管理崗位職責

【熱門】管理崗位職責

　　在社會一步步向前發展的今天，崗位職責使用的情況越來越多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編整理的管理崗位職責，希望對大家有所幫助。

管理崗位職責1

　　工作職責：

　　1、負責固定資產相關的管理制度的更新；

　　2、負責在建工程核算，以及在建工程轉固的`相關手續協調；

　　3、負責固定資產明細核算，正確建立固定資產卡片；

　　4、按時準確計提折舊，并完成相關月結工作；

　　5、會同有關部門定期組織固定資產盤點，并分析盤點結果，以及按照權限規定辦理固定資產盤盈，盤虧，報廢等審批手續；

　　6、負責和有關使用部門分析固定資產的使用效率，并提供分析報告；

　　7、定期對固定資產價值分析及減值測試，以便確認是否需要計提固定資產減值準備等事項；

　　8、參與固定資產的更新及大修計劃。

　　任職資格：

　　1、本科，財務及相關專業；

　　2、三年工作經驗；

　　3、熟練使用辦公軟件，erp系統，有sap經驗尤佳；

　　4、有整車制造企業固定資產核算經驗尤佳。

管理崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、負責編制項目采購分判方案,并報公司審批;

　　2、負責審核項目公司年度、月度采購計劃及單項采購工作計劃;

　　3、負責工程量清單和標底的計算、編制、審核;

　　4、負責權限內招標文件的編制,開展商務標分析;

　　5、負責開展權限內工程及材料設備類招標采購工作(包括招標文件編制、供方考察、資格審查、評標、合同談判、定標等);

　　6.組織合同文本編制、評審、談判、審批、簽約和交底。

　　7.負責合同管理,包括變更、索賠、處罰、違約、爭議等。

　　8.辦理合同支付,包括合同價款的審定、審批手續的辦理、支付臺賬的.建立等。

　　9.組織對合同的評價,包括訂立過程、條款、履行情況、合同管理工作等。

　　10.編制、升版和解釋與合同有關管理程序。

　　11.參與質量部門組織的分包商源地評價

　　12.部門經理或副經理交辦的其它工作。

　　任職資格

　　1、建筑經濟、投資經濟、工程經濟等相關專業,大學本科以上學歷;

　　2、具備3年以上大型房產公司工程采購管理經驗;

　　3、具有很好的溝通與表達能力,善于分析和解決問題;

　　4、熟練使用計算機及相關軟件。

管理崗位職責3

　　根據集團發展戰略，擬定集團中遠期研發計劃，把握研發技術方向；

　　知道并監督研發系統執行集團發展戰略和年度研發計劃；

　　控制產品開發進度，調整計劃；

　　組建優秀的研發團隊，審核及培訓考核有關技術人員；

　　負責公司新技術框架的選型與搭建；

　　進行各種提升研發人員的'整體研發能力的培訓；

　　指導研發技術團隊并參與完成新車型、新產品的需求分析和概要設計，組織并參與技術公關。

管理崗位職責4

　　人事方面

　　1、根據招聘計劃，進行多渠道的招聘，配合各部門人員用人、育人、留人。

　　2、負責辦理入職手續，負責人事檔案的.管理、保管、合同的簽訂；新員工入職企業文化培訓工作。

　　3、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜。

　　4、其他上級安排的事項。

　　行政方面

　　1、定期根據各大節假日進行活動策劃和安排落地。

　　2、對接物業等處理辦公室的日常行政6S、辦公用品等采購和管理。

　　3、協助銜接各大部門之間相事務工作處理。

管理崗位職責5

　　稽核管理員合元集團深圳市合元科技有限公司,合元,合元集團,合元崗位職責:

　　1.在部門領導下完成建立和完善內控、合規管理體系的建設,協調各部門制訂各項業務的合規流程

　　2.負責對公司各項業務及操作進行合規性稽查,防范財務及業務操作風險

　　3.對稽核中發現的問題及時匯總,分析研究并提出合理化建議,優化制度建設;

　　4.收集稽核證據,將稽查結果出具稽核報告,對突出問題開展專項調研或專項審計;

　　5.及時溝通及跟進各項整改措施的`落實執行,保證業務的合規性和高效運營;

　　任職要求:

　　1.4年以上大型企業財務管理或內審相關工作經驗;

　　2.品行端正并具有良好的職業操守;

　　3.對數據比較敏感,能通過數據分析得出自己的結論;

　　4.良好的語言表達能力,思維分析能力和組織協調能力。

管理崗位職責6

　　崗位職責:

　　1、理解公司的規范和工作要求,跟隨上級處理賓客體驗組的工作,提供優質的服務體驗。

　　2、處理賓客體驗組的日常工作,必須把所有工作如實執行,適時匯服上級任何出現在運作上的問題。

　　3、時刻主動為「客人」服務的工作,并處于服務狀態。

　　4、日常營運上、報修入場離場支援和違規運作等各方面。

　　5、巡視公共地方,記錄并報告上級作進一步跟進。

　　6、巡視商場內所屬區域的環境及設備,發現要改進的`地方。

　　7、處理投訴,記錄、適時跟進及回訪。

　　8、了解最新業務運作安排、營銷活動及市務活動。

　　9、完成上級交辦的其他工作任務。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷。

　　2、有樓層管理、酒店或服務行業工作經驗。

　　3、富有主動性、觀察能力和團隊合作精神。

　　4、正面和熱誠的工作態度,良好個人品格。

管理崗位職責7

　　崗位職責:

　　1.組織餐廳員工開展食品安全知識培訓,以及宣導工作;

　　2.監督原料、半成品、成品在儲存、加工、售賣過程中的質量和環境衛生,反饋異常,制定改進方案,并跟蹤改進實施效果;

　　3.協助餐廳擬定5s工作計劃并組織餐廳推進、落實;

　　4.負責員工健康證辦理、登記工作,關注員工日常健康狀況;

　　5.負責跟蹤和優化餐廳有害生物控制,引導防治公司人員規范投藥;

　　6.協助店長處理顧客投訴以及重大突發事件及調查處理;

　　7.協助公司編制食品安全相關制度、作業指導書等文件,并在餐廳宣貫、落實。

　　任職要求:

　　1.食品、生物工程相關專業優先,大專以上學歷;

　　2.24歲以上,熟練電腦操作和使用辦公軟件;

　　3.1年以上食品加工、餐飲管理同類工作經驗,有連鎖餐飲行業工作經驗優先;

　　4.熟悉iso 9001/iso 22000管理體系,有內審員資格證優先;

　　5.具有原則性和溝通協調能力;

　　6.接受優秀應屆畢業生。

　　發展方向和機會:

　　★優秀的伙伴發展為片區食品安全主管;

　　★以及公司其他業務管理路線—財管員、店長助理、店長、區域經理、部門總監。

管理崗位職責8

　　合同管理崗(稽核和法律事務部)大通證券大通證券股份有限公司,大通證券,大通崗位職責:

　　1、參與公司合同管理系統的搭建及維護工作;

　　2、組織進行合同編號及合同重要節點的提取,實施合同信息的系統錄入;

　　3、對合同各環節執行情況進行動態跟蹤;

　　4、及時發現并報告合同履行過程中存在的問題及風險事項;

　　5、合同管理相關文檔資料的.裝訂和保管;

　　6、跟蹤研究影響公司發展的法律法規,及時向管理層及業務部門提供支持;

　　7、編制法律事務報表、整理保管法務檔案。

　　8、部門領導安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學歷;

　　2、法律相關專業;

　　3、了解合同法相關內容并具有較強的風險防范意識;

　　4、熟練操作計算機,具有較強的系統運用能力;

　　5、具有較強的統計分析及綜合運用能力,具有一定的文字表達和口頭表達能力;

　　6、具有良好的溝通協調能力;

　　7、踏實認真,能吃苦耐勞,有強烈的責任心和上進心,有良好的職業操守和團隊合作精神。

管理崗位職責9

　　資產管理部副總經理紅嶺創投紅嶺創投電子商務股份有限公司,紅嶺創投,紅嶺職位描述:

　　一、崗位職責:

　　1、全面負責本部門日常管理工作;

　　2、負責建立本部門工作制度,完善工作流程;

　　3、負責本部門工作人員的溝通、協調和指導;負責與其他部門、分公司、項目管理公司之間的業務銜接與協調;

　　4、負責與外部公司開展包括但不限于融資、資產處置等業務的洽談;

　　5、負責協助管理、指導、監督項目管理公司的經營與發展工作;

　　6、研究解決資產管理工作中的重大問題和事項,提高業務操作的能力;

　　7、負責規劃、制定、分解部門規劃和目標,監督和指導規劃和計劃的執行情況;

　　8、在權限范圍內,對部門內部各項工作進行審批、落實,超權限的交由分管副總裁審批;

　　9、保證資產的.保值增值要求,制定和落實保值增值的方案,向條線總經理及行領導報告工作和反映遇到的問題。

　　二、崗位要求:

　　1、本科以上學歷,金融、經濟類相關專業;

　　2、具有8年以上資產管理公司、證券公司、商業銀行等金融機構工作經驗或長期從事法院工作,5年以上中高層管理崗位工作經歷。具備相當的法律、融資財務知識與工作背景,有資產處置、轉讓、保全等工作經驗;

　　3、熟悉資管公司的相關法律法規和監管政策,精通國家經濟類法律法規,信托、證券類監管法規、政策;具備敏銳的風險管理意識與豐富的風險管理經驗;

　　4、溝通協調能力強,團隊領導能力突出,思維靈活,具備較強的抗壓能力、統籌協調和應急處理能力;

　　5、具有豐富的社會資源,在行業內擁有良好的人脈關系及聲譽者優先。

管理崗位職責10

　　職責描述:

　　1.科研項目、人才項目、科技項目等申報工作(國家級重點實驗室、博士后工作站、企業院士工作站、國家級肉品工程中心、國家級企業技術中心和國家級研發中心);

　　2.承擔國家科研課題項目研究;

　　3.開展高校、科研院所和企業的技術合作;

　　4.負責對外技術交流工作,承接相關科研院所和相關企業的技術服務工作;

　　5.完成領導安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1.博士學歷,食品類相關專業,肉制品方向優先;

　　2.扎實的'食品科學及肉品科學的理論知識,熟悉國家項目管理及申報的流程及管理規定,了解食品行業專業知識。

　　3.具有較強的組織協調溝通能力、學習能力、創新精神,團隊意識,計劃與執行能力。

管理崗位職責11

　　資產管理部總監主要工作內容:主要圍繞下游養殖業用戶,發展擔保、貸款金融業務,包括拿小貸公司牌照,催收款、風險管控,下游養殖戶現有5萬,要升級改造的3萬,發展3萬,崗位管理的客戶群龐大,必須具備一定的資歷和經驗才可以勝任,針對養殖戶需要升級改造農舍和設備,可以抵押貸款的`方式,先提供資金給他們升級改造,會有相應的協議,定期還款。先在集團總部新興學習幾個月,然后回來深圳福田區辦公主要工作內容:主要圍繞下游養殖業用戶,發展擔保、貸款金融業務,包括拿小貸公司牌照,催收款、風險管控,下游養殖戶現有5萬,要升級改造的3萬,發展3萬,崗位管理的客戶群龐大,必須具備一定的資歷和經驗才可以勝任,針對養殖戶需要升級改造農舍和設備,可以抵押貸款的方式,先提供資金給他們升級改造,會有相應的協議,定期還款。

管理崗位職責12

　　1、大專及以上學歷，財務管理、會計等相關專業；

　　2、1年以上財務管理工作經驗，2年以上成本核算工作經驗；

　　3、工作認真，態度端正，保密意識及責任心強；

　　4、會基本的.辦公軟件，無相關經驗可向其他同事免費請教，

　　5、不需要你會計方面太專業，我們需要的是你對這個崗位的熱情和職責。

管理崗位職責13

　　 崗位職責:

　　1、執行并優化圖檔管理制度;

　　2、負責項目圖紙簽發、曬圖、圖紙歸檔等圖紙管理工作;

　　3、根據設計工作需要,收集項目資料、標準、樣本等,并進行編輯、分類、歸檔;

　　4、配合方案、初步設計、概算等成品的加工工作,如材料準備、裝訂成冊等;

　　5、負責公司資質審查、設計人員職稱管理及注冊師資格證書管理。

　　任職要求:

　　1、全日制大專以上學歷,檔案學等相關專業者優先;

　　2、2年以上圖檔管理及資質、職稱管理經驗;

　　3、做事細致,條理性清晰,有較強的執行力與責任心。

管理崗位職責14

　　工作職責

　　1、合同管理:獨立完成相關合同的會審、修改、會簽;檢查和監督合同的.履約情況;負責在合同簽署前對合同條款進行審核;

　　2、勞務班組管理;

　　3、完成上級領導交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1、建筑工程、土建、市政、安裝等預算造價專業大�；蛞陨蠈W歷,有造價員證書,有注冊造價師證書者可優先考慮;

　　2、5年以上預結算經驗,已獨立完成1-2個項目預結算,能獨立完成預結算工作,熟練使用廣聯達軟件;

　　3、熟練編制工程量清單,熟悉項目的預算及成本控制;

　　4、熟悉施工合同及班組合約管理,有較強的文字水平及語言組織能力;

　　5、工作認真負責,積極主動,具有團隊協作精神,良好的職業道德及工作作風。

　　6、接受出差,能短期駐項目工作。

管理崗位職責15

　　1、主要負責推動公司經紀業務部營銷工作的全面開展,推動證券經紀業務部網點布局,實現業務發展目標;

　　2、根據公司戰略,制定健全各項營銷管理制度、業績考核標準,并監督執行;

　　3、深入了解證券行業,把握最新行業營銷信息,為業務發展戰略提供依據;

　　4、根據公司的市場戰略及目標,制定總體營銷計劃,制定并實施完整的營銷策略與方案;

　　5、負責為公司各分支機構的營銷人員選聘、培訓等工作提供綜合支持和服務,指導分支機構完成營銷團隊的`建設與管理以發展營銷隊伍;

　　6、營銷風險控制和時候稽核,深入了解各分支機構的營銷需求,全面推動公司經紀業務整體營銷戰略。

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