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      1. 職業人員崗位職責

        時間:2023-03-15 08:01:54 崗位職責 我要投稿

        職業人員崗位職責11篇

          在現在的社會生活中,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責是組織考核的依據。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?以下是小編整理的職業人員崗位職責,希望能夠幫助到大家。

        職業人員崗位職責11篇

        職業人員崗位職責1

         。1)最高管理者或最高管理者代表

          ①決策質量方針和目標。

         、谪撠煘橘|量管理體系的順利實施提供必要的資源。

          ③負責技術管理層、質量管理層人員的授權與任命。

         、芘鷾省㈩C發《質量管理手冊》。

         。2)技術負責人

          ①組織落實質量方針和目標。

          ②批準、頒發《程序文件》。

          ③負責管理評審。

          ④全面負責職業衛生技術服務工作及其相關活動。

          (3)質量負責人

         、俳M織編寫或修訂本院質量管理體系,主持質量管理體系運行狀況的評審。

         、谪撠熃M織落實內部審核。

         、圬撠熂夹g服務工作日常質量控制管理。

         、芙M織質量管理體系文件的宣傳貫徹。

         、萁M織實施本院職業衛生技術服務質量方針和目標,促進質量管理體系持續改進。

          (4)職業衛生技術服務科室負責人

          負責組織落實本部門職責。

         。5)授權簽字人、結果解釋與評價人

          授權簽字人、結果解釋與評價人均需由最高管理者或其代表任命,負責報告簽發、結果解釋授權范圍內的報告。授權簽字人、結果解釋評價均應滿足以下任職條件:

         、倬哂邢鄳穆氊熀蜋嗔,主要職責是審查技術報告的客觀性、項目的齊全性、依據的正確性和結論的準確性;同時,要熟悉和掌握本條款規定的有關要求。授權簽字人有權拒絕簽署不符合有關規定的報告,并要求報告編制人員改正。

          ②授權簽字人需具有大學本科或以上學歷、中級技術職稱以上、從事對應的授權專業工作五年以上;或不足大學本科學歷,但具備中級技術職稱以上、從事對應的.授權專業工作十年以上的人員擔任。

         、凼煜は鄳墓ぷ鞴芾沓绦蚣坝涗洝蟾婧瞬槌绦。

         、苷莆沼嘘P的工作項目受限范圍。

         、菡莆沼嘘P儀器設備的校準狀態。

         、蘧哂袑ο嚓P的檢測結果進行評定的能力。

         、呤煜NAS認可準則、實驗室資質認定準則、職業衛生技術服務機構資質認證及相關技術文件要求。

         。6)其他工作人員職責

          依據體系運作要求,設立校核人、審核人、內審員、質量監督員、檔案管理員、人事管理員、科教管理員、設備管理員、樣品與報告書發放管理員、安全管理員。

          <1>校核人

          協助質量負責人監督質量管理體系的執行情況,發現問題及時反饋,做好書面記錄,提出整改要求,并對整改情況跟蹤、驗證;核查或監督日常技術服務工作的操作規范、實驗環境條件、儀器設備情況等各要素的符合性,確保技術服務工作真實、準確;當發現不符合,有權暫停其技術服務工作,并要求糾正。

          <5>檔案管理員

          負責職業衛生技術服務相關部門人員科教培訓資料的整理、歸類、建檔及檔案的管理,協助組織落實本部門職責。

          <9>設備管理員

          負責職業衛生技術服務場所的安全監督、管理和效果評估。

         。7)職業衛生技術人員

         、俾殬I病危害評價技術人員:

          遵照職業病防治法及相關法規、規章和標準及質量管理手冊、程序文件、作業指導書開展職業病危害評價工作;

          按時完成工作任務,正確書寫職業病危害現場調查記錄,全面收集建設項目的相關資料,并進行科學的工程分析和職業病危害評價,確保評價報告結果真實、準確;

          熟悉現行的評價依據和方法,及時了解最新的評價依據和方法;

          參加有關的技術培訓,不斷提高技術水平。

         、诼殬I衛生檢測技術人員

          按本體系文件尤其是檢測作業指導書的要求開展職業衛生檢測工作,并按時完成工作任務,確保檢測結果真實、準確,正確做好原始記錄和報告書、單的編寫;

          熟悉所使用儀器設備的正確操作規程和日常維護,做好使用記錄;

          學習新技術,并承擔新項目的探索任務;

          參加有關的技術培訓,不斷提高技術水平;

          參加質控考核、實驗室能力驗證與比對。

          (8)授權與任命、權力委派

          ①授權與任命

          最高管理者完成授權與任命后,可由被授權者完成對下一級更細的授權與任命。

          ②權力委派

          權力委派必須以正式文件為據,書面委派文件由質量管理科歸檔保存。為了保證日常工作正常運行,當發生下列情況時,實行權力委派:

          1、最高管理者及其代表不在時,授權技術負責人代行其職責;

          2、技術負責人不在時,授權質量負責人代行其職責。

          3、質量負責人不在時,指定質量管理科主任代行其職責。

          4、質量管理科主任不在時,由指定的部門主任代行其職責。

          (9)保護國家、客戶的機密和所有權的規定

          為保證職業衛生技術服務工作的公正,全院各級人員都有責任為國家、客戶保守機密信息和所有權,嚴格遵守《保護國家、客戶機密和所有權規定》。每次內審時都應對本規定的執行情況進行檢查。

          物業經理人:

        職業人員崗位職責2

          1嚴格遵守各項職業健康安全生產規章制度,不違章作業,并制止他人違章作業。

          2精心操作,堅持復核制度,原始記錄準確、清楚、及時、完整,不提前、不漏記、不追記。嚴格執行操作工“六嚴格”,發現異常情況及時處理,發生事故要如實及時反映,及時向領導匯報。

          3做到“三懂”、“四會”,做好設備維護保養工作,防止事故發生,并做好作業現場的`安全文明生產工作。

          4特殊工種作業人員要持證上崗,正確使用、妥善保管勞保用品。

          5有權拒絕無任何安全措施、違章指揮的工作指令,并立即向領導匯報。

          6在緊急情況下有權停止生產作業,采取緊急措施,并同領導匯報。

          7積極參加公司、車間組織的各項安全活動,努力學習安全生產知識,不斷提高自身的安全技術素質。

        職業人員崗位職責3

          1、制定公司職業病防治實施方案和職業病危害事故應急救援預案。

          2、建立、健全職業衛生制度和操作規程,建立、健全工作場所職業病危害因素監測及評價制度,建立、健全職業衛生檔案和勞動者健康監護檔案。

          3、負責落實職業病防治日常工作,做好接觸有害作業人員的崗前、崗中、離崗時的`健康檢查,向員工提供合格的衛生防護用品。

          4、落實職業衛生危害監測,并做好職業病防治有關登記、統計、報表工作。

          5、接受上級主管部門和衛生防疫機構的監督、監測,落實整改措施確保各項職業衛生指標達到國家標準。

          6、定期向上級機關和勞動者報告勞動衛生和職業病防治工作情況。

          7、認真落實職業健康培訓制度,協助車間和部門做好對員工進行職業衛生以及職業病防治教育。

        職業人員崗位職責4

          1、貫徹黨的路線、方針政策、法規和上級指示,全面領導醫院的醫療、、科研、預防和行政管理等工作。按上級黨委和主管部門的要求,準確、及時有效地完成各項任務,不斷進行改革創新,使醫院的各項工作高效有序地進行。

          2、領導制訂本院長遠發展規劃和年度工作計劃,按期布置、檢查、,并向上級領導機關匯報。

          3、負責組織、檢查醫療護理工作,定期深入門診、病房,并采取積極有效措施,保證不斷提高醫療質量。

          4、負責組織、檢查臨床教學、培養干部和業務技術學習。

          5、負責領導、檢查全院醫學科學研究工作計劃的擬訂和貫徹執行情況,采取措施,促進研究工作的開展。不斷地運用、開展和引進新技術,提高全院醫療、教學和科研水平。

          6、負責組織、檢查本院擔負的分級分工醫療工作和社區醫療工作。

          7、教育職工樹立全心全意為人民服務的思想和良好的醫德,改進醫療作風和工作作風,改善服務態度。督促檢查以崗位責任制為中心的'規章制度和技術操作規程的執行,嚴防差錯事故的發生。

          8、根據國家人事制度改革的要求,不斷深化改革,建立新的用人機制;組織領導醫院工作人員的考核、考察、任免、獎懲、調動及晉升等工作。

          9、加強對后勤工作的領導,審查基本建設、物資供應計劃,檢查督促財務收入開支,審查預決算,關心職工生活,逐步提高職工的物資文化生活水平和福利待遇。

          10、組織落實社會監督制度,及時研究和妥善處理人民群眾來信來訪接待工作。

          11、經常深入實際,開展調查研究,不斷總結經驗,抓好典型,以點帶面,推動醫院各項工作不斷深入發展。

          12、副院長協助院長負責相應的工作

        職業人員崗位職責5

          1、負責簽收上海市職業技能鑒定中心發出的'(國家職業資格鑒定(技能操作)通知單),并落實有關事宜。

          2、根據鑒定項目要求,督促技術人員檢查、調試設備,確保鑒定設施設備、工量具等齊全完好。

          3、根據鑒定要求督促技術人員、輔助人員做好考前的考場準備、考位布置和輔料配備等工作,發現問題及時解決。

          4、考務人員參加鑒定工作,應持證上崗(即佩帶崗位胸卡,放置崗位公示插片),嚴格按崗位職責要求做好相關工作。

          5、開考前30分鐘,負責對考評員考勤,收取考評員移動通訊工具,分發(考評人員評分表),并將考場狀況和考前準備情況向考評員交底,引導考評員熟悉并檢查場地與設備。

          6、開考前30分鐘,核對考生身份證(含社?āW生證、駕駛證等有效證件)和準考證,協助電腦操作員組織好考生抽題和發放(技能考核通知單)考號胸牌等工作。

          7、每場開考前10分鐘,負責引導候考區學員進入指定考位,等待考核,保證鑒定有序運轉。

          8、負責調度安排技術人員,協助做好考評有關輔助工作和鑒定中的相關協調工作。

          9、整場鑒定結束后,回收(考評人員評分表)原件和評分對照表,填寫并封合(職業技能鑒定情況鑒定所(點)記錄表),一并遞交督考員封袋。

          10、根據鑒定管理規定和相關職業鑒定內容的相應要求,妥善保管有關鑒定資料、鑒定工件等相關物品。

          11、負責將由督考員當眾封袋后的(職業技能鑒定情況督考員記錄表)(職業技能鑒定情況考評員記錄表)(職業技能鑒定情況鑒定所(點)記錄表)和(考評人員評分表)原件、打印稿于當天或第二天送交上海市職業技能鑒定中心服務窗口。

        職業人員崗位職責6

          1、負責校園網建設技術方案的制定,及實施,網絡配置、性能、故障、計費、安全等方面管理及網絡運行中軟、硬件技術的維護。

          2、負責接收經學校有關部門審核通過的各種上網信息并發布。

          3、負責網絡連接以及校園網所有網絡設備的管理、維護,確保系統正常運行。

          4、負責網絡故障檢測及排除。及時發現并處理網絡出現的問題,如網絡不通、網絡設備掉電、線路故障、地址盜用等。

          5、指導建設和統一管理校內分布式Web信息站點,協調管理和開發基于Web的數據庫信息系統及其它各種公共應用服務系統。

          6、配合學校做好校內網上辦公軟件的管理、維護工作。

          7、負責校園網主頁及應用系統規劃、規范、分析、開發與維護等。

          8、做好服務器、交換機等設備的日常維護、保養,重要軟件數據必須備份。定期對服務器殺毒處理,防止有病毒的軟件流入中心。

          9、嚴格安全防范措施,網管中心內不吸煙、不使用電爐及加熱器,下班時必須關好門窗及服務器電源、鎖好防盜門并反復檢查。認真落實防火、防盜各項措施。

          10、做好的網管中心日常衛生工作,每周定期進行大掃除。

          11、每周檢查一次滅火器等安全設施的.完好情況,發現異常情況及時處理或匯報,必須掌握消防設備的使用方法。

          12、做好網管中心固定資產、低值易耗品等設備、配件、材料的登記、造冊等工作。

          13、完成領導交辦的其他工作。

        職業人員崗位職責7

          第一條協助領導小組推動企業開展職業病防治工作,貫徹執行國家法規和標準。匯總和審查各項技術措施、計劃,并且督促有關部門按期執行。

          第二條組織對職工進行職業病防治培訓教育,總結推廣職業病防治工作先進經驗。

          第三條組織職工進行職業健康檢查,并建立健康檢查檔案。

          第四條組織開展職業病危害因素的'日常監測,登記、上報、建檔。

          第五條協助有關部門制訂職業病防治制度、職業病防治操作規程,對這些制度的執行情況進行監督檢查。

          第六條定期組織現場檢查,對檢查中發現的職業病防治的隱患,有權責令改正,或立即報告領導小組研究處理。

          第七條負責職業危害事故報告,參加事故調查處理。

          第八條負責建立煤礦職業病防治管理臺帳和檔案,負責登記、存檔、申報等工作。

        職業人員崗位職責8

          1、負責學院會議室的管理,保管好室內設施,保證室內衛生及會議用水供應。

          2、負責院領導辦公用品的領取和分發工作,做好日常接待物品的購買和管理工作。

          3、負責院領導辦公室的`衛生及整理。

          4、做好辦公室固定資產的管理和維護工作。

          5、完成領導交辦的其它行政事務。

        職業人員崗位職責9

          1、負責本單位的職業危害防治工作。

          2、負責對本單位職工職業健康教育與培訓,并宣傳普及職業健康知識。有關培訓要進行考核,考試成績歸檔管理。

          3、嚴格執行國家職業危害有關法規、法律和安全操作規程,以及公司的相關規定、制度。

          4、負責對生產現場職業危害防護設備、設施進行檢查、維護、保養,保證其正常運行,保障生產作業環境安全健康。

          5、負責對存在職業危害的作業現場在醒目位置設置公告欄,對存在嚴重職業危害的作業現場在醒目位置設置警示標識。

          6、負責對本單位各作業場所職業病危害因素日常監測,建立本單位職業病危害監測檔案,并妥善保存。

          7、檢查督促職工正確使用個體勞動防護用品,提高員工職業危害防范能力。

          8、負責為生產作業現場提供相應的衛生設施和用具,并進行有效管理,保證生產作業現場清潔、衛生、干凈。

          9、嚴把新員工入廠關,必須按公司規定進行體檢,不符合規定的不得安排上崗。

          10、定期組織開展職業危害安全檢查,發現問題要及時采取措施。對本單位存在的`嚴重職業危害,應制定現場應急處置措施,做好預防工作。

          11、積極配合上級和公司的職業危害檢查、檢測、評價等各項工作。

        職業人員崗位職責10

          (1)在院長領導下承擔臨床科主任的全部職責,是ICU診療質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對院長負責。確保ICU為病人提供優質、安全及合理的治療。

          (2)科主任應是醫院“醫療質量管理組織”的'成員,參與醫院醫療質量與病人安全管理工作。

         。3)本崗位基本要求與能力

          ①是具有相應危重病醫學執業資格的副主任醫師及以上人員;

          ②在ICU病房工作至少五年以上,具有相應ICU訓練水準、熟練的專業技術、豐富的臨床經驗,了解危重病醫學的進展情況。

         、墼诓》繌氖翴CU臨床及管理工作,或是授權一名具有同樣資格的副主任醫師從事上述工作。

         、芫哂信c各臨床與醫技科室間協調的能力,能參與檢查、評價醫院內合理利用ICU醫療資源的情況。

        職業人員崗位職責11

         。1)在科主任領導下,負責本科相應的醫療、教學、科研等工作,并協助主任做好行政管理工作。

         。2)主管分管床位的一切醫療工作。安排每日工作(轉入、轉出等)。每日查房,隨訪轉出病人,負責手術前、轉科前病人的檢查。檢查每日醫囑及執行情況。做好家屬的日常解說工作。

         。3)具體負責教學和指導下級醫生進行診斷、治療、特殊技術操作(如:各種血管穿刺、插管術或心導管術)。檢查、修改下級醫生書寫的病史、病程記錄和醫療文件。復核繪制圖表及監測數據。審簽出院及轉科病歷?己俗≡横t生的日常工作能力和水平。

          (4)及時掌握病人的病情變化,病人發生病危、死亡、醫療事故或其它重要問題時,應及時處理,并向科主任匯報。

         。5)參加會診、出診,參加夜班和節假日值班工作。緊急呼叫,不論是夜間或休息日必須趕到病房或立即與病房取得電話聯系。

          (6)危重病人的`轉入或者病情發生突變時(如:心跳驟停等),負責現場指揮,組織并保證各項急救工作有條不紊的進行。

         。7)主持臨床病歷討論、死亡病歷討論及重要會診。

          (8)認真執行各項規章制度、操作常規,經常檢查醫療、護理質量。

         。9)檢查重要儀器的保管、使用和維修等情況。檢查進口物資儲備及消耗情況,制定年度的儀器設備的訂購計劃。

         。10)檢查特種藥品的保管、使用情況,制定年度的特種藥品訂購計劃。

         。11)積極鉆研業務,并指導住院醫生的文獻閱讀,努力進行科研工作,做好資料積累,匯總、整理并保存各種監測資料,填寫登記卡片,及時總結經驗。

         。12)指導進修醫師工作。

         。13)本崗位基本要求與能力

         、偈蔷哂邢鄳V夭♂t學執業資格的副主任醫師(或至少直接從事ICU專業五年以上的高年主治醫師)及以上人員;

         、谠贗CU病房工作至少五年以上,具有相應ICU訓練水準、熟練的專業技術、豐富的臨床經驗,了解危重病醫學的進展情況。

         、勰軌蜇撠煼止懿∪说尼t療全過程,每天24小時、每周7天能夠隨時可在病房從事ICU臨床及管理工作。

         、芫哂薪M織指導下級醫師開展ICU病人診療活動的能力、與各臨床與醫技科室間的協調能力和相應教學與科研能力。

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