趕一場招聘會平均要花50元
找份工作哪些支出最費“銀子”？求職成本是否增加了？眼下又到畢業季，記者對此調查發現，畢業生求職個人形象包裝部分支出居高不下，與此同時，簡歷制作及交通住宿等費用也在增加，整體看，畢業生求職因人而異，差別較大，而參加一場招聘會則平均要花50元。
六項費用花錢多
合肥市人社局職介中心林云濤介紹，畢業生求職主要花費有交通費、簡歷印刷費、招聘會門票費、通訊費、個人形象包裝費、租房費等六項，大多學生求職靠家里供給。其中，個人形象包裝費支出居首。
李其林是合肥工業大學將畢業的學生，他告訴記者，目前，同寢室已有不少同學找到工作，面試時大家多會精心包裝一番，“有一個同學就買了件1000多元的西裝。 ”調查發現，多數畢業生，在求職中都認為“著裝很重要”，但對是否一定為品牌的則表示“無所謂”。林云濤認為，個人形象包裝很重要，但與能力相比，形象畢竟是次要的，求職只要穿著整潔得體就夠了。
調查同時發現，現在，省城畢業生跨區域趕場招聘越來越多，因此，交通住宿費也在逐漸走高，如果就近在合肥求職，這部分費用可忽略，但制作簡歷的費用還得要掏，目前，畢業生平均趕一場招聘會要投送3份簡歷，每份簡歷成本在10至80元不等，平均每場招聘會畢業生得花50元。“如果選擇網上求職，簡歷制作費省了，但通訊費省不了，”省人才市場王靜說，總的看，畢業生求職的各項費用最近幾年都在漲，而如果畢業生通過親朋好友“托人”找工作，那費用可能更沒譜。
有人求職“零花費”
“畢業生求職成本是相對的，有人求職成本‘高的嚇人’，也有人求職‘零花費’。 ”林云濤曾對省城畢業生求職展開過調查，他發現，畢業生個人能力和求職過程所耗費的時間，影響個人求職成本。
“有的畢業生，尤其是理科畢業生，在某方面具有非常的`才能，還在學校時，就被用人單位盯上，簽訂就業協議，畢業了直接去上班，其求職就是‘零花費’。 ”林云濤說，這樣的例子很多，也有的畢業生就業觀念“不對頭”，老是想“一步到位”找到滿意的工作，結果屢屢碰壁，求職時間過長，導致成本無形中增加。
如何降低求職成本？王靜認為，學校要通過就業指導給學生提供更暢通的就業信息，教給學生一些實用技巧，幫助學生建立職業生涯規劃，學生也要清楚和明確自己的職位需求，切忌盲目。其次，想節約成本最快捷的方法就是盡快就業。這就需要找準定位，不要過于計較應聘公司的大小，關鍵是是否適合自己。(記者 陳釀)
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