面試不得不回答的問(wèn)題
不得不回答的問(wèn)題:你的缺點(diǎn)是什么?
“你的缺點(diǎn)是什么?”這個(gè)問(wèn)題在外企招聘的時(shí)候非常的典型,也是非常難以回答的面試問(wèn)題,因?yàn)檫@時(shí)候的一個(gè)措詞,如果恰到好處可能身價(jià)倍增,如果做不好會(huì)適得其反。所以,在這個(gè)問(wèn)題的回答上,一定要注意以下幾點(diǎn):
第一,要很真誠(chéng),因?yàn)槊總(gè)HR都可以從你的眼睛里看到真和假;第二,要看你所應(yīng)聘工作的職位,內(nèi)容分別是什么,如果是公關(guān)公司,執(zhí)行就非常重要,細(xì)節(jié)非常重要,如果這個(gè)時(shí)候的回答是“比較粗心”,絕對(duì)是一個(gè)很致命的問(wèn)題。與此同時(shí)回答是需要技巧的,如果將缺點(diǎn)全部掩蓋,并不是很好的做法,比如你本就不是一個(gè)細(xì)心的人,但你以后的工作需要細(xì)心,這樣就會(huì)造成不好的.后果。
面試玄機(jī):Are you a leader?
許多外企會(huì)采用結(jié)構(gòu)化面試,根據(jù)職位的描述,考核你幾方面,一個(gè)是教育經(jīng)歷,一個(gè)是工作經(jīng)歷深度和廣度,有過(guò)什么成就,你的個(gè)性是不是符合企業(yè)文化,你為什么要做這個(gè)工作,你的興趣在哪里?從這幾個(gè)方便問(wèn)的問(wèn)題,都是有備而來(lái)的問(wèn)題。比如當(dāng)我們?cè)诿嬖囈恍┙?jīng)理(管理的職位),可能在談到經(jīng)歷時(shí)突然冒一句:Are you a leader?(你是領(lǐng)導(dǎo)者嗎),用三個(gè)詞描述,這時(shí)的你就應(yīng)當(dāng)想象如果問(wèn)你的老板,他用哪三個(gè)詞來(lái)描述你,如果我請(qǐng)你同事評(píng)價(jià)你作為領(lǐng)導(dǎo)者,他們又會(huì)如何評(píng)價(jià)。
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