我不怕工作辛苦，只怕沒有方向虛度青春

我不怕工作辛苦，只怕沒有方向虛度青春

　　許多年輕人都抱怨自己各種辛苦，其實我們怕的并不是辛苦，以下是小編整理的我不怕工作辛苦，只怕沒有方向虛度青春，希望對大家有所幫助。

　　我不怕工作辛苦，只怕沒有方向虛度青春

　　《南轅北轍》是我們在小學時學到的一則寓言，出自《戰國策. 魏策四》，原文為“猶至楚而北行也�！逼渲兄v述的哲理就是：方向是我們一切行動正確的保障，方向比努力更重要！

　　辛苦努力工作，卻沒有好的成就

　　秦剛（化名）讀高中時覺得做律師社會地位高，又能多賺錢，所以大學報考了法學專業。但是，畢業真正去工作了，秦剛卻發現這個行業并沒有自己想的那么容易成功。雖然已經通過了司法考試，但是在事務所工作了三年，剛開始做一些打雜的工作，后面真正開始做見習律師了，卻一直接不到好的案源。自己一個外地人，辛辛苦苦的出去跑客戶，但是一沒有背景，二沒有能力，很是困難。到現在，自己還是拿著微薄的工資，處在“吃了上頓愁下頓”的彷徨之境中走不出來。開始幾乎每年自己都會參加公務員考試，但是每次都以失敗而告終，有時候真是抱怨老天的不公，為什么自己這么辛苦努力，卻一事無成。自己現在不想再考公務員浪費時間了，也不愿意再呆在事務所了，青春都快耗盡了，這樣的日子受夠了�，F在，很想找個出口，但是卻很迷茫，不知道到底該往哪里走了？

　　獨之秀職業顧問分析

　　律師是強弱差距懸殊的行業，知名大律師年收入上百萬、上千萬的都有，但有很多律師都是疲于糊口，年收入不過萬，有的甚至無錢交納年檢費或會費而被迫轉行。對于初入行的律師來說，90%的人其收入只能維持基本的生存。收入低、沒案源、沒經驗、沒人指導，這是青年律師入行后面臨的最主要的困境，也是秦剛遭遇的問題。

　　秦剛在律所實習一年好不容易通過了司法考試，還要再等執業證的申請，所以前兩年機會是沒有薪資的，只能靠家里救濟和外面做點兼職來養活自己。等到自己終于可以接案子了，卻發現成本就更高了，像跑關系的費用、辦案時和有關部門的溝通費用，不辦案時維持關系的費用等等，這些都讓家境并不是很好的秦剛很頭痛。當然，更不用說找客戶的艱難了。

　　在國內，律師事務所只是一個松散的組織，案件的來源主要靠自己的人脈關系，無論大所小所都是這個情況。沒有案件做就沒有收入，律師始終處在一種動蕩當中�，F在律師尋案源還處于原始狀態，主要依靠社會關系，往往都是家人、朋友、以前客戶介紹，但是秦剛這些資源統統沒有，加上他性格內向、不擅長交際、口頭表達能力也較差，很難去積累社會關系和人脈，所以一年辛辛苦苦下來卻沒有什么好收獲也是正常的。雖然普遍來說，律師職業都是起步難，過了前面三五年的過渡期就會慢慢好轉，但是也得看自己是否真正適合做這塊，有沒有能力去做好。獨之秀職業顧問建議，如果本身資質有限，也很難靠后天去改變，那么堅持下去只是錯誤，不如尋求自己真正的職業道路。這也是為什么，過渡期后，兩極分化，有人能一飛沖天，而沒能“長好”的年輕律師就像秦剛這樣的，即便自己不放棄也會被市場無情地“處理”掉。這些殘酷的現實，在秦剛選擇這個職業前是并不清楚的，所以不適合、能力不匹配、沒有良好的資源背景都導致了最終的結局。

　　方向比努力更重要

　　在現代職場上，不管各行各業各個崗位上，像秦剛這樣的情況存在不是少數。許多人每天都是“兩眼一睜，忙到熄燈”，他們覺得自己很勤快，工作很辛苦。但是，到頭來也許做了多年的“無用功”，一事無成，還容易被社會淘汰，被他人代替。

　　有一年的清華大學畢業典禮上，校長送給了畢業生一句話：“未來的世界，方向比努力重要。”的確，現代社會中，信息是瞬息萬變的，機遇是稍縱即逝，如果不及時修正錯誤道路，走得越遠就錯得越深。比如鉆探石油，如果沒有找對位置，再怎么鉆探，也冒不出石油。獨之秀職業顧問認為，工作同樣如此，在自己準備大展拳腳之前，必須要先確定方向是正確的。有了適合自己的方向，才能保證自己有成功的可能性。否則很容易離正確的目標越來越遠，虛度了青春卻難以回頭。

　　找準職業方向不做職場“雜工”

　　在選擇職業的過程切不可盲目，要考慮多種因素。首先工作應當結合自己的專業、興趣和特長，這樣在工作中才有積極主動的上進心；其次應當考慮市場對人才的需求量，將自己打造成為市場緊缺性崗位所需要的人才；再次要選擇那些在可預見的未來不會消失，且能夠持續而快速發展的職

　　在漫長的職業發展過程中，如果沒有目標地屢次更換不同的職業，失去了積累的過程，就會徹底失去競爭力。當前流行著一個新詞——職場“雜工”，指的是不停地轉行，更換多種職業，最后卻發現自己無論在其中的哪一行都不具備優勢，之前充當的都是“雜工”角色。記者了解到，這類職場人士不在少數，他們每一次轉行都可以找出很多“迫不得已”的原因，也有很多時候是當事人自己的意愿和選擇。

　　“打雜”越打越“砸”

　　在一論壇上，一位來自杭州的網友“雙魚224”說，他大學畢業后一年內換了三家公司，第一、二份工作都是在外貿做跟單，都呆了幾個月就因某些外在原因離職了；第三份工作是在一家外企做采購加助理，因為公司效益不好，他自己出來做手頭客人不多，單不大，減員的時候就被炒了，在那里呆了兩個多月。這位網友表示，他是一個穩定的人，不喜歡換來換去。可是每次好像都不是他想要離開的。換工作換得多了，現在突然間感覺心累了，對前面的路有些迷茫，也不知道什么樣的工作才適合自己，更不知道如何調節自己，找回往日的自信。

　　先后做過服務員、保險業務員、家電促銷員等工作的小林表示，頻繁地更換工作使她多少感到有點力不從心。在外人眼里，小林雖然每個月都拿著一份不算太好也還馬馬虎虎的薪水，還算是個“全才”，但她的心卻時刻無法安靜下來�！拔椰F在26歲了，也面臨著婚嫁，真希望能找份穩定點的工作�？墒�，填了十幾份求職登記表，有回音的卻寥寥無幾�！毙×譂M臉寫著酸楚。隨著青春的漸漸逝去，她日益意識到自己的身價也在不斷下跌。

　　“在職厭職”頻跳槽

　　已經工作20多年的林先生表示，頻繁換工作就好比一個人在積極地開墾土地，地剛犁出來，還沒有播種，就放棄了。周而復始，總等不到豐收的時候。一位網友認為，頻繁換工作是一個人容易逃避現實和不明白自己想要什么生活的表現。

　　畢業已經兩年的小潘現在工作還很不穩定，他告訴記者，從畢業到現在他已經做了六份工作，涉及的領域包括珠寶、電器、金融、房地產等，做過行政助理、銷售、公關人員等，但是每份工作都做很短的時間就沒做，時間最長的那份工作也不到半年。他說：“雖然工作已經兩年了，但是現在想起來什么都不懂，面試時企業都會問我會什么，我都不知道怎么回答，現在終于明白我頻繁換工作的代價了�！�

　　業內人士表示，工作不穩定，其專業技能、經驗就無法得到有效加強，而頻繁轉換工作更增添了求職的難度。行業背景不扎實、專業技能沒有得到系統培訓提升、在職場的人脈也沒有系統構建，將導致其求職情況不容樂觀。如果真的遇到發展“瓶頸”，真的是一份沒有希望的職業，果斷地做出決定，未嘗不是一件好事。但不少人存在“在職厭職”情緒，即使行業前景一直存在，但自己始終覺得未來沒有希望，跳槽到陌生行業，但是從事新工作后，又開始重蹈原有職業發展的覆轍。

　　做好長期職業規劃

　　“番禺人才”李先生建議，在選擇職業的過程切不可盲目，要考慮多種因素。首先工作應當結合自己的專業、興趣和特長，這樣在工作中才有積極主動的上進心；其次應當考慮市場對人才的需求量，將自己打造成為市場緊缺性崗位所需要的人才；再次要選擇那些在可預見的未來不會消失，且能夠持續而快速發展的職業；最后，還要看這份職業是否有無限發展空間，能不能幫助自己實現物質和能力的不斷提升。在企業擔任多年人事部門負責人的張先生表示，在職場中“打雜”對職業發展相當不利，職場人士要從階梯的最低一級拾級而上，一步一步地往上走，最好及早對自己的職業做好規劃，認準一個為之長期奮斗的目標，然后沉下心不斷地努力，為自己以后的發展打下堅實的基礎。

　　新手怎么規劃職業方向

　　一、心理因素理想職業之基礎

　　性格決定命運，腦袋決定口袋。這一點您了解過嗎？有些人性格內向整天郁郁寡歡，使人望而生畏，無形之中與人產生距離。人際關系淡化，缺乏必要的適時溝通，久而久之脫離了群體。在今天這個強調團隊精神的職場里，人要學會合作，要學會融入群體，因為只有這樣，才能集思廣益取得勝利。

　　二、信息因素理想職業之過程

　　信息時代的到來，我們應有針對性地廣泛收集來源于不同渠道的職業信息，通過理性分析及時做出科學決策，從而取得理想職業打造屬于自己的一片理想天空。有人把握契機先行一步，而勝人一籌。而有人錯失良機與機遇擦肩而過，抱憾終身。

　　三、判斷因素理想職業之關鍵

　　有針對性地收集于特定的相關職場訊息，經過理性的、科學的分析后，如何因地制宜、把握時機，占據主動性及時出擊，適時做出抉擇，而不至于錯失良機追悔莫及。

　　四、學習因素理想職業之法寶

　　一個人的學歷在很大程度上講決定著其個人的未來發展方向，也決定著其本人能否適應本職工作，能否在本職崗位上做出一些成績，取得一些成就，開創自己的美好前程，走好自己的美麗人生。只有不斷學習有針對性地充電，不斷補充新的“血液”才能滿足不斷變化的職場需求，避免遭遇淘汰的厄運，馳騁于風云變幻的職場。

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