員工犯錯檢討書精華14篇
在學習、工作或生活中出現了問題或過錯后,為了避免再犯,我們要通過寫檢討書來悔過,在寫檢討書時要注意用語,切忌自由散漫。怎樣寫檢討書才能做到語言準確呢?以下是小編為大家整理的員工犯錯檢討書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
員工犯錯檢討書 篇1
尊敬的單位領導:
您好!我懷著十分懊悔的心情寫這份檢討,反省我擅自離崗的違紀行為。
作為一名保安隊長,自己日常工作就是在監控室內時刻監控商場各處安保情況,一旦發現異常需要及時向領導匯報,并且第一時間抵達現場進行處理。
此次錯誤當中,我個人行為作風不當,上班時間私自到其他科室玩電腦,嚴重違反了工作記錄,并且擅自離崗時間長達1小時。我這樣的行為給商場安保工作帶來嚴重隱患,也給領導造成困擾,給同事樹了不好的范例。
現如今,經過您的批評教育,我深深感到有愧于領導的'栽培。為此,我決心徹底改正錯誤:
第一,今后我要視保安工作為生命,時刻不離自己的工作崗位,如有事情必須與同事做好工作交接。
第二,從今日起我必須摒棄不良作風,嚴肅要求自己的行為,徹底杜絕擅自進入其他科室行為的發生。
第三,我將努力認真做好工作,在自己工作崗位上創造良好成績,回報領導厚恩。
最后,我希望領導能夠原諒我這次錯誤,我必須將功贖罪,努力做好本職工作,為商場發展奉獻自己的全部力量。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇2
尊敬的領導:
由于我自身原因,給xx公司造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。
領導提出批評后,我進行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進行了梳理總結,認為自身主要存在以下問題:
1、思想懈怠,責任心不強。思想麻痹大意,認識不強,對工作重視不夠,有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領導布置的工作,不是一馬當先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現象。
3、對下屬要求不嚴。在工作中,對下屬要求太松,監督不力。發現工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。
鑒于上述存在的`問題,我向您做出深刻保證:一是加強學習,繃緊思想這根弦,認真學習單位相關管理制度,立足職能職責,不斷提高執行力,提升服務水平;二是堅持工作上親力親為,嚴格要求自己,端正工作態度,形成嚴謹、穩妥、效率的工作作風,抓好管理制度的督促落實,制定出切實可行、可操作性強的管理方法;三是在以身作則的前提下,嚴格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠來講,也有利于他們的個人成長。
領導的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機會,我懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續監督我,指正我。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇3
尊敬的領導:
您好!
由于我做工作不仔細、認真的緣由,沒有把工作做好,消失了不應當的工作失誤沒做好文件轉辦工作。在此我做出深刻檢討!
本人的工作是負責文件收發管理。接收文件掛皮,經領導批閱后,督促承辦人員準時辦理并將原文件收回,事后也沒有經過認真檢查,局領導是否批閱并將文件收回交局檔案室。昨天因辦事人員來訪,承辦人員沒有見過領導批閱文件,而無法正常辦理業務。經何書記調查了解狀況后,才發覺自已工作上的失誤,但為時已晚!事發后,還不能心平氣和地面對錯誤,有躲避的心理。不能立即想著先從自己身上找緣由!
經過局領導批判和教育后我發覺,造成沒有做好局文件收發轉辦工作的緣由,主要是因我責任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結果。自己身為辦公室的一員,應當嚴以律已,對自己嚴格要求!自己在工作態度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法。對于一些應當認真仔細做的工作而沒有仔細下來,F在,我深深感到,這是一個特別不好的`做法,假如放任連續進展,那么,后果是極其嚴峻的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我熟悉到自己的不足,在此,向組織做出檢討的同時,也向同事們表示發自內心的歉意。
我謹向組織做出深刻檢討,并保證:
1、在這件事中,我感到自己在工作上還欠缺責任心。應提高自己的工作責任心。仔細克服工作馬虎大意的缺點,努力將工作做好,以優異工作成果來彌補我的過錯。
2、在以后的工作中仔細履行崗位職責,仔細做好職責范圍內和組織交辦的工作任務。
3、對于這一切我還將進一步深化總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的本職工作加倍努力干好。我已經深刻意識到自己的錯誤,而且熟悉到了此次錯誤嚴峻性。我保證今后不會再有類似行為發生在自已身上。請組織連續監督、同事們關心我改正缺點,使我取得更大的進步!
還有再此我向全局同事們表示賠禮,由于我的馬虎大意給大家帶來了麻煩,影響了單位的整體形象。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇4
尊敬的領導:
你好!來到這里也快半年了,開始感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦。在這里有過歡笑,也有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了一些東西。但仍是沖動地提出辭職的想法。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風松散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比擬高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比擬熟悉了,尤其是領導對我的關心和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的`思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
最后,我請求領導再給我一次時機,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的奉獻,請領導相信我。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇5
尊敬的領導:
您好!
我是xxx,作為銀行的員工,工作上犯錯是很嚴重的,而且我還是作為前臺的一個柜員,我這次竟然犯了一個特別低級的錯誤,這是無法輕易原諒的事情。為此我除了感到抱歉,還感到極其后悔。在我進入銀行上班的時候,領導就對我嚴格的說明了員工不要輕易犯錯,不然錯誤是無法挽回的。但是我這次犯了,我覺得很對不起大家。在此先向領導進行檢討。
這次我在給客戶辦理儲蓄業務的時候,我在打印單子的時候,把客戶要存的錢的數字寫錯了,沒有注意后面的“0”有幾個,直接看著感覺填的,結果這一疏忽,差點讓客戶損失近萬的錢。這要不是后面需要客戶再三的`確認要存的錢,被客戶發現了,那我們銀行將會因此敗壞聲譽,會被認為貪客戶的錢,這要是一經查出,我們銀行就會因為我在工作上的疏忽和粗心而導致這么嚴重的后果,這是我怎么都不能去挽回的損失,這損失的是我行多年來經營的好名譽,就這么被我給損壞了,就不僅僅只是錢的損失了。我現在只要想到結果是這樣的,頓覺生無可戀。此次要不是客戶那謹慎的性子,我可能會被開除了。尤其是客戶認真的數著那幾個“0”,一遍遍的確認,我還在旁邊催促,讓他快點,說后面還有好多人在排隊。當他說我打錯了,我還不相信,覺得自己做了這么久的柜員,怎么出現這樣的錯,哪知再沒有犯過錯的人也是有疏忽的,這次我不就是。
好在當時被客戶檢查出來了,不然我就不只是被狠批一頓了。這次我也是受到很大的教訓了,當時就臉紅了,也向客戶道歉了,再三的去確認了單子上的“0”的數量,幫客戶把所有的現金存進他的銀行卡里。雖然事情解決了,但是我從此以后是再也不敢這樣馬虎了,尤其是面對客戶要處理這樣的儲蓄業務的時候,我必定會多次確認單子上的信息,努力幫客戶把業務辦理好。同時也讓自己知道工作只有仔細再仔細,認真再認真,而沒有覺得熟練了,就可以放飛自我了。我這次就是對自己過度的自信了,也高看自己了。所以再次對領導道歉,我不應該讓自己工作出現如此的錯誤,我一定會好好改過來的。還望領導能夠給作為員工的我一次機會。我以后一定以銀行的利益為主,一定會去維護銀行的名譽的,望原諒。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇6
尊敬的XX領導:
您好!
我非常抱歉因為我在工作過程中犯的錯誤給公司了損失,破壞了我們公司在消費者的良好形象,損害了公司的信譽,我對不起大家。
多少個日夜走過,多少次風雨同舟,我與公司一同相伴多年,公司成就了我,我成為公司發展的一顆螺絲釘,用自己的努力為公司奉獻,期望公司更好的發展壯大。
然而我卻犯了一件錯事,有幾位客戶需要我們公司郵寄產品,我也剛好負責這一塊,由于我的粗心大意,把其中兩個客戶的郵件弄錯了,把兩者的地址寫反了,等到客戶投訴的時候我才知道,我把客戶的東西弄混了,聽著客戶那暴躁的聲音,那壓抑不住的脾氣,我也是非常的內疚,連忙向客戶道歉,請求客戶的原諒,最終在同事的`幫助下,補償了客戶的損失最終才把這件事解決,雖然解決了但是給公司帶來的負面影響確實一直存在,原本聲譽很好的,卻由于一件小事,就如同一滴油污掉進了清澈的飲用水之中,破壞了整體,給別人帶來了不好的影響,再加上,當前公司與公司之間的競爭非常的激烈,一次小小的失誤就有可能讓勢均力敵的局面發生一面到的情況,我給公司帶來了如此大的影響,內心非常的不安,也非常的自責,我曾想過引咎辭職,但是我走了卻不能把這次的錯一并帶走,反而是怯懦的表現,不愿意與公司一同面對困難的做法,我在公司這么長時間,也是很有感情的,我愿意與公司共同面對,錯誤已經犯下,那就要把影響降到最低,我會盡全力的配合公司的工作。該罰的我愿意接受。我那是時認為自己有過這么多年的經歷,這些小事只要稍微處理一下就OK了,對待工作有了散漫的心態,這也就造成了這次的錯誤發生。
這次的錯誤也給我敲響了警鐘,工作犯錯不是一個人的問題,這會引起連鎖反應,破壞之大,影響之廣超乎了我的預料,還好公司都挺過來了。感謝領導對我的信任讓我還能在這個崗位上繼續工作,為防止再次出現相同的問題我會努力的改正自己的所有錯誤,工作過程中我會打起十二分的精神,對工作的細節多道精準狠,不遺漏不弄錯,也不放松,會端正工作的態度始終保持一顆謙虛的心,用行動去實踐,用行動去展示我未來的工作。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇7
尊敬的領導同志:
您好!
作為一名安檢員,我此次犯下了如此重大錯誤,我感到深深的愧疚。
經過此次錯誤,我感到深深的自責和內疚之余,更熟悉到我這樣行為的結果是嚴峻的,對于經理指出的不誠信問題,也是我感到最內疚的一點。
然而,經過經理的嚴厲指正錯誤之后,我已經意識到再怎么圓滿和難受都對我彌補錯誤無濟于事,第一我應當嚴厲地承認錯誤,仔細地面對它,我必需努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外,更應當樂觀地去擔當因我犯錯帶來的一些影響,今后我肯定要對自己的言行方面嚴加要求,盡力杜絕此類錯誤的發生。我必將以最最踏實的工作態度,誠懇守信地對待將來的工作。
第一,今后我無論是在工作方面與嚴厲自律方面,我都要提起非常的重視。我宣誓從今往后不再怠慢工作。此外,我還要在每周工作中仔細對待工作的每個環節,樂觀地去發覺一些工作中存在的問題,去發覺問題,解決問題,并且將所發生的工作問題,仔細地寫在每周的總結報告當中。
其次,我個人思維方面薄弱,思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的緣由之一,因此今后工作中,我要加強思維處事力量的.培育。就我這次的錯誤而言,歸根結底來說。經理的電腦換系統,我就怠慢工作,而我卻未曾想到經理電腦終有修好的時候,其實從始至終我就不應當有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過這次教訓,今后我會仔細地意識到問題的存在,熟悉思索事情進展,盡最大可能訂正自己投機心理的毛玻要樂觀仔細地對待工作,讓自己不再犯這些表現得不成熟的錯誤。
第三,關于我的個人誠信問題,通過此事,我意識到一個人的誠信問題其實需要經過一次次的閱歷教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經理能夠指出我在誠信方面的缺失,能夠讓我徹底醒悟,讓我真正熟悉到誠信對于一個人的重要性,這次的教訓在今后的工作中對我來說是無比珍貴的閱歷。
以后對于工作我會做到:
1、安檢人員必需嫻熟把握相關法律法規,行業規定。安檢人員
解答旅客疑問時,切忌對相關規定不熟識,解答時模棱兩可,難以勸說別人。必需要有法可依,有據可查,答案清晰明白
2、統一執行檢查標準。平安檢查工作內容簡單,涉及的禁帶物品、限帶物品品種繁多。對于一些限量攜帶的生活用品,全國各機場執行的標準有所差異,所以,就消失了一些
旅客常常與安檢員產生爭吵,沖突的焦點就是“別的機場都能帶,為什么在你們這就不行?”因此,全國安檢的檢查標準應努力做到基本統一。
3、有條件的部門可設立安檢問詢臺。近年來,乘機禁帶或限帶的物品漸漸增多,許多旅客都不了解乘機留意事項,在加上一些旅客由于時間緊,可能會遺忘將禁帶物品提前做出處理。假如由專職的安檢員在通道口提前對旅客進行宣揚,或是供應一些物品處理的方法,就可以為旅客節約一些時間,避開誤機。我們雖是機場安保的執行者,但平安的乘機環境離不開廣闊旅客的理解和協作!
在此,也盼望領導能夠針對我的過錯來責罰我,這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇8
尊敬的領導:
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己睡崗行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領導做出深刻檢討:
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為代班長,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,在工作時睡崗,給其他同事帶來了惡劣的影響,不能起帶頭作用;雖然自己未能造成安全事故。
可是,由于自己的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患,如果發生事故,后果不堪設想,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想,F在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。
因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。
因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的`轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。希望自己的錯誤,給其他同事敲響警鐘,睡崗影響是惡劣的,后果是極其惡劣的。
同時,我請求領導再給我一次機會,在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇9
尊敬的單位領導:
您好!非常抱歉地遞交這份檢討,對于此次我在工作期間出現上班期間看人下棋的錯誤。準確來說,這是我的工作紀律素養問題,充分說明我在個人工作個人覺悟方面有所欠缺,非常不應該。這樣的嚴重錯誤實在讓單位領導對我產生不滿與失望,我對此深表抱歉與慚愧。
對于此次事情,我經過領導的批評教育與反省,我深表遺憾與愧疚。在此我要做深刻的檢討,最大努力來避免今后出現此類錯誤。
通過深刻的反省我的`錯誤后,我分析如下:
首先,此次上班期間看人下棋的行為,是由于我遺忘工作本職任務,沒有意識到身為一名保安人員職責所在就是時時刻刻檢查崗位,確保營業廳時刻處于一個盡然有序、安全規范的狀態。
其次,這次工作錯誤表明我在工作當中存在疏忽大意的問題。這個問題足以導致我今后出現一些工作問題,為此我深感憂慮與懊悔。好在這次領導查找出我的問題,幫我糾正了工作錯誤。
再者,我身為前臺人員,守在單位安全保衛第一線,應該時時刻刻嚴肅要求自己?墒俏覅s松懈了對自己的要求,思想上了放松了警惕,心志上又出現了娛樂心思,擅自觀看他人下棋。
總而言之,上班期間看人下棋的行為是大錯特錯的。我在工作期間不應該有任何松懈與偷懶,這是不允許的,今后我一定要嚴肅看待這次錯誤,絕不再犯。并且我要在崗位上認真工作,為公司發展貢獻自己的一份力。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇10
尊敬的公司領導:
在工作中,我因粗心大意而用錯料。幾天來,我認真反思,深刻反省,
為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討。
發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的`行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
如再發生此類事件,我個人接受公司任何處置。
敬禮!
檢討人:
員工犯錯檢討書 篇11
尊敬的領導:
您好!
這次因為我沒有注意到那么多的方面,導致在工作當中出現了很大的漏洞。這封檢討書是我思前想后寫下來的,總結了我這次犯錯誤的原因,以及提出了今后的改正方案。我希望自己的這份誠意能夠被您感受到,希望您也能給我一個改正的機會,感謝您。
昨天上午的時候,來公司之后,原本是要開一個小小的早會的。可是前一天我忘記發通知了,結果昨天上午到公司的時候,大家都沒有來齊,領導過來問我為什么會議還沒有開始,我才發現自己前一天忘記發通知了。我當時臉很燙,很焦灼,我不知道該怎么去面對領導。領導知道我這個情況之后,表情顯然很失望也很生氣。
平時我并非是這樣粗心的人,這次我的確是因為一些事情的影響,導致忘記了這件重要的事情。我很羞愧,不知道該怎么去面對大家。在寫這封檢討書的時候,我也發現自己真的太愚了。這么簡單的事情都沒有做好,豈不是辜負了那么多人的信任嗎?領導每次都把開會的任務交給我,是因為相信我會合理的安排好一切,這也是我的工作職責。可是這一次,我卻沒有做好,更是給大家都帶來非常不好的一些影響。
我真的很抱歉,我也知道自己應該去做出一些改變了,但是這一次,我仍然需要大家的理解,希望你們可以諒解我這一次失誤,這次錯誤的確很低級,但是我真的認識到自己的錯誤了,我需要大家的諒解,也需要大家的包容,拜托了大家!
通過這件事情,我認識到了自己粗心、時間分配不合理、容易分心的缺點,針對這些缺點,我想出了一些解決辦法,首先要在工作時間上合理的進行安排,這次犯錯誤也就是因為自己前段時間太忙,很多安排都沒有做好。這次開會也是在忙碌當中忘記了。所以最重要的就是要把時間合理的.分配好,只有分配好了時間,其他的事情才能更順利的做下去。針對粗心的這個毛病,能夠盡快改正的,其實也是在做事情之前多想兩遍,做完事情之后多檢查兩遍,發現問題及時預防和解決。
平時工作容易分心是因為自己總是一心多用,或許是因為事情多了一些,但是這些都不應該是影響我工作效率的事情,所以我會盡快改正這個問題,預防分心,專心對待每一件事情。這次錯誤的確給大家帶來了很大的影響,但是希望大家可以原諒我這一次,我會用努力證明自己這次的決心,請大家包容!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇12
尊敬的單位領導:
您好!
首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現,而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。
在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監督好工人xx機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。
出現問題,是誰都不愿意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的'錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。
通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節,須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。
針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監督我,你們的一份監督就是對我工作的一份關心和重視。
1、針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環節的施工都做好監督和管理。
2、今后我要向公司的優秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。
通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力的為公司做工作,為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇13
尊敬的領導:
您好!
在這次的事情發生后,我對自身的情況經過了深刻的反省,也好好的請教了其他的同事,現在已經將之前的錯誤問題改正了過來。話雖如此,但這次犯下的錯誤依舊難以抹去,作為一名員工卻在自身的基本工作中犯下了這樣的錯誤,實在是感到可恥。盡管為了彌補這次的錯誤我已經盡快的解決了這次問題引起的事件,但還是給部門和同事們帶來了一些不好的影響,更別提還要麻煩同事來幫助我解決問題。
這次的事情實在是非常的抱歉,在這次工作中出現這個問題的個人原因,我考慮了很多,也許是我工作中的一個走神或不注意,但無論怎么說,這都是我在工作中的嚴重失誤導致的!為了能反省自身的這些問題,我對自身的一些習慣和問題做了仔細的分析,也向很多走的近的同事請教了自身的毛病。分析出來的結果讓我自身都很驚訝,但我卻不能對這些結果說什么,因為這都是我自身身上的毛病,同事們指出的地方也都非常的準確,對這些問題,我沒有反駁的必要。對我的錯誤,我總結了幾個重要的問題。
首先,是我在工作中的習慣方面?偸菚诠ぷ髦旭R虎了事!這也是我至今最讓同事們反感的地方,必須要好好的改正。
回憶過去的那些工作中,我確實有很多的地方都不上心,總是稍微檢查以下就一筆帶過。雖然大部分的情況下都沒有錯,但一旦出現了隱秘的問題,我也很難查出來,大家都對這樣的情況很討厭,對此我也感到非常的抱歉。作為自身的工作,卻總是讓別人苦惱,我也非常的慚愧。
其次,就是在工作的心態方面。在出現了這樣的問題后我才對自身的`情況作了一個反省?辞辶俗陨碓诠ぷ髦凶罨镜臏蕚渖系腻e誤!“無論是什么工作,不去認真的做,就不會做好!”這是我們一直都明白道理,也是您一直在警示我們的話?墒俏覜]有做好,不但在工作中麻痹大意,更是不在工作的檢查中認真的檢查自身的工作,這才導致了這次事情的爆發!
現在每次反省,我都對自身過去的事情感到后悔,但我不會一直后悔下去,我會將這份悔恨化作動力,將這份動力用來改造自身,推動自身,提升自身的工作能力,推動自身的工作動力!我會好好的改正自身的錯誤,讓自身在工作的崗位上為公司帶來更多的利益,請您相信我!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯檢討書 篇14
尊敬的領導:
您好!
我是xxx,我非?释幸粋好的心態,去做好這些,今天我犯錯低級錯誤,這是應該批評的,首選我認為我作為xx的一員就應該有責任去做好這份工作,在有就是一些低級的錯誤實在是不應該犯,這讓我感到非常的為難,在這個過程當中我對自己的要求還是非常高的,所以我希望能夠在下一階段的工作當中繼續處理好相關的工作,這次的錯誤,我是直接負責人,面對工作,面對您,還有同事們,我應該要深刻的檢討自己。
我感覺我很對不住您的信任,您經常會讓我去做好一些細致的事情,過去我就沒有讓您失望過,我本著端正積極的態度,把您交待的工作如數家珍的一樣井井有條的落實好,一想起這些我就非常自責,為什么過去我就一直能夠做好這些,而今天我就出現了這么低級的錯誤,我應打心里去好好的想想,對于這件事情我不知道怎么跟您解釋,我認為在工作方面我真的是不應該連這么一件事情都做不好,我也想過這些我就應該主動地承擔起責任,這是我們公司一直都存在的一個規定,首先我還是認為這是很好的,自己做錯了事情就要這樣,回顧整件事情的經過,我就非常的慚愧,本就是可以避免的,居然還是讓我踩到了。
事情是這樣的,今天您還是跟往常一樣,會把一些工作交待的我一番,雖然不是很多,但是我一直很是重視,這是我工作的一個原則,長期這么下來我也養成了良好的工作習慣,現在這讓我映象深刻,我真的是不希望這件事情未來再次發生,這對我沒有什么好處,我實在是不應該像現在這樣,自己每天都會做的工作,我卻做不好這么一件簡單的事情,我今天的狀態不是很好,我您交待我工作之后我就暫時的方向了,因為早上還有更加要緊的`事情我需要處理,于是我今天就是忙得不可開交,一直到了快下班的時候,我當時也知道自己還有事情沒有完成,因為本身狀態就不是很好,一直到了工作的時候我還是出現了問題,我深刻的知道這一點都不好,現在事情已經發生了,我真的不愿意再看到這種情況,因為我狀態不好在下班的時候就犯了工作上面這件低級的錯誤,讓您失望了,雖然說當時您沒說什么,甚至我都不知道怎么跟您解釋,可是還是能察覺到那種對這次事情的一個失望,我一定要好好的反省。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
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