技術員的崗位職責
在現在社會，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊桑旅媸切【帋痛蠹艺淼募夹g員的崗位職責，希望能夠幫助到大家。
技術員的崗位職責1
職位描述
工作職責:
1.負責smt設備:西門子貼片機、dek印刷機、ersa回流的相關性操作調試與設備維護。
2.負責相關設備的程序編寫與修改，如貼片程序eca的`更改，dek機程序的制作等。
3.smt生產中各類設備、工藝異常的處理，生產線換線;
4.完成工程師與主管交代的各項任務。
崗位要求:
1.高中以上學歷
2.有simensx系列貼片機維護經驗
3.1年以上smt技術員工作經驗
smt技術員(崗位職責)
技術員的崗位職責2
1、負責生產區域水、電、氣、管道設施、生產設備、電氣設備及其他設施的維修保養、故障搶修和巡回檢查，并作好記錄，保證生產的有序進行。
2、不斷提高維修技術水平，熟悉所分管的`設備性能結構，提高維修質量。
3、參與生產設備技術改造、車間項目改造工作。
4、當班期間常到各崗位檢查設備運轉情況，發現問題及時處理，確保設備的完好，避免質量風險的發生，如無法處理，應及時上報上級領導，并詳細記錄或及時掛牌警告，以便停產停機中、小修時徹底解決。
5、完成上級領導交辦的其它工作。
6、負責收集、整理、建立建全公司固定資產資料和檔案。
7、負責設備維修維護保養年度回顧。
技術員的崗位職責3
職責描述:
1、配合技術部人員進行項目的初步設計;
2、配合現場調試，配合工程施工人員完成技術節點質量控制;
3、配合各項工藝小試、中試。
任職要求
1、環境工程相關專業大專以上學歷，二年以上工作經驗，可接受應屆畢業生，待遇面議;
2、熟練操作辦公軟件、cad軟件、天正給排水軟件;
3、能適應出差，有吃苦耐勞的'敬業精神;
4、具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神，工作抗壓能力較強。
技術員的崗位職責4
一、在項目負責人的帶領下，負責所承擔作業范圍內的施工組織安排和施工管理工作。
二、熟悉設計圖紙，參與設計技術交底及圖紙會審，作好交底及會審記錄，檢查、督促施工班組按各級技術交底要求進行施工工作。
三、參與本項目測量、定位、放線、計量、技術復核工作，做好有關記錄工作。
四、嚴格執行施工規范和驗收標準，指導各專業班組按圖紙設計要求進行施工。
五、做好施工現場的安全生產，文明施工，負責對現場存在事故隱患和問題進行檢驗和整改落實。
六、負責工程技術擋案、各項技術資料的'準備、簽證工作，并將有關簽證、記錄及時交資料員收集、整理、匯總。
七、參與檢查分部分項工程驗收及工程竣工驗收工作，準備好驗收工作有關資料。
八、認真做好工程施工日記的記錄，及時整理工程的技術資料和竣工驗收資料。
九、參與安全事故調查和處理，做好工傷(交通)事故的統計、分析和上報工作，會同有關人員提出防止事故的措施，并監督檢查實施。
技術員的崗位職責5
崗位職責：
1、編寫測試方案，制定測試計劃;
2、編寫測試文檔和測試用例;
3、組織完成儀表測試和數據收集工作;
4、改進測試流程，提升測試水平;
5、提供測試技術指導、培訓以及支持。
任職資格：
1、測控、電子或電氣工程相關專業本科及以上學歷;
2、具備1年以上儀表測試工作經驗;相關的行業背景;
4、有較強的學習能力，能勝任高強度的工作;
5、良好的團隊合作精神和嚴謹的工作態度。
電子技術員的崗位職責5
1、依據原理圖分析當前產品問題；
2、推動研發，品質，生產改善改進現有問題；
3、提出測試夾具制作方案，并跟進夾具驗收；
4、跟進生產問題，對達不到FPY與合格率的問題推進改善；
5、對生產效率進行改善的'建議。
技術員的崗位職責6
1、負責相應區域公安、交警的監控系統后端機房巡檢及前端點位故障排除工作；
2、聽從服務經理安排，完成維護項目的現場維護工作；
3、協助服務經理做好項目維護過程文檔記錄工作；
4、完成上級領導交辦的臨時項目維護工作；
任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、能吃苦耐勞，抗壓性強，具備較強的'溝通能力，高度責任心；
3、有駕照，持有電工證或者懂電者優先考慮；
4、具有1年以上智能交通相關工作經驗者優先考慮；
5、安防行業背景優先。
技術員的崗位職責7
任職資格：
1、年齡22歲-35歲,大專(含)以上學歷,醫藥生物相關專業;
2、吃苦耐勞,工作踏實認真,具備藥企生產經驗者優先。
員工福利
1.公司為員工繳納養老、醫療、失業、工傷、生育及住房公積金;
2.公司實行雙休,并提供帶薪年假、婚喪假、產假等帶薪假;
3.公司為員工提供免費的入職體檢及定期體檢;
4.公司提供午餐和交通補助;
5.公司實行年底十三薪;
技術員的崗位職責8
崗位描述:
1, 負責工程師安排的各項測試任務;
2, 負責實驗室的日常管理;
3, 負責測試結果的提交;
4, 積極思考優化測試流程,提升測試效率。 職位要求:
1、很好的.溝通協調能力,一定的思考和動手能力;
2、具備一定的英文能力;
3、具備團隊工作精神,配合團隊完成相關工作;
4、能承受一定的壓力,負有責任心的完成相關工作,配合每階段的測試工作準時準點的完成;
5、全日制大專及以上學歷,優秀應屆畢業生亦可。 測試技術員崗位職責 篇崗位職責:
1、標定碰撞實驗,掌握模塊與線束基本布置方法,pc-tool診斷故障并清除,實驗后采集到碰撞數據。
2、驗證碰撞實驗,了解車型項目ts內容,使用pc-tool 診斷實驗車輛故障并清除。保證實驗時氣囊回路無故障可以正常工作,實驗后采集到edr。
3、實驗室測試,掌握實驗室常規測試方法,熟悉試驗設備的操作。
4、線束制作,了解各種產品的線束端定義,熟練使用電烙鐵等線束制作工具。
任職要求:
1、中專及以上學歷,電子類相關專業。
2、1~3年相關工作經驗,具有電子與汽車相關知識。
3、具有較好的溝通與協調能力,工作認真負責,細心謹慎。
4、能使用pc tool,萬用表,can工具等。
5、工作環境為試驗場、實驗室,能適應加班與頻繁出差。
技術員的崗位職責9
1、負責上級布置的技術工作，參加圖紙繪制，參與施工設計和施工方案的制定。
2、負責圖紙，材料等配件。
3、協助工程師解決施工中遇到的各類問題。配合質檢人員對分部、分項進行工程檢查驗收，把好質量關。
4、完成領導交辦的各項臨時性任務，按時參加范圍內的各種會議及各項集體活動。
5、加強和業務部門的聯系，做好技術質料的整理工作。
6、積極進行業務學習，協助項目部經理搞好工作。
7、工程竣工前將所有業內資料圖紙整理完畢，按標準和要求報送上級有關部門。
8、完成上級交代的'其他事情
技術員的崗位職責10
1、通過電腦控制設備的正常運轉，保證油品的順利進入和產出；并記錄相關的生產參數；
2、生產所需原物料的領用和退庫，確認種類及數量的`正確性；
3、排除設備在運行中出現的問題，保證生產順利進行；
4、負責精煉成品油的檢測，包括酸價，過氧化值，色澤等；
5、負責車間環境及設備的清潔作業，及設備的日常點檢和保養；
6、現場異常狀況的處理和反饋；
7、主管交辦的其他事項及支援其它車間等。
技術員的崗位職責11
1、在生產部經理的餓領導下，開展各項生產技術工作。
2、協助工藝技術主管編制產品工藝規程，產品工藝卡，崗位操作法等技術性文件。
3、協助工藝技術主管編制原輔料，包裝材料等消耗定額，中間體儲備等額，并檢查車間貫徹落實情況。
4、負責對車間的'生產進度和各種生產記錄的現場抽查，并做好工藝查證記錄。
5、負責對生產批記錄進行歸納，審查，及時傳遞給QA（品保）主管。
6、參與新產品的工藝審核，工藝改革及試產工作。
7、參與技術攻關活動，推廣先進的技術，解決生產現場有關生產技術問題。
8、負責收集整理技術資料，建立工藝技術檔案，執行檔案管理制度。
9、完成上級交辦的其他任務。
10、對車間原輔料的消耗定額進行審查，并有處罰建議權。
11、對違反工藝規程，崗位操作和工藝紀律的行為有制止權和處罰建議權。
技術員的崗位職責12
工作內容：
1.無菌液體制劑崗位的生產操作。
2.灌裝崗位設備的.清潔及維護保養。
3.灌裝崗位生產記錄的填寫。
任職資質：
1.高中或中專以上學歷。
2.具備一年以上無菌藥品生產實踐經驗。
技術員的崗位職責13
崗位職責：
1、負責公司內治具的裝配、調試、出廠檢測;
2、負責公司產品的售后技術支持，如技術問題的溝通、現場問題的排查分析等;
3、分析總結治具裝配、調試、現場運行及售后過程中的問題，提出產品改進建議;
4、其他相關技術類工作的支持。
任職要求：
1、機械設計類相關專業畢業，有電子廠生產技術員經驗;
2、良好的動手能力，能夠完成基本的`裝配、調試等工作;
3、能夠讀懂基本的圖紙，包括機械設計圖、裝配圖，了解治具的設計及加工等;
4、良好的學習能力、強烈的責任心。
技術員的崗位職責14
一、根據安全生產管理制度和安全操作規程，制定本制度：
二、獎勵：
凡具有下列情況之一者，按其功績大小，分別給予50-200元獎勵：
1、對于安全技術規程執行得好，安全生產、文明生產有顯著成績的單位、班組和個人；
2、由于認真檢查，及時發現重大事故隱患、采取有效措施、積極參與搶險救災，避免重大火災、爆炸、人身傷亡、裝置停產、主要設備損壞以及有其它顯著成績者；
3、為保證安全生產，積極提出合理化建議，經有關部門審查，確有很大價值，列為安全技術措施項目，經實踐考核有效者；
4、在發生重大火災、爆炸事故中，臨危不懼，奮勇搶救、保護公司財產和人身安全，避免事故擴大，措施得力，成績突出者；
5、及時制止違章和誤操作并轉危為安者；
6、舉報事故經確認屬實者；
二、懲罰：
違反《安全生產管理制度》和《安全操作規程》的單位、個人，公司嚴格追究其違章、違紀和造成事故的責任。
1、違反生產操作規程操作機器設備，視情節處罰款10-200元/人/次；
2、違反用火、用電和違反設備檢修規定的視情節罰：20-50元/人/次；
3、凡違反禁煙規定，在禁煙區吸煙者，罰款50元；
4、違反勞動保護用品管理制度，不按規定著裝，扣罰10元/人/次；
5、損壞各種安全防護設施，防、滅火器材、安全標志的，賠償經濟損失的50～lOO％；
6、各類事故隱患不按《限期整改通知書》按期完成的，對車間主任扣罰50-200元/項；
7、發生各類事故隱瞞不報、謊報或拖延不報的，扣罰單位領導100元/次；
8、凡因設計、安裝、檢修、采購質量等其它原因，造成停機、停產的，根據相關情節對責任領導及相關責任人進行相應處罰；
9、其它各種違章，視情節扣罰10-30元/人/次；
三、各類事故責任者的處罰：
1、事故直接經濟損失在3OOO元以下的責任者，給予通報批評，賠償事故直接經濟損失的50％，并扣罰廠長直接經濟損失的20％；
2、事故直接經濟損失在3OOO元（含3OOO元）以上10000元以下的責任者，賠償事故直接經濟損失的30-40％，并扣罰廠長直接經濟損失的20-30％；
3、事故直接經濟損失在10000元（含10OOO元）以上30000元以下的責任者，賠償事故直接經濟損失的20—30％，并扣罰廠長直接經濟損失的15-20％；
4、事故直接經濟損失在30000元（含30OOO元）以上50000元以下的責任者，賠償事故直接經濟損失的15—20％，并扣罰廠長直接經濟損失的10－15％；
5、事故直接經濟損失在50000元（含50OOO元）以上的責任者依據有關法律規定處理；
6、由于個人責任造成輕傷事故的，對事故責任者罰款100元/人/次，并承擔因此造成的相關醫療費用，并對廠長扣罰100-500元/人。
7、對造成重傷及以上事故的.責任者處以5OO-1000元罰款，扣罰廠長500-20xx元罰款。
四、凡下列情況之一者，視情節處以50-100元罰款，承擔相關損失，造成重大損失者追究相關法律責任；
1、對工作不負責任，因故發泄私憤，有意擾亂操作，造成經濟損失和違反勞動紀律，不嚴格執行規章制度造成事故的主要責任者；
2、對違章指揮、冒險作業，勸阻不聽而造成事故的主要責任者；
3、對忽視勞動條件，削減或取消安全設備、設施而造成事故的主要責任者；
4、對限期整改的事故隱患，不按期整改而造成事故的主要責任者；
5、對設備長期失修，備用設備起不到備用作用，帶病運轉又不采取緊急措施而造成事故的主要責任者
6、對發生事故后，破壞現場，隱瞞不報或謊報的主要責任者；
7、對發生事故后，不認真吸取教訓，不采取措施致使事故重復發生的主要責任者。
技術員的崗位職責15
1、負責本工區的技術管理工作。
2、負責編制各掘進工作面的施工作業規程和安全技術措施，并向全體職工認真傳達貫徹，經常深入作業現場檢查規程的執行情況，當規程措施與現場不符時，及時編寫補充措施，并對原規程措施進行修訂。
3、負責本工區職工安全技術知識的學習和“三大規程”的落實，經常職工進行崗位練兵和技術比武活動，教育職工上標準崗、干標準活，不斷提高職工的技術素質和業務水。
4、協助區長認真搞好質量標準化和安全評估工作，抓好材料消耗和勞動管理工作，采取積極有效的技術措施，杜絕“三違”現象，避免安全事故、提高工程質量、降低材料消耗、提高勞動生產率。
5、認真抓好各掘進工作面的.正規循環作業，搞好各迎頭的接續準備工作，分析研究各掘進隊的安全生產動態，嚴格執行事故的追查、分析和處理，不斷總結經驗教訓，確保安全生產。
6、深入職工、深入現場，搞好研究，及時總結本工區安全生產和技術方面的方法和經驗，不斷學習新知識，推廣新技術和新經驗。
7、負責搜集本工區各種技術經濟指標的資料，及時分析完成情況，采取有效的技術措施，完成各項技術經濟指標。
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