有關李開復的經典語錄
1、有關畢業生高科技創業,我的建議:1)創業需要理解趨勢、匯集精英、實踐經驗,因此大學畢業不要主導創業,只能參加創業公司,2)最好遠在畢業前就尋找創業公司實習機會,因為也許創業并不適合你或你想象那樣,3)畢業時若想學習創業,最好到創業公司。到大公司學習能學技術但不夠針對性。
2、畢業生擇業應多方面考慮:1)這份工作是否你有興趣和天賦?2)你是否認可并尊敬企業文化?3)你是否尊敬領導,并認為可以從他身上學到很多?4)公司是否提供培訓,學的是否你最想要需要的?,5)你的工作是否公司里面的核心業務?6)待遇、公司品牌等。
3、很多畢業生擇業只看薪水高低,和同學攀比,受父母壓力。但是,最“熱門”的選擇不一定能夠適合你。最“高薪”的工作不見得學習最多。如果喬布斯“從眾”,也許會成為惠普的銷售員。如果比爾蓋茨“聽父母的”,也許會成為一個律師。扎克伯格如果“向錢看”,也許會成為谷歌工程師。
4、什么職位是未來創業做CEO最好的“預科”?我的回答是:產品經理,因為產品經理扮演著產品、技術、市場、客戶、運營、設計中的核心角色。建議那些有意成為CEO的同學,如果先就業,可以考慮走產品經理這條路。
5、機會永遠不會消失,因為你錯過的機會都被別人撿去了。
6、我眼中的喬布斯精神:1)在正確的時間做正確的`事情,2)專注完美,近乎苛求,3)藝術和科技的完美結合,4)勇敢打破常規思維,用不同的方式思考。
7、喬布斯能夠:1)預測業界趨勢,2)大膽使用最先進的技術,3)打造嶄新的商業模式,4)凝聚一流人才,5)憧憬用戶尚不自覺的需求,6)永不停息的自我超越,7)設計每個細節都近乎完美的產品,8)口若懸河地說服用戶情不自禁地愛他的產品。一般能駕馭兩三個上述點就可能很成功,但是喬布斯能做到8點。
8、每個人眼中都有一個不同的喬布斯。我眼中的喬布斯:1)有魅力,表達能力強,善于展示和演講;2)獨到的前瞻能力和影響力,一眼就看到問題本質;3)重視人才,鄙視笨蛋;4)激情無人能比;5)在屢次失敗后,懂得改變或抑制自己的壞習慣,能從失敗中走出來。
9、有網友問我為什么否定成功學?我的回答:1)有些作者自己除了寫書沒做過實業,他們寫的成功學紙上談兵,無可借鑒,2)做過實業的人的書,他們如果教你復制他們的成功,那也不可取,因為每個人應該走自己的路,何況成功通常不可復制,3)建議讀名人自傳,但是別抱著復制心態,學習值得學習并學得會的。
10、我分享的幾點夫妻相處之道:1)契約精神:大小事情(例如何時洗澡)婚前協商好,2)夫妻平等:意見相同聽丈夫,意見不同聽老婆,3)感動記憶:記得對方一件特別讓你感動的事,動怒時多想想,4)愛的語言:理解每個人表達愛的語言不同,有些人掛在口上,有些人用照顧、燒菜等方式。
11、一個聰明的人會說話,一個有智慧的人知道何時說話。
12、思想家思想;實干家實干。當思想家開始實干,或實干家開始思想,改變世界的事情就會發生!
13、你可以經常失敗,但是唯有在放棄的時候,你才成為失敗者。
14、每人都有兩個時光機器,回到過去的叫做:“回憶”,能到未來的叫做:“夢想”。
15、年過半百五不:1)不等:對愿望和夢想,別“等退休再說”,那時可能做不動了,快去實現,2)不管:孩子上了大學,就別管了,他們需要自己磨練,3)不給:讓孩子獨立,給孩子越少,孩子越賢。4)不看:煩心的事睜一只眼閉一只眼,太計較反而自找苦吃,5)不做:做不來的不做,適可而止,量力而為。
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