管理各項(xiàng)規(guī)章制度、規(guī)范和流程,指導(dǎo)監(jiān)督實(shí)施,保證服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo)。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、合理調(diào)配各項(xiàng)資源。

　　3、制定各項(xiàng)目招商運(yùn)營考核指標(biāo),管理相關(guān)業(yè)務(wù)審批流程與權(quán)責(zé)。

　　4、核定各項(xiàng)目招商運(yùn)營費(fèi)用年度指標(biāo),季度年度預(yù)算,費(fèi)用管控。

　　5、商業(yè)地產(chǎn)專業(yè)顧問機(jī)構(gòu)、優(yōu)質(zhì)品牌資源的開拓與維護(hù)。

　　6、組織各項(xiàng)目根據(jù)市場變化合理制定與調(diào)整項(xiàng)目的業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局,監(jiān)督和指導(dǎo)招商及調(diào)整規(guī)劃方案的執(zhí)行,參與重大決策及重點(diǎn)品牌的洽談。

　　7、參與新獲取以及管理輸出項(xiàng)目評(píng)估與市調(diào),提供專業(yè)意見供決策。制定招商政策、業(yè)態(tài)規(guī)劃、品牌落位。

　　8、負(fù)責(zé)下屬團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)、考核及日常督導(dǎo)。

　　任職要求:

　　1、�？埔陨蠈W(xué)歷。

　　2、8年及以上商業(yè)項(xiàng)目招商運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位任職經(jīng)歷。

　　3、熟悉各類商業(yè)業(yè)態(tài)、品牌的'特點(diǎn),掌握各類商家選址要求及裝修工程技術(shù)基本條件,了解商家運(yùn)營模式。

　　4、商業(yè)資源豐富,商業(yè)項(xiàng)目成功招商運(yùn)營和策劃管理成功經(jīng)驗(yàn)。

　　5、善于創(chuàng)新,對(duì)商業(yè)地產(chǎn)的經(jīng)營管理有獨(dú)到的見解。

項(xiàng)目招商經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)市場調(diào)研及評(píng)估工作，及時(shí)了解行業(yè)發(fā)展、行業(yè)動(dòng)態(tài)，并進(jìn)行預(yù)測和分析，

　　2、負(fù)責(zé)結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，制定公司文化咖啡吧的前期定位、布局規(guī)劃、招商、運(yùn)營等工作;

　　3、具有較強(qiáng)的招商能力和商業(yè)推廣能力，有一定的商務(wù)資源及資源整合能力;

　　4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的`談判、業(yè)務(wù)合同和協(xié)議的草擬。

　　5、對(duì)外公關(guān)品牌宣傳，為文化咖啡吧經(jīng)營管理出謀劃策，擴(kuò)大公司品牌市場占有率。

　　6、按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、形象氣質(zhì)佳，大專以上學(xué)歷;

　　2、三年以上項(xiàng)目策劃、招商及運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)，有綜合商業(yè)項(xiàng)目前期規(guī)劃、運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)及商務(wù)談判能力，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力!

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　　1.負(fù)責(zé)有關(guān)會(huì)議、講話記錄及紀(jì)要整理等工作

　　2.負(fù)責(zé)經(jīng)營類上下級(jí)公文的編撰、修訂和校對(duì)

　　3.負(fù)責(zé)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略與市場情況，定期提出公司項(xiàng)目儲(chǔ)備及開發(fā)等的相關(guān)建議

　　4.協(xié)助負(fù)責(zé)各類招商項(xiàng)目包括項(xiàng)目定位、策劃、運(yùn)作方案的必選、代理方的'比選使用、客戶綜合實(shí)力評(píng)估比選以及項(xiàng)目合同談判、簽訂等的開拓、落定

　　5.負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行市場宣傳計(jì)劃、并對(duì)市場整體推廣給予策略建議

　　6.負(fù)責(zé)具體招商市場公關(guān)宣傳活動(dòng)的策劃和實(shí)施，包括：制作招商材料、招商手冊、投資手冊、廣告宣傳、參加相關(guān)專業(yè)展會(huì)及策劃、組織其他市場宣傳和推廣活動(dòng)等

　　7.負(fù)責(zé)市場招商渠道管理、包括渠道和作者的開發(fā)和維護(hù)等

　　8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

項(xiàng)目招商經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)北京金融街西二環(huán)辦公樓、商業(yè)地產(chǎn)的`招商工作

　　2、對(duì)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行市場評(píng)估和定位,負(fù)責(zé)從前期策劃到后期市場推廣

　　3、對(duì)商業(yè)地產(chǎn)進(jìn)行市場研究和分析,設(shè)立銷售或租賃目標(biāo),并確保達(dá)到目標(biāo)

　　4、與其他部門,包括物業(yè)管理、估價(jià)、市場研究以及廣告公司協(xié)調(diào)。

　　任職要求:

　　1、房地產(chǎn)行業(yè)(寫字樓或商業(yè))招商、租售三年以上工作經(jīng)驗(yàn)

　　2、有籌備期項(xiàng)目招商工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

　　3、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判、組織協(xié)調(diào)能力、良好的職業(yè)操守和抗壓能力

　　4、熟悉北京國貿(mào)燕莎附近寫字樓租賃情況

項(xiàng)目招商經(jīng)理崗位職責(zé)10

　　1、配合策劃做好項(xiàng)目前期市場調(diào)研工作

　　2、通過公司提供的客戶資料，與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求，尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售任務(wù)

　　3、對(duì)客戶提出的問題給予專業(yè)解答，有效維護(hù)客戶關(guān)系

　　4、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力

　　5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系

　　任職資格：

　　1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力

　　2、有銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，有優(yōu)秀的溝通能力，領(lǐng)導(dǎo)能力

　　3、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的.應(yīng)變能力和承壓能力

　　4、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度

　　5.必須從事過大宗商品電子商務(wù)行業(yè)會(huì)展的工作經(jīng)驗(yàn)2年以上

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)食品項(xiàng)目平臺(tái)招商，制定招商策略及執(zhí)行計(jì)劃。

　　2、負(fù)責(zé)主動(dòng)挖掘目標(biāo)客戶，進(jìn)行各種招商談判，帶領(lǐng)招商團(tuán)隊(duì)完成既定招商任務(wù)。

　　3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)招商會(huì)的籌備、執(zhí)行實(shí)施。

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)潛在客戶開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作。

　　5、負(fù)責(zé)調(diào)查市場動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整品牌，優(yōu)化品牌結(jié)構(gòu)。

　　6、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳活動(dòng)。

　　7、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查和落實(shí)。

　　應(yīng)聘要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷，從事過大型食材供應(yīng)鏈招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　2、有大型餐飲、全鏈條招商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　3、有第三方商超供應(yīng)鏈運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　4、5年以上相關(guān)職位管理經(jīng)驗(yàn)，有餐飲食材、酒店管理行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　5、有優(yōu)秀的項(xiàng)目招商資源及人脈，具備互聯(lián)網(wǎng)營銷思維。

　　6、能承受一定的壓力，高度認(rèn)同并擅長打造有超強(qiáng)執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)。

　　7、有敏銳的市場意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場的`能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，邏輯性強(qiáng)和良好的語言表達(dá)能力。

　　8、能夠適應(yīng)出差。

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