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學生會秘書面試問題
進入學生會不僅可以豐富我們的校園生活,對我們以后的成長和發展也有著重要意義。那么去面試學生會秘書需要注意什么呢?下面是小編整理的學生會秘書面試問題,希望對大家有幫助!
學生會秘書面試問題 1
1、你是怎么看待秘書處這個部門的?
A:秘書處主要負責協助主席團統籌協調學生會整體工作,在整個學生會中發揮著橋梁和紐帶的作用。主要工作有:處理學生會日常工作,并及時了解和掌握各部門的工作進度及效果;負責擬定學生會工作計劃、工作總結等有關材料;負責安排有關會議會務事宜,包括簽到、記錄等工作。
2、你為什么會選擇加入秘書處?
A:在對秘書處進行了一個初步的了解之后,我知道了秘書處的基本工作內容,結合自身的特點和優勢,我認為自己具備了秘書處所要求的能力,同時我也喜歡這樣的一份工作,我堅信我能干好這份工作。另外,我將來的求職方向也是文秘類工作,加入秘書處能夠從各方面鍛煉到我的個人能力,對我將來的 求職 之路也會有一定幫助。我有充分的熱情和信心能夠勝任秘書處的工作。
3、你覺得秘書部是個怎么樣的部門?
秘書處是協助主席團統籌和協調學生會整體工作,發揮著橋梁和紐帶的作用。負責處理學生會日常工作,并及時了解和掌握各部門的工作進度及工作效果。負責擬定學生會工作計劃、工作總結等有關材料;負責安排有關會議會務事宜,包括簽到、記錄等工作。
4、秘書處事物繁忙,如果你在班級擔任了某個職務,又競選上了秘書部,怎么協調好它們之間的工作?
這個具體問題具體分析。我會提前安排好它們之間的工作的。
5、假如你是秘書長,現在一個人在辦公室,突然有個部門人員有急事叫你去幫忙下,你剛走出門口,就聽到辦公室電話響了,你該怎么辦?
我會迅速跑去接個電話,然后說現在有很重要的事情要做下,請你稍等下,然后跑去那個部門那邊幫忙。
6、如果電話里的人說也有很重要的事情要你馬上去打印一份稿件,你該怎么處理?
根據當時的情況,我先和電話里的人說現在部門那邊有很重要事要去辦下,打印的事可否在部門那邊辦完后再去打印,若可以則就這樣行動。若不行,就找幾個朋友或同學去部門那邊幫忙下,然后自己去打印稿件。
學生會秘書面試問題 2
1. 你還參加了哪些部門的面試?如果秘書處和其他部門同時錄取了你,你會如何選擇?
2. 談談你的優缺點。為何錄用你?
3. 你期待中的學生會是怎么樣的?你期待的學生會是怎么樣的?
4. 為何要選擇學生會?/喜歡學生會的哪一點?哪些方面?/進入學生會的目的?/談談你對學生會的認識?
5. 你對我們秘書處的性質、工作內容有多少了解?
6. 在工作中,如果你與師兄師姐的意見不一致時,你將怎么辦? 7. 你不喜歡的人是什么樣子的,如果部門內部出現你不喜歡的人,你如何處理?
8. 在這之前有沒有去網上搜尋有關面試的問題或者技巧? 9. 最能概括你自己的三個詞是什么?你是一個什么樣的人?
10. 談一下你是怎么過完過去的今年這個漫長的暑假,做了一些有意義的、想做的事嗎?
11. 談一下走出高考考場時你的感想。
12. 如果我們這個部門的工作很枯燥, 你會怎么做?怎樣調動自己以及同事們的積極性?
13. 你怎么處理學習與工作的關系? 如果學習與工作發生沖突你會怎么處理?
14. 你覺得你在這個部門,可以負責哪方面的工作? (工作能力、自我認知) -
15. 對于一項工作,你愿意個人完成還是團體合作?
16. 你高中階段有沒有擔任什么職務,這些工作對你影響?你在做學生工作中碰到的令你棘手的問題是什么?
17. 對你影響最深的一句話! / 對你影響最深的一個人!/你最崇拜誰?/你最喜歡的一本書是什么?(學習能力)
18. 對學生會的工作,你有哪些可預見的困難?
19. 有人和你競爭同一個職位,但他在你背后說你壞話,影響了你的競爭力,你會怎么做?
20. 把你比做什么顏色(動物) 比較好呢?
21. 在過去與人共事的經歷中,最有啟發性的是什么?
22. 為了參加面試,你做了哪些準備?
23. 你最引以為自豪的成就是什么?
24. 在過去與人共事的經歷中,最有啟發性的是什么?(團隊精神)
25. 請問電視機屏幕為什么是方形而不是圓形?
26. 如果工作中有的問題自己解決不了,你會首先怎么辦?
27. 部長給你留下任務(活動規劃書、申請教室、工作總結)在3天內完成,但是隨后的3天里你無法聯絡到他,并且此時你也不能完全理解這項工作,你將怎么做?(處事藝術)
28. 你的學習成績是否反映出你的能力?如沒有,那你為什么沒有取得更好的成績?
29. 請舉出一個例子說明你的創新。
30. 你面臨過的最大的挑戰是什么?你如何面對這些挑戰?
31. 談談大學你有什么目標,什么計劃?(目標感)
32. 你覺得你在這個部門,可以負責哪方面的工作?(自我認知)
33. 假設你被招入學生會后,感覺同為干事的他們很受部長們的重視,而你卻被冷落,這時你會怎么做?
34. 談談你對我出的面試問題的看法。
35. 面試已經結束了,還有什么關心的問題?(興趣中心點)
36. 如果現在就回絕你,你會怎么辦?(面對挫折的能力)
37. 你覺得你能說到做到嗎?
38. 你會怎么計劃一件事情?會有Plan B嗎?
學生會秘書處面試技巧
怎么去準備一個面試
對相應的面試部門、職位,首先要做的是,了解要面試部門的大概情況,明確自己的能力和優點長處是否符合這個部門、這個部門的工作,我自身的不足和需要改進的地方有哪些。此外針對相關部門的相關面試問題進行大致的了解,這對于我在面試時的回答也是相當有用的。另外,還要注意面試細節,自我介紹時的表現等。
面試不能沒有自信
整個面試,我在一面時缺乏自信,導致回答面試問題時出現混亂,給面試人員不大好的印象,所以表現得一般;而二面時,我沒有更勇敢地抓住機會表現自己。最后我反思了一下,發現一個真正有能力的人,他是會自然而然地體現出一種自信。我正是缺乏這種自信,也缺乏一種主動的沖勁。
面試語言表達很重要
一面時我在表達時出現思路不清晰,經常用不同的話表達同一個意思,應該會讓人覺得語言表達概述能力不強。對于二面時我表現一般,說服能力不足,這也是其中不足的地方。
這是大體針對我這幾輪面試不足的地方,我十分慶幸能參加這樣一個面試,讓我從中收獲很多。
整個面試,從細節上講,我一面的表現是緊張有余,自信不足。可是我認為總體上表現還可以,我也比較滿意我對于師兄師姐們提問的回答,也能夠展現出自己某些好的方面。而二面的表現我覺得有欠缺,雖然很投入地去面試,可一開始我就出現了失誤,好在到后來我能冷靜地去面對后面的面試,即使稍有沉默,但我也認為有提出自己的意見和付出自己的努力,問心無愧。就是行動力不足和對于某些細節處理不好。
在二面的環節一,我認為我們小組在討論時集思廣益,不斷改進,但最終結果我認為另一組比我們好。而環節二我也認為第二組的理由更讓人信服。我們組則更多地站在公司利益的角度上。而環節三是考察我們基本的整理和記錄能力,我認為這一環節我做得還可以。
通過這次面試我從中吸取很多教訓,以后我會改正這些不足,提高我的工作能力,認真地做好自己的工作。
從開始到面試完成的整個過程中我真的學到很多東西,也印證了我一直以來所堅信的:努力過后,無論結果如何,過程是甜美的。
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