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      1. 開會遲到檢討書

        時間:2021-11-10 09:48:26 檢討書 我要投稿

        關于開會遲到檢討書3篇

          在學習、工作或生活中出現了問題或過錯后,往往被要求寫檢討書來自我悔過,請注意寫檢討要把原因講清楚。怎樣寫檢討書才能做到語言準確呢?以下是小編整理的開會遲到檢討書3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        關于開會遲到檢討書3篇

        開會遲到檢討書 篇1

        尊敬的領導:

          您好!

          對于我參加會議的遲到,我感到十分的難過和抱歉今天我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對遲到這種不良行為的深刻認識以及再也不遲到的決心。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對我自己放松要求,工作作風渙散的結果。經過幾個小時的反思,我認為這不僅是對我自己所犯錯誤的認識,還是一次讓我自己覺醒的關鍵。

          首先經過這次領導的批評我認識到開會遲到本身就是不重視代為規定的表現,我這種行為在單位能造成及其壞的影響,破壞單位的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,而我的這種表現,卻是給同事們帶了一個壞頭。如果干工作也這樣,社區的人也會認為這是一個沒有規章制度的單位,不但影響單位象,也會影響我自己的前途。這不但對領導和同事造成了一定時間上的損失,而且也十分的不利于我我自己未來的人生的發展,當然遲到并不是正真問題的所在關鍵是,從這件事情也反映了一個人的素質和品質

          因為社會不是學校,既然走到了社會,參加了工作,我也不能像在學校馬馬虎虎,不能不把事情不放在心上,這是態度與思想的問題。沒有把問題放在心上就不可能把事情做好,就會影響到我自己的工作,是對時間沒有觀念。

          早在我踏進單位里,師傅就已三申五令,一再強調單位里的紀律,提醒我們不要違反紀律,可我卻沒有把單位和師傅的話放在心上,沒有重視師傅說的話,沒有重視單位頒布的重要事項,當成了耳旁風,這些都是不應該的。也是對師傅的不尊重。應該把師傅說的話緊記在心,把單位頒布的紀律緊急在心。所以,我覺得很有必要而且也是應該向各位所領導做出這份書面檢討,讓我我自己深深的反省一下我自己的錯誤。對不起,各位所領導!我犯的是一個嚴重的原則性的錯誤。

          為了更好的認識錯誤,也是為了各位所領導你能夠相信我能夠真正的改正我自己的錯誤,保證不再重犯,我將我自己所犯的錯誤歸結如下:

          思想上的錯誤:是對工作的重視不夠。對于這一點,我開始反省的時候并沒有太在意,但是,經過深刻的反省,我終于認識到了,這個錯誤才是導致我遲到的重要原因。試問:如果我很注重,我我自己會無故隨意遲到嗎?這個錯誤也反映到了我平時沒有注重,但是這對于我自己來說,卻是一個嚴重的錯誤。對于單位的每一項工作,我們作為xx就更應該去認真去把它做好。

          檢討人:xx

          20xx年xx月xx日

        開會遲到檢討書 篇2

        尊敬的公司領導:

          因為年初第一次開例會沒有按照公司規定準時趕到辦事處而遲到的事情,在此我向大家也給自己作一個檢查。

          通過這件事,我覺得這固然是一件偶爾產生的事件,但同時也是長期以來對自己放松請求,工作風格散漫的成果。經由多少天的反思,我以為這不僅是對自己所犯過錯的意識,仍是一次讓本人覺悟的要害。

          首先經過這些天我認識到開會遲到自身就是不器重公司規定的表現,我這種行動在公司能造成及其壞的影響,損壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,相互增進,而我的這種表示,卻是給同事們帶了一個壞頭,不利于公司發展。假如訪問客戶也這樣,客戶也會認為這是一個沒有規章制度的公司,豈但影響公司形象,也會影響自己的前程。

          再次拋除諸如家住的太遠、輕易堵車等所有所謂的客觀起因,我認為這只能解釋我的工作立場還不夠當真,對工作的義務心不夠,不把自己的工作做好,在自己的思維中仍然有著得過且過,混日子的敷衍思想,這種不良思惟只能闡明我自在渙散,只顧自己,置公司劃定的準則于不顧,損人利己。我對我個人犯下的這個錯誤感到懊悔與遺憾。

          當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求,對公司的文化主旨等沒有很好的懂得。同時也謝謝引導能給我這次改過的機遇,我將按照公司規定對自己嚴格要求。首先上班不遲到,準時到達;其次認真學習公司企業文明,嚴厲依照公司制度發展工作。最后,盼望寬大員工以我做背面教材,檢討自己,在當前的工作中不會在呈現相似的'錯誤。

          檢討人:

          時間:

        開會遲到檢討書 篇3

        尊敬的領導以及各位同事:

          由于年初第一次開例會沒有按照公司規定準時趕到辦事處而遲到的事情,在此我向大家也給自己作一個檢討,開會遲到檢討書。

          通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的結果。經過幾天的反思,我認為這不僅是對自己所犯錯誤的認識,還是一次讓自己覺醒的關鍵。

          首先經過這些天我認識到開會遲到本身就是不重視公司規定的表現,我這種行為在公司能造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,而我的這種表現,卻是給同事們帶了一個壞頭,不利于公司發展,檢討書《開會遲到檢討書》。如果拜訪客戶也這樣,客戶也會認為這是一個沒有規章制度的公司,不但影響公司形象,也會影響自己的前途。

          再次拋除諸如家住的太遠、容易堵車等一切所謂的客觀原因,我認為這只能說明我的工作態度還不夠認真,對工作的責任心不夠,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊有著得過且過,混日子的應付思想,這種不良思想只能說明我自由散漫,只顧自己,置公司規定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。明知道八點開會,家里離得遠就應該提前出門,把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到,但是自己還是慢吞吞的,把個人困難凌駕于公司規章制度上,這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。

          此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的。

          當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求,對公司的文化宗旨等沒有很好的理解。同時也謝謝領導能給我這次改過的機會

          ,我將按照公司規定對自己嚴格要求。首先上班不遲到,準時到達;其次認真學習公司企業文化,嚴格按照公司制度開展工作。最后,希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不會在出現類似的錯誤。

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