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      1. 法務個人簡歷

        時間:2020-09-04 15:27:20 個人簡歷模板 我要投稿

        法務個人簡歷模板

          為什么自己屢次進行個人簡歷制作,并且將其遞交至自己滿意的企業中,卻始終不能夠收獲到滿意的工作呢?也許問題就出在你所選擇的個人簡歷目標上哦,以下是法務個人簡歷模板,歡迎閱讀!!

        法務個人簡歷模板

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        YJBYS
        
        			
        XXX@YJBYS.com
        上海喬布區喬布東路123弄67號, 200070
        (+86) 13xxxxxxxxxx
        
        			
        求職意向
        法務實習
        
        			
        教育背景
        喬布大學
        法學院
        法學專業
        本科
        2010.09-2014.06
        
        			
        連續三年獲得喬布大學校級二等獎學金(專業前10%)
        
        			
        以XX分通過國家司法考試
        
        			
        第十一屆“貿仲杯”國際商事仲裁模擬仲裁庭辯論賽三等獎
        
        			
        主要課程:《合同法》、《公司法》、《擔保法》、《勞動合同法》等
        
        			
        法務經歷
        中國水電三局
        實習生
        2013.03-2013.06
        
        			
        參與相關部門議定、審查、起草、簽訂各類合同
        
        			
        協助標書組制作各類標書文件,審查并通過其中的商務部分
        
        			
        協助報價組對外制作報價表,審查并通過其中具有合同條款效力的內容
        
        			
        
        			
        北京東元律所主任
        律師助理
        2012.06-2012.09
        
        			
        協助律師開展業務,起草法律文件,審查、修訂、校對合同
        
        			
        整理案卷資料、分析重點案件,進行公司法律事務研究,為客戶出具法律意見
        
        			
        
        			
        喬布大學法律援助中心
        志愿者
        2011.03-2012.07
        
        			
        在勞動權益保障部當志愿者,每周按時值班一次
        
        			
        接待來訪當事人,為其提供免費咨詢,做好記錄
        
        			
        主要解答勞動爭議案件,同時參與部門普法宣傳活動
        
        			
        
        			
        社會實踐
        飄揚英語社團 
        辦公室主任
        2011.10-2012.07
        
        			
        負責活動過程為各成員分配工作,并監督執行情況
        
        			
        負責邀請老師擔任活動嘉賓
        
        			
        其它信息
        普通話等級證書
        二級甲等
        
        			
        Office軟件(Word、Excel、Powerpoint)日常辦公及文檔處理
        熟練
        
        			
        其它信息
        籃球,擔任院籃球隊主力隊員
        
        			
        書法,曾獲X市青少年書法大賽二等獎

          影響力十足的職場簡歷:并不以優勢來決定工作能力

          尋常情況下,優勢的體現可以在所獲取到的學歷,對某一領域的了解程度來衡量。也正是因為這一因素在發揮著影響,所以面對不同求職者遞交來的個人簡歷,用人企業也會作出不同的判斷。

          看起來,那些極具觀賞價值的簡歷正是求職者夢寐以求想要創作出來的心儀簡歷,事實卻并非如此,即便那些認為影響力非凡的簡歷,也并不一定可以如愿以償的成功就職。

          簡歷能不能發揮出足夠的影響與效果,很大的決定因素來源于工作能力的表達。

          工作能力出色,便意味著求職者會多一份獲得滿意工作的可能性。工作能力代表的是人們在某一領域的經歷與成長結果,但頻頻出錯在成為影響就職的第一因素后,招聘企業并不會太過于關心哪些簡歷中表達出來的優勢更多一些,而會將目光放在實質價值更高的簡歷上。

          如何使簡歷‘一錘定音’

          簡簡單單的一份簡歷,卻可以達到一舉打動招聘企業的效果,相信每一位求職者都會對這種簡歷表現出來的力量感到無法想象,這種可能性其實恰恰會在各類的`簡歷中表現出來。簡歷缺少的僅僅只是那些能夠打動閱讀者的內容而已,在滿足了這種書寫效果后,就算內容并沒有想象中的那么豐富,求職者依舊能夠達到最初的目的。

          如何才能夠在求職歷程中脫穎而出,在擊敗諸多競爭對手后順利的獲得工作,求職者缺少的只是一些簡單的書寫技巧而已,在接觸到有效的簡歷制作竅門后,職場的大門也會因此打開。



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